第頁保安工作自我鑒定保安工作自我鑒定篇1

20xx年，全體保安在園方的大力支持下，全體隊員同心協力，本著對工作負責的看法，除了仔細做好自身的本職工作外，還依據公園的實際狀況，結合公園自身的周邊環境，盡力把工作做到最好，且嚴格遵循保安規章制度，較好的完成了一年的工作安排。

一、保安工作狀況

1、思想方面

提高了全隊思想警覺性，能主動像組織匯報思想，努力學習政治，不斷提高思想覺悟，能夠醒悟的相識到自己崗位的重要性和關鍵性，保持一個醒悟的頭腦，高度重視每次值班執勤。

在這一年中，我們保安員多次拾到手機、照相機等物品，能立刻上交并剛好找到失主歸還。比如說：有一次，公園停車場保安陸惠國同志拾到摩托羅拉手機一部，他立刻交到廣播室，經廣播室工作人員廣播后，沒多久失主就前來認領了，同時表示非常感謝。還有一次巡邏保安龔正忠同志在巡邏的時候撿到一部數碼相機，考慮到失主的焦慮，他主動在旁邊找尋失主，經多方找尋，仍舊找不到失主是何人便立即交到廣播室，經廣播一段時間后未有人來認領，但我們的廣播員未放棄，不斷的進行廣播，最終失主最終過來認領了，他一邊說愧疚一邊又特別感謝。

2、工作方面

本著把公園平安工作做深，做細，做實的工作作風，聽從上級指

揮，英勇堅韌，用主動主動的看法和求真務實的工作作風完成各項平安保障工作，在值班執勤過程中，嚴守紀律，聽從管理和領導，嚴格要求隊員，確保萬無一失，不發生任何問題。

雖然有公園物防設施的不完全到位，也有季節、氣候等自然改變造成的突發事務，還有今年公園內舉辦的2次大型活動（“五一”的杜鵑花展，“十一”的音樂燒烤節），以及人員配備的局限性，但我們保安還是依據公園實際狀況合理調整了巡邏、留守、看管等路途。

3、生活學習方面，

利用工作之余和休息時間組織隊員業務培訓，努力學習交通法、交通手勢、執勤文明用語等，同時依據狀況不定期的進行消防學問學習和平安教化的培訓，對個別自身業務素養較弱的，有針對性的進行幫助與提升。以便于更好的投入到公園保安工作之中，更好的投入到為游客服務當中。

二、規范保安規章制度、獎懲制度

我們會依據保安工作的實際狀況，強化以人為本的管理，在嚴格管理的前提下，不斷落實各項規章制度，以此同時還建立了完善的獎懲制度，不斷加大檢查力度，對內部違規違紀的員工肅穆處理，對有突出表現的員工進行適當的嘉獎，較好的提高保安的工作主動性，確保了全部工作的順當進行。

三、主動做好其他工作。

在平常工作中，做到分工不分家，分管內的事盡力做好，分管外的事，只要知道絕不推諉，幫助各部門處理問題。在公園實行重大活

動時都能主動到現場了解狀況，確保活動穩定進行。思想深處認為，份內事份處事都是保安處的事，同心協力把保衛工作做好。

四、加強主要設施、設備的平安檢查，剛好整改平安隱患保安隊每月都會組織一次，對園內設施、設備的平安檢查，對所發覺的平安隱患整理出平安報告并剛好上報公園相關部門，同時提出平安整改建議。盡量把平安隱患殲滅在萌芽狀態，防止各種平安事故的發生。

五、存在的問題

1、業務學習方面不夠精深，還需加強。

2、工作閱歷不夠豐富，缺乏對突發事務的應變實力，對工作定位相識不足。

六、對今后工作的思索

全體保安人員樹立以人為本的工作理念，做到“事故少，形象好，游客滿足”。做好惡劣天氣及其它突發事務的應急保障措施，確保進出公園道路交通平安、暢通、有序；確保全部游客人身、財產平安，推動濱江森林公園保安管理工作再上新臺階，樹立新形象。

保安工作自我鑒定篇2

我叫XX，是XX警校的應屆畢業生，本人于XX年到XX賓館保安部就職，距今已經過去了一年多的時間。雖然工作時間不算長，但是我充分發揚邊工作邊學習的精神，圓滿完成了XX賓館全年消防平安工作和賓館上級下達的各項臨時任務。

