1、dont pay too much attention to the looks of yourself and others, and your abilities are not written on your face.勤學樂觀天天向上（頁眉可刪）用工合同模板匯總七篇 用工合同 篇1甲方：乙方：甲方就乙方對 商鋪進行裝修改造活動，根據北京市商場市場消防安全管理規定、鳳翔商廈經營管理制度及其它各項規定，經甲乙雙方協商一致，訂立本裝修用工合同。第一條 裝修商鋪本裝修用工合同裝修場地位于懷柔區商業街2號樓鳳翔商廈內之 層 號商鋪。第二條 裝修期限裝修期限自 年 月 日起至 年 月 日止。第三條

2、 裝修押金乙方進入場地裝修前，需向商廈管理處繳納裝修抵押金20xx元，裝修完成后，經商廈管理處確認無損壞、破壞商鋪環境、設施設備等條件后，一個月后無息退還裝修抵押金予乙方。第四條 裝修條例1、甲方有權對乙方提出的商鋪裝修改造方案進行審核，乙方必須在得到甲方的書面批復后方可進行裝修改造。2、乙方所提出的裝修改造方案必須要明確裝飾部位、范圍以及內容等詳盡信息。3、裝修期間所產生的水、電、垃圾清運等各項費用由乙方自行承擔。4、乙方在裝修改造過程中對商廈及他人的設施、設備等造成損毀的由乙方負全責并承擔所有維修費用。5、乙方所有裝修改造工程必須在甲方規定期間內完成，否則每逾期一日應交納違約金(日租的兩倍

3、) 元，租期不順延。6、乙方需要改造商鋪(包括在場地內設置固定裝置)，應經甲方事先書面同意。未經書面同意改造的，乙方應負責恢復原狀，并賠償因此給商廈所造成的損失。7、乙方如需對商鋪的電力系統進行改造，或增加照明設施等，須報經商廈管理處審核，并經書面回復后嚴格按照北京市地區電氣安全工作規程、北京地區電氣安裝標準進行施工。如擅自施工將對乙方處以1000元罰款，乙方擅自更改的，要恢復原狀，并承擔由此造成的一切費用和損失。8、乙方對商鋪的裝修改造均不應對建筑物的主體結構安全，消防、電路、空調和其它各種管線的使用安全及整體美觀造成不良影響，并不得影響甲方或第三方的經營，否則，乙方應立即改正，并賠償因此給

4、甲方和第三方造成的損失。9、乙方裝修改造所產生的垃圾、廢料等必須及時清掃干凈，不得影響商廈內的整體環境美觀，否則，將處以200500元的罰款。10、乙方不得在商鋪內的墻壁、地面鉆孔，不得在墻壁上直接安裝飾物或金屬掛件，如有違反，將處以200500元罰款。11.乙方的裝修改造工程所用材料必須符合國家按規定的防火和環保要求。第五條 裝修用工合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，本裝修用工合同一式二份，甲乙雙方各執一份。甲 方： 乙 方：負責人： 負責人：聯系電話： 聯系電話：年 月 日 年 月 日用工合同 篇2甲方：闖世界網吧乙方：雙方根據“平等自愿，協商一致”的原則，簽定本合同，確立勞動關系，明確雙

5、方的權利、義務，并共同遵守履行。一、本合同自 年_月_日起生效。本合同有效期經甲、乙雙方商定，采取無固定期限，本合同除可因甲方生產經營發生變化或在定期考核中發現乙方未能認真履行本合同規定的勞動義務而依法予以終止。二、工作任務（一）乙方職位是 _。主要負責甲方交付的所有工作。（二）在合同期內，甲方將可能指派乙方于其它職位。（三）乙方在規定工作時間內不能無故曠工，遲到以及早退，如有違反，或拒絕完成甲方交付的工作任務，甲方可按照員工制度進行處罰。（四）甲方可根據工作需要和對乙方業績的考核結果，按照合理誠信原則，變動乙方的工作崗位，乙方服從甲方的安排。三、工作時間甲方實行8小時三班倒工作制，如特殊情況

