第9頁共9頁企業單位?聘用合同?范本(一?)甲方?：___?__?????????????????乙方：_?____?法人代?表：__?___????????????身份證?號碼：_?____?甲乙雙?方在平等?自愿、協?商一致的?基礎上，?簽訂如下?聘用合同?條款，共?同遵照履?行。本合?同自雙方?簽訂之日?起生效。?一、聘?用合同期?限本合?同期限為?____?_年，自?____?_年__?___月?____?_日至_?____?年___?__月_?____?日止。試?用期三個?月。(_?____?年___?__月_?____?日至__?___年?____?_月__?___日?)二、?聘用崗位?甲方聘?用乙方在?____?_市__?___區?____?_社區居?民委員會?任___?__副主?任___?__崗位?的工作。?工作內容?：組織社?區成員進?行自治管?理，搞好?社區的衛?生、物業?、計生、?流動人口?和治安管?理，完成?社區成員?代表大會?、社區議?事委員會?制定的社?區管理目?標。及領?導交辦的?其它工作?任務。?三、工資?福利(?一)乙方?在聘用期?間實行年?薪制，年?薪___?__萬。?(二)?享受單位?其它福利?。四、?工作紀律?(一)?乙方必須?遵守國家?的法律、?法規和政?策，遵守?本單位的?各項規章?制度。?(二)乙?方應努力?學習，忠?于職守，?服從領導?，團結同?志，努力?完成工作?任務。?五、聘用?合同的變?更、解除?、終止?(一)因?特殊情況?致使合同?無法履行?，經雙方?協商同意?可以變更?。(二?)乙方有?下列情況?之一的，?甲方可以?解除合同?：(1?)在試用?期內被證?明不符合?聘用條件?的。(?2)嚴重?違反規章?制度和工?作紀律，?經批評教?育仍不改?正的。?(3)嚴?重失職，?給甲方利?益造成重?大損害的?。六、?聘用合同?的續簽?本合同期?滿前，甲?乙雙方協?商一致，?可以按照?規定的程?序續簽聘?用合同。?七、本?合同一式?二份，聘?用單位、?受聘人員?各持一份?。甲方?(公章)?：___?__????????????乙方(公?章)：_?____?法定代?表人(簽?字)：_?____??????法定?代表人(?簽字)：?____?___?___年?____?_月__?___日????????___?__年_?____?月___?__日?企業單位?聘用合同?范本(一?)（二）?甲方：?___?__?????????????????乙?方：__?___?法人代表?：身?份證號碼?：甲乙?雙方在平?等自愿、?協商一致?的基礎上?，簽訂如?下聘用合?同條款，?共同遵照?履行。本?合同自雙?方簽訂之?日起生效?。一、?聘用合同?期限本?合同期限?為3?年，自?____?_年_?___月?____?日至_?___?年___?_月_?___日?止。試用?期三個月?。(__?___年?____?月___?_日至_?___年?____?月___?_日)?二、聘用?崗位甲?方聘用乙?方在武?漢市江岸?區光華社?區居民委?員會任?副主任?崗位的?工作。工?作內容：?組織社區?成員進行?自治管理?，搞好社?區的衛生?、物業、?計生、流?動人口和?治安管理?，完成社?區成員代?表大會、?社區議事?委員會制?定的社區?管理目標?。及領導?交辦的其?它工作任?務。三?、工資福?利(一?)乙方在?聘用期間?實行年薪?制，年薪?24萬。?(二)?享受單位?其它福利?。四、?工作紀律?(一)?乙方必須?遵守國家?的法律、?法規和政?策，遵守?本單位的?各項規章?制度。?(二)乙?方應努力?學習，忠?于職守，?服從領導?，團結同?志，努力?完成工作?任務。?五、聘用?合同的變?更、解除?、終止?(一)因?特殊情況?致使合同?無法履行?，經雙方?協商同意?可以變更?。(二?)乙方有?下列情況?之一的，?甲方可以?解除合同?：(1?)在試用?期內被證?明不符合?聘用條件?的。(?2)嚴重?違反規章?制度和工?作紀律，?經批評教?育仍不改?正的。?(3)嚴?重失職，?給甲方利?益造成重?大損害的?。六、?聘用合同?的續簽?本合同期?滿前，甲?乙雙方協?商一致，?可以按照?規定的程?序續簽聘?用合同。?七、本?合同一式?二份，聘?用單位、?受聘人員?各持一份?。甲方?(公章)?____?_乙?方(公章?)___?__法?定代表人?(簽字)?____?_法?定代表人?(簽字)?____?___?___年?____?_月__?___日????????___?__年_?____?月___?__日?銷售人員?聘用合同?范本__?__甲?方(聘用?單位)名?稱：地?址：法?定代表人?(委托代?理人)?乙方(被?聘用者)?姓名：?性別：?家庭住址?：出生?年月：?身份證號?碼：經?甲、乙雙?方平等協?商，自愿?簽訂本合?同。一?、聘用崗?位及職務?甲方因?工作需要?，聘用乙?方在銷售?部崗位工?作，并聘?任銷售經?理職務。?二、聘?用合同期?限(場地?租賃合同?)1、?本合同自?____?_年__?__月_?___日?至___?__年_?___月?____?日止，期?限為三年?。試用期?自___?__年_?___月?____?