建設工程公司規章制度_第1頁
建設工程公司規章制度_第2頁
建設工程公司規章制度_第3頁
建設工程公司規章制度_第4頁
建設工程公司規章制度_第5頁
已閱讀5頁,還剩5頁未讀 繼續免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

建設工程公司規章制度建設工程公司規章制度「篇一」為了加強消防工作,確保本工程的順利施工,依照國家消防條例,吸取各方面的經驗教訓,根據本工程的場地、工程的實際特點等,特制定施工現場安全防火措施:1、消防工作:實行“預防為主,消防結合”的方針,加強消防教育,提高對安全防火工作的認識,把安全防火工作提到工作的議事日程上來,作為一件大事來抓。2、建立健全組織:為加強安全防火工作的管理,公司成立防火安全委員會,項目部成立防火安全領導小組,工地有專職防火安全員和義務消防員,形成公司、處、工地安全防火體系。3、加強對消防器具的配備:在地面臨時設施周圍配有一定數量的滅火器、砂箱、鐵鏟、消防水桶等設防設及工具,指派專人負責,消防設施及工具供消防專用,任何人不得以任何借口挪作他用。4、施工現場的防火管理:施工現場和員工住宿區,嚴禁燒電滬、煤油爐,施工現場中需要動用氣割、氣焊和電焊及動用火種,存在事故隱患時應嚴密注意,現場要有足夠的防火設施。5、監督檢查:為確保防火工作落實到實處,經常監督檢查。建設工程公司規章制度「篇二」為支持工業項目建設,加快工業經濟發展,推動新型工業強縣建設,特制定本規定。一、工業項目供地實行招標、拍賣、掛牌出讓。對注冊資本在500萬元以上、固定資產投資強度達到國家規定標準的工業項目,占用國有土地繳納的土地出讓收入,由縣財政局會同縣國土資源局核定后,于企業繳款的五個工作日內由縣財政局直接分解或劃入開發區財政分局,用于工業項目征地拆遷和基礎設施建設。二、開發區基礎設施建設項目,由開發區管委會按照規劃制定年度計劃,報縣政府審批后實施??h財政每年籌措一定資金,本著先急后緩、適度超前的原則,用于開發區重大基礎設施建設??h直相關部門要將工業園區重大基礎設施建設項目予以優先安排,積極向上爭取,捆綁項目資金支持開發區基礎設施建設。三、對工業項目建設應繳納的縣級行政事業性收費、政府性基金(附件1所列項目),一律免收或由征管部門辦理全額返還手續。工業項目建設需要中介機構提供服務的,可由各有關部門會同縣政府采購中心公開招標選定的機構提供,其中介服務收費按附件2載明的標準執行。四、實行供電優惠。工業項目或企業新增供電設施,由供電單位負責至項目紅線的供電系統建設并承擔費用;對用電等級在10千伏以上的專線用戶,紅線內的電力設施由用電企業和供電企業聯合招標建設。五、實行供水優惠。工業項目或企業新增供水設施,由供水單位負責主管網和主管網至項目紅線的管網建設并承擔費用;紅線內的管網建設,按成本價收取建設費用。六、建立融資激勵制度??h政府按金融機構、擔保機構當年新增工業項目貸款余額和新增貸款擔保余額的一定比例,對機構負責人實施獎勵。七、縣行政服務中心設立“工業項目建設綠色通道”。對工業項目建設中的行政許可、審批事項統一受理、集中辦理,實行“一表制”和并聯審批;各行政許可、審批部門必須按附件3載明的承諾時限辦結。八、建立縣級領導聯系重點工業項目制度。組建專班對項目建設手續實行全程免費代辦服務,專班所需工作經費由牽頭單位報縣政府審批后,縣財政予以安排。九、建立工業項目建設效能監察制度。各有關部門對行政許可、審批、驗收事項不予辦理或延遲辦理的,或者對項目建設單位給予行政處罰的,必須事前將依據和理由書面報縣監察局;縣監察局要加大監察力度,對申報事項進行嚴格審查,對漏報、瞞報或遲報的單位及其責任人進行嚴肅查處。本規定適用于本縣區域內新建工業項目及現有企業的技改擴建再投資工業項目??h人民政府原發布的有關文件與本規定不一致的,以本規定為準。