精品文檔保安主管月度工作總結范文保安主管月度工作總結范文一20_年就快完畢，回首20_年的工作有碩果累累的喜悅也有遇到困難和挫折時的惆悵，光陰過得飛快，不知不覺中充滿希望的20_年就要伴隨著新年伊始的鐘聲降臨了。回憶20_年，可以說咱們物業公司改革的第一年是持續開展的關鍵年，現就本年工作情況總結如下：一、虛心學習，努力工作，圓滿完成工作。一年來，在上級主管部門及公司領導的大力支持下，消防工作在20_年的工作根底上，進一步深化貫徹落實《消防法》緊緊圍繞“平安第一，預防為主”的平安消費方針，按照“誰主管，誰負責”的原那么，強化了消防平安工作的管理，加大宣傳力度，全面進步了廣闊干部職工的消防平安意識，使公司的消防平安工作落到了實處。通過公司各部門和全體職工的共同努力，公司全年實現無重大消費事故、無火災責任事故。1、我是20_年12底月調到消防平安保衛部，擔任消防主管，一上任就面臨元旦、春節兩大節日，針對物業公司特點我們認真安排部署元旦期間的防火和平安消費工作，逐步落實了各小區與商戶簽訂防火責任狀情況，通過簽訂防火責任狀使廣闊業主從思想上重視防火工作，自覺加強防范。春節臨近，我們屢次召開消防平安會議針對小區存在火災隱患的違規搭建及時清理和根據小區〔大廈〕本區的實際情況制定了春節放炮時間的管理措施和巡邏方法，防止火災事故的發生。由于各級領導的重視，全體員工的不懈努力，兩節期間末發生一起責任火災事故和平安責任事故。2、物業公司小區多、大廈多、點多面廣消防管理難度大，針對這一特點我們加強了，重點單位和重點部位的消防平安管理工作，重點部位的平安管理是平安管理工作的核心，做好重點部位的消防平安管理工作是關鍵，為此加強了監視、檢查和日常工作管理工作，我們加強了三級管理、三級檢查、制度。使平安消費管理體系全面得到落實。防止意外事故的發生。認真做好每月對所屬單位，平衡計分卡檢查考核工作，對發現的消防隱患及時要求單位整改，對小區反應工作中無法解決的各類問題與上級聯絡溝通，使問題及時得到解決。3、根據實業集團要求在集團范圍內進展火災隱患整治工作的通知，為了進一步摸清本公司、小區〔大廈〕內部火災隱患情況，深化扎實地開展好火災隱患整治工作，有效預防火災事故，結合冬、春季火災發生特點以及物業公司實際情況，我們積極開展了火災隱患整治工作，并將個小區〔大廈〕存在問題進展匯總，及時上報集團和相關部門。4、20_年1月4至3月30日結合物業公司的實際，在所屬各單位保安隊伍中開展民族團結教育活動，活動期間各單位按照公司的安排要求，開展一系列的民族團結教育工作。通過為期三個月的學習教育，使物業公司保安隊伍中形成了民族團結的良好氣氛，通過此次學習教育，進一步拉近了各民族之間的間隔，以及民族團結的重要性，并在保安隊伍中涌現出了一批民族團結先進集體和先進個人。根據各公司推薦、領導小組審核，經研究決定：兩個先進集體和5名先進個人進展表彰和獎勵。并號召公司全體員工向他們學習，結實樹立民族大團結是各族人民的生命線和三個離不開的思想，做好各項工作，為企業開展做出奉獻。二、加強組織領導，實在落實消防工作責任制。為全面貫徹落實“預防為主、防消結合”的方針，把消防平安工作作為各項工作的重中之重來抓，管理人消防平安培訓，進步管理者的消防意識，明確消防管理責任，根據簽訂《重點單位消防工作目的管理責任狀》并實行隱患事故排查責任制，建立了防火例會制度、消防活動日制度、學習培訓制度、平安隱患零報告制度及消防平安檢查制度，從而推動消防平安各項工作有效的開展。三、創新宣傳形式，深化開展消防平安宣傳教育。