1、5篇實用合資經營合同范本合同(Contract)，又稱為契約、協議，是平等的當事人之間設立、變更、終止民事權利義務關系的協議。合同作為一種民事法律行為，是當事人協商一致的產物，是兩個以上的意思表示相一致的協議。只有當事人所作出的意思表示合法，合同才具有國家法律約束力。依法成立的合同從成立之日起生效，具有國家法律約束力。下面是小編收集整理的5篇實用合資經營合同范本，歡迎借鑒參考。 5篇實用合資經營合同范本(一) 第一條總則 1.1._股份有限公司是遵照中華人民共和國法律成立的，并在法律上獲準從事經濟活動的，其總公司設在中華人民共和國_省_(以下簡稱甲方);_股份有限公司是遵照_國法律成立的，其總

2、公司設在_(以下簡稱乙方)。 1.2.甲方和乙方(以下簡稱雙方)同意根據中華人民共和國中外合資經營企業法和中華人民共和國中外合資經營企業法實施條例及其有關法律的規定，共同成立一個合資公司。雙方同意抱著誠摯的態度遵守本合同。 第二條合資企業名稱和地址 2.1.合資公司的中文全名稱：_(簡稱公司) 2.2.合資公司的英文全名稱：_ 2.3.總公司和注冊的地點設在_ 第三條公司的宗旨和經營范圍 3.1.公司以公正及合法的平等互利的商業原則為基礎進行經營，并以銷售其產品和提供服務而獲得公司滿意的利潤為指標。 3.2.公司應提高管理水平，努力取得經濟效益，并根據國際商業貿易實務慣例，使公司的效率、產量、

3、價格、及交貨時間方面應具有競爭能力。 3.3.公司生產的_產品并提供服務，面向中國國內市場和指定范圍的國際市場及有關的公司和企業銷售并履行公司確定的有關業務。 3.4.設立服務公司，經營公司所需的多項生活服務業務。 第四條注冊資本與資金 4.1.公司為有限責任公司。雙方對公司的責任以雙方確認的投資額為限。公司的注冊資本為_(大寫：_美元)，甲方和乙方各出資50%計_(大寫：_美元)，雙方將按上述投資比例分享利潤，分擔虧損和風險。 4.2.上述的資金應以雙方同意的現金，實物和技術投入。全部投資在公司成立(獲得營業執照簽發日)_年內完成。第一次投資(甲乙方各投資_美元)在合資公司成立后1個月內完成

4、，其余部份投資的時間，根據實際的需要，由董事會決定。 4.3.公司不發行股票。雙方在各自交納其投資額后，應由一個在中國注冊的會計師驗證，出具驗證書，由公司據此發出由正、副董事長簽署的投資證明書，證明書應載明下列事項：公司的名稱;公司成立的年、月、日;合資雙方的名稱和投資數額，投入資本的年、月、日，發給投資證書的年、月、日。投資證明書是非流通性的證據。雙方確認的注冊資本總額在合同期內不得減少。 4.4.資金。除注冊資本外，若公司需補充資金，經董事會決定，可按中華人民共和國合資經營企業貸款辦法，通過中國銀行以合適的方式在中國籌集，或直接向其他外國銀行申請貸款。 4.5.雙方對公司注冊資本的投資細節

5、由公司的董事會確定。 第五條董事會及組織機構 5.1.董事會是公司的最高權力機構，決定公司的一切重大問題。董事會由六(6)名成員組成，甲、乙方各占三(3)名。董事人選由甲、乙方各自委派或調換。董事長由甲方委派的董事中指定一人擔任，副董事長由乙方委派的董事中指定一人擔任。董事任期四(4)年，經各方繼續委任可以連任。 5.2.董事會決策一切問題需經六分之四(4/6)的董事(4名董事)表決通過。董事未能出席董事會可出具其簽署正式的委任書與出席的董事一起投票。當處理有關雙方權益的事項時，董事會應根據平等互利、協商一致的原則決定。 5.3.董事會每年召開兩次會議(定于6月和12月)，由董事長召集并主持。

6、 董事長須在開會前二十(20)天發出通知書。必要時，經一方全體董事要求，董事長和副董事長協商后，可召開特別會議。會議記錄采用中文和英文書寫，記錄歸檔保存。董事長不在時，由副董事長代行其職責。會議一般應在中國境內召開。在尚未召開董事會會議的情況下，經全體董事簽字的決議書與董事會會議決議具有同等效力。 5.4.需經董事會一致通過的事項包括： (1)公司章程的修改; (2)公司注冊資本的增加與轉讓; (3)公司期限的延長、終止、解散和其清算及結業工作; (4)公司的發展規則和貸款計劃; (5)公司的工作計劃，生產經營方案; (6)公司年度財務預算、決算與年度會計報表; (7)儲備基金、職工獎勵及福利