6、可安排乙方加班。乙方不得無故拒絕加班。 因甲方經營作業特殊情況，工作時間不受法定節日和公休假日限制。四、薪酬待遇甲方每月（30天制）支付乙方工資 元，每月號支付，如遇特殊情況甲方可延后工資發放，但甲方不能不予支付薪酬。如乙方在甲方規定的工作任務中表現優秀或有突出貢獻的，甲方可適當支付乙方獎金（提成）。為了甲方工序的穩定,甲方將在試用期內乙方工資內扣取 元的風險保證金,(試用期為3個月)乙方是按照正常程序辭工,甲方將風險保證金還給乙方,乙方不辭而別,或不執行合同規定工作任務，甲方有權沒收風險保證金。如乙方未按照上述合同規定完成甲方交付的工作任務，甲方可單方面無任何補償解除合同。 本合同未盡事宜由

7、雙方協商處理。經過雙方協商甲乙雙方定于 年月日進行工作，并于當日計算工資 本合同經雙方協商簽字蓋章后生效甲方(蓋章):_乙方(簽字):_ 年 月日用工合同 篇3_(公司(以下稱甲方)因工作需要，按照國家、xx市有關勞動法律法規、規章規定，聘用_(以下稱乙方)為我公司員工。雙方根據平等自愿，協商一致的原則，簽定本合同，確立勞動關系，明確雙方的權利、義務，并共同遵守履行。一、合同期限本合同自 年 月 日起生效。本合同有效期經甲、乙雙方商定，采取下列第 種形式。1. 合同有效期限 年，至 年 月 日止。2. 無固定期限。本合同除可因甲方生產經營發生變化或在定期考核中發現乙方未能認真履行本合同規定的勞

8、動義務而依法予以終止外，其他終止條件為_. 3. 合同期限至于 工作(任務)完成時終止。其完成的標志事件是_.新招收、調入、統一分配人員的勞動合同，自生效之日起 個月內為試用期。本合同由甲乙雙方各存一份。鑒證時還需交鑒證機構一份。均具有同等效力。二、工作任務(一)乙方職位是 _，向_報告。(二)在合同期內，甲方將可能指派乙方于其它職位。三、工作時間(一)甲方實行每日不超過八小時，平均每周不超過四十小時的工作制度。并保證乙方每周至少不間斷休息二十四小時。(二)甲方可以報經勞動行政部門批準實行不定時工作制或綜合計算工時工作制。(三)甲方因生產、工作需要，經與工會或乙方協商同意，可安排乙方加班加點。

9、但每個工作日延長工作時間不得超過三小時，每月累計不得超過三十六小時。(四)有下列情形之一的，甲方延長工作時間不受本條第(三)項規定限制：1.發生自然災害、事故或者其他原因，威脅勞動者生命健康和財產安全，需要緊急處理的;2.生產設備、交通運輸線路、公共設施發生故障，影響生產或公共利益，必須及時搶修的;3.在法定節日和公休假日內工作不能間斷，必須連續生產、運輸或者營業的;4.必須利用法定節日或公休假日的停產期間進行設備檢修、保養的;5.為完成國防緊急任務的;6.為完成國家下達的其他緊急生產任務的。四、休假乙方在合同期內享受國家規定的節日、公休假日以及年休假、探親、婚喪、計劃生育、女職工勞動保護等假

10、期的待遇。甲方(蓋章) 乙方?法定代表人(委托代理人)_日期_年_月_日用工合同 篇4編號：_甲方（用人單位）：_民辦學校名稱：_民辦學校住所：_法定代表人或負責人：_乙方（勞動者）：_姓名：_性別：_文化程度：_戶籍所在_現居住_居民身份證號碼：_社會（養老）保險號碼：_就業登記證號碼：_聯系方式：_甲、乙雙方根據中華人民共和國勞動法、中華人民共和國勞動、中華人民共和國民辦教育促進法及有關法律、法規的規定，在平等自愿、協商一致的基礎上，簽訂本合同并共同遵守。一、合同期限甲乙雙方約定按下列種方式確定勞動合同期限：（一）有固定期限的勞動合同自_年_月_日起至_年_月_日止，其中試用期自_年_月_

