危貨質(zhì)量信譽考核辦法(企業(yè)自評表)危貨質(zhì)量信譽考核辦法(企業(yè)自評表)危貨質(zhì)量信譽考核辦法(企業(yè)自評表)危貨質(zhì)量信譽考核辦法(企業(yè)自評表)編制僅供參考審核批準(zhǔn)生效日期地址：電話：傳真:郵編:附件1：濱州市道路危險貨物運輸企業(yè)質(zhì)量信譽考核評分標(biāo)準(zhǔn)資質(zhì)條件（190分）考核項目考核分?jǐn)?shù)計分標(biāo)準(zhǔn)（一）企業(yè)經(jīng)營證照及從業(yè)人員配備情況。401.企業(yè)辦公場地須提供房屋及場地自主產(chǎn)權(quán)證書或租賃合同文本原件及產(chǎn)權(quán)資料，每缺一項扣5分；2.經(jīng)營許可證、營業(yè)執(zhí)照在有效期內(nèi)；超期或無效不予考核；3.經(jīng)營許可證與工商營業(yè)執(zhí)照等存在信息不符情況的，此項不得分；3.從業(yè)人員證件齊全（駕駛員、押運員、裝卸管理人員資格證有效；從事劇毒、爆炸的資格證應(yīng)注明）每缺一項扣5分；4.無專職安全員或安全管理人員配備不足的扣20分；5.企業(yè)管理人員配備不足的扣20分；6.企業(yè)法人未取得安全管理證書的此項不得分。（二）車輛及相關(guān)設(shè)備要求。401.自有專用車輛不少于5輛；運輸劇毒、爆炸品不少于10輛，否則考核成績?yōu)椴缓细瘢?.車輛技術(shù)性能、外觀、燃耗符合行業(yè)有關(guān)要求，不符合要求的每車扣5分；3.配備有效通訊工具，未配備的每車扣2分；4.運輸劇毒、爆炸、易制爆品應(yīng)配備專用容器，核定載質(zhì)量、容積、非罐式車輛噸位符合有關(guān)規(guī)定，不符的每項扣5分；5.配備與運輸性質(zhì)相適應(yīng)的安全防護(hù)、環(huán)境保護(hù)和消防設(shè)施設(shè)備，未配備的每項扣5分。（三）停車場地情況。601.停車場地面積達(dá)不到《危規(guī)》最低要求的，此項不得分；2.運輸劇毒、爆炸和Ⅰ類包裝危險貨物車輛的應(yīng)設(shè)專用停車區(qū)域，并設(shè)立明顯警示標(biāo)志，未設(shè)立的扣20分；3.配備與運輸介質(zhì)相適應(yīng)的安全防護(hù)、環(huán)境保護(hù)和消防設(shè)施設(shè)備并設(shè)有相應(yīng)臺賬、照片資料；每缺一項扣5分；4.場地未硬化扣10分；5.停車場地與公路連接未硬化的扣15分。（四）部門設(shè)置及硬件設(shè)施配備情況201.無企業(yè)標(biāo)識牌扣5分；2.無財務(wù)、安全管理等組織機構(gòu)或設(shè)置不合理的扣5分；3.無安全宣傳教育設(shè)施和固定教育培訓(xùn)場所的扣10分；4.教育培訓(xùn)辦公設(shè)備不齊全的扣5分（空調(diào)、電視機投影儀、照（攝）相機以及且安全教育影碟片每少一項扣2分）；5.辦公經(jīng)營設(shè)備設(shè)施配置不齊全扣5分；6.辦公環(huán)境不整潔扣5分。（五）固定資產(chǎn)賬目真實性考察及企業(yè)與員工簽訂合法的勞動合同，統(tǒng)籌繳納社會保險費等情況。301.企業(yè)未與職工簽訂合法勞動合同扣10分;2.未繳納職工養(yǎng)老、醫(yī)療，工傷保險扣10分;3.固定資產(chǎn)帳目不真實扣10分。（六）企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)情況凡安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化未達(dá)標(biāo)的，信譽考核成績?yōu)椴缓细穸⒐芾碇贫龋?60分）考核項目考核分?jǐn)?shù)計分標(biāo)準(zhǔn)成立安全生產(chǎn)管理委員會及其辦公室401.