7、基金、公司發展基金的提取方案和年利潤分配方案; (8)公司總經理和副總經理的任免及由總經理、副總經理提名的各部門的負責人的任免; (9)公司經營管理的規章制度; (10)公司的組織機構、人員編制、職工工資、獎勵、福利等實施辦法; (11)公司的人員培訓計劃; (12)其他有關雙方權益的重大問題。 5.5.總經理和副總經理應根據本合同和董事會的決議，主持公司的日常經營管理工作。如總經理不在時，則由副總經理代行其職責。各部門的設立、組織、職責和人事安排，由總經理、副總經理根據董事會所決定的原則來制定，并由董事會批準。 5.6.總經理和副總經理不得兼任其他經濟組織的總經理或副總經理，不得參加其他的經

8、濟組織與本公司的商業競爭。若正、副總經理或其他高級管理人員貪污，或嚴重地失職，董事會有權隨時予以辭退。 第六條雙方的責任和義務 6.1.甲方和乙方，應盡力以最有效和最經濟的辦法實現公司的經營宗旨和目標并在現行法律和允許的營業范圍內雙方選派有資格、有經驗的管理人員和技術人員在公司勤勉地進行營業。 6.2.甲方有責任和義務協助公司辦理下列事宜： (1)協助公司向中國有關主管部門辦理申請批準、登記注冊、領取營業執照等事宜; (2)協助公司申請獲得可能范圍內的稅收減免待遇; (3)協助公司收集有關中國市場需求，產品競爭能力和銷售機會的發展趨勢等方面的信息; (4)協助外籍工作人員申請前往中華人民共和國

9、的入境簽證和提供在中國境內的公務旅行方便; (5)協助公司安排工作人員的辦公、住宿、膳食、交通、醫療等事項; (6)協助公司聘請中國籍職員、工程師、技術人員、工人和翻譯人員; (7)協助公司向中國銀行及國家外匯管理局同意的銀行申請開立外幣和人民幣帳戶; (8)協助公司聯系在中國境內的物資運輸、進出口報關等手續; (9)甲方在可能的情況下應公司的請求對其他需辦的事情應予以協助。 6.3.乙方有責任和義務協助公司辦理下列事宜： (1)指導和協助公司解決技術、經營管理等方面的問題，提供先進而適用的技術和經營管理的經驗，從而為獲取最大限度的經營效益，為爭取其產品的優質并承擔其技術責任; (2)為公司制

10、定并提供有關制造工藝、設備保養、安全、物資儲存等工作細則及規定; (3)經和甲方協商后，協助公司制定培訓計劃，在乙方所屬工廠及雙方都能接受的地點，培訓中方人員，使中方人員在培訓計劃規定的時間內，能夠掌握有關技術工藝和專門技能; (4)協助公司收集與公司業務有關的、適用的技術、工藝、經濟信息及法律資料。 第七條籌建工作 7.1.董事會應在公司成立之日起六十(60)天內委派籌建小組(以下簡稱籌建組)。籌建組工作計劃由董事會決定，籌建組由四(4)名組員組成，由各方提兩名組員，包括一名組長及一名副組長。董事會應指派由雙方提名的組員，并從提名組員中選出組長和副組長，但董事會有權隨時解任任何組員。任一方提

11、名的組員被解任時，該方應提名一位接任人選，該名參與籌建組的接任人選需經董事會批準。 7.2.新廠房的建筑，籌建小組按第6.2.款規定負責聯系建筑設計的批準，監督設備及材料采購，制訂建筑工程時間表，提供技術管理，確保建筑工程進度，妥善保管其報告、圖紙、檔案及其他資料。籌建小組在日常工作方面積極合作，并在新廠房建筑期間至少每星期開會一次，商討建筑工程進度和質量，此會議應做記錄并由組長和副組長簽署。 7.3.至少有三(3)名籌建小組組員(包括組長)予以建議時，總經理方可代表公司與承建企業簽訂建筑合同和其他有關合同。每份建筑合同規定的工程應在中國有關單位允許承建該工程范圍之內。一切工作應按照合同內載明

