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文檔簡介

1、精選工作方案范文5 篇工作方案篇 1一工作目標(biāo)1建立教師發(fā)展機(jī)制,搭建教師發(fā)展平臺;2引導(dǎo)教師全面發(fā)展,促進(jìn)教師健康成長;3建設(shè)一支適應(yīng)蘇州中學(xué)發(fā)展的教師隊伍;4培養(yǎng)一批在全市有一定影響的優(yōu)秀教師。二教師發(fā)展工作的管理1學(xué)校成立能夠統(tǒng)領(lǐng)各相關(guān)部門開展教師發(fā)展工作的“蘇州中學(xué)教師發(fā)展中心”管理機(jī)構(gòu)。2校長任中心主兼任。另設(shè)兩名副主任,一名由副校長兼任,一名由學(xué)術(shù)委員會主任兼任。設(shè)一名秘書長。3主任負(fù)責(zé)對學(xué)校教師發(fā)展工作提出總體設(shè)想和要求,副主任制定具體工作方案,督查各項活動的落實,牽頭各個層次發(fā)展對象的審核工作。秘書長負(fù)責(zé)材料整理、檔案管理及其他事務(wù)性工作。三蘇州中學(xué)教師發(fā)展的工作模式在總結(jié)我校

2、教師發(fā)展工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,形成以“蘇州中學(xué)教師發(fā)展階梯計劃”核心的“分層推進(jìn),分項負(fù)責(zé),統(tǒng)一規(guī)劃,統(tǒng)一管理”的“兩分兩統(tǒng)”的工作模式。( 一) 教師發(fā)展階梯計劃1第一層次( 1)工作對象工作五年內(nèi)的青年教師。( 2)工作目標(biāo)能勝任蘇州中學(xué)教學(xué)工作的需要,高考學(xué)科能承擔(dān)循環(huán)教學(xué);能進(jìn)行德育工作和教學(xué)工作的總結(jié)和反思,正常撰寫教學(xué)體會和心得;獲得一級教師職稱,在市評優(yōu)課、基本功競賽中獲得獎項,獲得蘇州中學(xué)教壇新苗、蘇州市教壇新苗等榮譽。( 3)活動形式教師研修班;教師論壇;師徒結(jié)對;學(xué)校各類培訓(xùn)等。( 4)負(fù)責(zé)部門工會負(fù)責(zé),團(tuán)委協(xié)助。2第二層次( 1)工作對象工作五年到十年的青年教師。( 2)工作

3、目標(biāo)成為學(xué)校骨干教師,在教育教學(xué)中發(fā)揮中堅作用;能承擔(dān)對外公開課,代表學(xué)校進(jìn)行教育教學(xué)交流;在市級以上刊物發(fā)表有一定質(zhì)量的論文,在市區(qū)以上范圍內(nèi)交流班主任工作和教學(xué)工作經(jīng)驗;成為蘇州中學(xué)教學(xué)能手,獲得中學(xué)高級教師職稱,在市評優(yōu)課、基本功競賽中獲得較高獎項,獲得蘇州市教壇新秀、市區(qū)學(xué)科帶頭人等榮譽。( 3)活動形式教學(xué)能手評選;教學(xué)六認(rèn)真評比;在職進(jìn)修學(xué)習(xí);學(xué)校各類培訓(xùn)等。( 4)負(fù)責(zé)部門教務(wù)處3第三層次( 1)工作對象工作十年到二十年的中青年教師。( 2)工作目標(biāo)教育教學(xué)效果顯著,教育教學(xué)經(jīng)驗豐富,教學(xué)特色比較鮮明;在教育教學(xué)中具有引領(lǐng)作用,能夠指導(dǎo)青年教師的教育教學(xué)工作;在蘇州市相關(guān)學(xué)科中具

4、有一定的影響和較高的學(xué)術(shù)地位;獲得大市學(xué)科帶頭人、蘇州市名教師、特級教師等稱號。( 3)活動形式新生代名師培養(yǎng)工程( 4)負(fù)責(zé)部門學(xué)術(shù)委員會4第四層次( 1)工作對象大市學(xué)科帶頭人,蘇州市名教師,特級教師( 2)工作目標(biāo)成為學(xué)校的品牌教師,能代表學(xué)校教育教學(xué)的最高水平;在江蘇省有一定影響,在蘇州市的學(xué)科教學(xué)中能夠發(fā)揮引領(lǐng)作用;有自己教育理想,有鮮明的教學(xué)風(fēng)格和比較系統(tǒng)的教育教學(xué)思想;能承擔(dān)或組織高層次的課題研究; ( !) 獲得教授級中學(xué)高級教師職稱,獲得蘇州市教育名家等榮譽。( 3)活動形式教育名家工作室(名師工作室) 、名師論壇( 4)負(fù)責(zé)部門學(xué)術(shù)委員會(二)教師發(fā)展的管理1教師發(fā)展中心制