11、日起至_年_月_日止。（二）無固定期限的勞動合同自_年_月_日起，其中試用期自_年_月_日起至_年_月_日止。（三）以完成_工作任務為勞動合同期限，自_年_月_日起至完成本項工作任務之日即為勞動合同終止日。二、工作內容及要求（一）乙方根據甲方要求，經過協商，從事工作。甲方可根據工作需要和對乙方業績的考核結果，按照合理誠信原則，變動乙方的工作崗位，乙方服從甲方的安排。（二）甲方安排乙方所從事的工作內容及要求，應當符合甲方依法制定的并已公示的規章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務，按時完成規定的工作數量，達到規定的質量要求。三、工作時間和休息休假（一）甲乙雙方在工作時間和休息方

12、面協商一致選擇確定_條款，平均每周工作四十小時：1甲方實行每天_小時工作制。具體作息時間，甲方安排如下：每周周_至周_工作，上午_，下午_。每周周_為休息日。2甲方實行三班制，安排乙方實行_班運轉工作制。3甲方安排乙方的_工作崗位，屬于不定時工作制，雙方依法執行不定時工作制規定。4甲方安排乙方的_工作崗位，屬于綜合計算工時制，雙方依法執行綜合計算工時工作制規定。（二）甲方嚴格遵守法定的工作時間，控制加班加點，保證乙方的休息與身心健康，在工作需要必須安排乙方加班加點的應與工會和乙方協商同意，依法給予乙方補休或支付加班加點工資。（三）甲方為乙方安排帶薪年休假。四、勞動保護和勞動條件（一）甲方對可能

13、產生職業病危害的崗位，應當向乙方履行如實告知的義務，并對乙方進行勞動安全衛生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。（二）甲方必須為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品，安排乙方從事學校食堂餐飲服務、食品加工、學校商店營業等工作的，應定期為乙方進行健康檢查。（三）乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業，有權拒絕執行。（四）甲方按照國家關于女職工、未成年工的特殊保護規定，對乙方提供保護。（五）乙方患病或非因工負傷的，甲方應當執行國家關于期的相關規定。用工合同 篇5甲方：_ 法定代表人:_乙方：_ 身份證號碼：_經甲乙雙方共同協商

14、，根據中華人民共和國合同法規定，雙方在平等自愿、協商一致原則的基礎上，簽訂本勞動合同。一、合同期限1、自20 年 月 日至20年 月 日止。2、試用期一個月。3、工作內容：甲方聘用乙方在單位擔任門衛工作，屬臨時用工性質。在工作期間，乙方按照甲方的門衛職責實施細則進行門衛和院內的管理工作，具體任務為：負責單位財物財產安全保衛工作，門衛室值班，夜間巡檢，甲方的報刊郵件收發，院內及大門前的清潔衛生。二、工資報酬及相關保險經雙方協商，甲方支付乙方的工資報酬金額為每月_元，甲方支付的工資報酬中含乙方的社保醫保費用及日常必要的超時加班費，由乙方自行上繳社保醫保等費用，甲方不再給乙方上繳社保醫保等費用。三、

15、雙方的權利和義務1、甲方向乙方提供門衛所需住房一間。2、甲方向乙方提供生活所需水偉德。每月用偉德量_度，超出部分由乙方自行承擔。3、甲方按時（當月最后一天）支付乙方勞動報酬（節假日順延）。4、合同期內，乙方在單位外發生事故，后果自負。5、有下列情況之一的，甲方有權解除勞動合同：（1）經查明被證明不符合聘用條件的；（2）乙方患病或身體不能勝任工作的；（3）無理取鬧、打架斗毆的；（4）嚴重失職，對用人單位利益造成損害的；（5）被依法追究刑事責任的；（6）不遵守勞動紀律，經常發生空崗現象的；（7）連續5天以上不能值崗的。6、甲方有下列情況之一的，乙方可以辭工：（1）甲方不按勞動合同規定支付報酬的；（

16、2）不履行勞動合同或違反國家勞動法規、政策，侵害臨時工合法權益的。7、乙方因故辭職或要求解除勞動關系的，乙方需提前_日向甲方提出申請，否則視為乙方違約，甲方有權拒絕支付當月工資報酬。8、合同期滿，本合同自然終止，甲乙雙方無任何關系。四、附則本合同一式二份，甲方一份，乙方一份。合同自簽訂之日起生效，雙方均應遵守執行。甲方: 乙方:年 月 日 年 月 日用工合同 篇6甲方： 經營乙方： 身份證號：根據勞動法和有關規定，甲、乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本合同。共同遵守本合同所列條款。第一條 本合同年 月 日生效，年 月 日終止。第二條 乙方擔任 崗位（工種）工作，乙方如患有崗位工種及行業禁忌的疾病