12、的時間表執行。全部建筑及有關成本費不得超出該合同內載明的數額。 第八條利潤分配及稅務 8.1.每個財政年度終結后應盡快把公司的純利按照甲方和乙方對公司注冊資本投資的數額比例分配給各方。為了達到本款8.1的目的，“純利潤”表示從毛利中扣除下列各項費用后余下的數額： (1)按照中國有關法律和條例及本合同規定的條款，從公司所得毛利潤中扣除所得稅后的數額; (2)按照中國有關的法律條例規定及由董事會設立的儲備基金的數額; (3)按照董事會設立為發展和擴充公司的再投資所需基金數額; (4)按照中國有關法律和條款規定或由董事會設立的職工獎勵和福利基金的專項資金數額。 8.2.按照“廣東省經濟特區條例”第三

13、章第十四款優惠待遇的精神，公司應繳的最高所得稅率為百分之十五(15%)。對于技術比較先進，規模較大的企業，給予減稅20%至50%或免稅1年至3年的優惠。公司在甲方的協助下按照中國法律及條例申請獲得減免稅待遇。 8.3.公司的中國、華僑、港澳及外籍人員應按照中國稅法及條例交納個人所得稅。 第九條公司的權利和勞動工資 9.1.按照“中華人民共和國廣東省經濟特區條例”公司有權利： (1)可以獨立經營自己的企業，可以雇用外籍人員擔任技術和管理工作; (2)雇用中國職工，由企業自行招聘，按擇優原則考核錄用，勞資雙方簽訂合同。經采用的職工，可試用3個月至6個月;企業因生產、技術條例發生變化而多余的職工，經

14、過培訓不能適應要求而在本企業內又無法改調其他工種的職工，可予以解雇;對違反公司規章制度，并造成不良后果的職工，可以根據情節輕重，給予警告、記過、減薪、直至開除的處分; 9.2.視公司經營的需要，自行確定采用計件或計時、計日、計月工資制; 9.3.雇用的外籍職工、華僑職工、港澳職工在繳納個人所得稅后的工資和其他正當收入，可按外匯管理辦法的規定，通過中國銀行或其他銀行匯出;公司在繳納公司所得稅后的合法利潤，可按外匯管理的規定，通過中國銀行或其他銀行匯出; 5篇實用合資經營合同范本(二) _有限公司地址：_(以下簡稱甲方)和_公司地址：_(以下簡稱乙方)經友好協商，合資興辦代理公司(以下簡稱公司)，

15、達成如下協議： 公司名稱 第1條中文名稱：_ 第2條英文名稱：_ 經營范圍 第3條經營有關船用設備(以下簡稱船用設備)： 本公司的主要業務系代理_ 等船舶專用設備項目，為取得優惠價格及售后服務及時方便的條件以加強競爭。 經營代理工業設備(以下簡稱非船用設備)：_ 本公司的業務范圍除船用設備外，還代理非船用設備。 注冊資本 第4條公司注冊資本的總金額為u.s.d._(大寫_)美元，實收資本為u.s.d._(大寫_)美元。 股權分配 第5條甲方擁有股權占投資總金額的50%，乙方擁有的股權占投資總金額的50%。 董事會 第6條董事會由四名董事組成，甲方委派二名，乙方委派二名，董事長由甲方委派，總經理

16、由乙方委派。 第7條董事會每年召開一次，由董事長召集。必要時經一方董事提議，董事長可召開臨時會議，召開臨時會議必須在20天前通知。董事會議擬選擇代理廠家中，經營代理業務成交額高的地點舉行，以總結經驗，增加代理項目并檢查執行協議書的情況。每次董事會議應有記錄并形成紀要。董事會議紀要作為公司檔案存查。 第8條董事會需有2/3以上的董事出席方能舉行。董事不能出席時，可委托其代表參加。董事會的工作原則是以平等互利，友好協商的辦法來處理。董事會的職權由公司的章程規定。總經理的職權由“聘請總經理任職書”中規定，詳見附件。(略) 第9條董事會成員不在公司領取薪金、津貼。在會議期間或受公司委托在國外考察，聯系

17、業務期間，所需的交通、住宿、膳食、辦公等費用由公司支付。 第10條公司實行董事會領導下總經理負責制。總經理由委派方推薦，董事會聘請任命。任期5年，可以連任，薪俸由董事會決定。若總經理、經理不能勝任或不愿意繼續任職或委派方調離時，其職位的空缺由委派方向董事會另外推薦，并由董事會批準任命。 第11條總經理或副總經理不得兼任別的經濟組織的總經理或副總經理，不得參與其他經濟組織與公司的營業進行競爭。總經理或其他高級管理人員貪污和嚴重失職，董事會隨時有權辭退他們。公司的董事長及董事可在其他公司擔任同樣的職務，而其任職的公司不能與該公司競爭。 甲、乙方的責任 第12條乙方負責開辟_代理的渠道，但須經篩選確