無成立安委會文件或未明確法人是第一責(zé)任人、第一責(zé)任人未擔(dān)任安委會主任扣30分；安委會領(lǐng)導(dǎo)小組名單未上墻扣5分；2.未層層簽訂安全目標(biāo)管理責(zé)任書，崗位職工未簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》每人次扣5分；3.未按要求建立安全生產(chǎn)管理制度（上墻）的扣10分；4.無管理人員崗位職責(zé)（上墻）的扣10分；5.安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)具備專科以上文化程度且有三年以上工作經(jīng)驗，不符合要求的每人次扣10分；6.未落實安全生產(chǎn)獎懲措施的扣10分；7.未按“四項標(biāo)準(zhǔn)”要求進(jìn)行制度編制的，此項不得分。（二）制定并落實安全生產(chǎn)檢查制度，認(rèn)真組織開展各項安全生產(chǎn)專項檢查和日常安全生產(chǎn)例行檢查。安全生產(chǎn)檢查有計劃、有組織、有形式、有內(nèi)容、有措施。實行每月不少于一次安全檢查。1.無安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查制度的此項不得分；2.安全生產(chǎn)檢查無計劃扣5分，檢查記錄不真實扣5分；3.無車輛出入庫檢查或記錄不真實扣5分；4.未開展活動扣10分，活動登記不全扣5分；安全例行常規(guī)檢查每月少于一次扣10分；5.安全專項檢查缺少一個環(huán)節(jié)（布置、檢查、整改、總結(jié)）扣10分，每次檢查的材料（活動方案、檢查記錄、隱患整改、復(fù)查及處理結(jié)果、活動總結(jié)）未裝訂成冊扣5分。1.制定培訓(xùn)教育年度工作計劃，加大安全教育設(shè)施、設(shè)備的資金投入，不斷完善教育培訓(xùn)的環(huán)境和條件，提高培訓(xùn)的效果和質(zhì)量；2.安委會安全工作例會每月不少于一次；3.認(rèn)真做好從業(yè)人員崗前教育培訓(xùn)工作；4.駕駛員、押運員安全教育培訓(xùn)（例會）每不少于一次，一次不少于2學(xué)時，且有通知、有簽到簿、有影像資料；5.公司負(fù)責(zé)人和安全管理人員及從業(yè)人員每年進(jìn)行一次脫產(chǎn)再培訓(xùn)；6.內(nèi)容真實，有針對性，年度內(nèi)駕駛員、押運員不少于一次安全考試。401.無安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度（上墻）的扣10分；2.未制定培訓(xùn)教育年度工作計劃扣10分；3.未認(rèn)真開展從業(yè)人員崗前培訓(xùn)、再培訓(xùn)缺一項的扣5分，未組織開展從業(yè)人員脫產(chǎn)培訓(xùn)的扣10分；4.無安全生產(chǎn)例會制度或安委會例會每月少一次扣10分；5.駕駛員、押運員培訓(xùn)（例會）不夠次數(shù)、學(xué)時扣20分；脫訓(xùn)、漏訓(xùn)人員無補課記錄每人次扣5分；6.年內(nèi)未組織駕駛員、押運員考試扣20分（考試試卷需注明考試時間、考試成績及閱卷人簽名）；7.培訓(xùn)教育（例會）資料（會議名稱、時間、地點、會議簽到簿、會議文件或?qū)W習(xí)材料、影像資料按順序裝訂成冊）不真實、弄虛作假的扣30分。（四）動態(tài)信息監(jiān)控制度301.未建立企業(yè)系統(tǒng)平臺建設(shè)、維護(hù)及管理制度扣10分；2.未建立車載終端安裝、使用及維護(hù)制度扣10分；3.未建立監(jiān)控人員崗位職責(zé)及管理制度（上墻）扣10分；4.未建立交通違法動態(tài)信息處理和統(tǒng)計分析制度扣10分。