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文檔簡介
1、本文格式為Word版,下載可任意編輯 企業轉正自評總結報告 企業轉正自評總結報告 了解公司的進展處境并學習公司的管理規章制度,熟諳造價行業的日常工作事務,同時努力完善工作的方式、方法,提高自己的工作才能,以全新的容貌迎接工作的挑戰。下面是工作在這為大家整理的企業轉正自評總結報告資料,供給參考,夢想對你有扶助,接待你的閱讀。 企業轉正自評總結報告一 20_年x月x日,我通過面試,來到_有限公司工作,不覺已經工作三個月了,在這幾個月的工作中,我努力適應新的工作環境和工作崗位,虛心學習,埋頭工作,履行職責,較好地完成了各項工作任務,現將我的三個月來的工作自我鑒定如下。 一、思想方面 在工作初期,我專
2、心了解公司的進展處境并學習公司的管理規章制度,熟諳造價行業的日常工作事務,同時努力完善工作的方式、方法,提高自己的工作才能,以全新的容貌迎接工作的挑戰。 二、工作方面 端正工作態度,嚴守組織紀律。我始終以飽滿的熱心迎接每一天的工作,始終以100%的狀態對待工作。 1.細心細致地做好財務工作 我專心核對部門上半年的財務賬簿,理清財務關系,嚴格財務制度,做好每一筆賬,確保了收支平衡。對于每一筆進出賬,我都專心核對發票、賬單,根據財務的分類規矩,分門別類記錄在案。按照財務制度,我細化當月收支處境,搞好每月例行對賬。 2.積極主動地搞好文案管理 對部門環境影響評價工程資料檔案的系統化、模范化的分類管理
3、是我的一項經常性工作,我采取平日維護和定期集中整理相結合的手段,將檔案舉行分類存檔,我專心搞好錄入和編排打印,并根據工作需要,制作表格文檔。 幾個月來,我根本上保證了辦公室日常工作的有序運轉,同時積極主動地完成上級領導交辦的其他事情,并參與同事的工作資料的整理等工作。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,我強化工作意識,留神加快工作節奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務,力求周全、切實、適度,制止疏漏和過錯。在領導和同事的扶助和支持下,我根本上做到了事事有著落、件件有落實。 四個月的時間轉瞬即逝,我雖然做了一些工作,但依舊存在不少問題,主要表現在: 1.缺乏創新精神。 不能積極主動地發揮專心鉆研、開拓進
4、取的精神,而是被動消極地適應工作需要。領導交辦的事情根本上都能完成,但幾乎都只是為了完成工作而工作。 2.工作不很扎實,不能與時俱進。 繁忙于日常小事,工作沒有上升到確定高度。作不能專注于工作學習,好多學識雖然了解但卻不精。在今后的工作中,我將努力改正自身缺點,以更大的熱心投入到工作中去。 首先,加強學習,提高政治思想素質和業務工作水平,樹立良好的職業道德,以肅穆的態度,飽滿的熱心,嚴格的紀律,全身心地投入學習,為我的工作積累必要的根基學識和根本技能。雖然造價的工作瑣碎、繁雜,但是我將從多方面努力進一步提高自身的工作才能,以積極的心態面對每天的工作任務。其次,我也將提防磨練自己的應變才能、協調
5、才能、組織才能以及創造才能,不斷在工作中學習、進取、完善自己,以便更好地完成自己的本職工作。 以上是我對三個月來的工作自我鑒定,在今后工作中我將努力奮斗,抑制自己的缺點,彌補缺乏,爭取做的更好。 企業轉正自評總結報告二 本人自_-_年_月_日起進入_公司從事_工作,在不知不覺中已經經過了2個月的試用期。在這段時間里,我感悟頗多,雖然這并不是我的第一份工作,但是在此期間,我對于工作一貫謙遜精心、專心負責的工作態度,從來沒有變更過。 在本部門工作中,我一向嚴格要求自己,專心實時地完成領導布置的每一項任務,并虛心向同事學習,不斷改正工作中的缺乏;對于集團及公司的制度和規定都是專心學習并嚴格貫徹執行;
