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文檔簡介
1、第 PAGE17 頁 共 NUMPAGES17 頁知識競賽活動策劃方案知識競賽活動策劃方案知識競賽是一類是為了讓大眾更加積極的學習、掌握某類知識,掀起社會的學習熱潮,取得較好的社會效益而組織的活動。下面就是WTT給大家帶來的知識競賽活動策劃方案,歡迎大家閱讀參考!知識競賽活動策劃方案范文1一、活動名稱:沖出重圍、穿越火線二、活動簡介(一)活動時間:(二)活動地點:(三)參賽對象:(四)活動項目:參與方式:本次活動共分四組,每組15人、每隊選出一名隊長,在接到任務后,隊長和隊員充分發揮大家的智慧,廣納建議,制定作戰計劃,共同協商協作,制定本隊口號并把每個隊員安全順利的護送至比賽終點。本次活動以最
2、終計時時間最短的隊伍為獲勝者。1、突出重圍比賽賽距:30米、需要道具:PVC防滑地墊或其他用品游戲方法:在起點處,由第一名隊員向前搭放“小地毯”,后面的隊員不斷地把身后的“小地毯”傳給第一個隊員,共同踩著“小地毯”前進30米,要求腳不能觸地,待全部到達終點后迅速進入下一個游戲“穿越火線”。游戲規則:(1)參賽隊隊員在起點線外準備。(2)比賽過程中只要有腳觸地的情況,均視為犯規。并按觸地次數對比賽用時給與增加(每觸地一次加15秒)。(3)全員通過后迅速進入穿越火線區域進行穿越。訓練意義:本游戲旨在培養團隊協作能力和戰略戰術,訓練團隊內部的協調能力。2、穿越火線道具要求:網繩、框架游戲方法和規則:
3、全員必須穿過密密麻麻用網繩編織的火線區域。游戲的意義:整個游戲凸顯的就是團隊合作,無論多么好的網一個人是不能保障通過的,而大家認為很難過的網,在大家的合作下也都順利通過了,可見團隊的作用是很大的,一些看似無法做到的事情,在合作好的隊伍中都是可以完成的,這個道理讓大家在游戲中能認識的更深刻。3、向著勝利開火需要器材:氣球游戲方法和規則:每一個從火線出來的隊員迅速跑到指定位置吹氣球,直到吹到指定大小,每人兩個,全體隊員共吹30個,可以由別人幫忙吹和協助(已經提前跑至終點的隊員不可以協助),吹完的隊員跑至比賽終點,直至所有隊員到達終點,整場比賽計時結束。氣球必須吹至指定大小,不合格一個扣時15秒。游
4、戲意義:本活動旨在挑戰心理極限,增強對他人的信任和對自己膽量的鍛煉。知識競賽活動策劃方案范文2一、活動主題慶祝中秋佳節,弘揚傳統文化二、活動背景日高公司是一家大型科技企業,有不少外地員工以及外籍員工。為增強國際員工對中國悠久歷史文化的認識,打招節日的氣氛,關注員工的情感需求,拉近員工與員工、員工與上司之間的距離,更好的促進企業經濟發展,企業擬舉行一次元旦活動。三、活動目的1、增強國際員工對中國悠久歷史文化的認識。2、拉近員工與員工、員工與上司之間的距離。3、更好的促進企業經濟發展。4、讓員工充分的展現自我,在活動的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。四、參加人員日高公司全體員工五、活動時間及
5、地點時間:_年x月_日晚上6:309:00地點:某大型露天廣場六、活動準備工作(一)節目征集1、采取自由、自愿原則進行報名。2、節目形式不限(歌曲、舞蹈、朗讀、樂器演奏、相聲、小品、戲曲、書法等),內容健康向上,以慶祝聯歡為主題內容,所有節目需提前自我彩排,經籌備組篩選合格的節目方可晚會演出。3、9月10日17:00前完成節目報名工作(報至人力資部)。4、節目申報者請自帶伴奏樂器或音帶、CD,并提前交于籌備組。5、節目演出次序由晚會主持人和晚會籌備組決定。6、整臺晚會全過程可用DV拍攝記錄。晚會中,凡參加演出的演員都將得到一件小禮品。(通過晚會嘉賓及觀眾的評選,晚會將評選出臺風獎,氣獎,創意節
6、目獎,評出表演獎,歌手獎等等。斟酌待定!)(二)活動現場布置1、現場布置主要以中國傳統的紅燈為主調,配以中式的小配飾,顯示中國節,中國味。2、舞臺設計以中國紅為主色調,在傳統中加放現代元素,是整個舞臺傳統中透露著時尚。3、在活動現場小舞臺兩側搭建兩面燈籠墻,紅紅的燈籠,將整個現場布置出濃濃的中國味道,并在每個燈籠上藏一個燈謎,裝飾性與參與性兼具。4、食品擺放水果類:蘋果、葡萄、橘子、香蕉等。飲品類:可樂、雪碧、綠茶、橙汁、奶茶、葡萄酒、礦泉水等。小吃類:月餅、花生、瓜子、餅干、雞翅、開心果、牛肉干等七、晚會籌備部門第一組:節目策劃組負責部門:人力資部任務:a、9月10日完成節目篩選工作。b、9