（五）應(yīng)急救援預(yù)案制度1.編制本企業(yè)應(yīng)急救援預(yù)案和建立救援組織；2.配備應(yīng)急救援裝備和器材，定期保養(yǎng)保持完好；3.按規(guī)定組織救援演練確保熟練掌握。301.無救援預(yù)案制度或組織的一項扣5分（應(yīng)急救援預(yù)案應(yīng)針對本企業(yè)承運不同介質(zhì)分別建立）；2.無救援裝備、器材或失效一項扣5分；3.未組織救援演練（備有影像資料）扣5分；4.無演練活動總結(jié)扣5分；5.參加演練活動人員應(yīng)不低于企業(yè)人員的80%，每年不少于1次，人員不足扣10分，低于1次扣20分。6.未按“四項標(biāo)準(zhǔn)”要求進(jìn)行制度編制的，此項不得分。（六）建立并落實安全生產(chǎn)事故隱患排查整改制度。201.未建立安全生產(chǎn)事故隱患排查制度的此項不得分；2.無隱患排查與整改工作機制扣10分；3.發(fā)現(xiàn)事故隱患未及時整改或整改不徹底、不到位也未采取有效防范措施扣10分；4.無隱患整改臺賬或記錄不真實的扣10分；5.企業(yè)被運管部門下達(dá)隱患整改通知書每一次扣2分，整改不徹底的扣2分，被責(zé)令整改、作出書面檢查或保證的，每次扣10分，企業(yè)被停業(yè)整頓的，每次扣20分。（七）安全生產(chǎn)考核獎懲制度1.制定安全生產(chǎn)獎懲辦法，明確獎懲范圍、事項等；2.按照規(guī)定提取和使用安全生產(chǎn)費用；3.安全生產(chǎn)費用專戶儲存，專款使用，專戶核算。301.未制定安全生產(chǎn)考核獎懲制度或辦法扣20分；2.未設(shè)安全經(jīng)費年度預(yù)算扣10分（安全經(jīng)費按照上年度運營收入的%逐月提取）；3.不提取和使用安全經(jīng)費扣10分（安全經(jīng)費的提取和使用不得低于預(yù)算經(jīng)費的80%）；4.未實行專戶存儲、專款專用、專戶核算一項扣5分。（八）安全事故報告、統(tǒng)計與處理追究制度，建立安全生產(chǎn)信息統(tǒng)計報告制度，設(shè)立事故登記臺帳，設(shè)有專人管理。制定并落實“四不放過”處理制度。201.未建立制度的此項不得分；瞞報、遲報一次重大以上事故的一項扣10分；2.未建立事故登記處理臺賬或者一次瞞報、遲報統(tǒng)計報表或報表內(nèi)容不準(zhǔn)確的一項扣5分；3.一個事故未按“四不放過”原則處理的扣10分。（九）安全生產(chǎn)操作規(guī)程建立安全生產(chǎn)各崗位人員安全操作流程，主要包括駕駛員、押運員、裝卸管理人員、車輛調(diào)度員、出入庫檢查人員等操作規(guī)程。201.操作規(guī)程未上墻公示扣5分；2.缺少一項主要崗位規(guī)程扣5分。三、運行管理（360分）考核項目考核分?jǐn)?shù)計分標(biāo)準(zhǔn)（一）認(rèn)真完成行業(yè)監(jiān)管部門以會議下達(dá)或以文件布置的工作任務(wù)。企業(yè)根據(jù)實際情況制定年度工作任務(wù)目標(biāo)。40.不按要求參加行業(yè)監(jiān)管部門組織的會議或相關(guān)活動一次扣10分；2.未按要求落實行業(yè)監(jiān)管部門布置的工作任務(wù)一次扣10分；3.無企業(yè)年度工作任務(wù)目標(biāo)和相應(yīng)工作舉措的扣5分。（二）建立貨物運輸結(jié)算制度和營運車輛調(diào)度使用管理制度，并認(rèn)真貫徹落實。601.無貨物運輸結(jié)算制度或無營運車輛調(diào)度使用規(guī)定一項扣10分；2.未發(fā)生貨物運輸結(jié)算或未采取營運車輛集中調(diào)度使用此項不得分；3.承托雙方未簽訂有效運輸合同得扣20分，合同中未區(qū)分注裝卸管理責(zé)任的扣10分。