第8頁共8頁用人單?位勞動?保障年?檢自查?總結(jié)?一、_?___?年社保?工作完?成情況?：（?一）社?會保險?工作開?展情況?。社會?保險工?作是社?會保障?體系的?核心內(nèi)?容，社?會保險?工作對?于我局?來說是?一個新?的起點?，我們?在機構(gòu)?不健全?和人員?偏少的?情況下?，爭取?相關(guān)部?門的支?持，克?服各種?困難，?部分保?險正在?有序啟?動。?1、城?鎮(zhèn)職工?基本醫(yī)?療保險?工作。?我區(qū)城?鎮(zhèn)職工?基本醫(yī)?療保險?工作，?秉著夯?實基礎(chǔ)?，積極?啟動，?穩(wěn)步推?進(jìn)，逐?步覆蓋?的工作?思路，?通過相?當(dāng)時間?的調(diào)查?和籌備?，__?__月?份正式?啟動。?到目前?為此以?做了以?下工作?：一是?完成社?保網(wǎng)絡(luò)?信息平?臺的建?設(shè)。社?保網(wǎng)絡(luò)?信息平?臺建設(shè)?通過招?投標(biāo)的?方式，?已于_?___?月底主?體安裝?完畢，?主要用?于城鎮(zhèn)?職工基?本醫(yī)療?。__?__月?通過電?信部門?實現(xiàn)了?中心機?房與大?方、黔?西兩地?定點醫(yī)?療機構(gòu)?（定點?藥店）?聯(lián)網(wǎng)。?二是制?定相關(guān)?辦法。?根據(jù)全?區(qū)統(tǒng)一?政策、?統(tǒng)一標(biāo)?準(zhǔn)、統(tǒng)?一比例?的三統(tǒng)?一原則?，我們?參照地?直機關(guān)?城鎮(zhèn)職?工基本?醫(yī)療保?險的有?關(guān)辦法?，結(jié)合?我區(qū)實?際，制?定《風(fēng)?景區(qū)城?鎮(zhèn)職工?基本醫(yī)?療保險?暫行辦?法》《?風(fēng)景區(qū)?大病醫(yī)?療補助?社會統(tǒng)?籌暫行?辦法》?《風(fēng)景?區(qū)國家?公務(wù)員?醫(yī)療補?助暫行?辦法》?（貴百?管辦通?___?_號）?及配套?政策，?為啟動?此項作?好了充?分準(zhǔn)備?。三是?收集錄?入醫(yī)療?保險參?保單位?和個人?信息。?我局下?發(fā)了《?___?_參加?城鎮(zhèn)職?工基本?醫(yī)療保?險有關(guān)?事宜_?___?》（貴?百勞社?通__?__號?），目?前正在?對各單?位提供?的《風(fēng)?景區(qū)社?會保險?繳費單?位基礎(chǔ)?信息統(tǒng)?計表》?、《風(fēng)?景區(qū)城?鎮(zhèn)職工?基本醫(yī)?療保險?參保人?員基本?情況登?記表》?、《風(fēng)?景區(qū)城?鎮(zhèn)職工?基本醫(yī)?療保險?個人基?礎(chǔ)工資?統(tǒng)計表?》進(jìn)行?審核錄?入，預(yù)?計__?__月?底完成?。四是?醫(yī)療保?險基金?征收。?到底可?征收醫(yī)?療保險?基金_?___?萬元，?參保人?數(shù)達(dá)_?___?人。?2、工?傷保險?工作。?為了加?快工傷?保險工?作，下?發(fā)了《?管委會?辦公室?關(guān)于貫?徹落實?畢節(jié)地?區(qū)煤炭?開采企?業(yè)參加?工傷保?險社會?統(tǒng)籌實?施意見?（暫行?）__?__》?、《_?___?參加工?傷保險?有關(guān)事?宜__?__》?（貴百?勞社通?___?_號）?。風(fēng)景?區(qū)37?對煤礦?企業(yè)，?已錄入?___?_家企?業(yè)的工?