公司概論單選1983年11月，新中國成立后第一家比較規(guī)范的向社會公開發(fā)行股票的股份公司發(fā)起成立，這就是（D）。、上海飛樂音響公司按A.按照公司有限責任的含義，當公司破產時，股東：（A）A．僅以其出資額為限，按照現(xiàn)代公司制度的總體構想，對國有大中型公司，應采用（B）。B．有限責任公司和股份有限公司把B.把公司分為專業(yè)公司、聯(lián)合公司和綜合公司的標準是（C）。C、經營領域及其聯(lián)系標準把公司劃分為人合公司、資合公司和人資兩合公司的標準是（B）。B信用材C.產權的基礎和核心是(A)。A.所有權產權強調的是財產關系的（A）。A．社會屬性產權制度最基本的功能是（A）A．界區(qū)功能從本質意義上講，法人治理結構是指（A）。A．所有者與代理人之間的關系從理論上講，股票的清算價值與下列哪個一致（C）。C．賬面價值促使股票價格上漲的因素是（D）。D．公司賺錢提高單D.董事會的職權涉及（D）。D．執(zhí)行股東大會的決議董事會和監(jiān)事會的關系是（C）C．董事會與監(jiān)事會平等制約董事會及董事長應承擔（B）。B．決策失誤的責任獨立董事是舶來品，它產生于（D）。D.20世紀六七十年代對公司承下列關于產權的說法不對的的是：（D）D．產權的各項權能不能轉化法人財產權表現(xiàn)在：（D）D．物權法人互相持股的目的是為了（D）。D.對公司的控制權各G.公司財產權能分離的特殊涵義是指（C）。C.原始所有權、法人財產權與經營權三者的互相分離公司的設立（C）。C、既具有經濟意義，又具有法律意義公司的組織制度（B）。B．確立了權責明確的組織體系公司對債權人承擔責任的物質基礎是（B）。B．公司資產公司法》第75條規(guī)定，“設立股份有限公司，應當有（D）以上為發(fā)起人，其中須有（）的發(fā)起人在中國境內有住所。”D、5人，過半數公司法》規(guī)定，股份有限公司分立須經出席股東會的股東所持表決權（D）以上通過。D.2/3公司法》正式施行的日期是（C）C1994年7月1日公司法規(guī)定了公司的設立、變更與終止，公司的法律地位和組織機構，公司的名稱和住所，公司股東的權利和義務及公司內部的法律關系，這些內容體現(xiàn)了公司法的（A）性質。A、公司組織法、公司法人人格否認制度可以在濫用行為出現(xiàn)后，最大限度地保護(C)的權益。C.債權人公司破產是以保護（B）為主B．債僅人公司起源于（A）。A．中世紀的歐洲公司起源于：（C）。C．中世紀的歐洲公司業(yè)務活動的最高指揮中心是（A）。A．以總經理為首的班子公司以部分財產此外設立兩個新公司的行為屬于（D）。D．派生分立公司與公司的相同之處是：（C）C．經濟性質相同公司與公司集團的關系是：（B）B．公司是公司集團發(fā)展的基礎，公司先于公司集團而存在公司重整不合用哪種公司（Ｄ）Ｄ有限公司公司重整的權力機構是（C）。C．關系人會議股東人數既有最低下限也有最高上限的公司是（B）。B.有限責任公司股東之間搭便車產生的重要因素是（B）。B.一股獨大股份公司與有限公司之間合并后的存續(xù)公司是（A）A股份公司股份有限公司的特點是（C）。C．信用限度低股份有限公司發(fā)行公司債券時，公司的凈資產額不低于人民幣（A）萬元。A、3000股份有限公司在制定章程時，采用下列哪種方式？（C）C．共同制定股份有限公司自行承擔股票發(fā)行風險只是將股票公開銷售事務委托給承銷商辦理的發(fā)行方式是（B）B代銷股票的內在價值取決于兩個因素，即（C）。C、預期的股息收入和銀行的利關于公司資產是指（C）。C．股東權益＋負債關于無形財產出資，以下哪種說法不對的？（B）B．允許分期給付關于有限責任制的缺陷，下列哪種說法不對的？（A）A．忽略了對股東的保護國有控股公司（A）。A．是介于政府與公司之間的產權經營和管理組織國有控股公司產生的前提是（B）。B．現(xiàn)代公司制度的發(fā)展國有控股公司的重要出資者是(D)。D.國家國有資本所有者“缺位”是指（D）。D。缺少具體、明確的機構承擔起國有資本所有者的職能國有資產控股公司和國有獨資公司對董事長的激勵主體是B國有資產管理部家J.兼并指的是（A）A．吸取合并建國后，我國股份公司的產生是從（C）。C.1981年進行多種經營活動但彼此又無內在有機聯(lián)系的公司是（C）。C．綜合性公司可K.控股公司（A）。A、是指擁有其他公司的產權、股份或債券具有以較少投入資金控制或支配較多資金的能力，并控制其他公司成長和發(fā)展的經濟組織控股公司的職能重要是（A）。A．資本運營某M.母公司和總公司關系錯誤的表述是：（D總公司不是獨立的法人實體）目前，我國大部分公司屬于（A）類型。A、國家控股型募集設立的方式適合于（A）。A、股份有限公司哪一種權利的載體是股票或債權（A）。A．原始所有權那N.擬定公司重整計劃的人為（D）。D.股東期Q.期股激勵合用于（B）。B.未上市公司期股期權激勵的對象重要是（B）。B．中上層管理者期股期權激勵發(fā)源于（C）。C.美國期股期權激勵最具有刺激作用，它的缺陷在于（A）。

A.風險較大公司集團中的骨干公司是指（B）。B．被集團公司控股的公司公司選擇職業(yè)經理人的重要根據：（D）。D.績效人R.人合公司指的是（B公司經營活動重要以股東個人信用為基礎的公司。）。商S.上證綜合指數是以（A）為基期的A1990年12月19日設立股份有限公司的第一步是（C）。C．發(fā)起人發(fā)起實行期股期權激勵，對總經理的激勵主體是（B）。B、公司董事會世界上最早、最享盛譽和最有影響的股票價格指數是（D）。D．道瓊斯指數特T.提出公司重整申請的申請人不可以是（D）。D。法院完W.我國《公司法》規(guī)定，發(fā)起人認購的股份不得少于公司股份總數的（D）。D．35%我國《公司法》規(guī)定，監(jiān)事會成員由股東代表和適當比例的職工代表擔任，它是（C）C．與執(zhí)行機構是兩個平行設立的機構我國《公司法》規(guī)定，有限責任公司全體股東的初次出資額不得低于注冊資本的（），也不得低于法定的注冊資本最低限額，其余部分由股東自公司成立之日起（）年內繳足。（A）A．百分之二十，兩年內我國《公司法》正式施行的日期是（C）。C.1994年7月1日我國從1978年開始進行國有公司改革試點，第一個階段是從1979~1982年，這一階段改革的重要內容是（A）。A．擴權讓利我國公司法規(guī)定，設立股份有限公司應當有（A）為發(fā)起人。A．2人以上200人以下我國股票市場開始形成的標志是（D）D、1986年上海信托投資公司靜安證券營業(yè)部掛牌進行股票的柜臺交易我們認為，公司法屬于（B）的組成部分。B、商法無償增資發(fā)行的發(fā)行對象是（A）。A．原股東狹義地講，經理人員的激勵機制是指：（B）B.報酬激勵機制下X.下列公司中，信用最高的是（A）。A．無限公司下列價格中表現(xiàn)為股東權益的是（C）C．賬面價下列哪個不是私有產權的特性（C）。C．非排他性下列哪個不是西方國家公司立法的特點（C）。C．保證董事會的權利和利益下列哪個不是優(yōu)先股票的特點（C）。C．優(yōu)先表決權下列哪個不屬于股份有限公司創(chuàng)建大會的職權？（A）A．制定公司章程下列哪種說法最準確？（C）C．在擬定公司法是組織法的前提下，認可公司法是一種活動法下列說法不對的的是（D）。D．公司是聯(lián)合經濟組織下列特性中，不屬于現(xiàn)代公司的是（C）。C.責任的無限性下列職權中，屬于董事會的有（B）。B。制定公司增減資木，發(fā)行公可債券的方案下列組織中不是獨立法人的是（D）。D.分公司下列組織中屬于自然人公司的有（A）。A.獨資公司顯示經營者的績效和經營能力的市場是（A）。A．產品市場現(xiàn)代公司產生于（C）。C．資本主義由自由竟爭到壟斷的過渡時期現(xiàn)代公司的典型法律形態(tài)是（C）。C.公司現(xiàn)代公司制度的特性是（D產權清楚、權責明確、政企分開、管理科學）、現(xiàn)代公司制度是以（D）為重要形式的。D．股份有限公司和有限責任公司信譽度最高、利率最低的債券是（D）。D．國家債券要Y.以下關于公司與公司集團的關系的表述哪一種是對的的？（B）B．公司是公司集團發(fā)展的基礎，公司先于公司集團而存在以下哪個不是合作制公司的缺陷？（D）D．有限的規(guī)模以下哪一點是股份有限公司的缺陷？（C）C．信用限度低以下哪一個不是公司法人治理結構形成的因素？（D克服有限責任的缺陷）以下哪一個不是近代公司的特性：（D）D責任的無限性與規(guī)模的有限性以下哪一個不是期股期權激勵的特點：（C）。