17、，應及時向甲方報告，并即時脫離工作崗位。第三條 月工資元（大寫： 元），甲方每月 日前向乙方支付工資，乙方每日工作時間由甲方統一安排，具體事宜需甲、乙雙方協商。第四條 甲方每月支付乙方的工資款中，已包含勞動部門所規定的一切保險及相關一切費用。第五條 乙方有下列情形之一的，甲方可隨時解除本合同：（一）有偷拿酒店財物、吸毒、打架斗毆行為的；（二）嚴重失職、徇私作弊、對甲方利益造成重大損害的；（三）嚴重違反勞動紀律和甲方規章制度；（四）嚴重違反服務規范、損害消費者合法權益的；（五）違反法律法規規定、被處罰拘留或勞動教養的；（六）被依法追究刑事責任的。第六條 乙方解除本合同應當提前30日以書面形式通知

18、甲方，乙方擅自離職，應當承擔對甲方造成的經濟損失，并有權扣發當月工資。第七條 乙方在履行本勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。第八條 雙方因履行本合同發生爭議，應當自勞動爭議發生之日起，60日內向甲方所在區勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可接到裁決書之日起15日內向人民法院起訴。第九條 本合同未盡事宜或與國家規定相悖的，按照有關規定執行。第十條 本合同一式二份，甲、乙雙方各執一份。甲方： 乙方：簽訂日期：年 月 日簽訂日期：年 月 日用工合同 篇7根據法律的規定，甲乙雙方經平等協商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、勞動合同期限第一條 本合同

19、期限類型為_期限合同。本合同生效日期_年_月_日，其中試用期_本合同_終止。二、工作內容第二條 乙方同意根據甲方工作需要，擔任_崗位(工種)工作。第三條 乙方應按照甲方的要求，按時完成規定的工作數量，達到規定的質量標準。三、勞動保護和勞動條件第四條 甲方安排乙方執行_工作制。第五條 甲方延長乙方工作時間，應安排乙方同等時間倒休或依法支付加班加點工資。第六條 甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產工藝流程，制定操作規程、工作規范和勞動安排衛生制度及其標準。甲方應按照國家或北京市有關部門的規定組織安排乙方進行健康檢查。第七條 甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛

20、生及有關規章制度的教育和培訓。四、勞動報酬第八條 甲方的工資分配應遵循按勞分配原則，實行同工同酬。第九條 執行定時工作制或綜合計算工時工作制的乙方完成規定的工作任務，甲方每月_日以貨幣形式足額支付乙方工資，工資不低于_元，其中試用期間工資為_元。執行不定時工作制的工資為_元。第十條 甲方安排乙方加班或延長工作時間超過本合同第四條第2款規定的，按勞動法第四十四條支付工資報酬。五、保險福利待遇第十一條 甲乙雙方應按國家和北京市社會保險的有關規定交納職工養老、失業和大病醫療統籌及其他社會保險費用。甲方應為乙方填寫職工養老保險手冊。雙方解除、終止勞動合同后，職工養老保險手冊按有關規定轉移。第十二條 甲

21、方為乙方提供以下福利待遇_。六、勞動紀律第十三條 乙方應遵守甲方依法制定的規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規范;保守在工作中知悉的甲方的商業秘密;愛護甲方的財產，遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺悟和職業技能。第十四條 乙方違反勞動紀律，甲方可依據本單位規章制度，給予紀律處分，直至解除本合同。七、勞動合同的變更、解除、終止、續訂第十五條 訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章發生變化，本合同應變更相關內容。第十六條 訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同相關內容。第十七條 經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。第十八條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的;2、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;4、被依法追究刑事責任的。第十九條 下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應提前三十日以書面形式通知乙方：1、乙方患病或非因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;2、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;3、雙方不能依據本合同第十九條規定就變更合同達成協議的。第二十條 甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營發生嚴