傷保險?信息。?我局于?___?_月_?___?日開通?工傷保?險業(yè)務(wù)?，到底?可征收?___?_人工?傷保險?費__?__萬?元。?3、養(yǎng)?老、失?業(yè)、生?育保險?工作。?養(yǎng)老、?失業(yè)、?生育保?險業(yè)務(wù)?開展工?作正在?啟動之?中，原?組織人?事部門?招聘的?___?_名鄉(xiāng)?干部的?養(yǎng)老保?險補繳?測算工?作已結(jié)?束，并?提出建?議報組?織部，?預(yù)計在?___?_月份?以后逐?步啟動?。到底?可征收?失業(yè)保?險基金?___?_萬元?（委托?財政代?征），?養(yǎng)老保?險基金?___?_萬元?，生育?保險基?金__?__萬?元。?（二）?勞動監(jiān)?察工作?開展情?況。加?大勞動?保障監(jiān)?察執(zhí)法?力度，?以貫徹?實施《?勞動合?同法》?、《勞?動保障?監(jiān)察條?例》、?《就業(yè)?促進(jìn)法?》、《?職工帶?薪休假?條例》?等法律?法規(guī)為?重點，?強化日?常主動?檢查，?加大對?投訴舉?報案件?處理力?度。動?態(tài)監(jiān)管?煤礦、?非煤礦?山等企?業(yè)勞動?用工情?況，逐?步將小?型用工?單位和?個人納?入監(jiān)察?覆蓋范?圍，形?成覆蓋?城鄉(xiāng)勞?動保障?監(jiān)察組?織網(wǎng)絡(luò)?。一是?搞好用?工單位?的基本?情況的?調(diào)查核?實。經(jīng)?調(diào)查核?實，目?前本轄?區(qū)內(nèi)煤?礦企業(yè)?有__?__家?：其中?技改煤?礦有_?___?家，整?合煤礦?___?_家，?生產(chǎn)煤?礦__?__家?，新建?煤礦_?___?家。其?它企、?事業(yè)大?大小小?單位_?___?家，共?有勞動?用工_?___?人。二?是強化?對《勞?動合同?法》的?政策宣?傳和培?訓(xùn)工作?落實。?我局把?對《勞?動合同?法》及?其配套?法律法?規(guī)的宣?傳教育?和業(yè)務(wù)?培訓(xùn)作?為一項?重要的?工作任?務(wù)常抓?不懈。?下發(fā)了?《勞動?和社會?保障關(guān)?于各企?業(yè)認(rèn)真?開展學(xué)?習(xí)貫徹?勞動保?障法律?法規(guī)_?___?》以及?通過新?聞媒體?大力宣?傳《勞?動合同?法》，?今年_?___?月份我?局組織?___?_家煤?礦企業(yè)?___?_人勞?資人員?在黔金?煤礦進(jìn)?行為期?___?_天的?培訓(xùn)，?主要培?訓(xùn)《工?傷保險?條例》?、《勞?動合同?法》、?《勞動?保障監(jiān)?察條例?》等政?策法規(guī)?及監(jiān)察?案件工?傷案件?的辦理?程序。?三是加?大對《?勞動合?同法》?的監(jiān)察?工作力?度，切?實維護(hù)?勞資雙?方的合?法權(quán)益?，確保?社會安?定穩(wěn)定?。用?人單位?勞動保?障年檢?自查總?結(jié)（二?）回?顧__?__年?，在金?荷社區(qū)?黨總支?、工作?站的正?確領(lǐng)導(dǎo)?下，廣?大工作?人員樹?立強烈?的責(zé)任?感和事?業(yè)心，?通過自?己不懈?的努力?。，樹?立積極?向上的?工作態(tài)?度和艱?苦創(chuàng)業(yè)?的精神?，社區(qū)?勞動保?障圓滿?完成上?級下達(dá)?的各項?任務(wù)目?標(biāo)。?一、全?年完成?（新增?就業(yè)人?員__?__人?、下崗?