佛山勞動合同標準文本標準文本第一篇范文：合同編號：__________

合同雙方：

甲方（用人單位）名稱：__________________

法定代表人：__________________

住所地：__________________

乙方（勞動者）姓名：__________________

性別：__________________

身份證號碼：__________________

住址：__________________

鑒于甲方為依法設立并取得營業執照的用人單位，乙方愿意受聘于甲方工作，根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上，達成如下協議：

一、勞動合同期限

1.1甲乙雙方同意簽訂本勞動合同，勞動合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.2甲乙雙方可經協商一致，書面同意延長勞動合同期限，但不得違反法律法規的規定。

二、工作內容和工作地點

2.1乙方同意在甲方單位從事__________崗位工作。

2.2乙方的工作地點為：__________________。

2.3甲方根據工作需要，可合理調整乙方的工作崗位和工作地點。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方的工作時間為標準工時制，即每日工作__________小時，每周工作__________小時。

3.2甲方安排乙方加班，應當與乙方協商一致，并支付不低于工資的150%的加班費。

3.3乙方享有國家法定休假日、休息日和年休假。

四、勞動報酬

4.1甲方支付乙方的基本工資為人民幣__________元/月。

4.2甲方支付乙方的加班費、獎金、津貼等福利待遇按國家法律法規和甲方單位的規章制度執行。

4.3甲方應于每月__________日前支付乙方上月工資。

五、社會保險和福利待遇

5.1甲乙雙方依法參加社會保險，繳納社會保險費。

5.2甲方按照國家法律法規和甲方單位的規章制度為乙方提供福利待遇。

六、勞動合同解除和終止

6.1有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：

（1）乙方嚴重違反甲方單位的規章制度；

（2）乙方患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方因工負傷或者患職業病，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方被依法追究刑事責任。

6.2有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：

（1）甲方未按照國家法律法規和本合同約定支付工資；

（2）甲方未按照國家法律法規和本合同約定提供勞動保護；

（3）甲方未按照國家法律法規和本合同約定提供社會保險和福利待遇。

六、爭議解決

7.1甲乙雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過協商解決。

7.2協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

八、其他

8.1本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協商解決。

8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方單位的營業執照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.甲方單位的規章制度。

甲方（蓋章）：

法定代表人（簽字）：

年月日

乙方（簽字）：

年月日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

合同雙方：

甲方（用人單位）名稱：__________________

法定代表人：__________________

住所地：__________________

乙方（勞動者）姓名：__________________

性別：__________________

身份證號碼：__________________

住址：__________________

第三方主體：__________________

法定代表人：__________________

住所地：__________________

鑒于甲方為依法設立并取得營業執照的用人單位，乙方愿意受聘于甲方工作，第三方作為項目合作方，為甲方提供項目資源和技術支持，根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上，并經第三方同意，達成如下協議：

一、勞動合同期限

1.1甲乙雙方同意簽訂本勞動合同，勞動合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.2甲乙雙方可經協商一致，書面同意延長勞動合同期限，但不得違反法律法規的規定。

二、工作內容和工作地點

2.1乙方同意在甲方單位從事__________崗位工作，具體工作內容以甲方與第三方簽訂的項目合作協議為準。

2.2乙方的工作地點為：__________________。

2.3甲方根據工作需要，可合理調整乙方的工作崗位和工作地點。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方的工作時間為標準工時制，即每日工作__________小時，每周工作__________小時。