5、訂學(xué)校教師發(fā)展的工作方案,提出不同層次的培養(yǎng)目標(biāo)和活動建議;2具體負(fù)責(zé)部門制訂承擔(dān)項目每學(xué)期的工作計劃,策劃和組織具體活動,學(xué)期結(jié)束提交總結(jié)和有關(guān)材料。3各項評選活動由承擔(dān)部門負(fù)責(zé),由教師發(fā)展中心組織有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)術(shù)委員審核;4學(xué)校報送上級教育行政部門參評“教壇新苗”、“教壇新秀”、“學(xué)科帶頭人” 、“名師”、“特級教師”等教師榮譽的名單,由教師發(fā)展中心對照標(biāo)準(zhǔn)、根據(jù)條件擇優(yōu)推薦名單;5職稱評審具體工作由辦公室負(fù)責(zé),教師發(fā)展中心參與名單推薦和業(yè)務(wù)評價等工作。四教師發(fā)展工作的原則( 1)名與實的統(tǒng)一不僅鼓勵教師獲得各個級別的職稱和各類不同層次的榮譽稱號,更注重教師自身素質(zhì)的真正提高。( 2)專

6、業(yè)素養(yǎng)與非專業(yè)素養(yǎng)的統(tǒng)一不僅著力于提高教師的教育教學(xué)專業(yè)素養(yǎng),更注重教師的師德水平等非專業(yè)素質(zhì)的提高。( 3)部分與整體的統(tǒng)一不僅關(guān)注優(yōu)秀教師群體的發(fā)展,更關(guān)注教師隊伍整體素質(zhì)的提高。( 4)主動發(fā)展和學(xué)校促進(jìn)的統(tǒng)一既激發(fā)教師自我規(guī)劃、主動發(fā)展的內(nèi)動力,同時學(xué)校采取搭建平臺、目標(biāo)激勵等措施促進(jìn)教師的發(fā)展。( 5)結(jié)果和過程的統(tǒng)一不僅重視教師發(fā)展的目標(biāo)達(dá)成,更重視教師發(fā)展過程的活動開展,追求工作過程的實際價值。( 6)教育和教學(xué)的統(tǒng)一不僅重視教師學(xué)科教學(xué)能力的提高,同時重視教師德育工作能力的提高。工作方案篇 2心理健康教育是通過心理衛(wèi)生的教育、心理品質(zhì)與能力的培養(yǎng)及處理心理問題的輔導(dǎo),以全面提高

7、學(xué)生的心理素質(zhì),最終促進(jìn)學(xué)生人格的健全發(fā)展的 . 一項科學(xué)系統(tǒng)的工程。中小學(xué)心理健康教育是根據(jù)中小學(xué)生生理、心理發(fā)展特點,運用有關(guān)心理教育方法和手段,培養(yǎng)學(xué)生良好的心理素質(zhì),促進(jìn)學(xué)生身心全面和諧發(fā)展和素質(zhì)全面提高的教育活動。國家教育部于 XX 年頒布了關(guān)于加強(qiáng)中小學(xué)心理健康教育的若干意見, XX 年 8 月又進(jìn)一步明確要求,下發(fā)了中小學(xué)心理健康教育指導(dǎo)綱要 ,在各地教育行政機(jī)構(gòu)的指導(dǎo)下,我國中小學(xué)心理健康教育工作日益受到全社會的重視。在這樣的形勢下,我校作為一所具有“實驗” “示范”作用的省級重點中學(xué),應(yīng)如何繼續(xù)開展好心理健康教育活動?作為基礎(chǔ)教育高級階段的高級中學(xué)又怎樣使目前的心理教育工作更

