1、財務部的工作總結內容財務部的工作總結內容1某年財務部的工作緊緊圍繞著集團領導年初提出的某年工作重點和某年財務部工作計劃展開的，在集團管理中心的正確領導和各部門的通力配合下以成本管理和資金管理為重點，以務實、高效的工作作風，有序地完成了各項財務工作，有力地推動了財務管理在企業管理中的核心作用。為使財務工作進一步得到提高，現將某年的工作做如下簡要回望和總結。一、成功實施會計電算化，使財務工作上一個新的臺階按照年初計劃，財務部于上半年度完成了財務軟件的實施工作。在實施中與軟件銷售方的技術人員多次溝通，在數據初始化時建立了規范的施工企業帳套體系，對會計科目、核算項目、費用項目的設置均按照施工企業會計制

2、度的規定進行設置。為今后稅務部門、銀行部門進行帳務檢查做好前期工作。目前會計電算化已全面實施，按項目部、按公司共建有9個完整帳套，運行良好，由總賬會計負責。會計人員全都熟練掌握了財務軟件的應用與操作，財務核算也由手工順利過渡到電算化處理業務。這不僅為財務人員節約了時間，提高工作效率，還大大提高了數據的查詢功能，為財務分析打下了良好的基礎，使財務工作上了一個新的臺階。存在某個單位的問題是：由于儲存數據庫的電腦不是單獨的電腦，平時也在進行日常工作的操作。由于操作失誤，致使一個帳套的數據丟失，只能花費人力、花費時間重新輸入帳套。今后的工作中要求財務人員養成良好的數據備份習慣，每月定期進行硬盤、光盤的

3、備份，并將數據備份的工作落實到責任人，避免發生類似重復勞動。二、仔細做好常規性財務工作1、財務部雖然人數不少，但都分散到各項目部，公司本部財務人員每天面臨大量的資金支付、費用報銷、記賬、票據審核工作。同時還要配合經營部的投標工作，做好大量的會計報表資料、銀行資料、社保資料工作，每月還要頻繁辦理員工社保申報和增減工作。在這最平常最繁瑣的工作中，財務部能夠輕重緩急妥善處理各項工作，立馬為各項經濟活動提供有力的支持和配合，基本上滿足了各部門對我部的財務要求。2、對日常的財務工作流程熟練掌握，能夠做到有條不紊、條理清晰、賬實相符。從原始發票的取得到填制憑證，從會計報表編制到憑證的裝訂和保存，從經濟合同

4、的歸檔到各種基礎財務資料的收集，都達到了正規化、標準化。收集、整理、裝訂、歸檔，一律按照財務檔案管理制度執行，使得財務部成為公司的信息庫。存在某個單位的問題是：在財務部內部的自查和反檢中，發現個別業務帳務處理不夠嚴謹，比如多頭掛往來的現象時有發生。工作量大，沒有時間復核是客觀原因，主觀上還是處理業務時不夠細心嚴謹，沒有養成邊工作邊思考的好習慣。下年度將加大內部自查、對賬工作，時時確保每筆業務準確無誤。三、有效開展項目成本核算，加強了對各項目部的財務監督管理1、財務部適時地進行內部崗位調換，專門設立成本會計崗位，由具備現場財務管理經驗的財務人員擔任，每月走到項目中去，分項進行成本核算。2、某年度

5、，我部組織成本會計配合工程部一起多次下項目，對、公路幾個公路項目進行核算。在核算同時重點對各項目的債權債務、資金收支、潛在虧損、財務風險、成本費用控制等情況作了詳細的了解和檢查，為集團公司加強對項目部的管理、提高企業效益提供了立馬有效的信息。存在某個單位的問題是：一是部分項目財務基礎管理工作比較薄弱，自營項目中的材料管理監管不夠。尤其線項目，材料單據不能立馬遞交財務、部分結算單據只是結算人持有，財務人員沒有掌握。致使材料數據不能立馬、準確的上報，工程欠款不能立馬掌握，無法統籌安排資金。二是由于材料員由項目部自行聘用，未經過系統財務培訓，對公司的財務制度不了解，欠缺數據傳遞的配合。應加強對材料員