6、另外,本人具有很強的團隊合作精神,能很好的協調及溝通,合作各部門負責人落實及完成公司各項工作,并熱心扶助其他同事,與人相處和-諧融洽。 在過去的2個月中,通過不斷的學習和自我提高,已經適應了自己的本職工作,但是對于一個初入公司的新人,要全面融入企業的方方面面,可能在一些問題的考慮上還不夠全面,但是我相信,通過公司領導及同事的悉心指導和扶助,我確定能在今后的工作中更好的提高自己的業務水平和綜合素質,更好的完本金職工作,不斷謀求與企業的共同進展! 本人自_-_年_月_日起進入_公司從事_工作,在不知不覺中已經經過了2個月的試用期。在這段時間里,我感悟頗多,雖然這并不是我的第一份工作,但是在此期間,
7、我對于工作一貫謙遜精心、專心負責的工作態度,從來沒有變更過。 在本部門工作中,我一向嚴格要求自己,專心實時地完成領導布置的每一項任務,并虛心向同事學習,不斷改正工作中的缺乏;對于集團及公司的制度和規定都是專心學習并嚴格貫徹執行;另外,本人具有很強的團隊合作精神,能很好的協調及溝通,合作各部門負責人落實及完成公司各項工作,并熱心扶助其他同事,與人相處和-諧融洽。 在過去的2個月中,通過不斷的學習和自我提高,已經適應了自己的本職工作,但是對于一個初入公司的新人,要全面融入企業的方方面面,可能在一些問題的考慮上還不夠全面,但是我相信,通過公司領導及同事的悉心指導和扶助,我確定能在今后的工作中更好的提
8、高自己的業務水平和綜合素質,更好的完本金職工作,不斷謀求與企業的共同進展!五年的大學生活,造就了我積極 向上、鍥而不舍的性格,抱著以學為本的宗旨,我努力從各方面來完備自己,不僅系統學習和掌管本專業學識,提防外語和計算機的學習,也從政治、歷史、文學等各個領域提高自身修養。我深信,隨著市場經濟對人才市場的不斷沖擊,折射出社會需求的更是一種復合性人才。 大學五年中,我時刻鞭策自己求知、求實、求同,在各方面完善自己這也正是我的人生準那么。多年的求學生涯讓我收獲了一份自信和積極的人生。憶往昔,吃苦使堅毅、奮斗使我完善、歲月使我成熟。五年的校園生活磨礪了我固執和豁達的心靈。對事業的執著與喜歡將是我一生不懈
9、的追求。 初出茅廬,確定有好多稚嫩和缺乏之處,但我自信、樂觀、積極進娶工作踏實。假設有幸能在貴醫院工作,我將以積極飽滿的熱心對待工作,以團隊合作的精神對待同事,以樂觀坦誠的態度對待生活。 企業轉正自評總結報告三 我于_年X月_日開頭到公司上班,從來公司的第一天開頭,我就把自己融入到我們的這個團隊中,不知不覺已經三個多月了,現將這三個月的工作處境總結如下: 一、分外留神的向周邊的老同事學習,在工作中四處留意,多看,多斟酌,多學習,以較快的速度熟諳著公司的處境,較好的融入到了我們的這個團隊中。 二、扶助購買核對前期的應付賬款余額,并對賬袋舉行了分類整理,為以后的工作供給便利; 并輔助購買帶新員工,
10、雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,但在4月份,還是積極主動的輔助購買帶新人,將自己知道的和在工作中理應著重留神的問題都教給_X,教會她如何記賬袋,如何查錯,如何發傳真等。 三、根據核對后的應付賬款余額重新建產新賬,并實時的填制應付憑證、登記應付 賬款明細賬,除外協廠供給商的期初余額尚需核對外,大片面的應付賬數據已經切實。 四、建立庫存明細賬。在三四月份,由于原來的本金會計突然離職,在沒有任何交接的處境下,變壓力為動力,要求自己盡快的熟諳公司處境,不斷的對工作舉行提升,以期更適合公司的現狀。將庫存明細賬分為青島庫、公司滾動庫、公司原材料庫、沈陽庫、濟南庫、北京庫、上海庫和生產車間
11、庫,并對成品庫舉行了匯總,形成公司總的庫存明細賬。在建賬的同時,將當期該處理的單據舉行相應的處理,但因期初數據不切實,影響了報表的可信度,不過在這個過程中已經積累了一些閱歷,在以后的工作中會做的更好。 五、在工作中,擅長斟酌,察覺有的單據在處理上存在問題,便首先同同事舉行溝通,與同事共享自己的解決思路,能解決的就解決掉,不能解決的就提交上級經理,同時提出自己的觀法供給參考。 六、接手公司及分公司的手工庫存明細賬(外部)。 七、接手運費的登記工作。由于開頭時未交待明白,所以前段時間一向延用前期的做法,對運費舉行流水登記。運費管理修正后,根據應付報表及運費管理的要求,重新設計了一套運費統計的表格,