7、月11日編輯出節目單報禮儀組存備。c、9月11日之前準備好主持人的形象設計及臺詞。第二組:禮儀組任務:a、晚會開始前座椅的擺放,各座位的落實。b、晚會之前準備好會場服務物品,如節目單、礦泉水、禮品等。c、頒獎禮儀人員的落實及走臺的排練。第三組:道具設備組任務:a、落實舞臺燈光、音箱等設備正常運轉,及一切后勤保障問題。b、DV相機的落實,組織正常拍攝工作(員工有備可自行提供)。第四組:后勤機動組任務:a、協助道具組安裝相關設備及舞臺布置。b、專人看管現場物資、電器等器材。c、維持晚會現場秩序,處理會場緊急情況。d、供其他項目組緊急調派,協助其他項目組完成工作,保證晚會取得圓滿成功。注:1、項目組
8、人員的任務發生沖突時,要保障第一項目組的任務順利完成。2、各項目組人員的任務發生嚴重沖突時,將重新調整各項目組人力資視情況可隨時啟用機動組。3、各項目組現在正式成立并立即開始工作;完成任務后自動解散。七、活動內容1、主持人講解中秋節的來,增加外籍員工對中國傳統文化的了解。2、公司董事長致辭祝福3、各個部門申報的節目表演4、游戲(1)全體員工一起唱一首歌,活躍氣氛(2)我愛記歌詞:各部門出一人或自行推薦上臺,有主持人每輪指定一個字,所有選手依次唱出包含該字的歌曲,諧音亦可,五秒鐘之內不能唱出的選手淘汰(可向本部門申援),最后剩一名選手勝出。(3)猜燈謎:在排好的已貼好謎題的燈籠上,選擇自己感興趣
9、也會解的謎語,猜中就有精美獎品。(4)賞月吃月餅:月亮高掛于空,最圓最亮的時候,大家團團坐,邊賞月邊聊天吃月餅。(5)由董事長給員工頒發表演所獲獎項。(6)主持人宣布活動結束,并致辭祝福。(7)活動結束后,每位員工皆可領取一份中秋月餅禮盒。八、活動經費及預算1、場地布置費用2、餐飲招待費用3、各種活動用品的購置費用4、勞務費用5、禮品費用6、中秋月餅禮盒購買費用九、應急預案及注意事項1、本次活動舉辦各環節必須遵紀守法,內容要健康向上,達到主題要求。2、參與者須接受活動組織者的統一指揮,嚴密組織,分工協作,精心實施。3、本次活動要求組織者和參與者之間應相互配合、相互支持,保障活動各環節順利完成。
10、4、遇到各類突發問題,有關方面應本著相互理解的原則,友好協商解決。知識競賽活動策劃方案范文3一、活動目的:為響應院黨委“立德樹人,成長成才”主題活動,全面提高學生學習素質和專業素質,加強學生對學院的了解,進一步豐富校園文化生活,推動學風建設,營造濃厚的學習氛圍,特開展“校紀校規知識競賽”。二、主辦單位:河南工程學院經濟貿易系三、承辦單位:經濟貿易系學生會四、比賽時間:20_年12月1日-4日五、比賽地點:6J六、參賽對象:經貿系全體學生七、參賽要求:1、比賽以專業為單位,每專業派出班長、團支書各一人為本專業領隊并攜4名本班同學。2、比賽方式為現場問答形式,試題所選內容均出自河南工程學院學生手冊
11、。3、自律部、學習部負責試題設計。4、學生會全體成員負責比賽工作。八、比賽流程:1、各隊進行風采展示(介紹本組參賽隊名及口號,3分鐘)。2、第一輪必答題。每支隊伍抽簽決定自己須答的一組題目,每組題目包括5道題,答對一題加10分,答錯不扣分。此輪比賽每隊伍均有一次求助機會【向本隊智囊團求助(30秒)】參賽者可以選擇接受被求助者的答案或提示,也可以選擇自己答題。3、第二輪搶答題。本輪題目包含是非題和選擇題,主持人讀完題目后各隊開始搶答,答對一題加10分,答錯不扣分。本輪共計15題,每題回答時間不超10秒。后備環節:風險押分題本輪比賽每支隊伍只有兩次機會押題,押題分數有10分、15分、20分、25分
12、、30分,答對加上相應的分數,答錯扣除相應分數。答題時間不超過15秒。4、現場互動。觀眾搶答,答對送精美小禮品一份。5、第三輪案例分析p 題。此輪為必答形式,通過分析p 案例,給出自己的觀點,確定答案。本輪由評委老師打分,滿分為60分,共有1題。答題時間不超過5分鐘。6、此時如出現平局,則由現場評委加出一題搶答題,答對加10分。注:1)初賽選出專業組、非專業組隊伍各八支進入復賽。2)每個隊選派4人組成本組的智囊團,坐在觀眾席上。3)搶答題中如有隊伍三次違例,則撤消該隊搶答環節作答資格。4)如主持人給出題目十秒后,沒有隊伍搶答,則進入下一題,但搶答題題目仍保持為15題。九、獎項設置:以專業為單位