6、的培訓，將公司的財務制度貫徹下去。三是原始記錄單據不統一，開單人員隨意性大，結賬時財務復核不能一目了然，增加審核難度。財務部應規范項目上的各種原始記錄的票據，對機械施工、碎石材料、運費等設計專用財務單據，要求材料員按財務要求規范填開、規范簽字、按時匯總報送。同時應將數據的統計與報送流程化，做好基礎數據的規范、采集和上報，保證財務資料的準確性和立馬性。四、積極籌措資金，保證現金流的正常化某年幾個公路項目同時施工，資金總量需求增加，這給財務部帶來了不小的融資壓力。為了公司的長遠發展，取得銀行貸款支持，以彌補公司發展進程中對資金的需求，這是財務部某年度的奮斗目標。本年度，通過對多家銀行考察，選擇在市

7、商業銀行工業園支行開立基本賬戶。通過半年多的交往和多次溝通，與銀行建立友好合作關系。在此期間根據銀行要求收集、整理了大量財務資料，編制各類貸款報表，并多次接待銀行及擔保公司的考察。幾番周折，最終與某年某月份，在中小企業擔保公司的擔保下，與市商業銀行工業園支行成功建立多少萬元的信貸關系。在完成貸款工作的同時，加強與銀行的交流，并且在準備貸款資料時，從封面到內容都花費不少心思，從一個文字到一個數據都字斟句酌。對于首次貸款的企業能夠提供出這樣的資料來，銀行給予了肯定的評價，樹立了公司財務健全、管理規范的企業形象。而財務部在交流中對貸款工作也有了全面的了解，學到了新的業務知識。下年度將與銀行建立更加密

8、切的聯系，多與銀行溝通交流，除了確保某年原有的融資總量外，積極尋求新的融資渠道，爭取獲得更多、更靈活的資金支持。同時還要開展并推進銀行信用等級的評級工作，為公司的招投標工作提供有力支持。五、對掛靠單位進行多元化的財務管理1、某年度對生態公司掛靠項目的管理模式是采取工程收入集中到基本戶，在扣除管理費、稅費后剩余資金由掛靠單位自由支配。這種管理方式的優點是：資金集中，為公司貸款創造良好環境;利用部分閑余資金周轉，可短期緩解公司資金壓力;通過對資金的管理間接掌握了掛靠項目的施工情況、材料支付情況。缺點是：掛靠單位在資金使用上有一定的限制，因此有一定的抵觸。為了獲得理解和支持，財務部充分做好解釋和服務

9、工作。同時這種管理模式必須開外出經營管理證明，涉稅手續多，給財務部的工作增加難度和工作量。總體來說這種管理模式更利于公司的持續經營和長遠發展，因此，下年度將繼續采用這種模式對生態綠化公司的掛靠項目進行管理。2、某年度對某公司的管理模式是采取開立臨時賬戶，在繳納管理費后，其資金由項目部自行支配，涉稅手續自行負責。這種管理模式給予掛靠項目充分資金自由，財務只通過支票監章一枚進行管理。但由于人手不夠，這種管理也幾乎流于形式。對此，公司存在一定的風險。掛靠單位未建賬存在稅務風險，資金使用沒有監控，存在抽逃資金風險、債務風險。但由于公路項目發票取得難度較大，施工地點偏遠。財務部推行資金集中管理模式障礙重

10、重，某年度需要通過與稅務部門的溝通，尋求更完善的管理方法。3、對掛靠項目的管理中需要頻繁辦理稅務手續、銀行開戶手續。大量的外派工作給本部增加了很大的壓力和工作量。為了做好各項工作，財務部一方面做好人員安排、工作安排，另一方面對掛靠項目一視同仁，熱情服務，對于他們的財務咨詢、稅務咨詢時，耐心解釋，同時也吸收各方意見，不斷提高認識，做好財務服務工作。六、加強與稅務部門的溝通1、在年初的一次臨時稅務抽查中，立馬與稅務專管員進行事前溝通，同時做好帳務自查的準備工作，在檢查中仔細對待稅務人員的詢問，順利通過了稅務檢查。2、財務部在辦理各種稅務證明、稅務資料時，由于外地稅務部門出于抓稅源的目的，人為制造很