8、深入、更系統(tǒng)的開展?此外,學(xué)校心理健康教育的任務(wù)、內(nèi)容、原則等在教育活動中的落實尚須作進(jìn)一步的研究探討。為了保障心理健康教育工作順利進(jìn)行,結(jié)合德育工作,全面展開學(xué)校的心理教育活動,為學(xué)校教育工作提供良好的心理基礎(chǔ); 優(yōu)化學(xué)校的心理環(huán)境; 培養(yǎng)學(xué)生的社會適應(yīng)能力;充分發(fā)揮學(xué)生的心理潛能,防治學(xué)生的種種心理健康調(diào)適問題,促進(jìn)其身心的健康發(fā)展,下面從幾個方面來談?wù)勎覍ξ倚P睦斫】倒ぷ鏖_展和深化的想法。一、整體構(gòu)想根據(jù)高中教育的具體情況,從兩項基礎(chǔ)性活動著手,以多項延展性活動相配合,全方位的開展高中階段的心理健康教育活動。兩項基礎(chǔ):心理咨詢和心育課程是心理健康教育活動的基礎(chǔ)性活動,這兩項活動獲得的第一

9、手資料可為心理健康教育的科研工作提供參考。延展活動:在開展心理健康教育兩項基礎(chǔ)性活動的同時,以多項延展性活動相配合,活動形式多,涉及面廣,主要包括以下幾個方面:1)專題心理講座2 )心育主題班會3 )心理教育網(wǎng)站4 )心理廣播欄目5 )校報刊心理欄目6 )教師心理指導(dǎo)7 )家校通心理知識宣傳等等二、具體操作:1、必須設(shè)立專門的領(lǐng)導(dǎo)和組織機(jī)構(gòu)。根據(jù)我校實際情況,對外求得專家的幫助,對內(nèi)建立一支以學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)為中心,以心理教育輔導(dǎo)老師和班主任老師為主體的心理教育隊伍。2、開設(shè)課程是普及學(xué)校心理健康教育的最基本的形式。針對學(xué)校各年級學(xué)生的實際情況,通過情境設(shè)計主體式討論、課堂即興小品表演、游戲等生動活潑

10、的教育形式,將深刻的內(nèi)涵寓于其中,使學(xué)生通過學(xué)習(xí)而發(fā)展自我、完善自我,不斷開拓進(jìn)取,以主動適應(yīng)社會發(fā)展的要求。a 心理健康教育課堂教學(xué)活動的實施:適應(yīng)時代要求,從具體情況出發(fā),將心理健康教育課程列入課表。通過每周0。5-1 課時的課堂教學(xué),比較系統(tǒng)、全面地向?qū)W生介紹心理科學(xué)知識,掃除“心盲”,指導(dǎo)學(xué)生提高素質(zhì),發(fā)揮潛能。為防止心理健康教育醫(yī)學(xué)化和學(xué)科化的傾向,避免把心理健康教育搞成心理學(xué)知識的傳授和心理學(xué)理論的教育,我們在實施心理健康教育的探索過程當(dāng)中,遵循“心理教育活動”的概念,通過各種活動全方位的開展高中心理健康教育工作,最大限度的發(fā)揮高中階段心理健康教育的功能。b 心育課的任務(wù)實踐任務(wù):

11、優(yōu)化學(xué)生心理素質(zhì),預(yù)防心理疾病,倡導(dǎo)求助意識,促其全面發(fā)展。理論任務(wù):在實踐領(lǐng)域內(nèi),為中學(xué)心理科學(xué)理論的發(fā)展提供原始素材,為教育心理學(xué)研究提供事實依據(jù),促進(jìn)學(xué)校心理服務(wù)體系理論的完善。c 主要教學(xué)內(nèi)容)了解性單元:健康知識、心理特點、各種心理品質(zhì)等的認(rèn)知。)發(fā)展性單元: 發(fā)展智力品質(zhì) (諸如觀察力、 記憶力、想象力等);培養(yǎng)學(xué)生的面對現(xiàn)實生活所需的基本生存能力(諸如應(yīng)試心理、耐挫能力、交際能力等等)預(yù)防性單元:培養(yǎng)良好個性品質(zhì),及時發(fā)現(xiàn)問題的能力以及主動尋求幫助的意識。)解惑性單元:就教學(xué)和咨詢過程當(dāng)中發(fā)現(xiàn)的普遍問題,設(shè)計相應(yīng)的活動方案,指導(dǎo)學(xué)生解除心理困惑的方法途徑。如新生進(jìn)校后面臨著重塑自