3.2甲方安排乙方加班，應當與乙方協商一致，并支付不低于工資的150%的加班費。

四、勞動報酬

4.1甲方支付乙方的基本工資為人民幣__________元/月。

4.2甲方支付乙方的加班費、獎金、津貼等福利待遇按國家法律法規和甲方單位的規章制度執行。

4.3甲方應于每月__________日前支付乙方上月工資。

五、第三方責任與權利

5.1第三方負責提供項目資源和技術支持，確保乙方工作順利進行。

5.2第三方有權對乙方的工作成果進行審核，并提出改進意見。

5.3第三方有權根據項目進度調整乙方的工作內容和任務。

六、甲方的權益與責任

6.1甲方有權對乙方的工作進行監督，確保乙方按照項目要求完成工作任務。

6.2甲方有權根據項目需要調整乙方的工作崗位和工作地點。

6.3甲方有權對乙方進行考核，并根據考核結果進行獎懲。

七、乙方的違約及限制條款

7.1乙方如有以下違約行為，甲方有權解除勞動合同：

（1）嚴重違反甲方單位的規章制度；

（2）泄露甲方商業秘密；

（3）嚴重違反甲方與第三方簽訂的項目合作協議。

7.2乙方在勞動合同期限內，未經甲方同意，不得擅自離職或從事與甲方業務相競爭的工作。

7.3乙方離職后，應遵守競業限制條款，不得在離職后__________年內，在甲方業務相關領域內從事與甲方相競爭的工作。

八、爭議解決

8.1甲乙雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過協商解決。

8.2協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協商解決。

9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方單位的營業執照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.甲方與第三方簽訂的項目合作協議復印件。

第三方主體（蓋章）：

法定代表人（簽字）：

年月日

甲方（蓋章）：

法定代表人（簽字）：

年月日

乙方（簽字）：

年月日

第三方介入的意義和目的在于為甲方提供項目資源和技術支持，確保項目順利進行。甲方為主導的目的和意義在于保障甲方在項目中的權益，確保項目目標的實現，同時通過嚴格的違約及限制條款，維護甲方的商業秘密和利益。通過本合同的簽訂，甲乙雙方及第三方明確了各自的權利和義務，為項目的成功實施奠定了基礎。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

合同雙方：

甲方（用人單位）名稱：__________________

法定代表人：__________________

住所地：__________________

乙方（勞動者）姓名：__________________

性別：__________________

身份證號碼：__________________

住址：__________________

第三方主體：__________________

法定代表人：__________________

住所地：__________________

鑒于乙方具備專業技能，愿意為甲方提供專業服務，第三方作為乙方的工作平臺，為乙方提供項目對接和資源整合服務，根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上，并經第三方同意，達成如下協議：

一、勞動合同期限

1.1甲乙雙方同意簽訂本勞動合同，勞動合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.2甲乙雙方可經協商一致，書面同意延長勞動合同期限，但不得違反法律法規的規定。

二、工作內容和工作地點

2.1乙方同意在甲方單位從事__________崗位工作，具體工作內容以甲方與乙方的工作協議為準。

2.2乙方的工作地點為：__________________。

2.3甲方根據工作需要，可合理調整乙方的工作崗位和工作地點。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方的工作時間為標準工時制，即每日工作__________小時，每周工作__________小時。

3.2乙方享有國家法定休假日、休息日和年休假。

四、勞動報酬

4.1甲方支付乙方的基本工資為人民幣__________元/月。

4.2甲方支付乙方的加班費、獎金、津貼等福利待遇按國家法律法規和甲方單位的規章制度執行。

4.3甲方應于每月__________日前支付乙方上月工資。

五、第三方責任與權利

5.1第三方負責為乙方提供項目對接和資源整合服務，確保乙方工作機會。

5.2第三方有權對乙方的工作成果進行評估，并提出改進建議。

5.3第三方有權根據市場情況調整乙方的工作內容。

六、乙方的權益與責任

6.1乙方有權要求甲方提供必要的工作條件和資源，保障其工作順利進行。

6.2乙方有權要求甲方按照約定支付勞動報酬和福利待遇。

6.3乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排和要求。

七、甲方的違約及限制條款

7.1甲方如有以下違約行為，乙方有權解除勞動合同：

（1）未按照約定支付勞動報酬；

（2）未提供必要的工作條件和資源；

（3）強迫乙方加班，未支付加班費。

7.2甲方在乙方離職后，應遵守保密協議，不得泄露乙方在項目中的技術秘密和商業信息。

七、爭議解決

8.1甲乙雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過協商解決。

8.2協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協商解決。

9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方單位的營業執照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.甲方與乙方的工作協議復印件。

第三方主體（蓋章）：

法定代表人（簽字）：

年月日

甲方