11、多阻礙、甚至刁難。財務人員不懈努力，多方尋求突破口，加強與本地稅務部門的溝通，最終獲得本地稅務部門的理解和支持，避免公司承擔一些不合理的稅負。存在某個單位的問題是：項目部出于節約成本的良好出發點，沒有取得相應的發票，致使賬面利潤高達幾百萬。各項目財務人員平時都盡力收集發票，但杯水車薪。本年度某月份需要面對某公司帳務、某公司帳務的稅務檢查，財務部必須采取應對措施，這需要公司領導和項目部的支持。另一方面對于施工企業這種普遍都面臨的發票取得難的問題，財務部應加強與稅務部門溝通，尋求更好的解決方案。七、加強資金管理1、積極做好往來款的清理工作。應收款主要是員工出差和購物所借的備用金，這部分借款如不立馬

12、清理，就不能夠真實反映經濟活動和經費支出，甚至會出現不必要的損失，為此我們采取積極措施加強管理和清算。一是控制借款的資金額度;二是控制借款占用時間;三是立馬對借款清理結算。由于采取有力措施，使公司本部的每位員工養成借款立馬了賬的良好習慣。2、對于貨幣資金，每月末定期對項目財務人員和公司出納的貨幣資金進行內部自查、自檢工作。雖然面對巨大而繁瑣的資金流量，仍能保證資金收付安全、準確。存在某個單位的問題是：個別項目部存在給員工的私人借款因員工擅自離崗而沒有追回。對于這個問題財務部明令要求：私人借款必須上報財務部并經總經理批準，發放工資時應立馬扣回。在加強資金管理的同時，財務部還需要思考資金效益。在公

13、司沉淀資金較多的時間段，可以與銀行密切合作，嘗試采取“通知存款”“協定存款”的方式，提高公司資金增值率，與銀行相互支持取得雙贏。八、仔細做好年終決算工作年終決算是一項比較復雜和繁重的工作任務，主要是進行帳務清點，盤點公司的經營狀況，考核各項目經濟指標。同時也是向銀行、稅務部門提供公司一年來財務狀況的重要文件。在歲末年初的這個月里，財務部同心協力、加班加點，表現出不怕苦、不怕累的敬業精神，于本月某日順利完成年終決算工作。本年度的財務報表內容包括公司整體的盈利能力、債權債務;某公司、某公司、某公司的盈利能力;經營部、各工程項目部的經濟指標完成情況、費用開支情況。全面反映了公司的經營狀況、債權債務、

14、資本結構、償債能力。為本年度的績效考核、經營責任目標考核工作提供了真實可信詳盡的數據信息。財務部將根據集團領導的經營思路，不斷積累經驗，提供更加詳盡的財務數據。九、團隊建設1、本年度由于業務擴大，招聘了一批大學應屆畢業生，實行新生力量的培養。財務部在年初首先完成內部組織結構的完善，對于每個崗位編制了崗位說明書，明確崗位責任、工作內容、工作權限、必備的崗位技能及相關崗位的匯報與外聯關系。使每個新職員清晰的知道該怎樣開展工作，本部門對他有什么要求。新職員到崗后，在對他們進行專門培訓的同時注重平時工作中的溝通、指導。老職員傾囊相授，新職員虛心求教。在很短的時間里，他們迅速走上工作崗位獨立開展工作，并

