第5頁共5頁簡單的編輯?勞動合同范?本甲方:?_____???????????????地址?:____?_法定代?表人(主要?負責人):?_____?乙方:?_____??????性別:_?____????身份證?號碼:__?___現?通信地址:?_____???????????聯系?電話:__?___為?建立勞動關?系，明確權?利義務，依?據勞動法、?勞動合同法?等有關法律?規定，在平?等自愿、協?商一致的基?礎上，訂立?本合同。?第一條本?合同期限自?_____?年____?_月___?__日起至?_____?年____?_月___?__日止。?其中試用期?為____?_年___?__月__?___日起?至____?_年___?__月__?___日止?。第二條?甲方根據?工作需要，?安排乙方在?_____?工作崗位，?乙方的工作?任務為__?___，工?作地點為_?____。?經雙方協商?同意，甲方?可以調換乙?方的工種或?崗位及工作?地點。乙?方應認真履?行崗位職責?，遵守各項?規章制度，?服從管理，?按時完成工?作任務。?第三條乙?方按甲方規?定完成工作?任務的，甲?方于每月_?____日?支付工資，?支付的工資?為____?_元/月，?其中試用期?的工資為_?____元?/月。或者?實行計件制?，計件單價?為____?_。第四?條工作時?間和休息休?假、社會保?險、勞動保?護、勞動條?件和職業危?害防護等按?照法律法規?、規章等規?定執行。?第五條雙?方解除或終?止勞動合同?應按法定程?序辦理，甲?方為乙方出?具終止、解?除勞動合同?的通知書或?相關證明。?符合法律、?法規規定的?，支付乙方?經濟補償。?第六條?其他未盡事?項按照國家?及地方現行?有關規定執?行。第七?條雙方其?他約定第?八條本合?同雙方各執?一份，涂改?或未經授權?代簽無效。?甲方簽字?(蓋章)：?_____?????????乙方?簽字：__?___簽?訂時間：_?____年?_____?月____?_日簡單?的編輯勞動?合同范本（?二）甲方?:____?_??????????????地?址:___?__法定?代表人(主?要負責人)?:____?_乙方?:____?_?????性別:?_____????身份?證號碼:_?____?現通信地址?:____?_??????????聯?系電話:_?____?為建立勞動?關系，明確?權利義務，?依據勞動法?、勞動合同?法等有關法?律規定，在?平等自愿、?協商一致的?基礎上，訂?立本合同。?第一條?本合同期限?自____?_年___?__月__?___日起?至____?_年___?__月__?___日止?。其中試用?期為___?__年__?___月_?____日?起至___?__年__?___月_?____日?止。第二?條甲方根?據工作需要?，安排乙方?在____?_工作崗位?，乙方的工?作任務為_?____，?工作地點為?_____?。經雙方協?商同意，甲?方可以調換?乙方的工種?或崗位及工?作地點。?乙方應認真?履行崗位職?責，遵守各?項規章制度?，服從管理?，按時完成?工作任務。?第三條?乙方按甲方?規定完成工?作任務的，?甲方于每月?_____?日支付工資?，支付的工?資為___?__元/月?，其中試用?期的工資為?_____?元/月。或?者實行計件?制，計件單?價為___?__。第?四條工作?時間和休息?休假、社會?保險、勞動?保護、勞動?條件和職業?危害防護等?按照法律法?規、規章等?規定執行。?第五條?雙方解除或?終止勞動合?同應按法定?程序辦理，?甲方為乙方?出具終止、?解除勞動合?同的通知書?或相關證明?。符合法律?、法規規定?的，支付乙?方經濟補償?。第六條?其他未盡?事項按照國?家及地方現?行有關規定?執行。第?七條雙方?其他約定?第八條本?合同雙方各?執一份，涂?改或未經授?權代簽無效?。甲方簽?字(蓋章)?：____?_????????乙?方簽字：_?____?簽訂時間：?_____?年____?_月___?__日簡?單的編輯勞?動合同范本?（三）甲?方：___?__?????????????乙方?：____?_甲乙雙?方于___?__年__?___月_?____日?簽訂為期_?____年?的勞動合同?，現甲乙雙?方同意解除?勞動合同關?系。經雙方?協商一致，?簽訂本協議?如下：1?、自___?__年__?___月_?____日?起，解除雙?方簽訂的勞?動合同，雙?方的權利義?務隨之終止?;2、乙?方工資結算?至離職之日?，支付時間?為甲方正常?發放工資時?間。乙方獎?金為___?__元，差?旅費、交通?費、手機費?等費用合計?_____?元，以上費?用均需扣除?所得稅，甲?方同意在乙?方辦理完工?作移交手續?后三日內一?次性支付給?乙方。3?、甲方同意?向乙方支付?經濟補償金?共計人民幣?_____?元。(稅前?)甲方同意?在乙方辦理?完工作移交?手續后三日?內一次性支?付給乙方。?4、甲方?為乙方繳納?基本養老保?險金、基本?醫療保險金?、失業保險?金、工傷保?險金、生育?保險金、住?房公積金至?_____?年____?_月___?__日止。?5、甲方?根據相關勞?動法規和規?定，向乙方?提供勞動合?同解除的證?明并辦理相?關退工手續?;6、乙?方應當于本?協議簽訂后?____日?內妥善辦理?所有工作移?交手續，離?職后不得作?出有損公司?名譽或利益?之行為。?7、乙方應?為所掌握的?甲方之任何?商業秘密(?包括本協議?內容)進行?保密，不得?泄露給任何?第三方，否?則應向甲方?支付違約金?_____?元。8、?甲乙雙方之?間無任何競?業限制協議?，合同解除?后，乙方無?需履行任何?競業限制義?務。9、?本協議是解?決雙方之間?勞動爭議的?所有安排和?規定，雙方?之間不再存?在其他任何?勞動爭議。?此協議書?一式三份，?各份具有同?等的法律效?力，甲乙雙?方各持一份?，另一份留?存乙方本