13、,通過比賽獲得的優秀組織獎一個,優秀團隊一個,個人獎若干名,并頒發榮譽證書及相關獎品。文章在某些方面做得還是很不錯的。知識競賽活動策劃活動目的與宗旨:為了讓員工們加深對公司的了解,熟悉崗位工作,認識自己在工作中的行為規范,提高工作積極主動性,打造一流工作團隊。通過知識活動競賽的開展,能夠加深公司員工對于公司企業文化及各項規章制度的掌握,在今后的工作中,能夠按規定辦事、按流程辦事,同時在公司范圍內,創造了良好的學習氛圍,促進公司發展。活動時間:活動主辦:培訓部活動協辦:公司其他相關部門活動地點:競賽內容: 公司企業文化,考勤制度,商業模式,三崗職能,解決問題的辦法,自我管理與學習,固化培訓制度,
14、人員異動管理辦法,員工保密管理規定,信息安全獎懲管理規定,安全保衛制度,采購管理辦法,倉庫管理辦法,差旅費管理辦法,車輛管理制度,晨,日報管理制度,晨會晚會管理制度,電話管理對頂,費用管理規定,個人借款管理規定,工作小結提交規范,公司獎懲制度,固定資產管理制度,會議管理制度,會議室使用規定,名片管理規定,內部講師管理辦法,文件管理制度,現金管理制度,一事一報管理規定,引導人管理辦法,用電管理規定,工作牌管理規定,員工申訴管理制度,招聘管理規定,轉正規定,低值易耗品管理規定。活動實施流程1、下發競賽通知及參賽報名表。2、采購競賽用品及獎品并布置競賽會場,各部門上報參賽報名表。3、開展知識競賽具體
15、流程。(1)主持人介紹比賽目的、規則,介紹到場領導及參賽隊伍;(2)競賽開始(每個環節完畢穿插觀眾答題);(3)競賽主持人宣布比賽結果,請領導頒獎。活動過程與內容:(一)活動總設計:知識競賽題型分為必答題、搶答題、風險題三部分;(二)活動過程與內容規劃: 1.知識競賽參賽選手的篩選工作:1由培訓部對各部門參賽選手進行抽簽決定,培訓部分別對公司的各個部門員工進行抽簽提名,每部門抽選2名員工代表團隊參賽。 2由人力資部組織本次競賽的評審組,人數2-3人3未被列為參賽選手員工均為部門拉拉隊,負責為本部參賽員工助威吶喊。 4培訓部做好本次活動的策劃和組織,并嚴格做好試題保密工作,做好活動的全面解釋工作
16、。2.知識競賽的全過程:1)各部門員工需提前15分鐘到場,由工作人員對大家宣讀比賽規則; 2)各個參賽部門務必服從比賽規則,如有違反將按照規定處理; 3)詳細規則見附表;4)比賽由三部分組成:第一部分是必答題部分,第二部分是搶答題部分,第三部分是風險題部分;5)決賽結果將在比賽結束后公布,由人力資總監為獲獎集體頒發證書和獎金;活動對象:公司全體員工 活動經費預算:待議 獎項設置:為提高自己崗位工作能力,加強實際崗位工作規范,望全體員工積極參與!培訓部2022年2月23日附表知識競賽比賽規則一、總則:比賽將本著公平、公正、公開的原則,以學習企業文化知識、規章制度。增加比賽競爭性為最終目的。二、比
17、賽流程:說明:比賽開始的基本分數為100分第一輪:志在必答(必答題):根據參賽隊伍的數量準備相應的信封,并進行編號。每個信封里會有五道必答題,選手需要在10分鐘之內回答完這五道題;比賽題目顯示之刻開始計時,如果選手在規定時間內未完成全部題目,我們將按照其完成的題目進行評判;答對一題加10分,答錯不扣分;說明:1.選手只需要直接回答題目,由評審組在他答題完畢后進行統一評判和點評,并示意加分情況;2.本輪比賽結束后,由主持人對各個隊的分數進行通報;第二輪:搶灘登陸(搶答題):1.搶答題總數量為15道,主持人在完成15道題目后,對全場各個隊伍分數進行通報;2.搶答題必須在主持人念完題目說開始后,方可搶答,違反規則的隊伍將被取消答本題目的資格;答題時間不得超過2分鐘;3.由評審組在他答題完畢后進行統一評判和點評,并示意加分情況;4.搶答題答對一道加10分,答錯扣5分; 說明:題目回答正確后主持人會給參賽隊伍加上相應分值,回答錯誤后主持人會將題目贈與現場觀眾,若觀眾答對會有精美禮品相贈。(不會為本部門加分) 第三輪:風雨無阻(風險題):1.風險題題目將根據難度設計分類,10分20分30分三類2.答題者需要根據題目要求進行回答,答對加相應的
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