15、且大部分表現非常優秀。2、本年度財務部內部面臨著多次崗位調整，在調動過程中，按規范流程做好工作移交、票據移交和貨幣移交。各崗位工作在移交后，仍然有序、順利地開展工作，保證了財務部的營運正常。存在某個單位的問題：項目財務人員財務知識、稅務知識欠缺，在票據處理上不夠明了，造成往來帳務不夠清晰，在審核與帳務處理時，公司本部需花費很大精力理清往來關系。部分財務人員在工作中責任心不強，不能站在公司的立場和利益上。同時還存在服務意識不夠，不服從項目經理的安排，人為制造資金支付障礙，吃拿卡要的不良工作作風。更為嚴重的是發生了財務人員挪用現金的事情，由于發現較早，沒有造成損失。但這件事對我部的工作敲響了警鐘。

16、為吸取前車之鑒，對于不良工作作風下年度將從以下幾方面加強管理。制度管理方面：加大監督力度，定期對現金進行盤點，做到防患于未然。人性管理方面：加強財務人員素質教育、職業道德教育。技術管理方面：建議實施遠程軟件，加強財務集團化管理，加強資金使用管理。這需要進一步完善財務軟件系統，把項目部出納的現金及銀行帳務納入目前的財務軟件網絡中，并爭取做到實時透視各項目部的業務與財務數據及現金流。最后一方面：財務部真誠歡迎項目經理、項目職員、協作隊伍對于不良作風進行舉報投訴。對于專業知識方面財務部應加強培訓：包括稅務知識、銀行知識、會計業務以及如何與稅務官員交流的技巧。尤其本年度企業所得稅、個人所得稅國家均出臺

17、新稅法，財務部將安排專門時間進行內部學習、討論，部門經理在注重自身專業提高的同時應充分帶動本部門職員。將項目財務人員培養為不僅能夠做好資金收付工作，還能夠充分發揮財務管理的作用，增強獨立解決問題的能力。通過對這一年來的工作思考，有以下感觸：其一：榮譽感、責任感、歸屬感是打造一個業務全面、工作熱情高漲的團隊的基本條件。其二：責任心是作為從業人員最基本、最重要的職業素質之一。財務部的工作總結內容2時間如梭，轉眼間又將跨過一個年度，在某年中，在領導及同事們的幫助指導下，通過自身的努力，我個人無論是在敬業精神、思想境界，還是在業務素質、工作能力上都得到進一步提高，其工作總結如下：一、日常工作：1、收費

18、2、依據現金收支單據編制收支日報、收入日報、收入月報及出納帳，由會計員審核簽名3、清點庫存現金(其中包括賬面備用金、公寓備用金及按金，墻磚費、內部賣廢品費)4、查詢銀行余額與帳面余額核對清楚，并查詢已開發票的金額是否到帳。5、收入存行(將日常的收入及公寓的收入分別存入農業銀行及農村信用社)6、報銷及借支(由經辦人、部門主管、會計員簽字后方可支付現金。7、登手工銀行日記賬及現金日記賬。8、支票.法人章及網上銀行U盾的保管。9、停車場月保卡的設置與發放(業主來收車位需發月保卡，按業主交的管理費來設置使用日期)10、工資的發放，制工資發放表(轉賬工資及現金工資)，核對員工的帳號與金額，開支票在銀行轉

19、帳。11、每個星期五準備備用金退裝修按金12、會計每三個月會打交款通知單，將其裝訂好，以便查閱和統計繳費戶數。二、工作感悟：1.學習、了解和掌握政策法規和公司制度，不斷提高自己的政策水平。2.出納工作需要很強的操作技巧。打算盤、用電腦、填支票、點鈔票等都需要深厚的基本功。作為專職的出納員，不但要具備處理一般會計事物的財務會計專業基本知識，還要具備高的處理出納事務的出納專業知識水平和較強的數字運算能力。3.做好出納工作首先要熱愛出納工作，要有嚴謹細致的工作作風和職業道德。4.出納人員要有較強的安全意識，現金、有價證券、票據、各種印鑒，既要有內部的保管分工，各負其責，并相互牽制;也要有對外的保安措

