1、社會實踐報告13 春財會?？茤朔?學號： 1334001408776一、財會人員為企業創造效益的幾個方面 ：1、會計人員基礎工作：會計核算是會計最基本的職能之一 , 通過記帳、算帳和報帳 , 及時 提供正確、有用的會計信息 , 客觀的反映經營成果 , 為公司領導的決策提供可靠的依據 , 既是會 計人員勞動價值的體現 , 也進而成為企業效益間接的創造者 . 如何做好會計核算是會計人員最 基本的工作 , 也是對會計人員最基本的要求 ,會計核算不做好 , 談何進行會計監督與參與管理 . 以信息化為手段 , 結合財務軟件的使用 , 加強審核與對會計人員的考核監督 , 來規范我們的核算 提高核算的效率

2、,降低核算的成本 , 從而間接的為企業創造效益 .2 、資金管理： 資金是企業的血液 , 資金流貫穿企業生產經營的每一個環節 , 資金既是企業 正常生產經營的保障 , 也是企業創造效益的最終體現 .通過融資和投資 ,如何提高資金的使用率 降低資金的使用成本 , 為企業創造效益 ,是資金管理的根本 . 融資籌劃：合理確定籌資規模 , 積極 尋求多渠道融資 , 充分利用企業信譽及內部相互擔保的方式進行融資 , 降低融資成本 ,為企業的 生產經營提供資金保障；采用有利的支付方式：(1) 積極使用銀行承兌匯票付款 ,付款與融資相結合 ,減輕付款壓力 ,也降低融資費用 .(2) 采用資金集中時間支付 ,

3、 如對日常費用報銷規定每周一次 , 對材料款及大宗設備款規定 每月兩次等 , 有利于增強集 團對資金的調控能力 , 提高現金流的質量 ,提高集團帳戶銀行存款 的日均存量 ,從而提高企業在銀行的信譽 ; 同時也能提高資金審批人員 , 支付人員的工作效率 .3、資本經營：(1) 根據企業特定的生產經營周期 , 資金有時也會出現剩余 , 財會人員通過股票 ,基金或國 債申購, 充分利用閑置資金 , 提高資金使用率 , 同時為企業創造資金效益 .(2) 通過股權收購或股權投資 ,成立子公司 ,實現低成 本擴張和企業快速發展4、資金收支一級管理 ,倡導"現金為王"的觀念,積極利用銀行

4、電子商務 ,開展網上業務 ,盡可能地加速資金周轉 , 減少資金成本 ,規避財務風險 , 提高企業經濟效益 . 資金收支一級管理有 利于增加現金流和結算存量 , 提高企業在銀行的信譽 , 有利于各分 ,子公司資金的統一調配 ,提 高使用效率 , 有利于加強對分 , 子公司的監督管理 ,控制風險 . 資金管理實行內部模擬市場 ,即 在企業內部實行。資金有償使用 , 財務部門即是資金調劑中心 ,也成為企業的創效部門 .二、稅收籌劃.我國是世界上稅賦最重的國家之一 ,稅賦在企業的成本中占 有一定的比重 , 如何進行稅收籌劃 ,合法避稅, 是會計人員為企業節約成本 , 創造效益的重要方面 .1、充分運用

5、國家財稅新政策 , 如國產設備投資抵免政策 , 以國產設備投資抵免所得稅 ;2、積極向財稅部門申請實施企業所得稅合并納 稅, 使各分公司盈虧在所得稅前合并調節 , 達到節稅的目的 ;3, 關聯企業銷售改為委托加工 . 關聯企業內部銷售實質上增加了企業的稅賦 , 通過稅收籌劃 , 改為委托加工的形式 , 大大降低了企業稅賦 .三、參與管理 . 會計人員通過成本核算 , 進行實時跟蹤對比 , 加強成本的日常監控 ,對企業成 本的降低起到很大作用 ;通過對財務數據分析 , 以及對專業知識和政策法規的掌握 ,為企業的發 展提出有效的建議 ; 通過制訂全面預算 , 明確企業總體目標 , 并在此基礎上分解

