活動(dòng)面試招聘專員合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）名稱：____________________

地址：____________________

乙方（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）名稱：____________________

地址：____________________

鑒于甲方需要招聘專員負(fù)責(zé)組織、策劃及實(shí)施各類活動(dòng)，乙方愿意接受甲方的聘請(qǐng)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同目的：本合同旨在明確甲方與乙方之間的勞動(dòng)關(guān)系，乙方同意在甲方工作，甲方同意雇傭乙方擔(dān)任活動(dòng)面試招聘專員。

二、合同背景：甲方為滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要，特設(shè)立招聘專員崗位，乙方愿意加入甲方團(tuán)隊(duì)，從事相關(guān)工作。

雙方的責(zé)任和義務(wù)：

一、甲方責(zé)任與義務(wù)：

1.甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，為乙方提供符合勞動(dòng)保護(hù)條件的勞動(dòng)環(huán)境，確保乙方的人身安全和健康。

2.甲方應(yīng)按照合同約定，按時(shí)足額支付乙方工資，并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

3.甲方應(yīng)保障乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假等休假權(quán)利。

4.甲方應(yīng)按照合同約定，對(duì)乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，提高乙方的工作能力和業(yè)務(wù)水平。

5.甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán)，不得侵犯乙方的合法權(quán)益。

二、乙方責(zé)任與義務(wù)：

1.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，服從甲方的管理。

2.乙方應(yīng)按照甲方要求，認(rèn)真履行活動(dòng)面試招聘專員職責(zé)，確保招聘工作的順利進(jìn)行。

3.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露或利用甲方的商業(yè)秘密進(jìn)行不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)。

4.乙方應(yīng)按時(shí)完成甲方布置的工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

5.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)活動(dòng)，不斷提高自身業(yè)務(wù)能力。

6.乙方應(yīng)妥善保管甲方提供的辦公設(shè)備、資料等，不得隨意損壞或丟失。

三、雙方權(quán)利：

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查，確保乙方履行合同義務(wù)。

2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。

3.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件，確保工作順利進(jìn)行。

4.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資和福利待遇。

5.乙方有權(quán)要求甲方尊重其合法權(quán)益，不得侵犯其合法權(quán)益。

四、爭(zhēng)議解決：

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

合同金額與支付方式：

一、合同總金額：

本合同約定的總金額為人民幣_(tái)___________元（大寫：_____________________元整），該金額包含乙方在合同履行期間所應(yīng)獲得的工資、獎(jiǎng)金、津貼及其他相關(guān)費(fèi)用。

二、支付方式：

1.工資支付：

（1）乙方工資按月支付，具體數(shù)額為人民幣_(tái)___________元（大寫：_____________________元整），每月最后五個(gè)工作日內(nèi)支付。

（2）乙方工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績(jī)效獎(jiǎng)金等，具體計(jì)算方式根據(jù)甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.獎(jiǎng)金和津貼支付：

（1）根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司業(yè)績(jī)，甲方將按照約定支付績(jī)效獎(jiǎng)金和各類津貼。

（2）獎(jiǎng)金和津貼的支付時(shí)間、條件和數(shù)額將根據(jù)甲方年度獎(jiǎng)金分配方案和相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3.額外費(fèi)用支付：

（1）因工作需要，乙方產(chǎn)生的差旅費(fèi)、通訊費(fèi)等額外費(fèi)用，甲方將根據(jù)實(shí)際發(fā)生情況，在乙方提交合理憑證后，于次月支付。

（2）額外費(fèi)用的支付將遵循甲方的財(cái)務(wù)管理制度，確保透明和公正。

4.支付條件：

（1）乙方需提供有效的勞動(dòng)合同、身份證件及銀行賬戶信息，以便甲方進(jìn)行工資和獎(jiǎng)金的支付。

（2）乙方應(yīng)按時(shí)完成工作任務(wù)，未完成的工作將不影響當(dāng)月工資和獎(jiǎng)金的支付，但甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行扣除或調(diào)整。

三、支付時(shí)間：

本合同的支付時(shí)間將嚴(yán)格按照約定的支付日?qǐng)?zhí)行，如有特殊情況需調(diào)整支付時(shí)間，雙方應(yīng)提前____個(gè)工作日協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。

四、變更與解除：

1.若合同內(nèi)容發(fā)生變更，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并以書面形式修訂合同條款。

2.合同的解除按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及本合同約定執(zhí)行。

違約與爭(zhēng)議解決機(jī)制：

一、違約責(zé)任：

1.甲方違約責(zé)任：

（1）若甲方未按約定支付乙方工資或獎(jiǎng)金，乙方有權(quán)要求甲方立即支付，并按逾期支付金額的_____%支付違約金。

（2）若甲方違反合同約定，未提供符合勞動(dòng)保護(hù)條件的勞動(dòng)環(huán)境，導(dǎo)致乙方人身或健康受損，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償乙方損失。