12、我的心理調(diào)適過程。)測驗性單元:為了有的放矢地開展工作,更為較合理地評估心理教育的成效,采用自編問卷調(diào)查和標(biāo)準(zhǔn)化測驗相結(jié)合的方式進(jìn)行心理健康教育的測評。)活動性單元:根據(jù)學(xué)生的特點和各方面條件設(shè)計開展角色扮演心理互助、智力開發(fā)等心育活動,創(chuàng)設(shè)情境,提供條件,使心育活動的原理逐步內(nèi)化為學(xué)生良好的心理素質(zhì)。各年級心理健康教育內(nèi)容:高一年級:新生新環(huán)境適應(yīng)性教育,做好初高中銜接工作。幫助學(xué)生學(xué)會自理生活,學(xué)會與人正確交往,樹立正確的友誼觀。開展禮儀教育,培養(yǎng)良好的行為習(xí)慣。幫助學(xué)生完善個性,健全人格,培養(yǎng)責(zé)任心,增強(qiáng)社會公德意識,提高學(xué)生的自我控制能力。正確認(rèn)知,提高是非辨別能力,誠實守信,言行一致

13、。教育學(xué)生學(xué)會寬容、學(xué)會關(guān)心他人、懂得感恩、有愛心、有責(zé)任心等健康向上的心理品質(zhì)。為學(xué)生在學(xué)習(xí)、生活中出現(xiàn)的心理問題提供咨詢幫助。對高一新生進(jìn)行適應(yīng)方面的測量、綜合素質(zhì)調(diào)查。工作方案 篇 3為了進(jìn)一步嚴(yán)肅工作紀(jì)律、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、規(guī)范行政行為、提高行政效能,進(jìn)一步營造勤政、高效、為民、務(wù)實的良好工作氛圍,經(jīng)局機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組研究對各局機(jī)關(guān)效能及工作作風(fēng)進(jìn)行督促檢查,特制定本方案。一、檢查目的通過對機(jī)關(guān)各股室、移民工作站工作人員的紀(jì)律,履職履責(zé)情況的監(jiān)督檢查,嚴(yán)肅查處違反機(jī)關(guān)工作紀(jì)律,切實解決機(jī)關(guān)工作人員作風(fēng)散漫、紀(jì)律松懈、服務(wù)態(tài)度生硬、在職不在崗、在崗不負(fù)責(zé)、工作效率低等突出問題,促進(jìn)機(jī)關(guān)作

14、風(fēng)明顯改進(jìn)和行政效能的提高,確保令行禁止、政令暢通。二、檢查范圍局機(jī)關(guān)各股室、移民工作站。三、檢查時間督促檢查貫穿全年,采取不定時隨機(jī)督查。每半年進(jìn)行一次重點突擊檢查。四、檢查方法現(xiàn)場查看工作情況及相關(guān)資料五、檢查內(nèi)容1、工作紀(jì)律情況。工作時間是否遲到早退、玩電腦游戲、上網(wǎng)聊天、 炒股;有事請假是否按規(guī)定履行請銷假手續(xù);下鄉(xiāng)或因公外出是否報告局辦公室登記;2、工作效率情況。工作中是否拖拉推諉、不作為、慢作為、亂作為、搞“中梗阻” ;并對照關(guān)于對股室實行目標(biāo)任務(wù)管理績效考核的通知的目標(biāo)任務(wù),對各責(zé)任股室、站的工作完成情況進(jìn)行檢查。3、服務(wù)態(tài)度情況。工作中是否刁難或以粗暴方式對待前來辦事的群眾。是

15、否存在“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”現(xiàn)象。六、嚴(yán)格追責(zé)以上違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)現(xiàn)一起堅決查處一起。初次違規(guī)者,一把手對其進(jìn)行談話,并在干部職工大會上做自我檢討;再次違規(guī)者除了談話、檢討之外,取消年終評先評優(yōu)資格,并上報縣效能辦、優(yōu)化辦。工作方案篇 4根據(jù)全國會計考辦關(guān)于印發(fā)20xx 年度全國會計專業(yè)技術(shù)中級資格無紙化考試試點工作方案的通知( 會考 20xx 25 號 ) ,為確保貴州省 20xx 年度中級資格無紙化考試工作的順利開展,現(xiàn)制定工作方案如下。一、無紙化考試組織及職責(zé)貴州省會計專業(yè)技術(shù)資格考試領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室 ( 以下簡稱省級考試管理機(jī)構(gòu) ) 負(fù)責(zé) 20xx 年度中級資格無紙化考試的統(tǒng)一組織,各

