


版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、專技人員公需科目培訓中咼級考試資料考試人員:賈雙麗/試卷總分:100/考試總時長:45分鐘一、判斷題(本大題共20小題,每小題2分,共40分)1、標準定義的物理層主要負責無線收發器的 管理、頻道選擇、能量檢測、空閑信道評估、鏈路質量只是 和參數的獲取與設置等()正確錯誤參考答案:正確2、需要先假設樣本空間中所有數據服從某個分布或者數據模型,然后根據模型采用不一致校驗識別離群點指的是基于 偏離的辦法()正確錯誤參考答案:錯誤3、laaS的優點是用戶只需低成本硬件,按需租用相應計算能力和存儲能力,大大降低了用戶在硬件上的開銷()正確錯誤參考答案:正確4、在提供云服務過程中,針對客戶不同的服務類型,
2、通過計量的方法來自動控制和優化資源配置是需求服務自助化()正確錯誤參考答案:錯誤5、通過UDP協議的可靠連接,可以保證數據在交換過程中不會出現錯誤,丟包和亂序等異常現象()正確錯誤參考答案:錯誤6、 十二五”將是中國物聯網發展的黃金期,也是產業模式從 政府驅動”向市場驅動”轉型的關鍵五年,預期物聯網市場將高度繁榮()正確錯誤參考答案:正確7、 二維條碼只應用于電商平臺入口()正確錯誤參考答案:錯誤&河南省戰略目標的關鍵是到 2040年左右全省基本實現現代化,部分領域和區域率先基本實現現代化()正確錯誤參考答案:錯誤9、MAC層定義了信標幀、數據幀、命令幀、確認幀四種基 本幀結構()正確錯誤參考
3、答案:正確10、2013年全省產業集聚區規模以上工業從業人員對全省規模以上工業從業人員增長的貢獻率為122.3% ()正確錯誤參考答案:正確11、UWB的應用領域主要分為軍用和民用()正確錯誤參考答案:正確12、市場意識、學習能力是構成創新素質的要素()正確錯誤參考答案:錯誤13、在數據中心,將對各種數據進行存儲,并根據應用需求 進行的相應的分析和處理是移動生命體征監測系統中的功 能服務模塊()正確錯誤參考答案:錯誤14、智能物流的應用層技術包括物流公共信息服務、電子數 據交換技術等()正確錯誤參考答案:正確15、EPC系統不是從RFID邁向物聯網的一個典型應用()正確錯誤參考答案:錯誤16、
4、新型城鎮化加快有利于河南在擴大內需和創新驅動中促 進發展()正確錯誤參考答案:正確17、 河南產業集聚區建設戰略是2009年進入全面規劃階段()正確錯誤參考答案:正確18、端口范圍為 01023的是動態端口()正確錯誤參考答案:錯誤19、WMAN的推出是為了滿足日益增長的寬帶無線接入市 場需求()正確錯誤參考答案:正確20、 我國的物聯網產業發展模式應該是政府引導+運營商推 動”的聯合發展模式()正確錯誤參考答案:正確二、單選題(本大題共20小題,每小題2分,共40分)1、 引進來”和走出去”作為我國改革開放的兩大戰略,下列 不屬于走出去”戰略的是()。A、推進農業走出去B、引進外向型項目C、
5、推進國內信用信息平臺建設D、推進境外資源合作開發參考答案:C、推進國內信用信息平臺建設2、()的推出是為了滿足日益增長的寬帶無線接入市場需 求A、WMANB、WPANC、WLAN參考答案:C、WLAN3、河南省構造現代產業體系,把()打造成為現代產業體系的支柱。A、信息產業B、現代制造業C、現代農業D、服務業參考答案:D、服務業4、用于識別船只,協助追蹤目標,簡化信息交流,提供輔助信息以避免碰撞的技術是()A、GPSB、智能圖像識別C、AIS參考答案:C、AIS5、截止到2010年7月,藍牙共有()個版本A、5B、6C、7參考答案:B、66、衡量一個國家和地區經濟、社會、文化、科技水平、社會阻
6、止成都和管理水平的重要標志是()A、經濟B、農業C、城市化程度參考答案:C、城市化程度7、基于物聯網的智能家居系統,()主要負責居家信息和主人控制信息的傳輸A、感知識別層B、網絡層C、應用服務層參考答案:B、網絡層&下面哪一項不屬于項目集中布局的好處:A、降低基礎設施的投資成本B、促進農業現代化C、提高企業競爭力D、降低企業基礎設施分攤成本參考答案:B、促進農業現代化9、2014年全省產業集聚區實際利用外資超過()億美元:A、80B、50C、60D、70 參考答案:A、8010、工業對于國民經濟的意義,不僅在于它直接創造多少經 濟價值,更體現在它對于國民經濟長期增長的驅動作用。因 此,做強工業