C.激勵的低成本性以下哪一個不是公司集團的組建原則？（C）C、市場中心原則以下哪一個不是現(xiàn)代公司制度的內容？（A）A、公司的信用制度以下哪一個不是有限責任制的功能？（B）B．管理效率的提高以下哪一項不是產權制度的功能？（B）B．文化功能以下哪一項不是監(jiān)事會的職權：（C）。

C.制定公司的具體章程以下哪種表述不是一般的公司制公司與國有控股公司的區(qū)別？（B）B．控股比例不完全同樣有限責任是（C）公司的優(yōu)點。C、公司制有限責任制起源于（A）。A．英國在Z.在1949年到1952年的國民經濟恢復時期，我國公司的重要形式是（私營公司在公司設立的幾種原則里，最為嚴格的是（B）。B．特許主義原則在股票溢價發(fā)行的情況下，股份有限公司的資本：（C）C，低于股東實際交付的股款在收入方面，對經理人員激勵應遵循（C）C，固定收人和風險收人相結合在數量上占絕大多數的公司形式是（A）。A．個人業(yè)主制公司在我國，設立股份有限公司應遵循的原則是（B）B．核準主義在我國，中小股東沒有發(fā)言權的最重要因素是（D.股東大會形同虛設）。在一個多法人聯(lián)合體的公司集團中，公司治理的邊界要（C）公司的法人邊界。C。大于責任的無限性與規(guī)模的有限性是（A）所特有的特性。A．原始公司直索責任是指（B）。B．公司人格否認論中國的公司立法始于（A）。A.19世紀末中華人民共和國公司法》正式施行的日期是（C）。C．1994年7月1日中小公司抱負的公司形式是（B）。B．有限公司住所，公司股東的權利和義務及公司內部的法律關系，這些內容體現(xiàn)了公司法的（D）性質。D．公司組織法子公司（D）。D．是一個自負盈虧的公司法人總經理和CEO之間的關系，下列哪種說法是對的的：（C）。

C.CEO比總經理的權利大多選按A.按控股公司的經營內容劃分，控股公司有（ＣＤ）Ｃ純粹控股公司Ｄ混合控股公司按照行業(yè)標準對公司分類的重要目的是：（BCD）B．為了公司管理上的方便C．為了各類公司的適度發(fā)展D．適應我國公司登記的需要材C.產權清楚是指（AB）。A．產權在經濟上的清楚B．產權在法律上的清楚產權是法定主體所擁有的各項權能，這里的“法定主體”涉及（ABD）A．原始所有者B．公司法人D．經營者單D.道·瓊斯股價指數被稱為美國最具權威性的指數，是由于（AD）。A．樣本公司是世界著名公司D．由《華爾街日報》報道獨立董事是（BCD）。B.非執(zhí)行董事C.公正董事D.專家董事對公司管理不善，總經理應承擔的責任：（ACD）。

A.經濟上C.職務上D.法律上對公司集團表述對的的有（ＡＢＣ）Ａ必須具有一定的規(guī)模Ｂ在經濟上實行統(tǒng)一控制Ｃ在法律上各自保持獨立發(fā)展公司集團的目的和意義是（ＡＢＣＤ）Ａ從微觀上看，是公司資本擴張的需要Ｂ從宏觀上看，是資本重組的需要Ｃ從形式上看，是形成綜合實力的需要Ｄ從功能上看，是減少經風險的需要法人治理結構的組成部分涉及（ABCD）。

A.股東大會B.董事會C.監(jiān)事會D.經理人員凡F.個人業(yè)主制的優(yōu)點有（ABC）。A．組建簡樸容易B．經營方式靈活C．經營的保密性強各G.工廠制度的重要弊端是(ABCD)。A.公司并不具有典型意義上公司的基本特性B.公司是政府機構的附屬物C.公司的激勵約束機制文化D.公司平均主義現(xiàn)象嚴重公司布限責任的含義是指(AC)。A.公司以其所有財產承擔責任C.股東以其出資額承擔責任公司產生的條件和環(huán)境涉及（ACD）。A．貿易的巨大發(fā)展B．競爭的加劇D．商品經濟意識原始所有權的表現(xiàn)形式是（BC）。B．股東權C．債權公司法的特性重要有（ABCD）。A．組織法與活動法相結合B．實體法與程序法相結合C．強制性規(guī)范與任意性規(guī)范相結合D．具有一定國際性的國內法公司法人治理結構形成的因素是（ABC）。A．填補股東的功能性缺陷B．克服責任無人承擔C．維護股東和公司利益公司分立的因素有（ＡＢＤ）Ａ財產分割Ｂ經營分割Ｄ回避法律限制公司分立與公司設立分公司的區(qū)別表現(xiàn)在（ABC）。A。分立行為會引起原主體資格的變更B。分立行為會引起公司資本的轉移C。分立是一種法律行為公司合并與公司聯(lián)合的區(qū)別表現(xiàn)在（ABD）。A．合并行為會引起原主體資格的變更B．合并行為會引起公司所有資本的轉移D．合并與聯(lián)合具有不同的法律程序公司應以其所有資產對債務負責，是由（AC）決定的。

A.公司的獨立人格C.民事責任的一般原則公司債券的發(fā)行目的涉及（ＢＣＤ）Ｂ擴大資金來源Ｃ減少稅收支出Ｄ減少資金成本公司債券與股票的相同之處表現(xiàn)在（ＡＢＣＤ）Ａ都是籌資手段Ｂ都是虛擬資本Ｃ價格形成具有特殊性Ｄ具有流動性公司制公司的缺陷是（ABCD）A組建程序復雜B組建費用較高C政府對公司的限制較多D保密性較差公司最初產生于英國、荷蘭、意大利等西歐國家，而不是亞洲或非洲國家，其因素有（AB）。A．西歐國家商品經濟發(fā)展較早B．西歐國家的商品經濟意識強烈股東大會決議的表決原則為（AD）。

A.普通決議以法定出席人數的簡樸多數通過股東的出資方式涉及（ABC）。A．貨幣出資B．實物作價出資C．工業(yè)產權出資股份公司出現(xiàn)哪些情形必須召開臨時股東大會？（CD）C．持有公司股份10％以上股東請求D．公司未填補的虧損達股本總額的三分之一股票與債券的相同之處表現(xiàn)在（AB）A．都是籌資手段B．都是投資工具關于公司分立，下列哪些表述是對的的（ＡＤ）Ａ新設分立是指原公司終止Ｄ派生分立是指原公司存續(xù)國有控股公司與政府主管部門的不同點表現(xiàn)在（ＢＣＤ）Ｂ法律地位不同Ｃ管理方式不同Ｄ管理邊界不同家J.兼并的方式涉及（ＡＢＣＤ）Ａ承擔債務式Ｂ購買式Ｃ吸取股份式Ｄ控股式經理人員激勵機制的設計原則涉及（ABCD）。

A.報酬與績效掛鉤B.固定收入與風險收入相結合