（三）駕駛員、押運員、證件齊全有效，管理規(guī)范；駕駛員按規(guī)定填寫行車日志。601.私自聘用無從業(yè)資格的駕駛員、押運員一人次的該項不得分；2.私自聘用未經(jīng)市運管部門登記備案的駕駛員、押運員一人次扣10分；3.駕駛員未按規(guī)定填寫行車日志每人扣5分。（四）1.按照許可范圍守法經(jīng)營2.提高運營服務(wù)質(zhì)量3．執(zhí)行行業(yè)主管部門的規(guī)章制度。501.企業(yè)營運車輛超范圍經(jīng)營一次扣10分；2.因運輸服務(wù)質(zhì)量引起投訴且負(fù)有責(zé)任的一次扣10分；3.適時掌握運輸過程，建立運輸主要介質(zhì)的起止點、運行線路及運行情況臺賬，未建立的扣20分；4.違反有關(guān)規(guī)定，受到行業(yè)主管部門通報批評一次扣20分。（五）建立駕駛員安全獎懲辦法，準(zhǔn)確記錄駕駛員的安全行車?yán)锍碳盃I運狀況。301.未按照駕駛員安全獎懲辦法進(jìn)行管理和考核的扣10分；2.無駕駛員安全里程記錄扣10分。（六）動態(tài)監(jiān)管1.建立動態(tài)信息監(jiān)控值班制度，設(shè)專職人員管理；2.設(shè)立專門動態(tài)信息監(jiān)控室，制度上墻，明確監(jiān)控人員職責(zé)；3.實施動態(tài)信息監(jiān)控記錄違規(guī)駕駛員的處置；4.實行24小時專業(yè)值班、配備必要的值班設(shè)備。值班人員最低不少于2人。視頻監(jiān)控設(shè)備正常運行801.未設(shè)立監(jiān)控機構(gòu)或企業(yè)法人不是第一責(zé)任人的扣20分；無值班配檔表的扣10分；值班人員職責(zé)不明確的扣5分；2.未實行24小時值班且監(jiān)控值班記錄不真實、不完整的此項不得分；3.未建立車輛違章處理臺賬或者不按規(guī)定及時進(jìn)行處理的扣10分（須注明違章事項及處理結(jié)果）；4.車輛正常運行在線率達(dá)不到100%的或車輛長期不在線仍在繼續(xù)運營的扣20分；車輛行駛過程中連續(xù)丟失信號30分鐘以上的扣10分；5.值班人員2人以下、未經(jīng)崗前培訓(xùn)、考試上崗或操作不熟練的扣10分；6.無專門監(jiān)控室的扣10分；設(shè)備不齊全（辦公桌椅、電腦、投影設(shè)備、生活必需品）的每項扣5分；7.企業(yè)營運車輛入網(wǎng)率達(dá)不到100%的此項不得分；8.無交通違法動態(tài)信息處理和統(tǒng)計分析或不按規(guī)定上報的缺一項扣10分；9.偽造、修改或不按規(guī)定提供終端數(shù)據(jù)的扣20分；10.駕駛員存在超速、疲勞駕駛等違章行為沒有及時通知糾正的，每一例扣10分；11.由于未按規(guī)定落實車輛動態(tài)監(jiān)控制度，運管部門通報一次扣15分.七）企業(yè)文檔管理1.企業(yè)管理人員的身份及相應(yīng)的技術(shù)職稱資質(zhì)證件；2.駕駛員、押運員、裝卸管理人員的從業(yè)資質(zhì)證件以及家庭住址、個人通訊等信息，崗前培訓(xùn)、再培訓(xùn)、繼續(xù)教育、脫產(chǎn)培訓(xùn)等資料；3.營運車輛登記、道路運輸證、二級維護(hù)、車輛年審、罐體檢測書、承運人責(zé)任險等臺帳做到一人一檔、一車一檔。401.未按要求建立從業(yè)人員基本情況登記臺帳和一人一檔的，每少一項或不齊全扣5分；2.未建立道路危險貨物運輸車輛基本情況登記臺帳的扣5分；3.營運車輛一車一檔，檔案材料不全或者更新不及時的扣5分，無裝卸管理人員檔案扣5分；4.車輛不正常參加審驗、不按時參加二級維護(hù)、罐體不正常參加檢測或未及時參保承運人責(zé)任險的每發(fā)現(xiàn)一例扣10分；5.