20、施，維護個人安全和公司的利益不受到損失。5.出納人員必須具備良好的職業道德修養，要熱愛本職工作，精業、敬業，要竭力為本單位中心工作，為單位的總體利益、為全體職工服務，牢固的樹立為人民服務的思想。以上都是我將近3個月工作以來的一些體會和認識，也是我不斷在工作中將理論轉化為實踐的一個過程。在工作中學習和努力提高業務技能，使自身的工作能力和工作效率得到了迅速提高，在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏，做好自己的本職工作，為公司和全體職工服務，和公司和全體員工一起共同發展!在此，我要特別感謝公司領導和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關心，這是對我工作最大的肯定和鼓舞，我真誠的表示感謝!三、總

21、結的目的：回望某個月的工作，自己感到仍有不少不足之處，在新的一年里我必須在工作中學習和努力提高業務技能，使自身的工作能力和工作效率得到了迅速提高，在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏，做好自己的本職工作，為公司和全體職工服務，和公司和全體員工一起共同發展!在此，我要特別感謝公司領導和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關心，這是對我工作最大的肯定和鼓舞，我真誠的表示感謝!自我進入餐廳財務擔當出納工作以來，我虛心學習新的專業知識，積極配合業務部門的工作，努力適應新的工作崗位，以最快的速度和比較好的狀態承擔起工作職責。首先，在公司和部門領導的支持和幫助下，推進了餐廳各項財務制度及其日常的工作

22、流程建立和規范。在同事們的指導和幫助下使我學到了不少餐廳管理運行的常識，使我較快地熟悉工作環境。財務部的工作總結內容3某年，財務總監辦在公司經營班子的領導下，加強預算管理，以增收節支為中心，降低公司運行成本和產品生產成本，提高產品質量，增加企業效益為目標，深入生產經營一線，仔細發揮公司職能部門監督管理作用，配合各生產單位做了一些基礎管理工作。現將上半年的工作情況作工作總結：一、仔細做好部門日常基礎管理工作1、切實加強了本部門職工的思想政治學習立馬準確地傳達了公司決定、決策、規定等，并仔細學習落實。使大家能自覺遵守公司的規章制度，處處以公司大局為重，維護了公司的利益和形象。2、按照公司財務收支計

23、劃，做好財務收支登記工作，仔細編制公司財務收支情況表。3、加強公司預算管理工作。定期不定期地對公司財務預算執行情況，進行檢查、考核，并對執行中存在某個單位的問題立馬提出整改意見，按年度編制公司財務預算執行情況報告。4、嚴格按照公司印鑒管理使用規定，管好、用好了財務印鑒，確保公司資金的統一調度安排使用，有效地保證了資金的安全運營，提高了資金使用效率。5、配合財務部門一道做公司財務核算管理和稅收管理工作。6、加強自身業務知識學習進一步提高了業務水平及工作效率和辦事能力。先后參加了會計人員繼續教育培訓、企業所得稅培訓等。二、深入生產經營工作實際，配合生產單位做了一些工作。1、按公司安排，定期不定期地

24、到公司各單位了解生產經營及財務運營情況。在工作中以資金管理和物流管理為基礎，以成本控制為核心，參與生產經營過程，并將有關情況立馬與生產單位勾通。2、積極配合協助生產單位財務部門，進一步建立和完善內控制度，特別是生產成本、費用的控制和考核，理順基礎財務管理、會計核算工作。3、與公司其他管理部門一道，就廠某年的生產經營及財務運營現狀做了仔細的了解分析，為炭素廠降低經營風險，提高經濟效益做了一些工作。4、與公司其他管理部門一道，完成了廠資產租賃工作，完善了相關租賃手續，并全額回收了某年租賃費用和材料銷售款項。三、完成領導交辦的其它任務某年，財務總監辦盡職盡責做好了本職工作，基本完成了領導交辦的各項工