一、基礎工作：

剛接手保安部時發覺部門內員工工作看法不主動，工作協調實力差，工作責任心不強，時常出現缺崗、漏崗、打瞌睡、工作沒有部署、該管的不管、該問的不問、該做的不做和人員工作機動性不敏捷等現象。經過近一個月的視察和思索，我確定先從員工的心態入手。調整員工的工作心態，主動相互溝通，幫助員工樹立對工作的自信念和培育員工的團隊意識、業務技能。在工作中不斷激勵員工不斷培育員工，相互取長補短。作為部門主管，自身堅持做到以身作則，堅持做到干工作領導沖在最前面。對工作主動、努力學習的保安員適當賜予嘉獎。對不求上進、消極怠工的人員一律從本部門清除，絕不留情。另外嚴把應聘人員面試這道關，嚴格做到達不到保安部用人標準的應聘人員堅決不用并適當的賜予新員工工作壓力，使其盡快適應工作崗位，而且做到分級管理，層層細化。

以上工作方法在得到很大成效的同時又為日后的各項工作奠定了良好基礎。

就是靠著穩定良好的工作心態，保安部全體員工自20xx年XX月XX日至20xx年XX月XX日除本部門日常工作外幫助各部門完成點餐傳菜、搬運物品、場地施工、搶險救災等各項臨時任務共計XX次，處理客人投訴XX起，幫助公安部門進行治安工作XX次，處理賓館員工民事案件XX起。此外圓滿完成20xx年集團行政管理中心舉辦的百日平安活動，受到了酒店管理公司總經辦、賓館各個部門和各個關系單位的一樣好評。

二、文書登記：

保安部涉及到的工作范圍大到整個賓館的平安消防，小至本部門的各項資料。從20xx年XX月XX日至20xx年XX月XX日，結合賓館實際工作須要先后建立和修改了保安部值班登記本、保安部停車登記本、客人行李存取登記本、消防設備檢查記錄表和賓館平安防火預案、賓館火災緊急撲救預案、賓館突發事務應急預案。全部文書登記在運用的同時，會不斷的依據實際須要進行整改。各個登記本在用完后經過部門主管檢查，一律進行整理和保存。

目前因為酒店管理公司乃社會服務行業，各個部門員工更換比較頻繁，在20xx年XX月中旬我擬定了消防培訓資料，并親自制作了幻燈片教學模板。確定在20xx年XX運動會到來之前，結合酒店管理公司建筑實際狀況對酒店管理公司全部員工進行一次消防培訓。目的是讓全部員工知曉火災的危害和應急處置，熟識酒店管理公司消防組織機構，熟知身處的崗位在發生火災時應當做些什么和怎樣去做。

三、存在的主要問題：

1、20xx年全年保安部員工培訓力度不夠，主要表現在禮節禮貌和保安部所運用設備的一般保養兩個方面。在20xx年加大保安部新老員工培訓力度的同時，起先修改培訓資料。而且依據實際狀況擬定新的保安部設備保養和故障登記，做到運用前上報審批，運用后列入移交。

2、保安部管理工作應擴大人性化管理制度，主要體驗在保安員病假和事假的請假制度上，避開管理被動性和機械性。

3、工作秩序不夠嚴禁，在嚴格分級管理的原則下嚴格分級部署工作。使分級部署的工作落實到每天和每人，將分級部署工作重視程度提升為考核重要依據。

在20xx年XX賓館保安部為自己制定了新的目標，而且會在酒店管理公司的領導下求真務實，不斷創新，堅決完成上級下達的各項任務。

保安工作自我鑒定篇3

時間無情的流走，不留有半點的痕跡，回顧我進xx百貨公司將近2年來的工作，可以說是成果多多，受益多多，體會多多，但存在的問題也不少。為了更好地做好今后的各項工作，依據領導的要求，現對200x年一年的工作鑒定如下：

一、加強思想學習，保持主動進取的精神風貌，正確相識自己的職責和角色，對自己的崗位負責，對自己的言行負責。仔細監督保安做好車輛進、出廠登記，來訪人員的登記，出貨數量和總箱數與系統的對單，確保每批出貨都有據可查。