建設工程公司規章制度「篇三」一、人事管理:凡公司員工應遵守國家的法律法規和公司的各項規章制度,加強團隊意識,樹立企業形象。1、各項目部項目經理、技術負責人、施工員、內業和專職人員、特種作業人員、后勤人員必須執行國家或公司制定的標準職責,履行公司或各項目部規定的各項義務。2、員工有事請假必須出具書面假條,經項目經理批準交辦公室備案后,方可離崗。技術人員請假經項目經理和總工批準,項目經理、總工請假,必須經公司經理批準未經批準離崗,按曠工論處,項目部所有人員請假三天及三天以上的由項目經理報公司總經理。所有人員曠工一天扣除三天工資。3、嚴格遵守項目部的規章制度,嚴格執行公司的考勤制度,每名人員每月休假4天(每月不累加),休假超出天數扣除當天工資。4、嚴格執行項目部的作息時間,上班時間必須堅守自己的崗位,工程人員根據對自己的職責進行跟班作業。做到不遲到、不早退,累計遲到、早退3次按曠工一天處理。5、施工人員進入施工現場必須佩帶安全帽、上崗證,嚴禁酒后上班。6、新到員工必須到辦公室登記。辭職的員工應提前30天申請,得到項目部經理及總經理同意批準,辦理好各種交接手續后方可離職,否則不予支付當月工資。7、凡屬公司出資培訓的各項技術人員,要離職跳槽的,不服從公司工作安排,私自外出應聘的,必須加倍支付公司的培訓費,事后不再從事原公司相同的工作內容。8、公司建立人事管理檔案,所有員工應提供本人身份證、畢業證、職稱證等相關證件,用于本公司招投標。員工離職時,公司應給予退還。員工應做到對本公司的各項信息保密,嚴禁外漏。如發生此類事件,后果自負。9、所有員工在工作期間嚴禁飲酒、賭博,嚴禁干私事,遵守當地民風民俗。如因個人不良行為造成的一切后果,均由個人自行承擔。二、設備管理:1、各項目部的電腦、打印機、傳真機等是現代企業信息辦公的重要設施,操作人員要精心愛護保養,注意防水、防塵。保持資料室清潔衛生,做好各種資料、圖表的保存,防止丟失。信息辦公的各類設備由經辦人負責管理。2、非本崗位人員不得隨意進入經理室、資料室、財務室等,非資料室工作人員不得操作電腦。辦公區所有人員在上班時間不準上網聊天、打游戲,發現一次罰款50元。個人使用的電腦自行負責,文檔及時歸檔,防止資料丟失及電腦染上病毒,影響信息傳遞。3、辦公室電話是方便工作聯系,嚴禁電話聊天,嚴禁打國際國內長途,嚴禁打信息電話,嚴禁上班時間串崗聊天。4、全站儀由測量工程師負責管理,水準儀由施工員負責保管使用,若人為損壞必須照價賠償。嚴禁其他人員動用。三、車輛管理:1、項目部車輛、挖機、裝載機壓路機等必須以工程為核心,駕駛人員做好行車、油料消耗、維修、計時等記錄,實行單車單機考核,車輛機械設備由駕駛員或機手負責管理。2、各類用車由辦公室主任統一調度,行政人員做好派車記錄、駕駛員做好行車記錄。若無項目部統一調度,誰用車誰負責,除賠償已消耗的油料及車輛維修外,并處以200—2000元的罰款。3、駕駛人員要做好車輛的日常保養維修工作,發現問題及時維修,并隨時報告,車輛維修應由駕駛員提出申請,200元以上的,請示公司領導同意后再進行維修,做好維修記錄,行車過程中嚴禁搭乘與公司無關人員、所有機械人員如因操作失誤,缺水、缺油,造成機械損失的,由操作人員全額賠償。4、駕駛人員在每天出車前應認真檢查車輛,做好出車前的準備工作,收車后將車輛停放在指定的地方。5、專車專人,嚴禁駕駛員私自交給其他人員駕駛,一經發現處罰2000元以上罰款。并承擔因此造成的經濟、民事、刑事責任。6、文明行車、遵章守紀,項目部車輛所有的違規違章罰款均由駕駛員自行負責,項目部不予報銷,嚴禁酒后駕車,發現一次給予處罰1000元。7、如出現交通事故,應及時報警,保護好現場,配合調查,保險公司賠償車輛的維修及其他賠償后的差額,由項目部負責50%,駕駛員負責50%。8、嚴禁駕駛員、機械作業手,在機械部工作時,在車輛、機械里面睡覺。