16、市、州、貴安新區(qū)會計資格考試管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)本地區(qū)中級資格無紙化考試的具體實施。 ( 一) 省級考試管理機(jī)構(gòu)工作職責(zé)1. 制定無紙化考試工作方案及相關(guān)規(guī)定。2. 組織各考試管理機(jī)構(gòu)考務(wù)管理人員培訓(xùn)。3. 對本地區(qū)考生提供無紙化考試宣傳及答疑工作。4. 聯(lián)合相關(guān)部門并指導(dǎo)各地考試管理機(jī)構(gòu)防范和打擊考試中的舞弊等違法違紀(jì)行為。5. 處理并上報全省考試實施中的重大突發(fā)事件。6. 組織評卷人員,按照部級考試管理機(jī)構(gòu)下發(fā)的評卷標(biāo)準(zhǔn),完成中級資格無紙化考試主觀題的網(wǎng)上評卷工作。( 二) 各市、州、貴安新區(qū)考試管理機(jī)構(gòu)工作職責(zé)1. 負(fù)責(zé)本地區(qū)無紙化考試考務(wù)管理及組織工作。2. 設(shè)置本地區(qū)無紙化考試考場 ( 點

17、) ,組織開展考試網(wǎng)絡(luò)設(shè)置、考試機(jī)測試和技術(shù)維護(hù),確保考試期間電源供給。3. 組織本地區(qū)無紙化考試工作人員的相關(guān)培訓(xùn)。4. 對本地區(qū)考生提供無紙化考試服務(wù)保障,開展相關(guān)內(nèi)容的宣傳及答疑工作。5. 防范和打擊本地區(qū)考試舞弊等違法違紀(jì)行為。6. 處理上報本地區(qū)無紙化考試突發(fā)事件。二、無紙化考試技術(shù)要求( 一) 統(tǒng)一系統(tǒng)。為保證全國無紙化考試整體協(xié)調(diào)和數(shù)據(jù)安全,無紙化考試將采用統(tǒng)一的考試系統(tǒng)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和數(shù)據(jù)接口,實現(xiàn)報名管理、題庫管理、無紙化考試、網(wǎng)上評卷、成績管理等子系統(tǒng)無縫兼容。( 二) 分級部署。無紙化考試系統(tǒng) ( 無紙化考試答題模塊 ) 采用 B/S( 瀏覽器 / 服務(wù)器 ) 或 C/S(

18、客戶端 / 服務(wù)器 ) 架構(gòu) ; 系統(tǒng)部署采用省級與考場 ( 點 ) 分級部署的方式 ; 考試機(jī)與考場( 點 ) 服務(wù)器數(shù)據(jù)實時同步,答題信息及時加密備份。三、無紙化考試考場( 點) 設(shè)置要求( 一) 場地。報名結(jié)束后,各市、州、貴安新區(qū)考試管理機(jī)構(gòu)應(yīng)合理測算考場( 點 ) 及機(jī)位需求,充分利用現(xiàn)有資源和技術(shù)力量, 在確保安全可控、 方便考生的前提下,通過自建、共建、租用等方式安排考試機(jī)位??键c設(shè)置應(yīng)相對集中。( 二) 設(shè)備及網(wǎng)絡(luò)。無紙化考試考點互聯(lián)網(wǎng)接入網(wǎng)絡(luò)帶寬應(yīng)達(dá)到 5 兆獨享或光纖接入。有條件的考點可配備1 個備用考場 ; 每個考場應(yīng)配備5%的備用考試機(jī),提供簽到相關(guān)設(shè)備( 如身份識別設(shè)