二、責任重大，壓力千鈞。為了保質保量完成、履行好肩負的使命，一年來我們重點抓了三項工作。一是抓隊伍建設。一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證，從保安隊組建起先，我們在隊伍建設上就堅持“兩手抓”:一手抓人員的配備，一手抓素養的提高。半年來，我們保安隊已成為一支拉得出，打得響，有較強執行力和戰斗力，能精彩完成任務的隊伍。二是抓制度建設。工作的規范有序、卓有成效的關鍵是靠科學適用的制度作保證，“不以規則，不成方圓”.我們對值班、交接班、學習、訓練等方面都出臺了一整套嚴格、好用的制度，對團隊實行準軍事化管理，用制度來規范大家的行為，用制度來保證工作任務的完成。

三、在工作中也存在著一些缺點和不足，如對稽核缺乏足夠的了解、沒有系統學習過稽核專業學問;與領導缺少溝通與工作匯報;在今后的工作中，我將努力堅持“求真務實、誠信為本，腳踏實地、業精于勤，與人為善、真誠相待”的人生宗旨，以“學海無涯苦作舟”為勉，虛心學習，不斷提高自己的專業水平和綜合素養，勤奮工作，為公司的發展不遺余力!

人是離不開工作的。現在的我勞碌，卻很歡樂，很滿意。我希望自己在公司能夠發揮自己的光和熱，真正發揮自己的潛能，不斷學習，不斷進步，能與公司共成長，見證公司走向新的輝煌!辭舊迎新的元旦鐘聲已經敲響，XX年已經成為過去，XX年的序幕已經拉開，回顧我進入百家旺百貨將近2年來的工作，可以說是成果多多，受益多多，體會多多，但存在的問題也不少。為了更好地做好今后的各項工作，依據領導的要求，現對XX年一年的工作總結如下：

一、關于年度工作的概述

在百家旺百貨這樣一個大型的百貨公司里擔當保安工作，責任重大，壓力千鈞。為了保質保量完成、履行好肩負的使命，一年來我們重點抓了三項工作。一是抓隊伍建設。一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證，從保安隊組建起先，我們在隊伍建設上就堅持“兩手抓”：一手抓人員的配備，一手抓素養的提高。半年來，我們保安隊已成為一支拉得出，打得響，有較強執行力和戰斗力，能精彩完成任務的隊伍。二是抓制度建設。工作的規范有序、卓有成效的關鍵是靠科學適用的制度作保證，“不以規則，不成方圓”。我們對值班、交接班、學習、訓練等方面都出臺了一整套嚴格、好用的制度，對團隊實行準軍事化管理，用制度來規范大家的行為，用制度來保證工作任務的完成。三是抓思想建設。由于我們的同事來自不同的地方，不同的崗位，各人的綜合素養、性格、愛好均不相同。更重要的是他們都剛20出頭，血氣方剛，這既是我們保安工作的須要，同時，也是我們在日常工作、生活中須要留意的。青年人可塑性很大，但是可變性也很大。對工作中出現的問題和差錯，我們要求：不得隱瞞，剛好上報，有錯必糾，有錯必改，懲前治后，引以為鑒，強化精神，改進工作。形式多樣的思想品德教化，收到了實實在在的效果。無論在工作上，還是在日常生活中，我們的隊伍中出現了“三多三無”的喜人局面。即：工作主動主動的多，消極應付的少;干事情吃苦在前的多，討價還價的無;做好人好事的多，違紀背法的無。

二、進步與不足

能夠進入百家旺百貨工作，我覺得始終以來都是我的榮幸，因為我覺得在這里我學到了許多在其他的地方學不到的社會閱歷，雖說保安工作不怎么起眼，但它實實在在的是一個百貨不行缺少的保障，因為我們的工作不僅要保障光顧我們百貨的顧客的生命財產平安，還要愛護好我們賣場里的貨品平安，雖然工作繁雜反復，但是這熬煉了我的組織和溝通實力，讓我的交往實力大大的提高，這是我切身感到的自己的最大的進步;但同時自己也有許多不足，比如工作的支配不是很具體，始終以來我就想設計一個一天的工作具體安排，那樣工作起來的話就會有章有節，不會沒有頭緒，另外在處理突發事務和緊急事務方面，覺得自己的應變實力還有欠缺，以后在工作中肯定與這方面比較優秀的員工多多溝通，多多學習，同時在工作中自己也不斷的學習和積累。