未按“四項標(biāo)準(zhǔn)”要求落實的，此項不得分；6.未與有資質(zhì)的維修企業(yè)簽訂車輛維修協(xié)議的，此項不得分。考核項目考核分?jǐn)?shù)計分標(biāo)準(zhǔn)建立和完善現(xiàn)代企業(yè)制度，注重企業(yè)文化的積累和沉淀，不斷創(chuàng)新企業(yè)經(jīng)營理念，樹立良好的品牌意識，努力把企業(yè)做大、做強，成為國內(nèi)的知名企業(yè)。90分1.企業(yè)未建立并完善品牌管理制度的扣20分；2.營運車輛未統(tǒng)一標(biāo)識和外觀的扣20分；3.企業(yè)工作人員未統(tǒng)一服裝的扣10分；4.未建立企業(yè)網(wǎng)站進(jìn)行宣傳、業(yè)務(wù)查詢或開展電子商務(wù)業(yè)務(wù)的扣20分；5.企業(yè)各項規(guī)章制度不健全，未匯編成冊的扣10分；6.未建立企業(yè)文化手冊的扣10分（企業(yè)文化手冊應(yīng)包括企業(yè)基本精神、管理理念、經(jīng)營策略及未來發(fā)展規(guī)劃等內(nèi)容）；7.未制作VCR或PPT、積極向社會各界宣傳企業(yè)的成績和進(jìn)步，提升企業(yè)形象的扣10分。五、控制指標(biāo)（100分）考核項目考核分?jǐn)?shù)計分標(biāo)準(zhǔn)交通責(zé)任事故率20每1次/百車，扣10分。交通責(zé)任事故死亡率20每人/百車，扣10分。交通責(zé)任事故傷人率20每人/百車，扣5分。經(jīng)營違章率20每1次/百車，扣10分。社會投訴率20每次/百車，扣10分。六、管理創(chuàng)新（加分值100分）考核項目考核分?jǐn)?shù)計分標(biāo)準(zhǔn)科技進(jìn)步及先進(jìn)管理應(yīng)用401.在科學(xué)研究管理創(chuàng)新等方面有新成果、新方法的加5分；2.企業(yè)配備超國家標(biāo)準(zhǔn)的安全生產(chǎn)設(shè)備，采用安全生產(chǎn)先進(jìn)技術(shù)設(shè)備，安全生產(chǎn)效果明顯的加5分；3.企業(yè)積極推廣和應(yīng)用節(jié)能減排技術(shù)（將節(jié)能減排工作列入年度工作計劃、成立節(jié)能減排領(lǐng)導(dǎo)小組、開展節(jié)能宣傳教育活動、優(yōu)化組織方式，提升運輸效能，降低車輛空駛率），燃油排放達(dá)標(biāo)車輛占全部營運車輛的60%以上加5分；4.企業(yè)使用了先進(jìn)運輸方式加5分；5.企業(yè)獲得ISO9000國際質(zhì)量體系認(rèn)證，加5分；6.企業(yè)實現(xiàn)“五統(tǒng)一”管理（統(tǒng)一車輛調(diào)度、統(tǒng)一組織貨源、統(tǒng)一費用結(jié)算、統(tǒng)一車輛設(shè)備維修、統(tǒng)一從業(yè)人員招聘管理）的，加5分。獲得上級榮譽稱號和獎勵20獲得國家部委、省委、省政府獎勵的加20分。獲得省直主管部門獎勵的加10分，獲得省廳專業(yè)部門和市政府獎勵的加10分；獲得市、區(qū)（縣）政府或行業(yè)主管部門獎勵的每一次加5分；被指定代表省、市、區(qū)（縣）迎接上級檢查的分別加5分、3分、1分。獲得上級獎勵，排除重大險情方面有特殊貢獻(xiàn)20在重大自然災(zāi)害等應(yīng)急事件中有突出表現(xiàn)的加10分。完成政府指定性運輸任務(wù)20圓滿完成縣級以上人民政府、交通運輸主管部門或道路運輸管理機構(gòu)指令性應(yīng)急運輸任務(wù)的，加5分；營運車輛被列入市防汛車隊和國防交通戰(zhàn)備車隊的加5分。說明：1、所有項目的考核分，不計負(fù)分，扣完本項目規(guī)定考核分?jǐn)?shù)為止。