19、備、攝像頭等) ,并根據(jù)實際需要配置適當(dāng)?shù)囊曨l監(jiān)控設(shè)備。每臺服務(wù)器應(yīng)配備可提供1 小時以上供電時長的不間斷電源(UPS)??紙?( 點 ) 設(shè)備配置及網(wǎng)絡(luò)環(huán)境要求詳見附。( 三) 電力保障。市、州、貴安新區(qū)考試管理機(jī)構(gòu)應(yīng)充分考慮考試期間可能造成電力中斷的各種因素,積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門,確保考試期間正常供電; 同時,應(yīng)制定相關(guān)應(yīng)急預(yù)案。原則上應(yīng)對風(fēng)險大的考點配備發(fā)電車。( 四) 人員配備。各考點應(yīng)配備主考、技術(shù)負(fù)責(zé)人及相應(yīng)的機(jī)房管理員。技術(shù)人員在數(shù)量和能力兩方面均應(yīng)達(dá)到無紙化考試相關(guān)要求。每個考場應(yīng)按照考生人數(shù)配備監(jiān)考人員,50 人及以下考場應(yīng)當(dāng)配備2 名監(jiān)考人員,每增加25 名考生應(yīng)增加配備1 至

20、 2 名監(jiān)考人員。四、無紙化考試工作流程( 一) 考前測試。市、州、貴安新區(qū)考試管理機(jī)構(gòu)落實考場 ( 點 ) ,完成設(shè)備檢查及環(huán)境測試 ; 考場 ( 點 ) 完成考試軟件安裝,進(jìn)行考場 ( 點 ) 內(nèi)部的系統(tǒng)壓力測試,切實了解機(jī)房網(wǎng)絡(luò)環(huán)境。無法通過壓力測試的,需要調(diào)整網(wǎng)絡(luò)或者軟、硬件設(shè)備,或更換考場 ( 點) 。考前 1 個月 ( 內(nèi)) ,每個考場 ( 點) 應(yīng)組織一次聯(lián)網(wǎng)模擬測試。( 二) 網(wǎng)上編排考場,核發(fā)準(zhǔn)考證。省級考試管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)通過網(wǎng)上編場系統(tǒng)完成考點、考場的設(shè)定 ; 在規(guī)定時間公開網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證鏈接,方便考生通過互聯(lián)網(wǎng)打印準(zhǔn)考證( 三) 考前檢查和封場1. 考前 1 周,組織檢查本

21、地區(qū)考前準(zhǔn)備情況,包括考場配置、技術(shù)人員配備、供電及網(wǎng)絡(luò)保障情況等。2. 與供電部門協(xié)調(diào),確保各考點考試期間的正常供電。3. 考前 1 天,各考場 ( 點) 完成環(huán)境布置等工作。具體如下:(1) 考點入口處醒目張貼 ( 懸掛 ) 考試橫幅 ;(2) 考點入口至考場路途中設(shè)置明顯的路標(biāo)指示;(3) 考點設(shè)置考場分布圖 ;(4) 考場門口張貼門貼,包括考點名稱和考場名稱;(5) 考場內(nèi)設(shè)置物品指定存放處,并張貼標(biāo)志 ; 提醒考生只能帶身份證件、準(zhǔn)考證、非立體式不帶儲存功能的電子計算器 ( 免套 ) 進(jìn)入考場,手機(jī)應(yīng)關(guān)機(jī)存放在物品指定存放處;(6) 考試機(jī)上張貼 ( 顯示 ) 座位號。4. 考點根據(jù)

22、考場分布情況,設(shè)置候考區(qū)域,安排相關(guān)人員組織考生候考,維持考場秩序。5. 完成考試軟件系統(tǒng)安裝和調(diào)試,使用考試系統(tǒng)完成至少一次模擬測試和環(huán)境檢查,重點關(guān)注服務(wù)器、考試機(jī)、網(wǎng)絡(luò)環(huán)境等,確保系統(tǒng)運行正常。上述各項工作完成后 , 考點主考和技術(shù)負(fù)責(zé)人確認(rèn)無誤后簽字 ( 蓋章 ) 封場。( 四) 試卷接收??键c通過無紙化考試系統(tǒng)將電子試卷導(dǎo)入考點服務(wù)器。( 五 ) 考試實施。各考場( 點 ) 組織考生進(jìn)行簽到后入場;考生登錄無紙化考試系統(tǒng)進(jìn)行答題,作答完畢后提交答題信息。中級資格考試的考試科目按中級會計實務(wù)、財務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)法的順序進(jìn)行,共進(jìn)行2 個批次的考試。具體操作如下:時間序號考試操作規(guī)程考前90分鐘 1 主考、機(jī)房管理員及其他相關(guān)人員到達(dá)考試現(xiàn)場,明確各自職責(zé),并按要求佩戴工作證件。 2 機(jī)房管理員

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