C.長期業(yè)績與短期業(yè)績相結合D.物質激勵與精神激勵相結合經營者激勵與約束問題產生的根源在于委托人與代理人之間的（ABC）A．利益目的不一致B．信息不對稱C．責任和風險不對等可K.控股公司之所以能以較小的產權投資控制巨額的資產，重要因素是（ＡＢＣ）Ａ股權分散Ｂ股權結構多元化Ｃ多層次控股某M.目前公司的立法中，已順利出臺的有（ABD）。A．個人獨資公司法B．合作公司法D．公司法期Q.公司集團的組建方式可采用（ＡＢＣＤ）Ａ分立形成方式Ｂ對外投資形成方式Ｃ兼并形成方式Ｄ租賃承包形成方式公司集團內部的管理關系涉及（ＢＣ）Ｂ法定關系Ｃ章程關系商S.初次發(fā)行公司債券，應當符合以下哪些條件？（ABC）A。凈資產不低于人民幣3000萬元的股份有限公司B。籌集的資金投向符合國家產業(yè)政策C．凈資產不低于人民幣6000萬元的有限責任公司完W.我國股票期權受益人的范圍重要限定為以下哪幾類？（ABCD）A．公司的高級管理人員B。技術骨干C。經營骨干D。有突出奉獻的員工下X.下列哪些不是公司法規(guī)范的對象（ABDE）A所有的公司B獨資公司D股份合作制公司E合作公司下列哪些公司可以發(fā)行公司債券（ABC）。A．股份有限公司B．國有獨資公司C．兩個以上的國有投資主體設立的有限責任公司下列哪些可以作為公司的創(chuàng)辦人？（ABC）A．政府部門和機構B．公司法人C．事業(yè)法人、社會團隊法人下列公司中，具有法人資格的有（AB）。A．有限責任公司B。股份有限公司下列公司中，屬于法人公司的有（CD）。C．有限責任公司D．股份有限公司下列組織中屬于自然人公司的有（ABC）。A．獨資公司B．合作公司C．股份合作制公司許多專家認為，標準普爾指數比道。瓊斯指數更能全面地反映股票市場價格的變動，是由于標準普爾指數（ＡＢＤ）Ａ涉及的股票范圍廣泛Ｂ樣本股票是隨機抽樣的Ｄ以股票的交易額為權數計算得出要Y.以下屬于近代公司的公司組織形式有（ACD）A合組公司C合股公司D特許股份公司影響股票價格波動的經濟因素重要有（ABCD）A．國內生產總值B．銀行利率C．貨幣供應量D．經濟周期有限責任制度存在的重要缺陷是（ACD）。A。忽略了對債權人的保護C。為董事濫用公司的法律人格提供了機會D。對侵權責任的規(guī)避原始公司的重要形式有（ABCD）A家族公司B康枚達C索賽特D海上協(xié)會原始所有權的表現(xiàn)形式是（BC）。B．股東權C．債權在Z.在什么情況下，對公司的獨立人格予以否認？（ABC）A．財產混合B．人格混同C．虛擬股東政企分開是指所謂的“三分開”，涉及（ABD）。A．政資分開B。管理職能與勞動職能分開C．宏觀管理職能與行業(yè)管理職能分開判斷19世紀末，信用制度的發(fā)展和市場競爭的劇烈這兩個因素強烈刺激了歐美各國在公司規(guī)模和數量上的急劇發(fā)展。(×)CEO與總裁或總經理只是稱謂不同。（×）把B.變更公司章程也應當按法定條件和程序進行。（√）材C.財產混合是指公司與其成員之間或其他公司之間沒有嚴格的區(qū)別。（×）產權清楚事實上是指產權在經濟上的清楚。（×）產權是法定主體對財產所擁有的各項權能的總和。（√）產權所包含的各項權能可以統(tǒng)一、可以分離，但不能組合、不能轉化。（×）產權以所有權為核心，所有權性質決定著產權的性質，因而產權就是所有權。（×）產權制度產生的經濟根源是社會經濟資源的稀缺。（√）純粹控股公司自身不從事生產經營活動。（√）單D.董事長是由持有多數股份的股東選舉產生的。（×）獨立董事不是出資者，因而沒有投票權。（×）獨資公司、合作公司和無限公司都屬于自然人公司（√）法人產權包含收益權的內容，經營權不僅包含收益權的內容，還包含處置權的內容。（×）法人治理結構就是過去所習慣使用的公司領份體制的概念。（×）法人治理結構是指由股東會組成的公司組織領導機構。（×）法人治理結構由股東大會、董事會、監(jiān)事會和經理人員四個部分組成。（√）法院在破產清消算程序中假如發(fā)現(xiàn)債務人有挽救的希望，即可以自行啟動重整程序。（×）個G.個人股或個人股為主的公司容易被收購或接管。（√）公詞就是公司，公司就是公司。（×）公司財產的獨立性意味著公司的債務應當由股東承擔。（×）公司財產權的分離是指公司的原始所有權、法人財產權、經營管理權三者的互相分離。（√）公司的法人財產既涉及股本及其增值部分，也涉及負債所形成的財產。（√）公司的功能決不僅僅局限于經濟方面，它還具有廣泛的社會功能。（√）公司的決策機構和執(zhí)行機構都應實行集體決策，貫徹少數服從多數。（×）公司的有限責任是指股東對其公司或公司的債權人沒有履行支付超過其股份出資額的義務。（√）公司的注冊資本是在公司登記機關登記的全體股東實繳的出資額或實收的股本總額。（×）公司發(fā)展的產業(yè)順序依次為貿易、制造業(yè)、金融保險業(yè)、交通運送業(yè)。（×）公司法擬定了公司的行為準則，并沒有擬定發(fā)起人、股東、董事、監(jiān)事、經理的行為規(guī)則。（×）公司法人人格獨立是指公司作為法人而具有的獨立的民事主體資格。（√）公司法人治理結構中的信任托管關系是指董事會與經理人員之間的關系。（×）公司法是一種實體法與程序法相結合的法律。（√）公司法調整的對象只能是公司，而不是其他公司組織形式。（√）公司分立與設立分公司是一回事（×）公司股票和公司債券的收益都具有穩(wěn)定性。（×）公司國籍的認定，在我國采用“認許地國籍說”的原則，因此中外合資公司、中外合作經營公司和外商獨資公司均被認為是外國公司。（×）公司合并后，各消滅公司的股東自然取得了經合并后存續(xù)或另立公司的股東資格。（√）公司清算的直接目的是終結公司尚未了結的法律關系。（√）公司人格獨立和股東有限責任是構建現(xiàn)代公司的兩大基石。(√)公司設立時出資者出資形成的財產不屬于公司的法人財產。（×）公司設立與公司開辦、公司成立雖有區(qū)別，但都屬于經濟學范疇的概念。（×）公司是公司的唯一形式。（×）公司是由兩個以上的股東出資設立的公司，因而合作公司也是公司。（×）公司與公司集團都是法人組織。（×）公司治理問題產生的根源在于公司所有權與經營權的分離。（√）公司治理與公司管理是一回事。(×)公司資本與公司資金、股東權益、公司資產是既有聯(lián)系、又有區(qū)別的不同概念。（√）股東大會就是公司的決策機構。（×）股東大會決定解散公司，稱為強制解散。(×)股東權益與公司的凈資產兩者數額相等。(√)股份公司產生和發(fā)展的產業(yè)順序表白，一個國家的經濟起飛是從第三產業(yè)開始的。（√）股份公司分立后，新成立的公司必須是股份有限公司。（×）股份有限公司必須由全體股東制定公司牽程。（×）股份有限公司的董事必須是股東。（×）股份有限公司與有限責任公司合并后的存續(xù)公司，可以是股份有限公司，也可以是有限責任公司。（×）股價指數是反映某一時點各種股票價格波動情況的相對指標。（√）股票的發(fā)行價格不能與票面價格相等。（×）股票的內在價值決定股票的市場價格，因而，市場價格等于其內在價值。（×）股票的內在價值取決于兩個因素：一是預期的股息收人，它與股價成反比，二是銀行的利率，它與股價成正比。（×）股票的清算價值與賬面價值總是一致的。（×）股票的市場價格等于內在價值。（×）股票是一種虛擬資本，自身沒有價值，卻因其能帶來一定收益而具有價格（√）股權結構多元化就可以防止“內部人控制”。（√）股息和紅利都必須從公司的賺錢中發(fā)放。（√）國有獨資公可對總經理的激勵主體是國有資產管理部門。（×）國有獨資公司既可以是有眼責任公司，也可以是股份有限公司。（×）國有控股公司不接受國家國有資產管理部門的指導和監(jiān)督（×）簡答材C.產權與所有權是兩個既互相聯(lián)系，又有不同含義的相關概念，請說明兩者的區(qū)別。答：產權與所有權的區(qū)別重要表現(xiàn)在以下方面：（1）反映財產關系的角度不同；（2）概念外延不同；（3）“財產”一詞的含義不同；（4）運動屬性不同；（5）所有權與產權的著眼點不同。單D.法人治理結構形成的因素及特點是什么?因素,填補股東的功能性缺陷,克克克服責任無人承擔的缺陷.維護維護股東和公司的權益4。特點:職權分明而又互相制衡,民主和法制相結合,法人治理結構有哪些特性？答：法人治理結構的特性是：1．職權分明又互相制衡。股東(大)會是公司的最高權力機構，對公司的一切重大事務具有最后的決定權，其權力由股東直接行使；董事會作為股東(大)會的常設機構，依據股東(大)會決議對公司重大事項進行決策；經理班子執(zhí)行董事會的決定，對公司平常生產經營進行指揮和領導；監(jiān)事會則代表股東和職工對公司活動實行監(jiān)督。這些機構之間自上而下層層授權，又自下而上層層負責，每個機構的職權都是有限的、受制約的。2．民主和法制相結合。公司的組織機構體現(xiàn)了民主精神。一方面，整個領導群體權力的最初來源是全體股東和職工。另一方面，公司最高權力機構、決策機構和監(jiān)督機構均實行民主制和集體領導。公司所實行的民主又都是以法制為基礎的。因此，公司管理既是民主的，又是有序的。凡F.分析公司發(fā)展的順序產業(yè),并闡述它給予我們哪些啟示.答:1.貿易領域:公司的這種發(fā)展史表白,公司并非一開非一開始就在所有產業(yè)部門.2.交通運送業(yè):貿易的發(fā)展規(guī)定交通運送業(yè)相應發(fā)展,海上交通與海外貿易幾乎是同時和同步發(fā)展的.3.金融保險業(yè)