18、認，凡取得代理業務需承擔義務時，需經雙方確認。 凡取得_設備代理權，因項目訂單、售后服務條件有別，取得相應優惠價格有差異，力爭做到有訂貨有優惠(低于國際市場價格)。 無代理權也可接訂單，雙方按用戶要求廣辟貨源，共同努力多接訂單。 第13條甲方應介紹推薦_設備的適合項目于國內訂貨單位，可采用公司與用戶直接簽署訂貨合同。甲方將公司代理船用設備名稱、樣本及售后服務的措施等送至_研究所，由設計者推薦給造船廠或船主在造新船中采用。甲方協助公司辦理凡有代理業務需前往中國的簽證及有關事宜。 會計與審計 第14條公司的財政會計年度系為日歷年度。第1會計年度將于_年_月_日終結。會計采用借貸記帳法，船用產品項目

19、和非船用產品項目分別記帳核算。經營所用的貨幣，以港幣為記帳單位。財政年度終結收入(毛利)扣除營業成本、稅金、福利等后為純利潤，純利潤的分配按雙方投資比例予以分配。 (1)按船用產品及非船用產品所占毛利總額的百分比予以分別計算純利潤的分配額。 (2)甲、乙雙方對船用產品及非船用產品的純利潤各占50%。 (3)甲方主要負責船用產品項目，而乙方則主要負責非船用產品項目，凡各自負責項目的純利超過_港幣時，予以提取超額部分總金額_%的款額授予超額項目的一方，余額部份按第14條(2)辦法予以分配。 (4)公司會計制度、格式、編制會計報表，月報在各日歷月結束后30天，季報應在日歷季后45天，年度決算應在日歷

20、年結束后60天編報。決算明細表，以反映經營的全部情況。 (5)公司所得利潤總金額的50%作為無形貿易費開支，一切開支按發票報銷。年終結算時總開支超過總收入的50%須由總經理書面報告。 第15條在收到一個會計年度的年終報告后60天內，甲、乙雙方各派一人組成審計小組，對上1個年度的報告(包括資金表、負債表、損益表、財務狀況變動表)開展審計工作， 5篇實用合資經營合同范本(三) 第一條總則 1.1_股份有限公司是遵照中華人民共和國法律成立的，并在法律上獲準從事經濟活動的，其總公司設在中華人民共和國_省_(以下簡稱甲方);_股份有限公司是遵照_國法律成立的，其總公司設在_(以下簡稱乙方) 1.2甲方和

21、乙方(以下簡稱雙方)同意根據中華人民共和國中外合資經營企業法和中華人民共和國中外合資經營企業法實施條例及其有關法律的規定，共同成立一個合資公司。雙方同意抱著誠摯的態度遵守本合同。 第二條合資企業名稱和地址 2.1合資公司的中文全名稱：_。 2.2合資公司的英文全名稱：_。 2.3總公司和注冊的地點設在_。 第三條公司的宗旨和經營范圍 3.1公司以公正及合法的平等互利的商業原則為基礎進行經營，并以銷售其產品和提供服務而獲得公司滿意的利潤為指標。 3.2公司應提高管理水平，努力取得經濟效益，并根據國際商業貿易實務慣例，使公司的效率、產量、價格、及交貨時間方面應具有競爭能力。 3.3公司生產的_產品

22、并提供服務，面向中國國內市場和指定范圍的國際市場及有關的公司和企業銷售并履行公司確定的有關業務。 3.4設立服務公司，經營公司所需的多項生活服務業務。 第四條注冊資本與資金 4.1公司為有限責任公司。雙方對公司的責任以雙方確認的投資額為限。公司的注冊資本為_(大寫：_美元)，甲方和乙方各出資50%計_(大寫：_美元)，雙方將按上述投資比例分享利潤，分擔虧損和風險。 4.2上述的資金應以雙方同意的現金，實物和技術投入。全部投資在公司成立(獲得營業執照簽發日)_年內完成。第一次投資(甲乙方各投資_美元)在合資公司成立后1個月內完成，其余部份投資的時間，根據實際的需要，由董事會決定。 4.3公司不發

23、行股票。雙方在各自交納其投資額后，應由一個在中國注冊的會計師驗證，出具驗證書，由公司據此發出由正、副董事長簽署的投資證明書，證明書應載明下列事項：公司的名稱;公司成立的年、月、日;合資雙方的名稱和投資數額，投入資本的年、月、日，發給投資證書的年、月、日。投資證明書是非流通性的證據。雙方確認的注冊資本總額在合同期內不得減少。 4.4資金。除注冊資本外，若公司需補充資金，經董事會決定，可按中華人民共和國合資經營企業貸款辦法，通過中國銀行以合適的方式在中國籌集，或直接向其他外國銀行申請貸款。 4.5雙方對公司注冊資本的投資細節由公司的董事會確定。 第五條董事會及組織機構 5.1董事會是公司的最高權力