三、實力和性格

雖說自己做的是保安工作，不會親自處理多么大的紛繁的事情，但就像我們百家旺提倡的一句話那樣：“大事小事仔細做，重復的事情歡樂做”，我始終以來都謹遵著這條準則，在工作中嚴格要求自己，絕不讓不確定的平安隱患在自己的眼皮底下存在，一經發覺事情就立即解決，嚴格遵守公司的章程辦事，這是我性格里的優點，我覺得也是我的潛力，因為我覺得一絲不茍，兢兢業業，愛崗敬崗是做保安最須要具備的素養，我信任自己具備這一點。當然我也有不足，就是不太健談，性格不是太外向，我會在以后的工作中努力克服。

四、XX年工作安排和設計

新年新氣象，新的一年我也希望自己有更大的進步，準備更多的熬煉自己的工作閱歷，努力做好每一次商場的大的促銷，保證顧客的生命財產平安，保證賣場的的平安，在自己的工作里盡量不出差錯，與同事們共同努力為百家旺百貨的美妙將來添磚加瓦。

保安工作自我鑒定篇4

勞碌的xx年就結束了！全新的，充溢挑戰的，無限激情的20xx在不覺中悄然而來。xx是一個充溢著色調的過程，它記載著青春的風雨歷程。沒有風雨怎么見彩虹？沒有艱辛怎獲甘露？我在一每天學習中成長，在一次次失敗中壯大，但我始終堅信，付出就肯定會有收獲，在物業公司真實付出了，真實努力了，我將得到遠遠比我想象的要多。回顧在公司的這兩年里，給我感慨最多的就是感恩，首先我要感謝公司，是公司熬煉了我，變更了我，在xx園我學會了做人，做好人，我學到了什么是團隊精神，什么叫一分耕耘一分收獲，什么叫關切他人就是關切自己，更懂得做工作要勤奮務實，在平安節約就是效益的基礎上專心做好每一件小事。隨之要感謝我們的主管，沒有他仔細耐性的教育和鞭策，我們聚在一起充其量也只能叫做團伙，在沒有加入這個團隊之前，我行我素，自我觀念極強。是主管帶人如帶兵，帶兵如兄弟的.作風教會了我，令必行，禁必止。下級聽從上級，個人利益聽從公司利益的團隊精神。

在別人看來，保安員就是站站崗巡巡邏，即輕松又舒適。有這種看法的人大錯特錯，因為保安員就跟當今軍隊一樣，外松但內緊。也就是說，每一個保安員一上崗他就拉緊了自己頭腦的弦，時刻都保持著醒悟的頭腦，并且隨時打算防止一切突發事務的發生。是公司信任我們才把整個公司的平安保衛交給我們，部門信任我才把這個區域交給我，我就肯定用最精彩的結果來完成我的每一項任務，所以，保安員責任重，區域廣，任務大，工作細的不能有半點馬虎。

這一年里，我本著育人不如律己的看法，嚴格要求自己，仔細完成部門交給我的每一項任務。為人隨和，以禮待人，敬重上級，團結同事，工作主動性高，平安防范意識強，取得了部門領導和同事們的充分認可。雖然在工作中取得了肯定的成果，但也有不足之處，和有閱歷的同事相比還是有肯定的差距，主要體現在工作心情不穩定，業務技能不足，工作閱歷缺乏上，這些都還要接著加強，自我管理，主動主動學習。

這一年是收獲的一年，感謝部門領導信任，在下半年里部門對我做了重點培訓，培育我做部門管理骨干，這使我更加加大了工作使命感，在今后的工作中，我肯定要加強自我管理，主動努力學習，主動相識自己工作中的不足，并加強改善，下決心做到好好學習，每天向上。在以后的保安工作中，我也會不斷加油做好自己做得保衛工作的，肯定不辜負領導對我的期盼，負責任究竟，并且吸取工作教訓，改正自己的缺點，我信任我肯定會有更好的發展，今日的我有多努力，將來在工作上回饋給我的就只會更多。

保安工作自我鑒定篇5

工作看法的好壞對工作完成有很大影響，在這段時間的工作中，我本著仔細負責的看法，做好了各項工作，維護來了公司得到平安，不僅給公司帶來了平安，還讓顧客感受到了平安，這是作為保安的我感到很欣慰得到，我很酷愛自己的工作，我在工作崗位上兢兢業業、勤勤懇懇。下面我就自己的工作做一下自我鑒定：