2、交通責(zé)任事故限于考核周期內(nèi)企業(yè)承擔(dān)同責(zé)及同責(zé)以上的道路交通事故，不包括非道路交通事故，事故責(zé)任以公安交通管理部門認(rèn)定或法院判決為準(zhǔn)。道路交通事故及人員傷、亡的統(tǒng)計數(shù)字以國家規(guī)定的統(tǒng)一口徑為準(zhǔn)。3、運輸安全項目中，考核企業(yè)的交通責(zé)任事故率、交通責(zé)任事故死亡率、交通責(zé)任事故傷人率時，不設(shè)年度控制基數(shù)，直接按照企業(yè)實際發(fā)生數(shù)和規(guī)定記分標(biāo)準(zhǔn)扣分。交通責(zé)任事故率=企業(yè)發(fā)生交通責(zé)任事故的次數(shù)/營運車輛數(shù)除以100。交通責(zé)任事故死亡率=企業(yè)發(fā)生交通責(zé)任事故導(dǎo)致的死亡人數(shù)/營運車輛數(shù)除以100。交通責(zé)任事故傷人率=企業(yè)發(fā)生交通責(zé)任事故導(dǎo)致的受傷人數(shù)/營運車輛數(shù)除以100。4、特大交通責(zé)任事故是指一次死亡10人及以上的交通責(zé)任事故。企業(yè)在考核年度內(nèi)雖未發(fā)生特大交通責(zé)任事故，但發(fā)生兩起及以上一次死亡5~9人的重大交通責(zé)任事故或發(fā)生三起及以上一次死亡3~4人的重大交通責(zé)任事故的，按發(fā)生特大交通責(zé)任事故進(jìn)行考核。5、經(jīng)營違章限于企業(yè)及其從業(yè)人員違反交通行業(yè)管理行政法規(guī)、規(guī)章和規(guī)定，受到各級交通運輸主管部門、道路運輸管理機構(gòu)、交通監(jiān)察機構(gòu)、公路管理部門行政處罰的違章行為。主要包括：（1）違反《道路運輸管理條例》、《道路貨物運輸及站場管理規(guī)定》、《道路危險貨物運輸管理規(guī)定》以及我省實施規(guī)定的行為；（2）違反超限超載、超員管理有關(guān)規(guī)定的行為。經(jīng)營違章以交通執(zhí)法機構(gòu)下達(dá)的違章處理決定書為準(zhǔn)。公安、工商、稅務(wù)、安監(jiān)等有關(guān)部門查處的經(jīng)營違章行為，或社會監(jiān)督員舉報的經(jīng)營違章行為，經(jīng)道路運輸管理機構(gòu)調(diào)查屬實的，也應(yīng)統(tǒng)計在內(nèi)。經(jīng)營違章率=企業(yè)被查處的違章行為的次數(shù)/營運車輛數(shù)除以100。考核企業(yè)的經(jīng)營違章率，不設(shè)年度控制基數(shù)，直接按照企業(yè)實際發(fā)生數(shù)和記分標(biāo)準(zhǔn)扣分。6、服務(wù)質(zhì)量的社會投訴是指企業(yè)及其從業(yè)人員違反有關(guān)規(guī)定，損害他人正當(dāng)權(quán)益，有關(guān)人員向交通運輸主管部門、道路運輸管理機構(gòu)進(jìn)行投訴，或新聞媒體對企業(yè)的服務(wù)質(zhì)量事件曝光，經(jīng)查屬實的。有關(guān)人員直接向企業(yè)的投訴不包括在內(nèi)。黨政機關(guān)、信訪部門交辦查處的社會投訴，或政府有關(guān)部門、社會各界舉報的服務(wù)質(zhì)量事件，經(jīng)道路運輸管理機構(gòu)調(diào)查屬實的，也應(yīng)統(tǒng)計在內(nèi)。社會投訴率=服務(wù)質(zhì)量投訴次數(shù)/營運車輛數(shù)除以1007、不按規(guī)定投保承運人責(zé)任險是指不按規(guī)定為車輛投保承運人責(zé)任險，或雖已投保、但達(dá)不到最低保險額標(biāo)準(zhǔn)，或投保的承運人責(zé)任險已過期，未繼續(xù)投保的，以查處的營運車輛車次計算。