24、機構，決定公司的一切重大問題。董事會由六(6)名成員組成，甲、乙方各占三(3)名。董事人選由甲、乙方各自委派或調換。董事長由甲方委派的董事中指定一人擔任，副董事長由乙方委派的董事中指定一人擔任。董事任期四(4)年，經各方繼續委任可以連任。 5.2董事會決策一切問題需經六分之四(4/6)的董事(4名董事)表決通過。董事未能出席董事會可出具其簽署正式的委任書與出席的董事一起投票。當處理有關雙方權益的事項時，董事會應根據平等互利、協商一致的原則決定。 5.3董事會每年召開兩次會議(定于6月和12月)，由董事長召集并主持。董事長須在開會前二十(20)天發出通知書。必要時，經一方全體董事要求，董事長和副

25、董事長協商后，可召開特別會議。會議記錄采用中文和英文書寫，記錄歸檔保存。董事長不在時，由副董事長代行其職責。會議一般應在中國境內召開。在尚未召開董事會會議的情況下，經全體董事簽字的決議書與董事會會議決議具有同等效力。 5.4需經董事會一致通過的事項包括： (1)公司章程的修改; (2)公司注冊資本的增加與轉讓; (3)公司期限的延長、終止、解散和其清算及結業工作; (4)公司的發展規則和貸款計劃; (5)公司的工作計劃，生產經營方案; (6)公司年度財務預算、決算與年度會計報表; (7)儲備基金、職工獎勵及福利基金、公司發展基金的提取方案和年利潤分配方案; (8)公司總經理和副總經理的任免及由

26、總經理、副總經理提名的各部門的負責人的任免; (9)公司經營管理的規章制度; (10)公司的組織機構、人員編制、職工工資、獎勵、福利等實施辦法; (11)公司的人員培訓計劃; (12)其他有關雙方權益的重大問題。 5.5總經理和副總經理應根據本合同和董事會的決議，主持公司的日常經營管理工作。如總經理不在時，則由副總經理代行其職責。各部門的設立、組織、職責和人事安排，由總經理、副總經理根據董事會所決定的原則來制定，并由董事會批準。 5.6總經理和副總經理不得兼任其他經濟組織的總經理或副總經理，不得參加其他的經濟組織與本公司的商業競爭。若正、副總經理或其他高級管理人員貪污，或嚴重地失職，董事會有權

27、隨時予以辭退。 5篇實用合資經營合同范本(四) 第一章總則 遵照中華人民共和國中外合資經營企業法和中國的其它法規，杭州×××物業管理有限公司與澳大利亞××公司本著平等互利的原則，通過友好協商，同意在中華人民共和國浙江省杭州市共同投資舉辦合資經營”杭州×××管理顧問有限公司”特定立本合同。 第二章合資雙方 第一條本合同的各方為： 杭州×××物業管理有限公司(以下簡稱甲方) 在中國杭州市西湖區登記注冊。 其法定地址：杭州西湖區×××路20號建工大廈內 聯系地址

28、為：杭州市玉古路××號×××大廈××層座郵編：×××××× 法人代表：××× 職務：執行董事 國籍：中國 澳大利亞××公司(以下簡稱乙方) 其法定地址：××××××， australia 法人代表：××× 職務：執行董事 國籍：澳大利亞 第二條甲、乙雙方根據中華人民共和國中外合資經營企業法和中國的其他有關法律法規，同意在中國境內

29、建立合資經營”杭州×××管理顧問有限公司”(以下簡稱合資公司)。 第三條合資公司名稱為：杭州×××管理顧問有限公司 英文名稱為：×××××××× co. ltd. 合資公司的法定住所：杭州市玉古路××號×××大廈××層××座 郵政編碼：×××××× 第四條合資公司的一切活動，必須遵守中華人民共和國的法律、法令

30、和有關條例規定。 第五條合資公司的組織形式為有限責任公司。甲、乙雙方以各自認繳的出資額對合資公司的債務承擔責任。各自按其出資額在注冊資本中的比例分享利潤和分擔風險及虧損。 第三章生產經營目的、范圍 第六條甲、乙雙方合資經營目的：按照面向世界、面向未來的要求，通過國際合作與交流，努力服務好國內政府，企業和個人，辦成國內領先的投資咨詢公司，提高公司經濟效益，使投資各方獲得滿意的投資回報，并取得良好的經濟效益。 第七條合資公司經營范圍：經濟信息咨詢;投資信息咨詢(建議擴大經營范圍)。 第四章投資總額與注冊資本 第八條合資公司投資總額為40萬人民幣。 第九條合資公司注冊資本為30萬人民幣。 第十條甲、