在大型的百貨公司里擔當保安工作，責任重大，壓力千鈞。為了保質保量完成、履行好肩負的使命，一年來我們重點抓了三項工作。一是抓隊伍建設。一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證，從保安隊組建起先，我們在隊伍建設上就堅持“兩手抓”：一手抓人員的配備，一手抓素養的提高。二是抓制度建設。工作的規范有序、卓有成效的關鍵是靠科學適用的制度作保證，“不以規則，不成方圓”。三是抓思想建設。由于我們的同事來自不同的地方，不同的崗位，各人的綜合素養、性格、愛好均不相同。對工作中出現的問題和差錯，我們要求：不得隱瞞，剛好上報，有錯必糾，有錯必改，懲前治后，引以為鑒，強化精神，改進工作。形式多樣的思想品德教化，收到了實實在在的效果。

雖說保安工作不怎么起眼，但它實實在在的是一個百貨不行缺少的保障，因為我們的工作不僅要保障光顧我們百貨的顧客的生命財產平安，還要愛護好我們賣場里的貨品平安，雖然工作繁雜反復，但是這熬煉了我的組織和溝通實力，讓我的交往實力大大的提高。在處理突發事務和緊急事務方面，覺得自己的應變實力還有欠缺，以后在工作中肯定與這方面比較優秀的員工多多溝通，多多學習，同時在工作中自己也不斷的學習和積累。

“大事小事仔細做，重復的事情歡樂做”，我始終以來都謹遵著這條準則，在工作中嚴格要求自己，絕不讓不確定的平安隱患在自己的眼皮底下存在，一經發覺事情就立即解決，嚴格遵守公司的章程辦事，這是我性格里的優點，當然我也有不足，就是不太健談，性格不是太外向，我會在以后的工作中努力克服。

我覺得自己在工作中國表現和精彩，在往后的工作中我希望自己有更大的進步，更多的熬煉自己的工作閱歷，努力做好每一次商場的大的促銷，保證顧客的生命財產平安，保證賣場的的平安，在自己的工作里盡量不出差錯，與同事們共同努力為公司的美妙將來添磚加瓦。為我們的祖國貢獻自己的力氣。

保安工作自我鑒定篇6

轉瞬間，一年的工作又過去了。自從20xx年x月我來到了xx物業以來，在這幾年里，我始終都堅守在xxx小區保安的崗位上。如今，這一年的時間過去，我在工作中也再一次得到了不少的收獲和進步。現對我這一年來自身的進步和不足做自我鑒定如下：

一、思想方面

我在這一年的時間里加強了自身的思想熬煉，堅持在工作后關注國家發展，了解國家時事，熬煉自身愛祖國、愛人民的思想。更在工作中牢記xx物業的公司訓誡，嚴格的在自己的崗位上盡忠職守，在思想上加強熬煉。讓自己能對工作嚴格執行。

此外，我還在這一年的工作中加強了自身的服務意識，主動的幫助業主們排憂解難，不僅熬煉了自身助人為樂的思想，也進一步得到了業主們的認可。

二、工作方面

作為一名在xxx小區工作了x年的保安，我對xxx小區的保衛工作已經駕馭的特別熟識。但我并沒有因此而懈怠自己。在工作中，我常常會從一些細微環節中了解到小區的問題，如巡邏時看到某處的路燈不亮，或是發覺電線的老化和其他問題，我都會剛好的上報給公司，并剛好的申請修理。

此外，在今年的工作中，我也有通過自身的學習熬煉了自己的平安實力，通過對消防器材以及各種常見平安問題的學習，我深刻的了解到平安責任重于山的道理。并在工作中主動的提升自我的平安實力，并努力的檢查小區的平安問題，加強自身實力，保證業主的平安。

三、人際方面

在工作中，我樂觀開朗，并能主動的和業主打招呼，幫助業主解決小區的各種問題。在工作方面，也收到了業主們的各種好評。

這一年來，我主動的和業主溝通了解，對于生活中的各種問題，假如我有實力去幫忙，只要不違反公司的規定和要求，我自然主動出力。就算自己不能給業主們干脆的幫助，我也會努力的幫助業主，讓業主能找到正確的解決策略。這些年來，在小區中，我已經相識到了不少的業主，大家對我也都有比較良好的評價。