長期以來，由于種種原因，消防宣傳教育形式局限于拉幾條橫幅、貼幾張標語、印發幾本宣傳資料，過于單調和外表化。針對這些問題，我們在確保搞好以上活動的同時，采取以廣闊人民群眾喜聞樂見的形式和各種傳播媒體大力開展消防平安宣傳教育。在實際工作中，積極開展六月平安月、“119”消防宣傳日等活動，深化開展消防法律法規的宣傳教育；通過對開展圖片、火災紀實、法律法規、平安知識等的宣傳，有力地進步了人民群眾的消防平安意識和消防法制意識。各公司、小區〔大廈〕開展了形式多樣、豐富多彩的消防平安宣傳教育活動、組織員工進展，常見火災的案例分析^p、火災燃燒周期的分析^p和初期火災的正確撲救、火災的種類及消防器材的正確使用方法、火災現場逃生的各種技巧等內容的消防平安知識培訓，進步了員工自救防范意識。四、注重消防投入，加強消防根底設施及培訓建立。從眾多的火災事故來看，完善消防設施是減輕火災損失的重要保障。因此，我們本著“一分消防投入，非常平安回報”的理念，在加快經濟建立的同時，非常重視消防根底設施建立。一是搞好消防規劃。在總體規劃編制的同時重新編制了消防根底設施規劃，以適應在今后我公司消防工作開展的需要。二是加大消防硬件投入。2022年投資100萬元對消防設施、消防器材進展了更新和維護，完善了監控系統和報警系統。三是邀請消防大隊到公司檢查指導工作，及時消除平安隱患，組織員工進展消防知識和消防器材使用培訓，開展火場逃生、防震疏散演練，通過培訓和演練，有效地進步員工防患意識和應急、自救、逃生的才能，為現實生命平安提供了保障。五、組建消防隊伍，積極發揮社會消防力量的作用。在抓消防工作中，我們認真貫徹“平安第一，預防為主”的方針，結合公司實際，把消防工作不斷推向深化。在公司范圍內建立了群防群治隊伍，全力構筑“網絡化”的消防防控體系。六、開展檢查整治，確保不發生重特大消防平安事故。為保障公司消防平安管理制度和措施得到認真貫徹和落實，確保公司平安管理工作目的的實現，消防保衛部在重大節日期間開展專項消防平安檢查，20_年6月平安月、9月15日至30日、11月9日期間開展“查隱患、找死角、反違章、保平安”為主題的平安大檢查，對所管轄區內的平安設施、消防器材完好情況，危險、危險點控制情況，平安知識學習、培訓和平安制度、職責落實情況，思想政治工作情況等進展了徹底的排查，并對存在的隱患進展了認真的整改。通過整治消防隱患，不斷增添消防設施，完善了消防責任制，努力把火災事故降低到最低限度。回憶20_年，公司的消防平安工作較好的完成了年初既定的目的管理，實現了財產、人身平安消費，20_年我們將建立完善消防平安管理制度，實在做好公司的消防平安日常檢查、定期檢測消防設備和消防器材、及時進展整改維護，加大對一線職工、新進職工的消防知識技能培訓力度，力求全公司消防平安培訓形成長效機制，使職工自我平安防范意識、技能程度更高，能有效應對、處置各種突發事件，確保人身和財產平安，實現平安、和諧開展。在即將到來的20_年，我仍然會鼓足干勁，努力完成好領導交給的各項任務。爭取實現自己和集體的工作成績雙豐收。完善自己，進步自己，與時俱進的給自己的工作創始一個新場面。保安主管月度工作總結范文二XX月份已經完畢，回憶全月的工作，在緊張、繁忙、充實、學習中XX月過去了，回憶XX月份的工作，全體員工出色的完成部門交付的各項任務，在治安平安工作方面，我們的員工始終以腳踏實地的工作作風，求真務實的工作態度，立足本職、講務實效、積極進取。總的看來，我們的工作還存在著許多明顯的缺乏，為了能在今后的工作中，揚長避短，獲得更大的成績，作如下總結：一、加強員工培訓力度，提升部門形象；增強員工效勞意識，進步工作質量。