1、工程文化管理制度第一章 總那么第一條 為加強張?zhí)畦F路工程文化管理，塑造培育良好的工程文化氣氛，保障工程文化建設的標準性、標準性，特制定本制度。第二條 本制度對工程文化管理的內容與實施做出規(guī)定，是工程開展文化工作的依據(jù)。第三條 本制度適用于工程經(jīng)理部及分部的工程文化建設工作。第二章、文化管理主導思想積極探索工程文化管理規(guī)律，以標準化管理為主線，全面落實“平安、質量、工期、投資、環(huán)水保、創(chuàng)新六位一體的管理要求。圍繞施工的不同階段，不同情況，分層次、有重點地開展工作，實現(xiàn)文化建設與工程建設同步推進，到達促進工程開展，提升企業(yè)形象的目的。第三章 工程文化管理機構第四條 工程設文化建設領導小組和工作辦公

2、室，受公司企業(yè)文化部管理。領導小組組長由工程經(jīng)理部黨工委副書記擔任，成員由工程經(jīng)理部領導班子、部門負責人組成。工作辦公室設在工程經(jīng)理部綜合辦公室。各分部成立相應的文化建設小組和工作辦公室，明確專人負責現(xiàn)場文化建設與管理工作。第五條 工程文化建設領導小組的職責是審定工程文化建設整體方案，審定工程文化建設的近期目標和長遠規(guī)劃；工作辦公室的職責是籌劃工程文化建設的整體方案以及推進工程文化建設各個階段的相關工作。各分部工程文化建設工作辦公室及專責人的職責是推進工程理念文化、形象文化、行為文化在分部及施工現(xiàn)場的具體工作落實和信息反應。第六條 工程文化建設的工程部各歸口部門，負責協(xié)調、審核、指導各分部的工

3、程文化建設管理工作。其主要職責為：1、制定工程文化管理制度；2、制定工程文化開展規(guī)劃；3、制定工程文化年度工作方案；4、制定對內對外宣傳標準，并監(jiān)督執(zhí)行；5、組織進行對工程文化重要議題的相關研究；6、開展對內對外工程文化宣傳，組織系統(tǒng)工程文化活動；7、工程文化培訓的組織、考核、管理、培訓效果評估；8、審核對外宣傳內容，指導各分部開展工程文化活動。第七條 將工程文化建設情況納入各分部的績效考核范疇，各分部經(jīng)理為工程文化建設的第一責任人，書記是工程文化建設的第一執(zhí)行人。并設立工程文化專職或兼職管理人員，其具體職責為：1、制定建設方案，協(xié)助工程文化在本分部的建設、推廣和維護。2、協(xié)助工程文化建設領導

4、小組落實文化建設工作，合理安排，保證員工參加工程組織的各項工程文化活動。第四章 工程文化理念管理第八條 工程文化理念是指：隧道集團的核心價值觀、組織方式、管理思想等工程文化核心內容。第九條 工程文化建設領導小組是工程文化理念管理的執(zhí)行機構，工程文化建設領導小組應充分調研本系統(tǒng)、本行業(yè)先進的工程文化，結合張?zhí)畦F路工程自身特點，研究制訂符合自身開展的的工程文化，并不斷總結經(jīng)驗。第十條 工程文化建設領導小組在開展工程文化工作中，應深入實際調研分析，了解員工的思想動態(tài)，分析工程工程的特點，廣泛聽取各分部、各部門的意見和建議，提煉張?zhí)畦F路工程文化的核心思想，使工程文化理念能夠切合工程實際，對工程建設起到

5、重要的推動作用。第十一條 各分部應為工程文化建設領導小組的工作提供充分支持和密切配合，積極提供建議和意見。第十二條 工程文化建設領導小組負責對工程文化理念進行審議和確定；工程文化建設領導小組審議確定的文化理念將作為工程文化工作開展的依據(jù)。第五章 工程文化制度管理第十三條工程文化制度是工程文化理念的表達和標準，必須與工程文化理念保持一致。第十四條張?zhí)畦F路工程的工程文化制度系統(tǒng)涵蓋下述三個領域：1、工程文化核心理念標準。該制度對工程文化核心理念進行設計，是工程思想文化塑造的根底；2、工程員工行為標準。該制度對工程員工行為標準進行了設計，是工程行為文化塑造的根底；3、工程常規(guī)文化制度。該制度針對內部

6、工作上，對工程教育培訓、禮儀儀式、服飾、體態(tài)語言、工作場所相關標準做出規(guī)定；在對外工作上，對工程建設觀念、工作標準、協(xié)調關系、公共活動等做出規(guī)定，是工程常規(guī)文化塑造的根底。第十五條工程文化建設領導小組是工程文化制度的編制和監(jiān)督機構。相應管理制度經(jīng)工程文化建設領導小組審批生效后，綜合辦公室負責推動落實。第六章 工程文化用品管理第十六條張?zhí)畦F路工程文化標識、實物用品是工程文化的外在表現(xiàn)形式。通過對相關標識、用品的設計，可以直觀、生動地表現(xiàn)張?zhí)畦F路工程文化的核心思想。第十七條張?zhí)畦F路工程文化標識系統(tǒng)包括如下內容：企業(yè)名稱全稱、簡稱、企業(yè)標識、品牌標志圖案；企業(yè)標志標準字體、標準色、組合標準、輔助圖形

7、；企業(yè)象征圖案；企業(yè)宣傳標語；企業(yè)形象。第十八條張?zhí)畦F路工程文化用品系統(tǒng)應用范圍包括：辦公用品、事務用品；工程證照、文件類；交通運輸工具類；指示、標識類；展示陳列類；商品及包裝類；服飾類；工程出版物；工程禮品；其他。第十九條工程文化建設領導小組是工程文化用品的設計管理機構，工程文化部在充分聽取相關意見后，組織設計單位對工程文化用品進行設計。各項設計經(jīng)工程文化建設領導小組審議認可，上報公司企業(yè)文化部審核通過后，由綜合辦公室負責推動落實。第七章 工程文化系統(tǒng)管理第二十條明確系統(tǒng)管理責任，工程文化管理系統(tǒng)負責推動張?zhí)畦F路工程文化的實施，組織開展對內對外工程文化宣傳工作。第二十一條各分部在開展對內對外

8、宣傳工作時，必須充分考慮到工程文化的要求，不得違反工程文化相關規(guī)定。工程文化建設領導小組負責對宣傳工作進行監(jiān)督和指導。第二十二條 各分部在開展對外宣傳時，必須將宣傳內容上報工程文化建設領導小組審核，并會同綜合辦公室開展工作。第二十三條 工程文化建設領導小組應協(xié)助各分部做好工程形象推廣工作和工程標志標識使用標準的檢查工作。第二十四條 為更好地培育、塑造張?zhí)畦F路工程文化，工程文化建設領導小組應組織開展豐富多彩的工程文化活動。第二十五條 各分部可以提議開展工程文化活動，由工程文化建設領導小組研究并提案，組長導審批后，綜合辦公室組織開展活動，或協(xié)助分部開展活動。第八章 工程文化推進管理第二十六條 堅持以宣傳工程、效勞工程、保障工程為工程文化根本要求，按照工程文化建設的總體要求，開展好各時期、各階段的工作。第二十七條 工程文化宣傳標識標牌、涉及范圍廣、內容多、標準高，各分部在開展好工程文化建設和宣傳的同時，要注意維護好工程文化標識用品，落實專人負責，劃定責任區(qū)域，做到隨時有問題，隨時有人維護。第二十八條 保障推進工程文化，拓展工程文化領域，讓工