4.制造業(yè).個G.公司的功能1．公司的經濟功能（1）公司是資本集中的最有效形式（2）公司可以有效地提高公司的經營效能（3）公司有助于資源配置的合理化（4）公司可以促進公司家階層的形成（5）公司有助于重塑社會經濟的微觀基礎2．公司的社會功能（1）公司的政治功能（2）公司的技術功能（3）公司的文化功能（4）公司的其他社會功能公司的經濟功能重要體現(xiàn)在哪些方面？答：重要體現(xiàn)在：（1）公司是資本集中的最有效形式；（2）公司可以有效地提高公司的經營效能；（3）公司有助于資源配置的合理化；（4）公司可以促進公司家階層的形成；（5）公司有助于重塑社會經濟的微觀基礎。公司發(fā)展的順序：從公司的發(fā)展進程看，它在部門和產業(yè)的擴展有個客觀的歷史順序，即公司最初起源于海上貿易（16世紀以前），接著擴展至交通運送業(yè)和金融業(yè)（17—18世紀），最后，公司大量地、普遍地出現(xiàn)在制造業(yè)部門（19世紀下半葉之后）。股份公司發(fā)展的這種順序表白，在社會化大生產的商品經濟條件下，一個國家的經濟起飛往往是從第三產業(yè)，即貿易（特別是對外貿易）和金融業(yè)的發(fā)展開始。公司法的地位與作用1.公司法與民法、會計法、破產法、刑法都有著密切的關系。2.公司法是公司運作的行為準則公司法是隨著公司的產生和發(fā)展逐步產生、發(fā)展和完善的。公司法的制定又對公司的健康正常發(fā)展起著積極的作用。（1）公司法擬定了公司的行為準則（2）公司法擬定了發(fā)起人、股東、董事、監(jiān)事、經理的行為規(guī)則公司法規(guī)定了公司設立條件和設立程序，只有具有公司條件、履行了法定程序，公司才干設立，才干作為法人從事經營活動。公司的經營范圍應當依法登記，并在其經營范圍內從事生產經營活動；公司法還規(guī)定，公司向其他公司投資的，除國務院規(guī)定的投資公司和控股公司外，所累計投資額不得超過本公司凈資產的50%，此外，公司法還對股份有限公司發(fā)行股票、公司發(fā)行債券等行為作了規(guī)定，使社會公眾、投資者的利益得到了應有的保障。公司法的法律特性：（1）從公司法的內容上看，公司法是一種組織法與活動法相結合的法律。公司法以調整公司的組織關系為其重要內容，同時也調整部分與公司組織關系密切聯(lián)系的外部活動關系。就這兩部分內容的比重而言，可以說組織法是第一位的，活動法是第二位的。（2）從公司法的體例上看，公司法是一種實體法與程序法相結合的法律。公司法側重于對股東和公司權力機關的權利義務加以規(guī)范及對股東與公司財產的責任進行劃分，同時還對取得實體權利所必需履行的程序作出了規(guī)定。（3）從公司法的規(guī)范性質上看，公司法是一種強制性規(guī)范與任意性規(guī)范相結合的法律。公司法作為一種組織法，具有鮮明的國家干預性，因此以強制性規(guī)范為主。但在突出強制性規(guī)范的同時，也設有一定的任意性規(guī)范用以體現(xiàn)股東和公司的意愿。（4）從公司法所確認的各種規(guī)則來看，公司法是具有一定國際性的國內法。公司法重要規(guī)定本國公司的問題，是本國政府發(fā)展經濟的重要法律之一，因此是國內法。由于經濟活動對主體具有共性的、規(guī)律性的普遍規(guī)定，加之國際商業(yè)交往的客觀需要，公司法又具有一定的國際性。公司法的概念、性質：公司法的含義有廣義和狹義之分。我們這里所講的公司法，是針對狹義公司法而言的。所謂公司法是指規(guī)定各種公司的設立、組織、活動和解散以及調整公司對內對外關系的法律規(guī)范。公司法作為法律的組成部分，具有法律的一般共性，同時又具有不同于其他法律的特性：1.公司法是一種公司組織法；2.公司法是一種活動法3.公司法是一種制定法；4.公司法是公法化了的私法公司法人治理結構形成的因素。答：公司法人治理結構形成的因素重要是：（1）填補股東的功能性缺陷；（2）克服責任無人承擔的缺陷；（3）維護股東和公司的權益。公司合并:公司合并指兩個或兩個以上的公司依照法律規(guī)定或協(xié)議約定合并為一個公司的法律行為公司合并需經歷哪些程序？答：這些程序涉及：（1）作出合并協(xié)議；（2）簽定合并協(xié)議；（3）編制資產負債表及財產清單；（4）告知或公告?zhèn)鶛嗳耍唬?）辦理合并登記。公司合并與公司分立的動機分別是什么?公司合并的動機：擴大經營規(guī)模，增強經濟實力，實現(xiàn)多角化經營，分散經營風險，提高市場份額，擴大市場銷售，消除互相競爭，優(yōu)化資源配置，防止被其他公司吞并，減少開支，節(jié)約稅金，獲得股票升值的好處。公司分立的動機：財產分割，經營分割，擴大資本控制范圍，回避法律限制。公司清算重要有哪些特性？答：公司清算有以下特性：（1）清算是在公司解散過程中發(fā)生的行為；（2）清算并不是針對公司解散的所有情況；（3）清算的直接目的是終結公司尚存的法律關系；（4）清算是嚴格按法律規(guī)定進行的活動。公司設立的方式重要有哪兩種？各自合用于哪類公司？答：1.重要有以下兩種方式：

(1)發(fā)起設立方式。又稱共同設立、單純設立、是指由發(fā)起人認購所有資本額而設立公司的方式。發(fā)起設立具有程序簡樸和成本較低的特點，在我國，有限責任公司和股份有限公司均可以采用這種方式設立。(2)募集設立方式。又稱募股設立、漸次設立、復雜設立、是指發(fā)起人只認購公司的一部分資本，其余部分向社會公開募集而設立公司的方式。募集設立較為復雜，但其在廣泛地募集社會巨額資金方面有著發(fā)起設立不可比擬的優(yōu)越性。股份公司和股份兩合公司可以采用這種方式設立。公司債券:公司依照法定程序發(fā)行的,約定在一定期限還本付息的價證券,公司債券涉及那些種類?:記名公司債和無記名公司債.擔保公司債和無擔保公司債,公募債券和私募債券.轉換公司債和非轉換公司債;公司債券與股票都是有價證券，是公司籌集資金的一個重要渠道，請分析兩者的區(qū)別。答：公司債券和股票在以下方面有著顯著區(qū)別：（1）月受票和債權的性質不同；（2）持有者的權利和責任不同；（3）“股票與債券”投資收益不同；（4）股票與債券的期限不同；（5）股票與債券的風險限度不同。公司債券與股票既有相同點又有不同點。請簡要說明兩者有什么不同？答：（1）兩者權利不同。債券是債權憑證，債券持有者與債券發(fā)行人之間是債務關系。債券持有者只可按其獲取利息及到期收回本金，無權參與公司的經營決策。股票則不同，股票是所有權憑證，股票所有者是發(fā)行股票公司的股東，一般擁有投票權，可以通過選舉董事行使對公司的經營決策權和監(jiān)督權。（2）兩者本質不同。發(fā)行債券是為了滿足公司追加資金的需要，它屬于公司的負債，不是資本金。發(fā)行股票則是為了滿足股份公司創(chuàng)辦公司和增長資本的需要，籌措的資金列入公司資本。