抓緊培訓不放松，由于部門新進員工增多，效勞意思比擬薄弱，部門為此保證員工結實樹立效勞意識，在效勞程度和效勞技能上爭取有較大的提升，部門在班組上開展了有效的專業陪訓。因此，部門所有員工得到了全面強化、細致化的培訓，為使培訓無處不在，無時不在。部門主要突出了對崗位效勞技能、效勞根底知識、愛崗敬業思想教育等內容的培訓。通過多樣的培訓方式方法，開展崗位帶訓、以老帶新、以強帶弱、部門指導。利用崗位執勤前后，領導層走動式管理，現場培訓，使培訓工作更具實效性、針對性、可操作性，確實以培訓帶動和促進部門各項工作順利完成，使得我們的員工效勞程度和效勞技能有了較大的進步，效勞質量也得到了有效的提升。在管理處領導的提醒下，部門領導層及時覺悟，集中了大量的時間和精力安排布署員工效勞意識、效勞技能的培訓工作，為了使培訓工作更系統、更詳細、更有目的，部門領導細化制訂安保部效勞標準和效勞流程。我們從員工進入園區的那一刻起到員工下班分開園區，員工都能較準確的掌握自己在效勞方面應該做到哪些，他們的儀容儀表、禮節禮貌、走姿、站姿、坐姿、哪怕是一句細小的問候語言，我們都做了比擬詳細的規定。提升了員工形象、直觀的掌握了崗位效勞標準及效勞流程，為進步部門的全面工作打下扎實的根底。二、增強平安意識，時刻牢記責任使命。部門始終懷著以抓平安，勝過抓一切工作的高度責任感，增強平安防范措施、落實平安管理制度，確保園區平安管理。把“隱患險于明火、防范勝于救災、責任重于泰山”的警示時刻牢記在心。要對中心領導提出“抓平安就是抓成效”的指示精神認識到位。部門在平安工作管理上，從不懈怠，嚴肅認真狠抓落實。嚴格執行相關管理規章制度，落實平安責任制、實在的把平安防范工作落實到日常的工作管理中。要充分利用視屏監控設備的作用對樓層，重點區域、重點時段。對可疑情況的監視巡查力度，確保園區每個區域都是平安的，給業主創造一個良好的工作環境，給員工一個平安的生活環境。在中心領導對消防工作的大力支持下，及時糾正消防平安隱患，在__月_日、__月__日保安部和工程部陪同凱安人員對中心園區22#、31#、30#、35#、29#、26#、38#、60#樓層內及地下室的煙感、溫感進展測試，對各樓宇內的消防設施進展了消防聯動測試〔如煙感、溫感、手動報警器控制測試、防火卷簾聯動測試、正壓排煙抽風機聯動測試、室內消火栓遠程水泵啟動測試、消防播送啟動測試〕本次測試結果正常。在__月__日、__月__日凱安人員對中心園區23#樓進展消防設備的檢測。以保證23#機房樓的消防設施設備處于良好的工作狀態，確保園區工作正常運營。在對部門員工平安管理上，嚴格按照消防平安工作要求，利用各類器材設施，強化專業知識技能的學習。使每一名員工都能理解設施設備根本性能和用處，純熟操作使用，確保所有隊員遂行各種突發急難險重任務的才能。三、平安工作的根底，勞動紀律工作。要使部門工作正常進展，必須將違紀違規現象消除在萌芽狀態。這首先要使我們的隊員端正態度，統一思想，嚴格遵守勞動紀律。__月_日的白班，一名新進保安隊員在小木橋崗位執勤時玩手機沒有站好自己的工作崗位被中心行政部戎經理發現，部門經理及當班領班調查清楚此事后，對其進展了口頭嚴肅批評和相應的懲罰，當值領班為其指出了問題的嚴重性，責令其對照員工手冊進展書面檢查和罰款的處理。通過部門的討論，認為其行為雖然已到達了處分的程度，而他們已做了深化的檢查，又主動的向部門管理層成認了自己的錯誤，部門根據他們認錯態度，畢竟處分是一種手段而不是目的，所以按員工手冊的條款對他進展了經濟處分；通過這件事件的發生和懲罰措施對大家的震動很大，在一定程度上也教育了廣闊員工，使大家引以為戒。