四、自身的不足

首先，我在工作中因為學習實力的不足，在許多方面都不夠了解。并且在今年的x月x日，因為自身的身體緣由，導致在x點左右讓崗位空缺了的xx分鐘，這點，我始終特別慚愧。

但如今反思了自己的問題，我會在下班年里接著努力的改進自己，讓自己能在工作中更加主動的前進！

保安工作自我鑒定篇7

我叫xxx，是xxx警校的應屆畢業生，本人于xxx年到xx賓館保安部就職，距今已經過去了一年多的時間。雖然工作時間不算長，但是我充分發揚邊工作邊學習的精神，圓滿完成了xx賓館全年消防平安工作和賓館上級下達的各項臨時任務。

一、基礎工作：

剛接手保安部時發覺部門內員工工作看法不主動，工作協調實力差，工作責任心不強，時常出現缺崗、漏崗、打瞌睡、工作沒有部署、該管的不管、該問的不問、該做的不做和人員工作機動性不敏捷等現象。經過近一個月的視察和思索，我確定先從員工的心態入手。調整員工的工作心態，主動相互溝通，幫助員工樹立對工作的自信念和培育員工的團隊意識、業務技能。在工作中不斷激勵員工不斷培育員工，相互取長補短。作為部門主管，自身堅持做到以身作則，堅持做到干工作領導沖在最前面。對工作主動、努力學習的保安員適當賜予嘉獎。對不求上進、消極怠工的人員一律從本部門清除，絕不留情。另外嚴把應聘人員面試這道關，嚴格做到達不到保安部用人標準的應聘人員堅決不用并適當的賜予新員工工作壓力，使其盡快適應工作崗位，而且做到分級管理，層層細化。

以上工作方法在得到很大成效的同時又為日后的各項工作奠定了良好基礎。

就是靠著穩定良好的工作心態，保安部全體員工自200x年1月1日至200x年12月10日除本部門日常工作外幫助各部門完成點餐傳菜、搬運物品、場地施工、搶險救災等各項臨時任務共計457次，處理客人投訴3起，幫助公安部門進行治安工作6次，處理賓館員工民事案件1起，接待治安消防關系單位檢查工作13次，參與市消防培訓1次，參與各個市、區消防治安會議11次。此外圓滿完成200x年集團行政管理中心舉辦的百日平安活動和200x年11月12日至11月22日為期11天的監控器安裝監督工作，受到了酒店管理公司總經辦、賓館各個部門和各個關系單位的一樣好評。

二、文書登記：

保安部涉及到的工作范圍大到整個賓館的平安消防，小至本部門的各項資料。從200x年1月6日至200x年3月31日，結合賓館實際工作須要先后建立和修改了保安部值班登記本、保安部停車登記本、客人行李存取登記本、消防設備檢查記錄表和賓館平安防火預案、賓館火災緊急撲救預案、賓館突發事務應急預案。全部文書登記在運用的同時，會不斷的依據實際須要進行整改。各個登記本在用完后經過部門主管檢查，一律進行整理和保存。

目前因為酒店管理公司乃社會服務行業，各個部門員工更換比較頻繁，在200x年

11月中旬我擬定了消防培訓資料，并親自制作了幻燈片教學模板。確定在200x年世界高校生運動會到來之前，結合酒店管理公司建筑實際狀況對酒店管理公司全部員工進行一次消防培訓。目的是讓全部員工知曉火災的危害和應急處置，熟識酒店管理公司消防組織機構，熟知身處的崗位在發生火災時應當做些什么和怎樣去做。

三、存在的主要問題：

1、200x年全年保安部員工培訓力度不夠，主要表現在禮節禮貌和保安部所運用設備的一般保養兩個方面。在200x年加大保安部新老員工培訓力度的同時，起先修改培訓資料。而且依據實際狀況擬定新的保安部設備保養和故障登記，做到運用前上報審批，運用后列入移交。