6、各部門預算 , 健 全責任制考核體系 ,調動子、分公司積極性 , 促進企業快速發展 .四、對財會人員創造效益的幾點認識(1) 、提高財會人員自身素質 . 既然財會人員是企業效益的創造者之一 , 在企業經營管理中 起到極其重要的作用 , 我們要有責任感和使命感 , 提高自身素質 , 更好的服務于企業 ,更多的為 企業創造效益 .1、專業知識 . 不斷為自己充電 , 加強專業知識學習 , 努力提高職稱水平 , 同時要在實踐工作 中不斷的總結 , 通過實踐積累來提升自身業務水平 ;2、團隊精神 .一個人的力量是有限的 , 只有提高和發揚團隊精神 , 整體提高財會人員的素質 工作有分工又有牽制 ,大家

7、同心協力 ,才能把財務工作做得更好3、溝通與協調 . 財務工作涉及企業的每個部門 ,需要溝通與協調 , 這就要求財會人員還要提 高溝通,協調能力 ,將財務制度 ,財務管理理念貫徹到每個部門 ,并得到理解和支持 ,從而使財會 人員創造效益的能力得到充分的發揮 .(2) 、公司領導的重視與支持 . 現代企業管理要以財務管理為中心 ,只有公司領導的高度重 視與支持 ,財會人員才能更好的發揮自身的能力 , 財務管理工作能得以強化與落實 , 取得實效 . 從另一層面 , 公司領導對財務工作的重視 ,也體 現出公司領導有正確的理財觀念 , 能充分理解 和支持財務工作 .(3) 、制度與文化建設 .財務管理

8、是個系統性的工程 ,不但要求財會人員有良 好的素質 ,以 及得到公司領導的重視與支持 , 還要有制度的保障 .首先要建立完善的財務管理制度和業務操 作程序 ,并隨著企業的發展不斷制度創新 ;再次要組 織和加強企業全體員工的制度學習 , 推進 企業文化建設 , 讓全員都有理財觀念 , 大家都來開源節流 , 為企業創造效益而努力 !五、實踐的收獲和體會： 以前, 我總以為自己的會計理論知識扎實較強 , 正如所有工作一樣 , 掌握了規律 , 照葫蘆畫瓢準沒錯 , 那么,當一名出色的會計人員 ,應該沒問題了 . 現在才發現 ,會 計其實更講究的是它的實際操作性和實踐性 .離開操作和實踐 ,其它一切都為

9、零 !會計就是做賬 . 其次, 就是會計的連通性 ,邏輯性和規范性 .每一筆業務的發生 ,都要根據其原 始憑證, 一一登 記入記賬憑證 ,明細賬,日記賬,三欄式帳 ,多欄式賬,總賬等等可能連通起來的賬戶 .這為其一. 會計的每一筆賬務都有依有據 ,而且是逐一按時間順序登記下來的 ,極具邏輯性 ,這為其二 .在 會計的實踐中 ,漏帳,錯賬的更正 ,都不允許隨意添改 ,不容弄虛作假 .每一個程序 ,步驟都得以 會計制度為前提 ,為基礎.體現了會計的規范性 ,這為其三. 登賬的方法 :首先要根據業務的發 生,取得原始憑證 ,將其登記記賬憑證 .然后,根據記賬憑證 ,登記其明細賬 .期末,填寫科目匯總表以及試算平衡表 , 最后才把它登記入總賬 . 結轉其成本后 , 根據總賬合計 , 填制資產負債表 , 利 潤表,損益表等年度報表 . 這就是會計操作的一般順序和基本流程；會計本來就是煩瑣的工作 在實習期間 , 我曾覺得整天要對著那枯燥無味的賬目 和數字而心生煩悶 ,厭倦, 以致于登賬登 得錯漏百出 .愈錯愈煩,愈煩愈錯 ,這只會導致