25、作，工作成效是顯著的。但由于自身業務能力不夠強，對公司生產經營具體情況了解不夠深入細致，工作還有很多地方需要提高和完善。四、某年下半年打算從以下幾個方面進一步做好工作：一、為了提高部門履行職責的能力，我們將更加努力加強政治思想和業務知識學習不斷提高自身的思想素質和業務素質，增強自我管理、自我約束能力，提高履行職責的能力。二、在工作繼續深入地做好財務預算管理工作，以成本管理為核心，抓基礎管理工作為重點，促進公司增收節支工作取得更大成效，使公司盈利能力和競爭能力進一步提高。財務部的工作總結內容4其次作為餐廳出納，我在計劃、收付、反映、監督四個方面竭盡全力履行好自己的工作職責，過去的幾個月里保證工作

26、目標順利達成的情況下，不斷改善工作方式方法，順利完成如下工作：一、日常工作：1、嚴格執行現金管理和結算制度，定期向會計核對現金與帳目，發現金額不符，做到立馬匯報，立馬處理。2、立馬收回各項收入，開出收據，立馬收回現金存入銀行。3、根據會計提供的依據，與銀行相關部門聯系，井然有序地完成了職工工資和其它經費發放工作。4、堅持財務手續，嚴格審核(完全依據審批權限給予支付)，對不符手續的憑證不付款。三聯轉載請保留5、做好收銀臺的監管工作和收銀員的管理工作。二、階段性工作：1、依據餐廳的運行情況，協助領導對財務報銷制度、收銀工作流程等進行了補充和微調。2、根據試營業期間歸集出的問題，草擬餐廳物料采購作業

27、流程、電子菜譜信息權限管理辦法、配合促銷計劃編制代金券的發放使用核對統計的規則。三、回望檢查自身存在某個單位的問題，我認為：1、對本餐廳管理運行出現的問題研究還不夠深入，致使所涉財務管理條線的相關問題缺乏預見性，常常是問題發生后才管理制度進行修正。2、對對于以上問題，今后的努力方向是：加強理論學習進一步提高工作效率。對業務的熟悉，必須通過相關專業知識的學習虛心請教領導和同事增強分析問題、解決問題的能力。綜上所述。在過去的半年中，付出了努力，也得到了回報。我堅持要求自己做到謹慎的對待工作，并在工作中掌握財務人員應該掌握的原則。作為財務人員特別需要在制度和人情之間把握好分寸，既要做好監督控制的工作

28、，又要注意恰當的工作方法。只有不斷的提高業務水平才能使工作更順利的進行。財務部的工作總結內容5一、不斷提高人員素質1.建立健全各項規章制度，奠定會計出納工作的基礎。今年我根據業務發展變化和治理的要求，對責任、制度修舊補新，明確責任、目標，并按照缺什么補什么的原則，補充建立了上些新的制度，對支行強化內控、防范風險起到了積極的作用。非凡是對于七、八月差錯率高居不下，立馬組織、制訂、出臺了“制度”，有效地遏制了風險的蔓延。2.加強監督檢查，做好會計出納工作的保證。2021年內一方面加強考核，實行工效掛鉤的機制，按月考核差錯率，并督促整改問題，立馬消除事故隱患，解決問題。另一方面，加大檢查力度，改變會

29、計檢查方式，采取定期、不定期，常規與專項檢查相結合的方式，立馬發現工作中的難點、重點，再對癥下藥，解決問題，有效地防范了經營風險。3.以人為本，加強會計、出納專業人員的素質培訓，進一步實現了會計、出納工作的規范化治理。2021年內主要做了以下七點工作：(1)主動、積極地抓好服務工作，堅持不懈地搞好優質文明服務，樹立服務意識;(2)堅持業務學習制度，統一學習新文件，從實際操作出發，將碰到的問題及難點列舉出來，通過研究討論，尋求解決途徑;(3)堅持考核與經濟效益指標掛鉤;(4)成立了以骨干為主的結算小組;(5)積極地組織柜員上崗考試;(6)培養一線員工自覺養成對傳票審查的習慣;(7)開展不定期的技能比武、知識競賽，加強對員工綜合能力的培養，提高結算工作質量