2、保安部管理工作應擴大人性化管理制度，主要體驗在保安員病假和事假的請假制度上，避開管理被動性和機械性。

3、工作秩序不夠嚴禁，在嚴格分級管理的原則下嚴格分級部署工作。使分級部署的工作落實到每天和每人，將分級部署工作重視程度提升為考核重要依據。

4、上報總經辦，嘗試變更以往的管理模式和管理制度，扭轉管理這個詞語的的概念，真正做到以思想和行動敏捷的領導員工。

在200x年xx賓館保安部為自己制定了新的目標，而且會在酒店管理公司的

領導下求真務實，不斷創新，堅決完成上級下達的各項任務。

在將來的工作與學習中，我將會更加努力，做好本職工作，主動進取，為20xx年的保全工作作出貢獻。

保安工作自我鑒定篇8

在工作期間，在領導的爭取帶領下，結合小區實際，我扎實工作，勤奮敬業，協調各方，周到服務，完成了年度各項工作和既定目標，現在自我鑒定如下：

一、規范秩序

管理處的崗位職責上墻，辦公區域整齊，各項工作日志、文件記錄清晰，內容完整。有完善的會議記錄，會議中布置的工作完成率10xxxx。建立了完善的檔案管理制度，對收集到的各類資料、圖紙等各類文件分類歸檔完整，有檢索書目，文件貫徹率達10xxxx。同時，管理處初步實施了計算機化管理，各種聯系函、通知、報告電腦中都有存檔，可隨時調閱。

二、規范服務

管理處堅固樹立服務理念，員工各負其責、各盡其能，按公司規定進行各項管理服務工作，公司對我處考核每月都有評定，考核到個人，并對我處管理質量有較高評價。小區設置了服務中心和24小時服務接待電話。業主（住戶）的服務需求、建議、詢問、質疑和投訴等處理剛好；業主有效投訴處理率

10xxxx，業主（住戶）服務需求回訪率達9xxxx以上。同時，我處主動協調與工程部、售樓部、業主的關系；并從公司利益動身，處理各項事務。管理處有明確的改善管理服務質量的實施方案和階段（月、季度、年）工作安排；工作安排完成率9xxxx以上，不合格服務整改合格率10xxxx。中秋節我處和開發商一同勝利的舉辦了業主、客戶聯誼會，促進了物業與開發商、業主的友情。在業主入住率較低的狀況下，暫未開展其他社區文化活動，以降低成本。

三、管理維護剛好到位

管理處支配管理員及保安人員每天對小區進行巡檢維護，確保房屋外觀整齊，外墻及梯間墻面基本無污跡，公寓樓樓道在業主入住率很低的狀況下，管理處支配保潔人員每月進行二次清掃保潔，以保證梯間衛生，公共區域無亂貼、亂涂、亂畫現象。對正在裝修的房屋，我們嚴格按房屋裝修規定，督促業

主和住戶按規定進行裝修，使裝修協議、裝修申請表、裝修登記證齊全，杜絕違章狀況的發生。我們嚴格日常巡查記錄完整，對違反規劃私自亂搭亂建及擅自變更房屋用途現象、破壞房屋平安狀況剛好勸阻、報告，并有相關記錄。對小區已裝修業主發生房屋滲漏的，管理處主動聯系施工單位，針對業主向物業反映的問題落實修理。同時，主動上門與業主溝通、協調，就業主對修理的要求及思想動態反饋給開發商現場負責人，達成與業主的看法統一。另外，我們加強了對施工方的現場管理，及小部分工程量的核算及施工方案的檢查監督、現場人員施工平安的管理等，施工隊進行修理時，保安人員主動要求施工人員在修理完工后關好門窗，清理完現場后方可離場，規范了修理現場的管理。工作中，我會剛好駕馭行業動態，加強專業學問學習，擴大學問面，完善學問結構。勤于思索，養成獨立思索的習慣，增加思維的敏捷性，增加思維的廣度和深度，更好的發揮創建性。擅長總結，對領導修改的東西進行總結，找出自己的差距和不足，在總結中提高自己。

在生活中我認仔細真做人，用我的熱忱、和善、誠懇、堅忍，在人生的大舞臺上，演繹好屬于我自己的角色，實現我自己的人生價值！

保安工作自我鑒定篇9

本人的特性方面是屬于那種喜愛歡樂工作，喜愛把工作當作生活的一部分。我認為工作不光是為生活而工作，人應當享受工作，這是我的人生奮斗目標之一。我的工作看法方面，工作是每個有工作實力的人為社會的職責。在詳細的工作中應當主動點，不喜愛被動的。這也是我本人的原則之一，喜愛主動不喜愛被動。