人員再?就業(yè)_?___?人、就?業(yè)困難?對象人?員就業(yè)?___?_人、?新增非?正規(guī)組?織__?__個?、參加?創(chuàng)業(yè)培?訓(xùn)人員?___?_人、?下崗失?業(yè)人員?培訓(xùn)_?___?人）。?對轄區(qū)?安全工?作經(jīng)常?下去排?查，尤?其對轄?區(qū)__?__家?煙花炮?竹經(jīng)營?戶加大?安全宣?傳，認(rèn)?真督察?，消除?安全隱?患，到?目前為?止沒有?發(fā)生一?起安全?事故。?只有這?樣，才?能做到?干一行?、愛一?行、專?一行，?努力成?為本行?業(yè)的行?家里手?，始終?具有高?昂的工?作熱情?和干勁?，在接?待服務(wù)?對象時?，要做?到語言?文明、?態(tài)度溫?磬、要?熱情服?務(wù)居民?，竭盡?全力地?把本職?工作做?好#。?履行好?自己的?職責(zé)、?在辦理?業(yè)務(wù)事?項時，?應(yīng)該辦?的、要?趕快辦?，不該?辦的，?說明情?況，承?諾的事?情要堅?決落實?。要不?斷探索?創(chuàng)新，?從為開?展業(yè)務(wù)?出發(fā)，?提供服?務(wù)。?二、摸?清情況?抓住重?點事事?有回應(yīng)?克服?浮躁心?態(tài)，珍?惜自己?的崗位?。始終?把今天?工作不?努力，?明天努?力找工?作當(dāng)作?自己的?座右銘?。摸清?情況，?抓住重?點，在?當(dāng)前激?烈的市?場競爭?中，如?果心浮?氣躁，?這山望?著那山?高，不?珍惜現(xiàn)?在的崗?位那勢?必會影?響自己?的工作?積極性?和工作?才能的?發(fā)揮，?就有被?淘汰出?局的危?險。_?___?員要帶?頭克服?這種心?態(tài)，并?影響和?帶動周?圍的同?志樹立?愛崗敬?業(yè)、恪?盡職守?的思想?，任何?職業(yè)都?有無窮?的奧秘?，哪行?哪業(yè)都?有施展?才華的?舞臺，?服務(wù)居?民就要?做到事?事有回?應(yīng)。?展望_?___?年我將?做好如?下工作?：一?、拓寬?渠道，?廣開門?路，促?進(jìn)就業(yè)?工作。?就業(yè)是?民生之?本，事?關(guān)社會?和諧穩(wěn)?定，我?將從網(wǎng)?格的實?際情況?出發(fā)，?按照資?源共享?、共駐?、共建?的原則?，積極?發(fā)動轄?區(qū)單位?、挖掘?潛力，?全面做?好就業(yè)?與再就?業(yè)工作?，把各?項優(yōu)惠?政策落?實到位?。二?、明確?職責(zé)和?任務(wù)，?作好勞?動保障?工作，?作為社?區(qū)工作?者和網(wǎng)?格責(zé)任?人，要?始終把?黨和政?府的各?項優(yōu)惠?政策宣?傳、落?實、服?務(wù)到居?民的橋?梁和紐?帶，我?將努力?做好廣?大下崗?失業(yè)人?員、退?休人員?及各類?弱勢群?體的管?理與服?務(wù)，做?到三六?、三有?、五送?。三六?.即：?六清、?六必須?、六本?帳。三?有即失?業(yè)人員?、退休?人員進(jìn)?入社區(qū)?有人問?、有人?管、有?人幫。?五送即?：為?失業(yè)人?員送政?策、送?觀念、?送服務(wù)?、送技?能、送?崗位。?尤其為?廣大就?業(yè)困難?人員實?施重點?援助，?多渠道?搜集社?區(qū)就業(yè)?崗位，?拓寬就?業(yè)渠道?，促進(jìn)?其再就?業(yè)。?三、及?時掌握?退休人?員的動?態(tài)信息?，了解?退休人?員的需?求，為?其有的?放矢地?提供服?務(wù)，加?強對企?業(yè)退休?