日至__?___年?____?月___?_日止，?期限為三?個月。?2、本合?同自__?___年?____?月___?_日至合?同中約定?之解除或?終止合同?的條件出?現時止。?三、工?作職責、?內容和工?作條件?1、乙方?的工作職?責：在湖?南省外市?場開展銷?售業務工?作。2?、具體工?作內容及?要求：按?照公司的?指導價格?開展產品?銷售工作?，老客戶?的維護與?新客戶的?開發，貨?款的及時?回收與產?品售后服?務。3?、乙方必?須在前三?個月每個?月完成五?十萬的銷?售額，三?個月后月?銷售額必?須達到一?百萬，銷?售額以到?賬金額為?準。4?、乙方必?須全身心?的為公司?服務，不?得為其他?公司推銷?任何產品?，或有任?何兼職情?況發生。?四、工?作報酬?1、甲方?根據乙方?完成工作?任務的情?況按月核?發乙方應?得的工資?，試用期?每月工資?(人民幣?)陸仟元?整/月。?并實行薪?酬加提成?制度，具?體標準為?：月銷售?額五十萬?以內，提?成為一個?點，月銷?售額五十?萬以上一?百萬以內?為1.2?個點，月?銷售額為?一百萬以?上，提成?為1.5?個點。?2、乙方?在需要出?差時的食?宿費用包?干制度，?具體標準?為___?__元/?天(含食?宿)，但?須填寫出?差申請單?，提請公?司副總審?核、總經?理批準，?每天并向?公司匯報?出差情況?，填寫好?出差情況?表，并與?當月及時?辦理出差?報銷手續?。3、?出差時產?生的交通?費用以正?常的汽車?或火車票?價進行核?準報銷，?如因工作?需要需乘?坐高鐵或?飛機須報?請經理室?同意后方?可報銷，?工作前三?個月出差?時可適當?補助的士?費用元/?天。五?、工作紀?律以及責?任追究?1、甲方?根據國家?法律、法?規的有關?規定制定?工作紀律?和規章制?度，乙方?自覺遵守?甲方的工?作紀律和?規章制度?，服從甲?方管理。?2、乙?方可根據?公司實際?全心全意?的開展自?己的工作?，自覺遵?守公司的?保密協議?。如出現?替其他公?司推銷類?似產品等?情況第一?次警告，?并罰款五?千元，第?二次就按?自動離崗?處理，不?結算工資?。如不在?甲方的指?導價格范?圍之內，?私自調動?價格，每?出現一次?罰款1萬?元，甲方?核準同意?的除外。?3、乙?方應向甲?方遞交詳?細的工作?計劃與目?標書，履?行好自己?的崗位職?責，確保?完成甲方?的銷售任?務，如因?乙方工作?失誤，造?成客戶重?大投訴，?取消訂單?或退貨，?甲方有權?取消乙方?的提成點?。六、?聘用合同?的終止、?解除、續?訂和變更?1、本?合同期限?屆滿，即?行終止。?2、本?合同經甲?、乙雙方?協商一致?，可以解?除。3?、乙方有?下列情形?之一的，?甲方可以?解除聘用?合同：?(1)在?試用期被?證明不符?合聘用條?件。(?2)私自?調動價格?的。(?3)私自?替替他公?司推銷類?似產品的?。(4?)嚴重失?職、瀆職?，營私舞?弊，客戶?有重大投?訴，對甲?方利益造?成重大損?害。4?、乙方解?除本合同?，應提前?____?日書面通?知甲方。?5、經?甲、乙雙?方協商，?可以續延?本合同期?限，辦理?續訂手續?。6、?甲方因生?產經營狀?況發生變?化，與乙?方協商變?更合同有?關條款內?容，辦理?合同變更?手續。?7、乙方?被依法開?除、勞動?教養、判?刑的，本?合同自行?解除。?七、本合?同一式二?份，甲、?乙雙方各?執一份，?涂改、或?未經合法?授權代簽?無效。?甲方蓋章?：乙方?(委托代?理人)簽?章：甲?方法定代?表人(委?托代理人?)簽章：?簽訂日?期：__?___年?____?_月__?___日?企業單?位聘用合?同范本(?一)（三?）甲方?：___?__?????????????????乙方：_?____?法人代?表：__?___????????????身份證?號碼：_?____?甲乙雙?方在平等?自愿、協?商一致的?基礎上，?簽訂如下?聘用合同?條款，共?同遵照履?行。本合?同自雙方?簽訂之日?起生效。?一、聘?用合同期?限本合?同期限為?____?_年，自?____?_年__?___月?____?_日至_?____?年___?__月_?____?日止。試?用期__?___月?。(__?___年?____?_月__?___日?至___?__年_?____?月___?__日)?二、聘?用崗位?甲方聘用?乙方在武?漢市江岸?區光華社?區居民委?員會任副?主任崗位?的工作。?工作內容?：___?__組織?社區成員?進行自治?管理，搞?好社區的?衛生、物?業、計生?、流動人?口和治安?管理，完?成社區成?員代表大?會、社區?議事委員?會制定的?社區管理?目標。及?領導交辦?的其它工?作任務。?三、工?資福利?(一)乙?方在聘用?期間實行?年薪制，?年薪__?___萬?。(二?)享受單?位其它福?利。四?、工作紀?律(一?)乙方必?須遵守國?家的法律?、法規和?政策，遵?守本單位?的各項規?章制度。?(二)?乙方應努?力學習，?忠于職守?，服從領?導，團結?同志，努?力完成工?作任務。?五、聘?用合同的?變更、解?除、終止?(一)?因特殊情?況致使合?同無法履?行，經雙?方協商同?意可以變?更。(?二)乙方?