31、乙雙方的出資方式如下： 甲方：認繳出資額15萬人民幣，以現金方式出資，占注冊資本的50%; 乙方：認繳出資額15萬人民幣，以現金方式出資，占注冊資本的50%。 第十一條合資公司注冊資本由甲、乙雙方按其出資比例，在營業執照簽發之日起2個星期內繳清。 第十二條甲、乙雙方任何一方如向第三者轉讓其全部或部分出資額，須經另一方同意，并報審批機構批準，一方轉讓其全部或部分出資額時，另一方有優先購買權。 第五章合資各方的責任 第十三條甲、乙方應各自負責完成以下事宜： 甲方責任： 1、辦理為設立合資公司向中國有關主管部門申請批準登記注冊、領取營業執照等事宜; 2、按照合同第九條、第十條規定依期如數解繳出資額;

32、 3、協助辦理合資公司在中國境內購置辦公用具、交通工具、通訊設施等; 4、協助合資公司聯系水、電、交通等基礎設施; 5、協助合資公司招聘當地的中國籍經營管理人員、所需的其他人員; 6、協助外籍人員辦理所需的入境簽證、工作許可證和旅行手續： 7、負責辦理合資公司委托的其它有關事宜。 乙方責任： 1、按照合同第九條、第十條規定，依期如數繳付出資額。 2、負責辦理合資公司委托的其它有關事宜。 第六章董事會 第十四條合資公司注冊登記之日，為合資公司董事會成立之日。 第十五條董事會由名董事組成，其中甲方委派 名，乙方委派兩名，董事長名。董事、董事長任期三年，經委派方繼續委派可以連任。董事長由甲、乙雙方輪

33、流派員擔任。第一屆董事長由乙方派員擔任。 第十六條董事會是合資公司的最高權力機構，決定合資公司一切重大事宜，其職權主要如下： 1.決定公司的經營方針和投資計劃; 2.決定有關董事的報酬和監事的報酬事項; 3.決定和批準總經理提出的重要報告;(如生產規劃、年度營業報告、資金貸款等); 4.審議、批準監事的報告; 5.批準公司的年度財務預算方案、決算方案、利潤分配方案和彌補虧損方案; 6.對公司增加或減少注冊資本作出決議; 7.批準公司的重要規章制度; 8.決定設立分支機構; 9.修改公司規章; 10.對公司決合并、分立、變更公司形式、解散和清算等事宜作出決議： 11.對股東轉讓出資作出決議; 1

34、2.決定聘用公司總經理、副總經理、會計師、審計師、律師等高級職員; 13.決定公司為股東(或股東以外的第三人)提供擔保或將公司款項借給股東(或股東以外的第三人) 14.負責合資公司終止和期滿時的清算工作; 15.決定三項基金的提取比例; 16.其他應由董事會決定的重大事宜。 對1、2、5、6、9、10、11、13款的事項，需全體董事會成員一致通過;對于其它事項，由二分之一以上董事通過。 第十七條董事會會議每年至少召開一次，由董事長召集并主持會議。經2名及2名以上的董事提議，董事長可召開董事會臨時會議，會議記錄應歸檔保存。出席董事會會議的法定人數為2名董事，不夠2名董事人數時，其通過的決議無效。

35、 第七章經營管理機構 第十八條合資公司設經營管理機構，負責公司的日常經營管理工作。經營管理機構設總經理一人，總經理由董事兼任，任期三年。 第十九條總經理的職責是執行董事會會議的各項決議，組織領導合資公司的日常經營管理工作。經營管理機構設若干部門，辦理總經理交辦事項，并對總經理負責。 第二十條總經理有營私舞弊或嚴重失職行為的，經董事會會議研究，可隨時撤換。 第八章勞動管理 第二十一條合資公司職工的雇用、辭退、工資、勞動保險、生活福利和獎勵等事項，按照中華人民共和國中外合資經營企業勞動管理規定及其有關規定，經董事會研究制定方案，由合資公司和合資公司的工會組織集體或與員工個別訂立勞動合同加以規定。勞