有資格發(fā)行債券的經濟主體很多，如中央政府、地方政府、金融機構、公司組織等，它們一般都可以發(fā)行債券，但能發(fā)行股票的經濟主體只有股份有限公司。（3）兩者的期限不同。債券一般有規(guī)定的償還期，期滿時債務人必須準時歸還本金，因此債券是一種有期投資。而股票通常是不能償還的，一旦投資入股，股東便不能從股份公司抽回本金，因此，股票是一種無期投資，或稱永久投資。但是，股票持有者可以通過市場轉讓收回投資資金。（4）兩者收益不同。債券有規(guī)定的利率，持有者可以獲得固定的利息，而股票的紅利不是固定的，一般視股份公司的經營狀況而定。（5）兩者風險不同。對于購買者來說，股票的風險要大于債券的風險。公司制公司的本質特性是什么？答：公司制公司的本質特性是：（1）產權特性：產權明晰和兩權分離。公司資產所有權與經營權的分離是公司制公司最為本質的特性。（2）法人特性：法人資格和法人財產權。（3）組織特性：組織的高級化和復雜化。（4）技術特性：技術的現(xiàn)代化和系統(tǒng)化。（5）管理特性：管理的現(xiàn)代化和科學化。公司制公司與個人業(yè)主制公司和合作公司相比，突出的優(yōu)點：（1）有限責任。出資人只以自己的出資額為限對公司債務負有限責任。（2）籌資方便。公司制公司中的有限責任制使公司有辦法也有積極性廣泛地籌措社會上分散的閑置資金。（3）公司的管理水平高。公司制公司的所有權與經營權分離，公司股東一般不再直接參與經營管理活動，而是聘請受過專門訓練的各方面專家來管理公司。（4）所有權轉移方便。公司有一套規(guī)范、嚴密而靈活的產權轉讓機制。（5）公司的發(fā)展穩(wěn)定。公司的發(fā)展不因股東的變動而波動，公司的壽命比較長。公司重整:指公開發(fā)行股票或公司債券的公司,由于財務上的困難,已經暫停營業(yè),或具有停止營業(yè)的危險時,經法院栽定,卓越依法律程序予以整頓，使之得以復興的一種法律行為。公司資本與公司資金、股東權益、公司資產有什么區(qū)別？答：公司資本與公司資金、股東權益、公司資產是既有聯(lián)系、又有區(qū)別的不同概念。（1）公司資本與公司資金。公司資金，是指可供公司支配的，以貨幣形式表現(xiàn)出來的公司資產的價值額，既涉及股東的貨幣出資，也涉及公司債、貸款等，因此，公司資金的含義遠比公司資本寬泛，公司資本僅是公司資金的一部分。（2）公司資本與股東權益。股東權益，指股東對公司凈資產的權利，涉及股本、資本公積、盈余公積和可分派利潤。公司資本是股東權益的一部分。在一般情況下，股東權益大于公司資本。（3）公司資本與公司資產、凈資產公司資產是公司的所有財產，既涉及股東出資所形成的財產，也涉及公司負債所形成的財產，因此，公司資產=負債＋股東權益。公司資產的具體形態(tài)重要涉及固定資產、流動資產和遞延資產。公司資本僅僅是形成公司部分資產的基礎，一般地講，公司資產總是大于公司資本。公司的凈資產是指公司所有資產減去所有負債后的凈額。凈資產是股東權益，兩者數額相等。股票具有哪幾個方面的特性？答：一般來說，股票具有以下六個方面的特性：（1）收益性（2）風險性；（3）流動性；（4）波動性；（5）決策性；（6）虧損責任有限性。股票期權激勵計劃是一個嚴密而龐大的系統(tǒng)，該計劃的設計重要應涉及哪些要素？答：重要涉及以下要素：（1）授予主體和激勵對象；（2）股票來源；（3）授予數量；（4）行權價格；（5）等待期和有效期；（6）行權方式和行權時機。股權設立是股份公司各種股權所占的數量比例及其互相關系。在我們國家，根據投資主體的不同，有四種股權形式，請你回答是哪四種形式？答：從我國的實際情況出發(fā)，根據投資主體的不同，有以下四種股權形式：（1）國家股。是有權代表國家投資的部門或機構以國有資產投人公司形成的股份。（2）法人股。是指公司法人或具有法人資格的事業(yè)單位和社會團隊以其依法可支配的資產向公司投資形成的股份。（3）個人股。是指城鄉(xiāng)居民以個人合法財產向公司投資形成的股份。（4）外資股。是指外國的法人和自然人，香港、澳門、臺灣地區(qū)的法人和自然人，以外幣投資形成的股份。國有控股公司的基本特性是什么？答：國有控股公司的基本特性如下：（1）它是獨立的特殊的公司法人；（2）它是介于政府與公司之間的產權經營和管理組織；（3）它承受的資產規(guī)模數量較大，承擔風險的能力較強；（4）國有控股公司對所控公司的管理邊界清楚；（5）國有控股公司中國家向所控公司委派產權代表。計J.計劃經濟體制下的工廠制度具有哪些特性?答:1,公司不具有典型意義上的公司特性.2,公司成為各級行政機關的附屬物.

3,產需脫節(jié),公司浪費嚴重.

4,公司激勵約束機制軟化,生產效率低下.簡述公司法的法律特性。答：從內容上看，公司法是一種組織法與活動法相結合的法律。從體例上看，公司法是一種實體法與程序法相結合的法律。從規(guī)范性質上看，是一種強制性規(guī)范與任意性規(guī)范相結合的法律。從所確認的各種規(guī)則看，是具有一定國際性的國內法。簡述公司合并的方式。公司合并的方式：（1）吸取合并：吸取合并是指一個或一個以上公司加人另一個公司，加人方解散，接納方存續(xù)，加人方財產轉給存續(xù)公司，又稱“兼并”或“并吞合并”。（2）新設合并：新設合并是指兩個或兩個以上的公司合并設立一個新的公司，原有公司不復存在，都被解散的一種合并方式，又稱“創(chuàng)設合并”。簡述公司合并與公司聯(lián)合的聯(lián)系與區(qū)別。答：公司合并與公司聯(lián)合的共同點：（1）公司聯(lián)合與公司合并都是由若干個公司合為一體的現(xiàn)象。（2）在對外關系上，彼此聯(lián)合著的公司有時也會作為一個整體來與其它公司發(fā)生經濟聯(lián)系。（3）在內部關系上，彼此聯(lián)合著的公司有時也會有一個內部協(xié)調組織，并對各公司之間的經濟活動進行調節(jié)。公司合并與公司聯(lián)合的區(qū)別：（1）合并行為必然引起原主體資格的變更。（2）合并行為必然會涉及到公司所有資本的轉移。（3）合并與聯(lián)合具有不同的法律程序。簡述公司設立的條件。答：公司設立的條件有以下方面：（1）股東或發(fā)起人符合法定人數；（2）制定公司章程；（3）股東出資達成法定資本最低限額；（4）有公司名稱、組織機構和公司住所。簡述股份有限公司的特點。答：股份有限公司具有不同于其他公司的鮮明特點：①股份有限公司是最典型的法人組織。②股份有限公司的所有資本劃提成均等的股份。③股份有限公司的股東不得少于法定最低人數。我國《公司法》規(guī)定，股份有限公司應當由5人以上的發(fā)起人發(fā)起成立，股東既可以是自然人，也可以是法人。④股份有限公司實行有限責任制。股東以其認購的股份為限、公司以所有資本為限對公司債務承擔責任，公司的債權人只能對公司而不能直接對股東行使債權。這是股份有限公司作為法人組織的最典型的特性。⑤股份有限公司是最典型的資合公司。公司的信用基礎是它的所有資本。簡述股份有限公司和有限責任公司的重要區(qū)別。答：股份有限公司和有限責任公司是經濟生活中最常見的兩種公司形式，兩者的區(qū)別在于：①股份有限公司必須通過發(fā)起方式或募集方式的嚴格程序才干設立，而有限公司的設立程序比較簡樸。②股份有限公司的股票是一種有價證券，可以在證券市場上自由買賣；有限公司的股東出資后獲得的只是權利證書，不能買賣和流通。③股份有限公司實行股東平等原則，各股東按其擁有的股份的比例享有權利和承擔義務；有限公司股東的出資額可以不同，但每個股東都只有一個股份，其決議不僅需要擁有多數資本的股東的批準，并且要經多數股東的批準方可通過。