12、我想在以后的工作中再根據需要舉行相應的調整。 八、熱心回復同事詢問的問題。由于自己以前接觸計算機應用多一點兒,積累了一些閱歷,在工作中,經常會有同事詢問,我總是會把自己知道的共享給大家。我認為大家的才能都提高了,我們的公司才會整體的提高。 關于我們目前的狀況,我提一點看法,就是關于月末結賬的問題,應收、應付、購買、制單、庫務等相關人員口徑要一致,統一時間結賬,便于賬賬之間舉行核對。要強化月末盤點的概念,盤點就是要舉行賬實核對,目的是要達成賬實相符。賬面數和實數之間差了未達單據,所以盤點時確定要處理好未達單據,不僅是送貨單,入庫單、庫與庫之間的送貨單等與庫存相關的單據都存在著未達處境,都要列全,
13、而且要注明單據的性質(是送貨單還是入庫單還是庫與庫之間的送貨單,只列單據號不易區分),單據的處境(做廢或改單)現在這些方面做的還不夠,未達單據供給不是很全,有些入庫單未供給,未達單據假設不切實,庫存核對就無法有效的舉行,更談不上賬實相符了。還有盤點日的單據確定要和庫務確定好是盤點前還是盤點后,不能再展現同一天的單據,有的是盤點前,有的是盤后的處境,這樣我們在處理單據是會展現混亂。 總之,經過三個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、純熟的完成自己的工作,在工作中能夠察覺問題,并積極全面的合作公司的要求來開展工作,與同事能夠很好的合作和協調。在以后的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求
14、完備,不斷的提升自己的業務水平及綜合素質,以期為公司的進展盡自己的一份氣力。 企業轉正自評總結報告四 我于20_年8月10日成為公司的試用員工,下個月即試用期滿轉正,工作的這一段時間里,在公司領導的率領下,同事的扶助下,自己在工作,學習等各個方面都取得了較好的勞績,現在將自己幾個月內的工作、學習處境做一下。 作為一個應屆畢業生,初來公司,曾經很惦記不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作空氣、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。 在輪崗實習期間,我先后在制造部各個車間參觀實習近一個月時間。車間各個崗位以及生產流程都是我以前從未接觸過的,和我的專業學識相差也較
15、大;但是各部門領導和同事的細心指導,使我在較短的時間內熟諳了生產部門的整個操作流程,對公司產品及生產崗位有了進一步了解。 在本部門的工作中,我一向嚴格要求自己,專心實時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,在其位,謀其職,盡其力。當然,初入職場,難免展現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些體驗也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和扶助,感謝他們對我工作中展現的疏漏和缺乏的指點和細心指正,尤其在離職手續辦理憑證、人員總表優化、各類單據編號存檔電子備案等方面的建議與指導,更促使我應時刻具備人事崗位所需的縝密心思與責任感。 經過這六個月,我現在已經能夠獨立處理公司員工從入職上崗、轉檔、轉正、調崗、合同續簽、賞賜處治、離職等根本人事手續,整理歸檔員工合同,輔助供給員工保險繳納單據與名單,處理員工日常單據報銷,以及輔助整理供給公司各部門所需的人事相關資料和數據。在近兩個月加入了各高校20_年校園雇用會,學習并參考了各位同事與領導在雇用面試方面的閱歷與技巧,逐步完
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