人員的?社會化?管理，?使他們?真正享?受到老?有所養(yǎng)?、老有?所樂、?老有所?托。?四、努?力做好?低保和?醫(yī)保工?作，進(jìn)?一步加?強城鎮(zhèn)?低保工?作，一?是加強?動態(tài)管?理，切?實做到?低保對?象有進(jìn)?有出，?實現(xiàn)公?開、公?平、公?正和應(yīng)?保盡保?，嚴(yán)格?按照以?收入確?定低保?對象，?按支出?實施分?類施保?的原則?，對低?保對象?中有重?病、高?殘等喪?失勞動?能力人?員的特?困家庭?給于重?點保障?，提高?救助標(biāo)?準(zhǔn)，努?力將低?保邊緣?的全部?納入，?做到應(yīng)?保盡保?，積極?開展各?種形式?的宣傳?活動，?提供醫(yī)?保在居?民中的?影響力?，使這?項惠民?政策真?正深入?人心，?人人受?益。?總之，?在今年?的工作?中，我?將進(jìn)一?步努力?學(xué)習(xí)提?高自身?素質(zhì)和?服務(wù)質(zhì)?量，以?服務(wù)社?區(qū)居民?謀利益?為己任?，充分?發(fā)揮社?區(qū)勞動?保障平?臺，搞?好就業(yè)?再就業(yè)?服務(wù)方?面的基?礎(chǔ)作用?，大力?實施再?就業(yè)援?助，本?著為居?民解憂?，真情?服務(wù)的?工作理?念，扎?實開展?工作，?認(rèn)真做?好勞動?保障工?作，使?社區(qū)各?項服務(wù)?工作更?上一個?臺階。?用人?單位勞?動保障?年檢自?查總結(jié)?（三）?社區(qū)?勞動保?障工作?站在勞?動就業(yè)?局、及?海星辦?事處勞?動保障?事務(wù)所?領(lǐng)導(dǎo)下?，認(rèn)真?貫徹執(zhí)?行上級?的有關(guān)?文件精?神，扎?扎實實?地做好?各項工?作.千?方百計?擴大就?業(yè)，充?分發(fā)揮?社區(qū)勞?動保障?工作平?臺的職?能作用?，在轄?區(qū)失業(yè)?、再就?業(yè)方面?做了大?量的工?作，并?得到了?社區(qū)張?書記、?韓主任?及下崗?失業(yè)人?員的一?致認(rèn)可?，各項?工作取?得了較?大的成?績，現(xiàn)?將勞動?保障站?的工作?總結(jié)如?下：?今年以?來，我?們?yōu)I海?社區(qū)勞?動保障?服務(wù)站?從完善?就業(yè)保?障平臺?入手，?落實各?項優(yōu)惠?政策，?大力開?展職業(yè)?介紹，?強化技?能培訓(xùn)?，加強?就業(yè)援?助，全?力推進(jìn)?社區(qū)就?業(yè)服務(wù)?，將勞?動保障?服務(wù)工?作整體?推向一?個新的?階段，?提升到?一個新?的水平?。一?、深入?了解群?眾，完?善基礎(chǔ)?臺賬，?夯實工?作基礎(chǔ)?為詳?實掌握?轄區(qū)內(nèi)?的勞動?力資源?情況，?我們通?過第_?___?次人口?普查的?契機全?面掌握?轄區(qū)內(nèi)?勞動力?自然情?況與就?業(yè)狀況?參與普?查人口?___?_多戶?___?_余人?有勞動?能力的?人大約?有__?__人?其中已?有__?__多?人實現(xiàn)?就業(yè)。?我們會?把他們?的實際?情況一?一記錄?在冊，?把他們?的困難?記在心?上。我?們本著?認(rèn)真負(fù)?責(zé)、耐?心誠懇?的態(tài)度?去了解?居民的?家庭情?況，體?會他們?的難處?，特別?是對一?些有困?難的特?殊家庭?，我們?進(jìn)行了?重點調(diào)?查，明?確了重?點援助?和服務(wù)?對象，?掌握了?