簡述經理人員激勵機制的設計原理.1,報酬與績效持鉤投資者與經營者兩者利益兼顧,以效率優(yōu)先為主的原則,2,固定收入與風險收入相結合,以風險收入為主的原則-3,長期業(yè)績與短期來績相結合,以激勵為主的原則4,物質激勵與精神勵相結合,以物資激勵為主的原則,免費簡述期股期權激勵的重要特點。答：期股期權激勵的重要特點有：（1）期股期權激勵的長期性；（2）期股期權激勵的有效性；（3）期股期權激勵對象的有限性；（4）期股期權激勵減少了平庸者渾水摸魚的也許性。簡述總經理的職權和職責.主持公司的生產經營管理工作,組織實行董事會決議,組織實行公司年度經營計劃和投資計劃,擬訂公司內部管理機構的設立方案和基本管理制度;制定公司的具體規(guī)章;提請聘任或解聘公司的副總經理和財務負責人.6,公司章程和董事會授予的其他職權。承擔經營管理不善的責任，重要涉及職務上、經濟上、刑事上。建立科學而有效地公司法人治理結構是建立現(xiàn)代公司制度的一個關鍵問題，請簡要說明公司法人治理結構形成的因素。答：公司法人治理結構形成的因素重要是：（1）填補股東的功能性缺陷；（2）克服責任無人承擔的缺陷：（3）維護股東和公司的權益。結合實際分析我國公司法人治理結構存在的問題及解決辦法.1.結構不合理使小股東沒有發(fā)言權,2.大會未能充足有效地行使職權3,會不規(guī)范現(xiàn)象比較普通,亟待健全完善免4,監(jiān)事會的監(jiān)督機制弱化股東大會,董事會,總經理,監(jiān)事會責任實行中的矛盾.近代公司的重要形式及其特性是什么?答;合組公司;特許股公司;合股公司;特性:所有權與經營權進一步分離，個人資本作為股份投入,其所有權仍個人,但由指定的或選舉的人來管理,使所有權與經營權有進一步分離,股份公司逐步占據了主導地位,有關公司的法律法規(guī)逐步完善。可K.控股公司:指通過持有其他公司一定份額普通股份,進而棕到控制和掌握其他公司重大經營決策和管理權,電控股公司的特性是什么?1、以較少的產權控制巨額資產：股權分散、股權結構多元化，使實現(xiàn)控股的持股比例減少，要控制其他公司，只要擁有足夠的普通股股權就能達成控制其經營管理或對其經營決策起決定性作用；多層次控股：母公司以較少的產權投資，可以實現(xiàn)對較多資產的控制。2、風險相對獨立，控股公司體系下個子公司、孫公司都是獨立法人實體，都具有獨立的權利、義務，控股公司只以投資額為限，承擔有限責任。3、期股期權激勵是對經理人員激勵機制的重要內容。期股期權具有一下特點：（1）期股期權激勵的長期性；（2）期股期權激勵的有效性；（3）期股期權激勵對象的有限性；（4）期股期權激勵減少了平庸者混水摸魚的也許性。期Q.公司集團:是以一個實力雄厚的公司為核心,以資本聯(lián)結為重要紐帶.通過產品,技術經濟契約等多種方式,公司集團的組織結構中的公司有哪兒個層次？答：（1）核心層，即具有母公司性質的集團公司。這是公司集團的必備層次。是公司集團的核心部分。（2）緊密層，由被集團公司控股的公司組成，又稱骨干公司。共同組成公司集團的緊密層。（3）半緊密層，由集團公司參股的公司組成，又稱配套公司。集團內某些核心公司及所有骨干公司，各自都有一批固定的配套公司，形成了公司集團的半緊密層。（4）松散層，由認可集團章程、與集團公司有互惠性穩(wěn)定協(xié)作關系的公司組成。公司集團與集團公司的區(qū)別是什么?公司集團是若干個公司法人的聯(lián)合體，但自身不是法人，不是經濟實體，沒有獨立的財產，不具有民事行為能力，不承擔民事責任。集團公司又稱核心公司，是公司集團中起主導作用的公司，是公司集團的核心部分，一般集團公司不涉及集體全體成員單位，集團公司是法人公司，獨立承擔民事責任。公司集團組織結構的特點重要有哪些？答：公司集團組織結構的特點重要有：（1）公司集團的組成單位是具有獨立法人資格的公司，＿它是在多個法人公司組織基礎上所形成的更大的經濟組織。（2）從法律意義上說，各成員公司都是獨立的法人，具有平等的法律地位，成員公司之間不存在單純的領導與被領導的關系。但在實際經營活動中，各成員公司在集團中的地位是不平等的，其中核心公司在公司集團中起主導作用。（3）公司集團組織結構具有多層次性特性。（4）公司集團母子公司間的權力結構更加復雜。人R.如何理解公司法是公司運作的行為準則？答：公司法規(guī)定了公司設立條件和設立程序，只有具有公司條件、履行了法定程序，公司才干設立，才干作為法人從事經營活動。公司的經營范圍應當依法登記，并在其經營范圍內從事生產經營活動；公司法還規(guī)定，公司向其他公司投資的，除國務院規(guī)定的投資公司和控股公司外，所累計投資額不得超過本公司凈資產的50%，此外，公司法還對股份有限公司發(fā)行股票、公司發(fā)行債券等行為作了規(guī)定，使社會公眾、投資者的利益得到了應有的保障。如何完善我國的現(xiàn)代公司制度.答:要建立適合我國國情的現(xiàn)代公司制度,絕非一朝一夕的事情,1,建立現(xiàn)代公司制度的總體構想2,建立科學有效的法人治理結構3,減少公司負債率,加快發(fā)展資本市場4,建立和完善社會保障休系5,面向市場著力轉換公司經營機制商S.設計經理人員的報酬結構應遵循哪幾項原則？答：應遵循的原則有：（1）報酬與績效掛鉤，投資者與經營者兩者利益兼顧，以效率優(yōu)先為主的原則；（2）固定收人與風險收人相結合，以風險收人為主的原則；（3）長期業(yè)績與短期業(yè)績相結合，以激勵長期業(yè)績?yōu)橹鞯脑瓌t；（4）物質激勵與精神激勵相結合，以物質激勵為主的原則。什么是產權制度？產權制度的功能如何？答：產權制度是指由一定的產權關系和產權規(guī)則相結合而形成的，可以對產權關系實行有效保護、調節(jié)和組合的制度安排。產權制度的功能涉及：（1）界定功能；（2）激勵和約束功能；（3）資源配置功能；（4）收益分派功能；（5）交易功能。什么是公司人格否認論？在什么情況下應對公司人格予以否認？答：公司人格否認論，是指在特定的法律關系中，司法審判人員對公司的股東特別是董事在管理公司事務中從事各種不合法行為而對公司的債權人導致?lián)p害的情況下，不考慮公司的獨立人格，而規(guī)定公司的股東向債權人直接承擔責任。在不法行為人運用公司形式規(guī)避法律、從事欺詐等違法活動的情況下，應對公司人格予以否認，重要涉及以下五種情況：財產混合、人格混同、虛擬股東、不合法的控制。什么是公司重整？公司重整的程序如何？答：公司重整是指公開發(fā)行股票或公司債券的公司，由于財務上的困難，已經暫停營業(yè)，或具有停止營業(yè)的危險時，經法院裁定，依法律程序予以整頓，使之得以復興的一各法律行為。公司重整一般需通過以下四環(huán)節(jié)：重整程序的啟動、重整關系人的擬定、重整計劃的制定和執(zhí)行，重整程序的結束。什么是合作制公司？其有什么優(yōu)缺陷？答：1．合作制公司，是由兩個或兩個以上業(yè)主共同出資，合作經營，共同對公司債務負連帶無限清償責任的公司。（1）優(yōu)點：①組建較為簡樸和容易。②擴大了資金來源和信用能力。③提高了經營水平與決策能力。（2）缺陷：①合作人承擔無限連帶責任。②穩(wěn)定性差。③易導致決策上的延誤。什么是經理市場？如何哺育和規(guī)范經理市場的運營機制？答：經理市場（或稱代理人市場、公司家市場）是個特殊的市場，這一市場的“供方”為經營者候選人，“需方”是作為獨立市場主體的“虛位以待”的公司，在“供需”之間尚有人力資源評估機構、審計機構和“獵頭公司”等中介機構的存在。經理市場的實質是經營者的競爭選聘機制。