四、財務管理:1、嚴格執行財經紀律和財務制度,項目經理和財務負責人控制成本,嚴格審核各項費用開支。2、嚴格審核原材料采購情況,監督材料保管人員、現場材料員的收發記錄。3、嚴格控制差旅費報銷,審核各出差人員的差旅費報銷情況。4、監督出納人員的現金管理,嚴禁大量現金存放,控制現金借支和白條頂庫。5、項目部的財務開支情況形成報表每月5日前向公司總經理匯報項目累計量及當月開支量,(子項分為;各項主材、批量大的輔材及周轉性材料按名稱單列、其它輔材、其它周轉性材料、生活開支、招待費用、勞務工資、管理人員工資及其它雜支)五、出納管理:1、協助會記人員搞好現金收付及日常保管工作,現金的收付必須按項目部的要求執行。2、嚴禁私自借出現金,大額現金必須存入銀行。3、日常費用的開支,須執行項目部的規定,經辦人、審核人等印章、簽字齊全后方可付款。管理好所有的憑證、單據、帳簿。4、公司員工的工資發放,由公司統一辦理工資卡,每月根據各項目部的考勤計發工資到工資卡上。六、日常費用報銷程序管理:1、車船交通費、生活補助費等,按項目部要求規定,憑票報銷。首先由經辦人簽字并按會計要求,統一標準粘貼,填好領款單,由會計進行初審并簽字確認,現由項目部經理簽字確認。出納根據審核后的原始憑證復核并簽字,蓋好“現金付訖”章,根據審核后的金額給付現金,妥善保管憑證,做好現金日記賬登記。車船交通費按規定憑有效票據報銷,公務出差辦事報銷標準:縣內生活費每人每餐8元,縣外每人每天40元,住宿每人每天補助60元(根據地區差別酌情處理)。無特殊情況不能包車和乘坐出租車,否則交通費不予報銷。差旅費只限于報銷差旅線路車船費,其他地方車船費,一概不報。2、員工探親由項目部承擔車費,每四個月報銷一次。3、項目部原則上不提倡招待應酬,如因工作需要應請示公司經理同意后方可進行。原則上做到節簡辦事,300元以內的由項目經理審批,超過300元的由公司領導確定。七、項目部生活管理:各項目部的員工生活費,應根據當地物價和生活標準,由公司統一確定。購買的生活物資由炊事員驗收數量、質量并簽字確認,經辦人簽字后報項目經理簽字方可報銷,逾期的不予報銷。生活費標準按15元/每人,超支生活費由項目部人員分別承擔。生活費均含燃料。八、工程材料的驗收管理:報管員對工程材料的入庫應在質檢員的共同作業下完成,對入庫所有材料建立臺帳。應加強責任心,實事求是收方。注意材料質量、數量。如發現質量、數量不符合要求的,有權拒收。報管員收貨后簽認、由項目經理、技術負責人、施工員等當天簽字確認,逾期不予認可。月終時保管員將收貨單交財務部門核對、結算每月材料,每月將入庫各種材料形成報表報與項目經理及公司總經理。九、工程收方管理流程:首先由現場施工員會同項目總工、計量工程師、測量工程師根據現場實際方量開具收方單或計量單、初驗單,并同時簽字,然后由所在施工隊負責人簽字,并按會計要求,統一標準粘貼,填好領款單,由會計進行初審并簽字確認,最終由項目經理簽字確認。出納員根據審核后的原始憑證復核并簽字,蓋好“現金付訖”章,根據審核后的金額給付現金并保管好憑證,做好現金日記賬登記。十、材料采購及驗收管理:1、外購材料:材料員應根據項目部提供的材料采購計劃單進行購買。當天交倉庫保管員驗收數量、質量入庫,簽字確認。項目經理當天簽字后方可報銷,逾期不予報銷。2、材料領用:倉庫保管員根據材料領料單發放,領料單應有項目經理審批、領料人簽字。保管員如實登記。保管員應對項目部所需的各種材料應如實收方,不得多計多收,并開好收方單,當天傳送到項目經理簽字認可。建設工程公司規章制度「篇四」1、群眾、基層或其它機關辦事人員來我局后,首問人員要首先問好,熱情接待,而后要詳細詢問當事人所辦理的事情。2、所辦事情屬于本人崗位職責范圍的,要按照“應辦

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論