7、仍是未來發展的關鍵,建設工業強國仍是我國 發展的重要目標。下列知名企業中, ()是我省做強工業的典型。A、三全食品B、雙匯集團C、中鶴集團D、宇通客車參考答案:D、宇通客車11、用于結束競爭期間的握手通信和正向確認、結束非競爭 期等指的是()A、管理幀B、數據幀C、控制幀參考答案:C、控制幀12、()測距技術依靠在節點上安裝天線陣列來獲得角度信 息A、SoAB、ToAC、AoA參考答案:C、AoA13、創新為什么需要技術和市場的協同發展,以下哪項最能 回答這個問題()A、過度的市場導向使技術人員在創新過程中過于關注工程 化能力,工藝水平改進和產品平臺的豐富化,使得新產品開 發轉變為短期行為B、
8、技術和市場的協同難度較高,要求技術人員創新能力較 高C、技術和市場協同整合,可以保證組織短期競爭盈利和長 期能力發展的統一D、過分關注價值增加,會忽視價值創造參考答案:C、技術和市場協同整合,可以保證組織短期競 爭盈利和長期能力發展的統一14、WEB的核心是()A、WLANB、HTTPC、WPAN參考答案:B、HTTP顯示答案15、計算元件在虛擬的而非真實的資源上運行,它可以擴大 硬件的容量,簡化軟甲的重新配置過程,減少軟件的虛擬機 相關開銷和支持更廣泛的操作系統。指的是云計算關鍵技術中的A、虛擬化技術B、編程方式C、云計算平臺管理技術參考答案:A、虛擬化技術16、從IPv4過渡到IPv6,信
9、息會丟失的是()A、雙棧協議B、隧道技術C、管道技術參考答案:A、雙棧協議17、對產業集聚區基本特征全面準確的描述是:A、四集轉”五規合一 ”和產城互動”B、四集轉”五規合一”和三化協調”C、產城互動”產城融合D、四集-轉”五規合一參考答案:A、四集轉”.五規合一 ”和 產城互動”18、創造力的層面不包括()A、個性特質B、環境氛圍C、人格品質D、知識方法 參考答案:C、人格品質19、在已知發射功率的前提下,接受節點測量接受功率, 計算傳播損耗,并使用信號傳播模型將損耗轉化為距離指的 是()A、RSSB、ToAC、AoA參考答案:A、RSS20、 2014年全省產業集聚區固定資產投資達到()萬
10、億元:A、1.6B、3.6C、0.6D、2.6參考答案:A、1.6三、多選題(本大題共10小題,每小題2分,共20分)1、創新能力的評價原則()A、系統性原則B、可操作性原則C、定性與定量相結合原則D、自評與他評相結合原則E、具體性原則參考答案:A、系統性原則,B、可操作性原則,C、定性與定 量相結合原則,D、自評與他評相結合原則2、原始創新的劣勢()A、技術開發方面,原始創新的劣勢在于它的高投入性和高 風險性.B、生產制造方面,原始創新企業一般較難在社會上招聘到 現成的熟練技術工人,而必須由企業對生產操作人員進行必 要的特殊培訓,并幫助相關生產協作單位提高生產技術能力C、市場銷售方面,原始創新企業需要在市場開發、廣告宣傳、用戶使用知識普及等方面投入大量資金,挖掘市場需求,打開產品銷售局面D、創新者花費巨資進行的原始創新,很可能被最終證明是 毫無價值的E、新工藝、新設備可靠性的風險也必須由原始 創新企業承擔,這在一定程度上增加了原始創新的生產成本 和質量控制成本參考答案:A、技術開發方面,原始創新的劣勢在于它的高 投入性和高風險性.,B
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 華北科技學院《健美操主項III》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 通渭縣2025年五下數學期末經典模擬試題含答案
- 通道下腰椎手術后的護理
- 企業員工培訓稽核
- 2025簡易農村土地承包租賃合同
- 2025標準建筑施工合同
- 2025繁華街道商鋪租賃合同
- 2025商業店鋪租賃合同標準范本
- 2025聯盟加盟合作的相關合同格式
- 2025汽車銷售合作協議合同模板
- 《基于stm32的窗簾控制系統設計與實現》14000字(論文)
- 大型活動期間的公路養護應急預案
- 國內外小學音樂跨學科教學的研究現狀
- 教堂寺廟租賃合同協議
- 防范遏制礦山領域重特大生產安全事故硬措施解讀
- 河南省洛陽市澗西區2024-2025學年八年級上學期期中考試數學試題
- 社會認知理論發展
- 管道完整性管理培訓
- 小學全體教師安全工作培訓
- 19G522-1鋼筋桁架混凝土樓板圖集
- 律師事務所薪酬分配制度
評論
0/150
提交評論