本人對于行業，我沒有太注意的，其實干什么都是工作。從實際的一面來說，工作終歸是生活的一部分的。在社會的角度動身，工作也是每人的義務。并從中體現自我的價值一種途徑，也是生活的須要。

保安工作自我鑒定篇10

在我看來無論做什么工作都要以一個仔細的看法對待。只有這樣才能讓我們酷愛自己的工作，才能讓我們在自己平凡的崗位上做出成果。回顧將近2年來的工作，可以說是成果多多，受益多多，體會多多，但存在的問題也不少。

在物業里擔當保安工作，責任重大，壓力千鈞。為了保質保量完成、履行好肩負的使命，一年來我們重點抓了三項工作。一是抓隊伍建設。一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證，從保安隊組建起先，我們在隊伍建設上就堅持“兩手抓”：一手抓人員的配備，一手抓素養的提高。二是抓制度建設。工作的規范有序、卓有成效的關鍵是靠科學適用的制度作保證，“不以規則，不成方圓”。三是抓思想建設。由于我們的同事來自不同的地方，不同的崗位，各人的綜合素養、性格、愛好均不相同。對工作中出現的問題和差錯，我們要求：不得隱瞞，剛好上報，有錯必糾，有錯必改，懲前治后，引以為鑒，強化精神，改進工作。形式多樣的思想品德教化，收到了實實在在的效果。

雖說保安工作不怎么起眼，但它實實在在的是一個物業不行缺少的保障，因為我們的工作不僅要保障光顧我們物業的顧客的生命財產平安，還要愛護好我們物業里的貨品平安，雖然工作繁雜反復，但是這熬煉了我的組織和溝通實力，讓我的交往實力大大的提高.在處理突發事務和緊急事務方面，覺得自己的應變實力還有欠缺，以后在工作中肯定與這方面比較優秀的員工多多溝通，多多學習，同時在工作中自己也不斷的學習和積累。

“大事小事仔細做，重復的事情歡樂做”，我始終以來都謹遵著這條準則，在工作中嚴格要求自己，絕不讓不確定的平安隱患在自己的眼皮底下存在，一經發覺事情就立即解決，嚴格遵守公司的章程辦事，這是我性格里的優點，當然我也有不足，就是不太健談，性格不是太外向，我會在以后的工作中努力克服。

小區的事是我自已的事，我要細心保衛我的莢冬使它在平安的環境中強壯長大。我明白作為一個家庭成員，一名保安員“保衛小區、保衛我家”的責任重大。

在工作之余，在隊長帶領下，我們進行了保安員體能練習，內容包括，隊列練習，軍體權等。堅持完成預期目標，保質保量地完成練習安排，我剛起先時叫苦叫累，但我明白作為保安員只有過硬的業務本事和強壯體能素養，才能更好地發揮“養兵千日、用在一時”沒有刻苦練習關健時刻怎么能發揮出我們的作用呢？所以我不怕苦不怕累，始終堅持。

在往后的工作中我希望自己有更大的進步，更多的熬煉自己的工作閱歷，努力做好每一次物業的大的工作，保證顧客的生命財產平安，保證賣場的的平安，在自己的工作里盡量不出差錯，與同事們共同努力為公司的美妙將來添磚加瓦。

保安工作自我鑒定篇11

校內保安工作是一項工作時間長，勞動強度大，工作責任重的工作。事關學校財產平安與學生生命平安，與一般工作不同的是，處理正常工作日之外的夜間和節假日平安事務往往是保安工作的重中之重！

在門衛室職守工作中和巡邏工作中，嚴格根據工作規范操作，從思想上提高工作的責任心。從規范上明確保安人員的工作職責，提高保安工作的規范化和標準化，嚴格要求自己，以身作則，工作上做到一絲不茍，做到讓學校和師生滿足。要有敬業奉獻精神，高度責任感，愛崗敬業，對工作充溢激情。要有良好的視察實力，應變實力，了解隊友的思想動態，與對隊友做好溝通，反省自己的工作。

一、應做到有“責任心、愛心、耐性、虛心”的“四有心人”

1、責任心：首先要嚴格落實、認清自己崗位職責。就我們的工作而言，一切以學生平安，學校財產平安為我們