8、企業(yè)質(zhì)量信譽檔案按省統(tǒng)一要求，見附件三。9、省部級以上榮譽稱號指企業(yè)在考核周期內(nèi)獲得的國家部委、省級黨政機關(guān)以上單位（包括省級各委辦、廳、局機關(guān)，不含下設(shè)機構(gòu)）、省道路運輸局授予的在評優(yōu)創(chuàng)先、安全生產(chǎn)、文明服務(wù)、精神文明建設(shè)方面的企業(yè)集體榮譽稱號，不含企業(yè)下屬基層單位獲得的集體榮譽稱號。10、各項考核指標(biāo)的有效數(shù)據(jù)按四舍五入的原則保留到小數(shù)點后1位，具體要求見每項的記分標(biāo)準(zhǔn)。附件2：企業(yè)質(zhì)量信譽考核申請表道路運輸管理機構(gòu)根據(jù)《濱州市道路危險貨物運輸企業(yè)質(zhì)量信譽考核辦法（試行）》規(guī)定，我公司對企業(yè)的質(zhì)量信譽情況進(jìn)行了認(rèn)真考核，依據(jù)各項考核標(biāo)準(zhǔn)逐一進(jìn)行打分，現(xiàn)將自評結(jié)果報上，請予核定。企業(yè)自評得分情況如下：資質(zhì)條件得分；管理制度得分；運行管理得分；文化品牌建設(shè)得分；控制指標(biāo)得分；管理創(chuàng)新得分。實得總分分，企業(yè)質(zhì)量信譽等級自評結(jié)果為級，重大事項說明：考核期內(nèi)發(fā)生一次死亡3-4人交通責(zé)任事故起，一次死亡5-9人交通責(zé)任事故起，一次死亡10人以上交通責(zé)任事故起。考核期內(nèi)發(fā)生特大惡性污染責(zé)任事故起。考核期內(nèi)發(fā)生特大惡性污染責(zé)任事故起。考核期內(nèi)發(fā)生特大惡性企業(yè)穩(wěn)定事件起。企業(yè)法定代表人承諾：本申請表及其他相關(guān)材料中提供的信息均真實可靠。我承諾將嚴(yán)格遵守《濱州市道路危險貨物運輸企業(yè)質(zhì)量信譽考核辦法（試行）》及其他相關(guān)規(guī)定，如此表格中存在故意填寫的虛假信息，我愿意接受道路運輸管理機構(gòu)依照有關(guān)規(guī)定作出的處罰決定。法定代表人：日期：（單位蓋章）年月日附件3：道路危險貨物運輸企業(yè)質(zhì)量信譽檔案表格式樣及填報說明表1：企業(yè)基本情況登記表（企業(yè)建檔并于考核年度期初15日內(nèi)報道路運輸管理機構(gòu)）表2：企業(yè)交通事故報表（企業(yè)于月度終了后15日內(nèi)報道路運輸管理機構(gòu)）表3：企業(yè)交通事故登記表（企業(yè)建檔）表4：企業(yè)違章經(jīng)營情況登記表（企業(yè)建檔并于考核年度期初15日內(nèi)報道路運輸管理機構(gòu)）表5：企業(yè)服務(wù)質(zhì)量投訴登記表（企業(yè)建檔并于考核年度期初15日內(nèi)報道路運輸管理機構(gòu)）表6：道路運輸企業(yè)投保承運人責(zé)任險情況匯總表（企業(yè)建檔并于考核年度期初15日內(nèi)報道路運輸管理機構(gòu)）表7：企業(yè)完成政府指令性運輸任務(wù)登記表（企業(yè)建檔并于考核年度期初15日內(nèi)報道路運輸管理機構(gòu)）表8：企業(yè)影響穩(wěn)定事件登記表（企業(yè)建檔并于考核年度期初15日內(nèi)報道路運輸管理機構(gòu)）表1企業(yè)基本情況登記表企業(yè)代碼：登記日期：年月日企業(yè)名稱法定代表人注冊地址聯(lián)系電話經(jīng)營許可證號營業(yè)執(zhí)照號注冊資本經(jīng)營范圍經(jīng)濟類型從業(yè)人員數(shù)車輛數(shù)（有牽引力）輛主要運輸介質(zhì)停車場地地址及面積分公司及駐地注：企業(yè)建檔并報市、縣考核機構(gòu)（每年1月15日