四、存在的問題1、個別員工效勞意識不強，效勞技能程度較低，履行職責才能差。2、在培養保安員應對突發事件的才能方面做的不夠。3、基層領班對班組成員的培訓才能有所欠缺。五、五月部門工作方案1、加強各班組人員的業務知識的培訓，尤其是新員工的技能業務培訓。2、高溫季節降臨之際，做好防暑降溫工作，關心生活條件困難的員工，并進展家訪。3、配合各部門做好工作，同負責人多溝通，共同完成上級交給的各項工作任務。4、按照中心行政部要求，落實平安措施，做好6號樓的平安接收工作，認真負責完成搬運工作。5、積極響應管理處的工作安排，完成臨時的指派任務。主管領班崗位檢查共計162次保安隊員日常巡邏共計680次城市經典一期巡視共計12次重要崗位錄像檢查共計30次周界報警共計69次滅火器點檢共計1次，60+1培訓共計1次消火栓點檢共計1次，部門管理層例會共計1次部門經理查夜共計1次，管理處總經理查夜共計1次非辦公時間人員出入登記97人次大件物品出門單共計22張郵件掛號收發共計536件保安主管月度工作總結范文三___物業管理處是___物業管理新組建的第一個物業管理處，對于這個“年輕”的管理處來說是成長和壯大的一年，也是迎接挑戰、自我加壓、探究新課題的一年。在酒店的支持下，在公司經理的領導下，自接收以來，公司倡導“以人為本”的效勞理念。堅持“優質效勞，客戶至上”的工作標準。開展日常平安管理效勞工作，從前期介入時的混亂工地到如今優美的居住環境。無不表達了我們獲得的可喜成績。現對半年來的工作做如下總結:一、治安防范方面保安部自組建以來，一直肩負著維護公司利益，保護業主生命、財產平安的神圣職責。由于新隊員來自五湖四海，綜合素質參差不齊，務必對隊員進展綜合培訓。為了加強小區的治安防范力度，實行外來人員登記制度，盡量把平安隱患減小。8月份以前___物業保安由酒店統一管理，得到了酒店的大力支持。8月份以后，根據公司的開展需要及實際情況，___物業保安由物業管理處直接收理。在此期間共對隊員培訓40余次，內容包括:軍訓、思想品德、崗位職責、效勞意識、物業常識、外來人員及車輛管理、裝修管理、消防、突發事件的處理等。通過綜合培訓，保安部從一支素質參差不齊的隊伍轉變成一支具有較強的效勞意識、責任感和戰斗力的隊伍。期間處理突發事件5起，抓獲5名，得到公司領導的表揚和鼓勵。為了更好的標準隊員的工作行為，制定了《保安員效勞管理規程》、《崗位職責》、《交接班制度》、《來放人員登記制度》、《裝修管理規定》、《對講機使用管理規定》等。二、消防、監控方面前期介入階段，同開發商對消防、監控設備設施不完善的做了大量協調工作。使其更好的發揮作用，正常運做。監控中心是整個小區的中心樞紐，實行24小時輪班監控制度。為了更好的完善消防監控工作規程，制定了《消防平安管理制度》，定期組織隊員進展消防演練，開展防火宣傳教育。在此期間共處理火警誤報40余次，處理電梯使用違章25起，利用房間對講接待業主投訴8次，都及時的進展了處理和回復。實行每月1次消防設施設備工程統計，可以及時把損壞的部件反應給工程部進展維修。三、裝修管理方面為了更好的標準裝修行為，組織了全體隊員進展裝修管理知識培訓。從開場的裝修管理不標準，到如今的井井有條，探究出了一套行之有效的裝修管理規程。對進場施工人員嚴格把關，憑證出入小區；對進出物品嚴格檢查，確保了公司和業主的財產平安；對進場裝修材料實行定點擺放，及時清理、清運，確保了轄區內無亂堆亂放現象；對所有進場機動車輛實行一車一位，標準了車輛管理；對裝修材料使用電梯