2.乙方違約責(zé)任：

（1）若乙方未按約定履行工作職責(zé)，甲方有權(quán)根據(jù)情況給予警告、記過、降職或解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

（2）若乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方立即停止泄露行為，并賠償甲方因泄露所造成的經(jīng)濟(jì)損失。

二、爭(zhēng)議解決：

1.爭(zhēng)議解決方式：

（1）雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則，通過協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。

（2）若協(xié)商不成，雙方可選擇訴訟或仲裁解決爭(zhēng)議。

2.訴訟：

（1）若雙方選擇訴訟解決爭(zhēng)議，應(yīng)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

（2）訴訟過程中，雙方應(yīng)遵循人民法院的判決，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

3.仲裁：

（1）若雙方選擇仲裁解決爭(zhēng)議，應(yīng)將爭(zhēng)議提交至雙方共同約定的仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。

（2）仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方具有約束力。

4.適用法律與管轄法院：

（1）本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。

（2）如雙方選擇訴訟解決爭(zhēng)議，甲方所在地人民法院為管轄法院。

三、合同解除：

1.雙方在合同履行過程中，如因不可抗力、嚴(yán)重違約等原因需要解除合同，應(yīng)提前____個(gè)工作日以書面形式通知對(duì)方，并按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。

2.合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定進(jìn)行清算，包括但不限于工資支付、費(fèi)用結(jié)算等。

四、其他：

1.本合同的違約與爭(zhēng)議解決機(jī)制為本合同的組成部分，與合同其他條款具有同等法律效力。

2.本合同的違約與爭(zhēng)議解決機(jī)制如與國(guó)家法律法規(guī)相沖突，以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn)。

附則：

一、生效條件：

本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。合同生效前，雙方應(yīng)確保已履行完畢所有合同簽訂前的必要手續(xù)，包括但不限于但不限于：合同審查、審批、備案等。

二、有效期：

本合同的有效期為____年，自合同生效之日起計(jì)算。合同期滿后，如雙方無異議，可協(xié)商續(xù)簽。

三、變更與終止條款：

1.變更：

（1）本合同的任何條款的變更，必須以書面形式經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。

（2）任何一方不得擅自變更合同內(nèi)容，否則變更部分無效。

2.終止：

（1）合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同，合同終止。

（2）發(fā)生以下情形之一，合同可提前終止：

a.任何一方嚴(yán)重違約，另一方有權(quán)解除合同；

b.發(fā)生不可抗力事件，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可終止合同；

c.法律法規(guī)或政策變化導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行，雙方協(xié)商一致可終止合同。

四、通知：

1.雙方應(yīng)通過書面形式相互通知合同相關(guān)事項(xiàng)，包括但不限于但不限于：合同簽訂、變更、解除、終止等。

2.通知應(yīng)以掛號(hào)信、特快專遞或雙方約定的其他方式發(fā)送，自發(fā)送之日起____個(gè)工作日后視為送達(dá)。

五、爭(zhēng)議解決：

1.本合同的爭(zhēng)議解決方式、適用法律和管轄法院等事項(xiàng)，參照本合同“違約與爭(zhēng)議解決機(jī)制”條款執(zhí)行。

2.本合同爭(zhēng)議解決機(jī)制為本合同的組成部分，與合同其他條款具有同等法律效力。

六、其他：

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，自合同終止之日起失效。

甲方（簽字/蓋章）：____________________

乙方（簽字/蓋章）：____________________

簽訂日期：____________________

附件：

一、需求文檔：

1.活動(dòng)面試招聘專員崗位說明書，詳細(xì)說明崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)和任職資格。

2.招聘活動(dòng)策劃方案，包括活動(dòng)目標(biāo)、時(shí)間安排、人員配置、場(chǎng)地要求等。

二、設(shè)計(jì)方案：

1.活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)布置方案，包括舞臺(tái)設(shè)計(jì)、燈光音響、道具布置等。

2.招聘宣傳物料設(shè)計(jì)，如海報(bào)、宣傳冊(cè)、邀請(qǐng)函等。

三、技術(shù)規(guī)格：

1.活動(dòng)所需設(shè)備清單，包括音響設(shè)備、燈光設(shè)備、投影設(shè)備等。

2.網(wǎng)絡(luò)設(shè)備配置，包括寬帶接入、服務(wù)器配置、網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)置等。

四、各類證件復(fù)印件：

1.乙方身份證復(fù)印件。

2.乙方學(xué)歷、職稱、資格證書復(fù)印件。

3.乙方健康證明復(fù)印件。

4.乙方無犯罪記錄證明復(fù)印件。

五、其他相關(guān)材料：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件。

2.甲方