應當從以下方面哺育和規(guī)范經理市場：（1）建立有關經理市場法規(guī)條例，擬定經理人才公平競爭的規(guī)則和程序；（2）人力資源評估、征詢等中介機構要對進人經理市場的每一位經理人員建立全面的、真實的、連續(xù)的和公開的業(yè)績檔案記錄；（3）推動國有公司干部人事制度改革。什么是經理市場？為什么經理市場可以約束經理人員的行為？答：經理市場（或稱代理人市場、公司家市場）是個特殊的市場，這一市場的“供方”為經營者候選人，“需方”是作為獨立市場主體的“虛位以待”的公司，在“供需”之間尚有人力資源評估機構、審計機構和“獵頭公司”等中介機構的存在。經理市場的實質是經營者的競爭選聘機制。經理市場之所以可以約束經理人員的行為，重要在于：（1）經理市場的選擇機制構成了所有者對經營者的無形監(jiān)督；（2）經理市場合約的長期性使經營者把公司的長遠利益和短期利益結合起來。為此，每個在位或候選的經理，面對社會評價和市場選擇，不也許不形成對自身行為的自我約束。完W.為什么要對公司實行重整?公司重整與破產有什么區(qū)別?意義:公司重整是指公開發(fā)行股票或公司債券的公司,由于財務上的困難,已經暫停營業(yè),或具有停止的危險時,經法院裁定,依法律程序予以整頓,使之得以復興的一種法律行為區(qū)別:公司重整與公司破產的目的不同,免費電提出公司重整與公司破產申請的主體不同.公司重整與公司破產的因素不同.公司重整與公司破產的執(zhí)行機構不同,免公司重整與公司破產的法律程序不同.下X.現(xiàn)代公司的重要形式：股份公司、有限責任公司，現(xiàn)代公司的基本特性：（1）公司的充足發(fā)展；（2）公司的中心地位；（3）公司股權的分散化；（4）公司經營多樣化、內部管理科學化；（5）公司立法日趨完備。現(xiàn)代公司的重要形式及其基本特性是什么?答:1,公司的充足發(fā)展.2,公司的中心地位.3,公司股權的分散化.4,公司經營多樣化5,公司立法日趨完備.現(xiàn)代公司制度的基本特性有哪些?答:1.產權清楚.2,權責明確.3,政企分開.4,管理科學.現(xiàn)代公司制度的基本特性之一是產權清楚，請簡要說明產權清楚的含義。答：產權清楚是指產權在以下兩個方面的清楚：（1）產權在法律上的清楚。產權在法律上的清楚重要有兩層含義。一是有具體的部門和機構代表國家對國有資產行使占有、使用、處置和收益等權利。二是國有資產的邊界要“清楚”，也就是通常所說的“摸清家底”。（2）產權在經濟上的清楚。產權在經濟上的清楚是指產權在現(xiàn)實經濟運營過程中是清楚的，它也涉及兩層含義。一是產權的最終所有者對產權具有極強的約束力。二是公司在運營過程中要真正實現(xiàn)自身的責權利的內在統(tǒng)一。要Y.業(yè)主制公司的重要特性如何？答：業(yè)主制公司的重要特性是：（1）產權主體是唯一的，產權結構是完整統(tǒng)一的，即業(yè)主作為投資者享有所有、占有、使用、處置和收益權，產權界定十分清楚。（2）公司自負盈虧，業(yè)主對公司經營及其債務負無限清償責任，業(yè)主的一切財產在法律上都是可以用來抵償債務的。（3）重要依靠個人積累，謀求公司發(fā)展和追求最大利潤，因而具有強烈的投資沖動以實現(xiàn)公司目的，表現(xiàn)在公司行為上是兢兢業(yè)業(yè)、精打細算，努力擴充資本。（4）公司內部的組織管理結構簡樸，業(yè)主親自指揮生產、組織營銷，并直接對生產工人和其他雇員實行監(jiān)督，涉及分派工作、指導生產、擬定報酬和解雇人員。（5）公司規(guī)模小，經營產品單一，一般為產量不大、經營簡樸的小廠小店。由兩個或兩個以上業(yè)主共同出資，合作經營，共同對公司債務負連帶無限貴任的公司叫做合作制公司，請概述合作制公司的優(yōu)缺陷。答：合作制公司的優(yōu)缺陷重要表現(xiàn)在：（1）優(yōu)點：組建較為簡樸和容易、擴大了資金來源和信用能力、提高了經營水平與決策能力。（2）缺陷：合作人承擔無限連帶責任、穩(wěn)定性差、易導致決策上的延誤。產權與所有權是兩個既互相聯(lián)系，又有不同含義的相關概念，請說明兩者的區(qū)別。答：產權與所有權的區(qū)別重要表現(xiàn)在以下方面：（1）反映財產關系的角度不同；（2）概念外延不同（3）“財產”一詞的含義不同；（4）運動屬性不同；（5）所有權與產權的著眼點不同。有限責任公司和股份有限公司的比較：有限責任公司簡稱有限公司，是指由法定數量的股東所組成，公司股東以其出資額為限對公司債務負有限清償責任的公司。股份有限公司也稱股份公司，是指由一定人數的股東發(fā)起設立，所有資本劃提成等額股份，股東以其認購的股份數額為限對公司債務承擔責任的公司。有限責任公司和股份有限公司的區(qū)別1、股東人數不同。2、設立方式和程序不同。3、籌集資本和轉讓資本的難易限度不同。4、組織機構及決策不同。有限責任公司和股份有限公司的特點及優(yōu)缺陷1．有限責任公司：簡稱有限公司，是指由法定數量的股東所組成，公司股東以其出資額為限對公司債務負有限清償責任的公司。2．股份有限公司：是指由一定人數的股東發(fā)起設立，所有資本劃提成等額股份，股東以其認購的股份數額為限對公司債務承擔責任的公司。有限責任公司和股份有限公司的相同點：1、都是法人公司。股份有限公司是最典型的法人組織。并且，股份有限公司所具有的完備的組織機構、完全獨立的財產和責任，都充足表現(xiàn)了法人組織的法律特性。2、承擔有限責任。有限公司的股東以其出資額為限、股份有限公司的股東以其認購的股份為限、公司以所有資本為限對公司債務承擔責任。由于股東只負有限責任，一旦公司破產，不至于影響個人私產，有助于投資者進行投資，有助于分散投資者的風險。3、股東既可以是自然人，也可以是法人。有限責任制的重要功能：（1）風險減少和轉移功能；（2）鼓勵投資功能；（3）促進資本流動的功能。有限責任制具有哪些特性？答：有限責任制具有兩個基本特性：（1）公司具有與其投資者（股東）個人互相分離的獨立人格（2）公司股東對公司負有出資的義務，股東以其認購的出資者承擔對公司的責任。與業(yè)主制公司和合作制公司相比較，公可制公司有什么優(yōu)缺陷？答：公可制公司具有以下優(yōu)點：（1）分散風險。出資人只以出資額為限對公司債務負有限責任，公司也以其法人資產承擔有限貴任，大大減小了投資者和公司的投資風險。（2）籌資方便。有限責任有助于公司通過股份的形式廣泛地籌措杜會上分散的閑置資金，在很短的時間內創(chuàng)辦起大規(guī)模的公司，提高公司的規(guī)模效益。（3）公司的管理水平高。公司制公司實現(xiàn)了所有權與經營權的分離，公司股東一般不再直接參與經營管理活動，而是聘請受過專訓練的各方面專家來管理公司因而可以實現(xiàn)有效的管理。公可制公司的缺陷表現(xiàn)在：（1）組建程序復雜，費用較高。公司的設立必須依據公司法的規(guī)定，組建程序復雜，創(chuàng)辦周期較長，費用也較高。（2）政府對公司的限制較多。公司的開辦、股票的上市、產權的轉讓、合并與分立、破產與終止、公司的財務管理制度、各項報告與記錄等，政府都制定有一整套相應的法律法規(guī)，公司必須依法辦事，不得違反。（3）保密性較差。各國公司法那規(guī)定，公司經營必須有透明度，要定期公布財務狀況，因此，公司在財務及股權方面的變動情況是幾乎無密可保的，公司是一種公開性、公眾性的公司。原始公司的重要形式與特性：（一）原始公司的重要形式有：家族公司、康枚達組織、索塞特組織、“海上協(xié)會”。（二）原始公司的特性盡管從古羅馬出現(xiàn)類似公司的團隊直至中世紀綿延千年以上，但公司的發(fā)展仍處在一種幼稚的、原始的狀態(tài)。原始公司的特性表現(xiàn)在：1.沒有明確的公司法律規(guī)范。2.組織上的合作性與不穩(wěn)定性。3.