36、動合同訂立后，報當地勞動管理部門備案。 第二十二條甲、乙雙方推薦的高級管理人員的聘請和工資待遇、社會保險、福利、差旅費標準等，由董事會會議討論決定。 第九章稅務、財務、審計、外匯管理 第二十三條合資公司及中外員工按照中國的有關法律和條例規定，繳納各項稅金。 第二十四條合資企業按照中華人民共和國中外合資企業法的規定提取儲備金，企業發展基金及職工福利獎勵基金每年提取的比例由董事會根據公司經營情況討論決定。 第二十五條合資公司的會計年度從每年一月一日起至十二月三十一日止，一切記帳憑證、單據、報表、帳簿用中文書寫。 第二十六條合資公司的財務審計聘請在中國注冊的會計師審查，稽核，并將結果報告董事會和總經

37、理。如任何一方認為需要聘請境外注冊審計師對年度財務進行審查，另一方應予以同意，其費用由需要方負擔。 第二十七條每一營業年度的頭三個月，由總經理組織編制上一年度的資產負債表，利潤表和利潤分配方案，提交董事會會議審查通過。 第二十八條合資公司的一切外匯事宜，按照中華人民共和國外匯管理條例和有關規定辦理。 第十章合資期限 第二十九條合資公司的經營期限為30年，合資公司的成立日期為合資公司營業執照簽發之日。經一方提議，董事會會議一致通過，可以在距合資期不滿180天前向審批機構申請延長合資期限。 第十一章合資期滿財產處理 第三十條合資期滿或提前終止合資，合資公司應依法進行清算，清算后的財產，超過實繳注冊

38、資本部分應交納所得稅，再根據甲，乙雙方的投資比例進行分配。 第十二章保險 第三十一條合資公司的各項保險均在中國境內保險機構投保，投保險別、保險價值、保期等按照中國保險機構的規定由合資公司董事會會議討論決定。 第十三章合同的修改、變更與解除 第三十二條對本合同及其附件的修改，必須經甲、乙雙方簽署書面協議，并報審批機構批準，才能生效。 第三十三條由于不可抗力，致使合同無法履行，或是由于合資公司連年虧損，無力繼續經營，經董事會一致通過，并報審批機構批準，可以提前中止合資期限和解除合同。 第三十四條由于一方不履行本合同，章程規定的義務或嚴重違反合同，章程規定造成合資公司無法經營或無法達到合同規定的經營

39、目的，視為違約方片面終止本合同。守約方除有權向違約方索賠外，并有按本合同規定報審批機構要求終止合同，如甲、乙雙方同意繼續經營，違約方應賠償合資公司的經濟損失。 第十四章違約責任 第三十五條甲、乙雙方未按合同第四章的規定依期按數提交完出資額。任何一方逾期支付出資額的，每逾期一天，應向守約主方支付守約方出資額萬分之五的違約金。逾期超過60天的，守約方有權終止本合同，并要求對合資公司進行清算，同時有權要求違約方承擔所有合資公司籌備及設立后所有費用。 第三十六條由于一方的過失，造成本合同不能履行或不能完全履行時，由過失方承擔違約責任;如屬雙方的過失，根據實際情況由各方分別承擔各自應負的違約責任。 第十

40、五章不可抗力 第三十七條由于地震、臺風、水災、火災、戰爭以及其它不能預見并且對其發生后果不能防止和避免的不可抗力事故，致使直接影響合同的履行或者不能按約定的條件履行時，遇有上述不可抗力事故的一方，應立即將事故情況書面通知對方，并應在十五天內，提供事故詳情及合同不能履行或者部分不能履行，或者需要延期履行的理由的有效證明文件，此項證明文件應由事故發生地區的公證機構出具。按照事故對履行合同影響的程度，由雙方協商決定是否解除合同，或者部分免除履行合同的責任，或者延期履行合同。 第十六章法律適用 第三十八條本合同的訂立、效力、解釋、履行和爭議的解決均受中華人民共和國法律的管轄。 第十七章爭議的解決 第三

41、十九條凡因執行本合同所發生的或與本合同有關的一切爭議，雙方應通過友好協商解決如果協商不成，則提交合資公司所在地人民法院訴訟解決。 第四十條在訴訟過程中，除雙方有爭議正在進行訴訟的部分外，本合同應繼續履行。 第十八章文字 第四十一條本合同用中文寫成。 第十九章合同生效及其他 第四十二條按照本合同規定的各項原則訂立如下附件，均為本合同不可分割的組成部分。包括：合資公司章程 第四十三條本合同及其附件需要經審批機構批準，自批準之日起生效。 第四十四條合資各方發送通知的方式，如用電傳、圖像傳真通知時，凡涉及各方的權利義務的應隨之以書面信件通知。合同所列乙方的法定住所為乙方收件地址，甲方的聯系地址為甲方的

