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文檔簡介

企業員工培訓協議書甲方：地址:乙方: 性別： 年齡：部門: 身份證號:家庭住址:為提高乙方的基本素質及職業技能，甲方鼓勵并支持乙方參加職業培訓。為確保乙方圓滿完成培訓學業，并按時返回甲方工作，根據《勞動法》及《勞動合同法》等相關法律規定，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上,達成如下協議：一、甲方根據企業的發展需要，在勞動合同期內,同意出資乙方參加甲方提供的培訓；同時乙方也愿意接受本次培訓實踐學習機會，故簽訂本協議，并互相約定 年的服務期 一二、本協議中所指的培訓為：由甲方出資，以半脫產或脫產方式的培訓三、培訓時間： 年月日至年月日，共天。四、培訓項目與內容.參加培訓項目.培訓主要內容 五、培訓服務費用:培訓期內甲方為乙方出資費用項目包括等費用，總計是六甲方的責任與義務（一）保證及時向乙方支付約定范圍內的各項培訓費用.（二）保證向乙方提供必要的服務和條件.（三）保證在培訓期間,做好指導、監督、協調和服務工作。（四）保證在乙方完成培訓任務后，安排在合適的工作崗位或職務。七、乙方的責任與義務（一）保證在培訓間，每隔 天向甲方書面報告一次學習情況，并附學校有關成績等方面的記錄。（二）保證完成培訓目標和學習任務，取得相關學習證件證明材料。（三）保證在培訓期內服從管理，不違反甲方與培訓單位的各項政策、制度與規定.（四）保證在培訓期內服從甲方的各項安排。（五）保證在培訓期內維護自身安全和甲方一切利益。（六）保證在培訓期結束后,回到甲方工作,服從甲方安排，勝任工作崗位并按協議完成服務期限.八、違約責任（一）發生下列情況之一，甲方承擔的責任1.甲方未按協議指派乙方參加培訓，乙方將不負賠償責任。2.由于甲方原因，造成乙方無法培訓按協議完成規定的服務期限,乙方將不負賠償責任。（二）發證下列情況之一，乙方承擔的責任1.乙方應在甲方指定地點就學。如需變更,應事先通知甲方,并得到甲方的批準,否則，以曠工論處。2.在培訓期間，乙方因違規違紀而受到培訓單位培訓處分的，甲方將追加懲處，視同在本公司內的違紀。.乙方如在培訓學習期間辭職，應向甲方交納所負擔的全部培訓學習費用的 倍。.培訓期結束后，乙方應在甲方連續工作年.如半年內辭職應向甲方交納公司負擔培訓費用的；如第一年內辭職應向甲方交納公司負擔培訓費用的 ；如第二年內辭職應向應甲方交納公司負擔培訓費用的 ；如第三年內辭職應向應甲方交納公司負擔培訓費用的 ； 年后則可免交培訓費用；因違紀被公司辭退的員工亦照此辦理。九、若甲、乙雙方因本協議產生糾紛而引起訴訟，甲、乙雙方均同意將該訴訟提交給甲方所在地法院管轄。十、本協議作為甲、乙雙方簽訂的勞動合同的組成部分，經甲、乙雙方簽字蓋章后生效。十一、本協議一式兩

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