投資的短期性。4.責任的無限性與規(guī)模的有限性。論述董事會在公司法人治理結構中處在重要地位，但是在我國，董事會不規(guī)范的現(xiàn)象比較普遍。請你從健全董事會制度，發(fā)揮董事會作用的角度探討完善我國公司的法人治理結構的途徑。答：1．董事會的概念：公司的決策機構。2．董事會不規(guī)范的現(xiàn)象比較普遍，重要表現(xiàn)在以下方面：（1）董事會議流于形式。（2）董事會的選舉、任免機制不規(guī)范。（3）不少董事的角色意識尚未轉換。（4）董事的知識素養(yǎng)有待提高。3．健全董事會制度的途徑。董事會在公司法人治理結構中處在重要地位，完善公司法人治理結構需要一個盡職高效的董事會。健全董事會制度。可以采用以下措施：（1）實行董事會集體決策。（2）董事長與總經理分設為宜。（3）優(yōu)化董事會的結構。（4）理順董事會與經理層的關系。（5）增長董事會對股東的責任感。分析我國國有公司改革的歷程，說明為什么要建立現(xiàn)代公司制度。答：1．計劃經濟體制下我國實行的公司制度是工廠制度。其重要特性是，公司并不具有典型意義上公司的基本特性，公司成為各級行政機關的附屬物，產需脫節(jié)、公司的浪費嚴重，公司激勵約束機制軟化、生產效率低下，公司平均主義現(xiàn)象嚴重。2．針對工廠制度的弊端，從1978年開始進行國有公司改革試點，先后經歷擴權讓利、利改稅、經營承包和轉換公司經營機制四個階段。3．從國企改革的發(fā)展歷程我們看到，國有公司存在的問題，既不是一個簡樸的放權讓利就可以解決的問題，也不是一個單純的經營機制轉換問題，而是從產權組織形式、領導體制、管理制度、經營機制等都不合理。要真正搞好國有公司的改革，必須解決深層次矛盾，必須把改革的思緒從“政策調整”轉向“制度創(chuàng)新”，按照社會化大生產和現(xiàn)代市場經濟的客觀規(guī)定，建立現(xiàn)代公司制度是實現(xiàn)制度創(chuàng)新思緒的主線途徑。4．建立現(xiàn)代公司制度是建立社會主義市場經濟的必然規(guī)定，是促進社會資源最佳配置的需要，是適應政府轉變職能、改革國有資產產權管理體制的需要，是解決國家與公司分派關系的有效機制，是解決公司社會承擔過重問題的有效方式。分析有限責任公司和股份有限公司的特性，并說明它們的重要區(qū)別。答：1．有限責任公司簡稱有限公司，是指由法定數量的股東所組成，公司股東以其出資額為限對公司債務負有限清償責任的公司。有限責任公司的特點重要表現(xiàn)在：①股東承擔有限責任。②股東人數既有最低下限，也有最高上限。③有限公司的股東不限于自然人。④有限責任公司不能公開募集股份，不能發(fā)行股票或公司債，股東出資后獲得的只是一種權利證書，不能在股票市場上自由買賣。2．股份有限公司也稱股份公司，是指由一定人數的股東發(fā)起設立，所有資本劃提成等額股份，股東以其認購的股份數額為限對公司債務承擔責任的公司。股份有限公司具有不同于其他公司的鮮明特點。①股份有限公司是最典型的法人組織。②股份有限公司的所有資本劃提成均等的股份。③股份有限公司的股東不得少于法定最低人數。我國《公司法》規(guī)定，股份有限公司應當由5人以上的發(fā)起人發(fā)起成立，股東既可以是自然人，也可以是法人。④股份有限公司實行有限責任制。股東以其認購的股份為限、公司以所有資本為限對公司債務承擔責任，公司的債權人只能對公司而不能直接對股東行使債權。這是股份有限公司作為法人組織的最典型的特性。⑤股份有限公司是最典型的資合公司。公司的信用基礎是它的所有資本。3．股份有限公司和有限責任公司是經濟生活中最常見的兩種公司形式，兩者之間的重要區(qū)別在于：（1）股份有限公司必須通過發(fā)起方式或募集方式的嚴格程序才干設立，而有限公司的設立程序比較簡樸。（2）股份有限公司的股票是一種有價證券，可以在證券市場上自由買賣；有限公司的股東出資后獲得的只是權利證書，不能買賣和流通。（3）股份有限公司實行股東平等原則，各股東按其擁有的股份的比例享有權利和承擔義務；有限公司的股東出資額可以不同，但每個股東都只有一個股份，其決議不僅需要擁有多數資本的股東的批準，并且要經多數股東的批準方可通過。公司債券和股票均屬于公司獲得經營所需資金的方式，但他們又有著顯著區(qū)別。試述股票與債券的聯(lián)系與區(qū)別。答：股票與債券均屬于公司獲得經營所需資金的方式，同時也都是社會投資人的投資對象，因此，兩者在經濟功能上有共同之處：對于發(fā)行者來說，它們都是籌資手段，都可以由此獲得所需要的資金；對于投資者來說都是投資工具，都可以由此把貨幣投放到自己認為最有利可圖之處，并按期獲得收益；它們都是虛擬資本，自身沒有價值，卻因能帶來一定的收益而具有價格；它們的價格形成都具有特殊性，通常它們的市場價格都與其券面額或票面額不一致；它們都具有一定的流動性，都可以通過買賣實行轉讓。但是，公司債券與股票有著以下顯著區(qū)別：1．股票與債券的性質不同。債券僅僅是一張債務憑證，屬借款性質，并不擁有公司的所有權；股票是一張所有權證書，表白對公司擁有一定比例的所有權。2．持有者的權利和責任不同。公司債債權人僅享有對公司的債權，而無對公司經營管理的參與權，自然對公司的經營狀況也不承擔責任。股票持有人則享有法律規(guī)定的以及公司章程約定的股權，但股東對公司的經營負有限責任。3．股票與債券的投資收益不同。對公司債債權人來說，無論公司有無盈余，均有擬定比率的利息請求權，在債券期限屆滿時，債權人有權規(guī)定公司還本付息，所以，公司債的收益具有相對穩(wěn)定性，股東則僅在公司有稅后利潤時，才有分派股息紅利的請求權，因此，股票收益具有不穩(wěn)定性，股利的多少取決于公司的經營狀況。4．股票與債券的期限不同。任何一種形式的債券都有明確的到期期限。股票只有發(fā)行日期沒有到期日期，在一般情況下，股東不能向股份公司提出退股的規(guī)定，股份公司也不能收購本公司股票。5．股票與債券的風險限度不同。股票和債券的投資都存在風險，相比債券，股票的風險更大。在公司破產或解散時，按法定清償順序，債券持有人先于股東就公司的財產受償，之后，股東才干就公司剩余財產進行分派。所以，債券是一種保守性投資，股票是一種風險性投資。建立現(xiàn)代公司制度的總體構想。當前國有經濟的布局重要是在計劃經濟體制下形成的。國有經濟的面太寬，不僅控制了國民經濟命脈，并且囊括了一半的競爭性行業(yè)。由于傳統(tǒng)國有經濟固有的缺陷，特別是在向市場經濟轉軌過程中，非國有經濟得到迅速發(fā)展并參與市場競爭，使國有經濟碰到許多前所未有的困難和矛盾。因此，建立現(xiàn)代公司制度，必須從戰(zhàn)略上對國有經濟的布局進行調整，要根據我國的實際情況，采用多種形式，區(qū)別對待。2.建立科學有效的法人治理結構。內部人控制作為現(xiàn)代股份公司的內生現(xiàn)象，在各國股份制實踐中是一個普遍問題，而國有公司所有者“缺位”又使內部人控制現(xiàn)象得到強化。內部人控制不利于公司的健康發(fā)展，通過構建完善的治理結構才干有效地解決內部人控制問題。3.減少公司負債率，加快發(fā)展資本市場。解決公司債務問題的當務之急，是防止不良債務比率的繼續(xù)上升，采用新舊兩本賬的辦法把不良債務分離出來單獨解決。同時，要繼續(xù)積極穩(wěn)妥地發(fā)展資本市場，公司通過資本市場，運用發(fā)行債券和股票等方式籌措資金是重要的發(fā)展途徑4.建立和完善社會保障體系。建立和完善社會保障體系已屬當務之急，其中的一個重要環(huán)節(jié)就是填補社會保障基金缺口，解決對職工的“隱形負債”問題。而這個問題不是單靠公司和地方政府可以解決的，應當由中央政府提出全局性的解決方案。鑒