42、收件地址。 第四十五條本合同于××××年××月××日由甲、乙雙方的法定代表在中國杭州簽字。 甲方：杭州×××物業管理有限公司乙方：澳大利亞××公司 法定代表人簽字：法定代表人簽字： 年月日 5篇實用合資經營合同范本(五) 甲方：_身份證號：_ 乙方：_身份證號：_ 丙方：_身份證號：_ 甲、乙、丙三方本著互利共贏，團結合作的精神，經友好協商，就共同經營_事宜達成如下合伙協議： 第一條合伙宗旨 利用合伙人自身積累的經營管理經驗和人脈關系，共同經營，使合伙人通過合法的手

43、段，創造勞動成果，分享經濟利益 第二條合伙組織名稱、合伙經營項目 合伙組織名稱為：_ 合伙經營項目為：_ 第三條合伙期限 自_止。 第四條合伙組織財產份額分配 各合伙人占有合伙組織財產份額為：_. 第五條工資、盈余分配與債務承擔 1、獎金分配：合伙組織經營期間，各合伙人工資為_.隨著合伙經營的深入，利潤可觀后，年底將發放獎金，獎金數額根據收入現狀和個人貢獻經合伙人會議決定。 2、盈余分配：除去經營成本、日常開支、工資、獎金、需繳納的稅費等的收入為凈利潤，即合伙創收盈余，此為合伙分配的重點，將以各合伙人占有的合伙組織財產份額為依據，按比例分配。 3.、債務承擔：如在合伙經營過程中有債務產生，合伙

44、債務先由合伙財產償還，合伙財產不足清償時，以各合伙人占有的合伙組織財產份額為依據，按比例承擔。 第六條除名退伙、出資的轉讓 (一)除名退伙。合伙人有下列情形之一的，經其他合伙人一致同意，可以決議將其除名： (1)個人喪失償債能力; (2)未履行出資義務; (3)因故意或重大過失給合伙組織造成經濟損失; (4)執行合伙組織事務時有不正當行為; (5)合伙人有違反本協議第九條之規定的行為。 對合伙人的除名決議應當書面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退伙。合伙人退伙后，即視為放棄其在該合伙組織中占有的財產份額，并不再參與本年度合伙組織利潤盈余分配，其他合伙人即自動擁有該

45、財產份額，但不免除其因此給其他合伙人造成的損失。 (二)合伙組織財產份額的轉讓 合伙期間，未經全體合伙人書面同意，合伙人不得隨意轉讓其在合伙組織中的全部或部分財產份額。如經其他合伙人書面同意該合伙人向合伙人以外的第三人轉讓，第三人應按新入伙對待。合伙人以外的第三人受讓合伙組織財產份額的，經修改合伙協議即成為合伙組織的合伙人。 第七條合伙人會議、合伙負責人及合伙事務執行 (一)合伙人會議制度 1、召集：合伙人會議由合伙事務執行人_召集和主持，合伙負責人可根據情況需要決定召開合伙人會議; 2、時間：一般情況下每月一次，具體召開時間由合伙負責人根據情況決定; 3、表決權：每個合伙人在合伙人會議中均享

46、有表決權，除本協議另有約定外，重大事項決定應由占合伙組織財產份額比例三分之二以上的合伙人同意方可通過，一般事項決定由占合伙組織財產份額比例二分之一以上的合伙人同意即可; 4、重大事項：須經合伙人會議中占合伙組織財產份額比例三分之二以上的合伙人同意方可通過的重大事項是指： (1)推舉合伙事務執行人; (2)增加、減少經營種類，調整、轉換經營項目，擴展業務; (3)對各合伙人占有合伙組織財產份額和利潤分配比例進行適當調整; (4)決定合伙組織的內部機構設置和財務收支計劃 (5)決定合伙組織的經營價格和工資、獎金、福利制度 (6)其它 5、其它工作會議： (1)合伙事務執行人每月主持召開一次有各合伙人及合伙組織主管職員參加的工作會議; (2)合伙事務執行人每月主持召開一次有各合伙人及合伙組織全體職員參加的工作會議; (3)業務經理每月主持召開一次有下屬職員參加的工作會議。 (二)經全體合伙人決定，委托_為合伙事務執行人，其權限為： 1、召集主持合伙人會議，對合伙組織的重大事項(如擴展業務、調整、轉換經營項目等)享有最后的決定權 2、對外開展業務，訂立合同; 3、對其他合伙人執行合伙事務的情況進行檢查監督，根據合伙人會議決定任免和調整其職務和負責事項; 4、根據合伙事務