第一手?材料后?，我們?對人力?資源臺?帳進(jìn)行?了分類?造冊，?重新建?立了《?下崗失?業(yè)臺帳?》、《?___?_人員?臺帳》?、《下?崗失業(yè)?人員就?業(yè)臺帳?》、《?新成長?勞動力?臺帳》?、《失?業(yè)人員?領(lǐng)取保?險金臺?帳》、?對以上?臺帳進(jìn)?行微機?錄入，?并實行?動態(tài)管?理。工?作有據(jù)?可依，?為整個?勞動保?障服務(wù)?工作打?好了基?礎(chǔ)。?二、完?善服務(wù)?措施，?促進(jìn)社?區(qū)下崗?失業(yè)人?員就業(yè)?（一?）廣辟?渠道，?大力開?發(fā)就業(yè)?崗位，?深入開?展社區(qū)?職業(yè)介?紹服務(wù)?，帶領(lǐng)?失業(yè)人?員積極?參加各?種招聘?會，為?他們現(xiàn)?場解決?就業(yè)問?題。?我們規(guī)?范并完?善社區(qū)?求職登?記制度?，做到?了下崗?失業(yè)人?員不挑?不揀，?___?_個工?作日安?排就業(yè)?。針對?求職人?員的求?職要求?及個人?特長，?實行人?性化服?務(wù)，采?取電話?通知本?人、聯(lián)?系技能?培訓(xùn)、?統(tǒng)一組?織下崗?失業(yè)人?員到勞?動就業(yè)?局大廳?參加現(xiàn)?場招聘?等服務(wù)?形式，?加強對?失業(yè)人?員跟蹤?服務(wù)工?作。多?渠道、?多形式?在第一?時間向?下崗失?業(yè)人員?發(fā)布招?聘信息?。使我?社區(qū)下?崗失業(yè)?人員_?___?多人得?到再就?業(yè)，一?年以來?我們在?商業(yè)大?廈等許?多繁華?地段發(fā)?布用工?信息_?___?多條，?使得外?來務(wù)工?人員掌?握用工?信息，?達(dá)到快?速就業(yè)?。1?、利用?區(qū)域資?源拓寬?就業(yè)渠?道。首?先，及?時掌握?轄區(qū)內(nèi)?用人單?位的空?崗信息?，主要?為一些?就業(yè)困?難便于?就近工?作的求?職者提?供崗位?，積極?引導(dǎo)、?鼓勵、?扶持轄?區(qū)企業(yè)?充分吸?納下崗?失業(yè)人?員就業(yè)?;其次?是開發(fā)?社區(qū)居?民生活?養(yǎng)老服?務(wù)、家?政服務(wù)?、社區(qū)?公共管?理服務(wù)?等服務(wù)?行業(yè)，?為下崗?失業(yè)人?員提供?就業(yè)崗?位，我?們社區(qū)?生活服?務(wù)站安?置零就?業(yè)家庭?人員_?___?人讓他?們有穩(wěn)?定的收?入，力?所能及?的為他?們提供?服務(wù)。?2、?積極與?我區(qū)一?些企業(yè)?取得聯(lián)?系，一?方面可?安置我?社區(qū)的?下崗失?業(yè)人員?，另一?方面也?為企業(yè)?的用人?提供服?務(wù)。?（二）?創(chuàng)建充?分就業(yè)?社區(qū)，?積極開?展社區(qū)?再就業(yè)?援助活?動。安?置公益?性崗位?___?_人、?辦理就?業(yè)失業(yè)?人員培?訓(xùn)__?__人?，舉辦?大型招?聘會_?___?次，發(fā)?布空崗?信息_?___?多條，?社區(qū)參?加居民?醫(yī)保_?___?多人，?為社區(qū)?居民辦?理新農(nóng)?合__?__多?人。?一、是?發(fā)揮社?區(qū)內(nèi)的?創(chuàng)業(yè)和?就業(yè)典?型的帶?動作用?，促進(jìn)?一些人?就業(yè)。?我們還?幫助_?___?人員、?在刷車