




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
勞動合同標準文本錯第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位):
名稱:____________________
法定代表人(或者負責人):____________________
住所地:____________________
乙方(勞動者):
姓名:____________________
性別:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
鑒于甲方根據其業務發展需要,愿意雇傭乙方從事以下工作:
一、工作內容
乙方同意按照甲方的工作安排,從事以下工作:
1.從事____________________工作;
2.負責____________________;
3.完成甲方交辦的其他工作任務。
二、工作時間
1.工作時間為____________________,實行____________________制;
2.甲方安排乙方加班時,應依法支付加班費。
三、工作地點
乙方的工作地點為____________________。
四、勞動報酬
1.乙方工資標準為:____________________元/月;
2.乙方工資支付方式為:____________________;
3.乙方工資支付時間為:____________________。
五、社會保險
甲方應依法為乙方繳納社會保險費,包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險等。
六、勞動保護
1.甲方應保障乙方的人身安全和健康,提供必要的勞動保護措施;
2.乙方在勞動過程中,應嚴格遵守國家安全生產法規,遵守甲方制定的各項規章制度。
七、勞動合同期限
1.本合同期限為____________________;
2.本合同期滿前,甲方應當提前一個月通知乙方,乙方享有續簽或終止合同的權利。
八、合同解除與終止
1.甲方在以下情況下,可以解除本合同:
(1)乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方規章制度;
(2)乙方患病或者非因工負傷,在規定的醫療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方被依法追究刑事責任;
2.乙方在以下情況下,可以解除本合同:
(1)甲方未按照約定支付勞動報酬;
(2)甲方未依法為乙方繳納社會保險費;
(3)甲方違反勞動保護規定,給乙方的人身安全和健康造成嚴重危害;
3.合同解除或終止后,甲方應當按照國家有關規定支付乙方經濟補償。
九、爭議解決
本合同履行過程中發生的爭議,雙方應友好協商解決;協商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十、其他約定
1.乙方同意遵守甲方制定的各項規章制度,服從甲方管理;
2.乙方在勞動合同期間,不得擅自離職,如因特殊原因需離職,應提前一個月書面通知甲方;
3.乙方離職后,應遵守保密協議,不得泄露甲方商業秘密。
附件:
1.甲方規章制度;
2.乙方個人簡歷;
3.保密協議。
本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽字(或者蓋章)之日起生效。
甲方(蓋章):
法定代表人(或者負責人):____________________
簽訂日期:____________________
乙方(簽字):
簽訂日期:____________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導
甲方(用人單位):
名稱:____________________
法定代表人(或者負責人):____________________
住所地:____________________
乙方(勞動者):
姓名:____________________
性別:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
丙方(第三方服務提供者):
名稱:____________________
法定代表人(或者負責人):____________________
住所地:____________________
鑒于甲方根據其業務發展需要,愿意雇傭乙方從事以下工作,并委托丙方提供相關服務,雙方經協商一致,達成如下協議:
一、工作內容
乙方同意按照甲方的工作安排,在丙方的協助下,從事以下工作:
1.從事____________________工作;
2.負責____________________;
3.完成甲方交辦的其他工作任務。
二、工作時間
1.工作時間為____________________,實行____________________制;
2.甲方安排乙方加班時,應依法支付加班費。
三、工作地點
乙方的工作地點為____________________。
四、勞動報酬
1.乙方工資標準為:____________________元/月;
2.乙方工資支付方式為:____________________;
3.乙方工資支付時間為:____________________。
五、社會保險
甲方應依法為乙方繳納社會保險費,包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險等。丙方應協助甲方完成相關手續。
六、勞動保護
1.甲方應保障乙方的人身安全和健康,提供必要的勞動保護措施;
2.乙方在勞動過程中,應嚴格遵守國家安全生產法規,遵守甲方制定的各項規章制度。
七、丙方責任
1.丙方負責提供乙方所需的培訓、技術支持等服務;
2.丙方應協助甲方監督乙方的工作表現,確保乙方符合甲方的工作要求;
3.丙方應對乙方進行保密教育,確保乙方遵守保密協議。
八、甲方權益
1.甲方有權對乙方的工作進行監督和檢查;
2.甲方有權根據工作需要調整乙方的崗位和職責;
3.甲方有權對乙方的績效進行評估,并根據評估結果進行獎懲。
九、乙方的違約及限制條款
1.乙方如有以下行為,甲方有權解除本合同:
(1)嚴重違反勞動紀律或者甲方規章制度;
(2)泄露甲方商業秘密;
(3)未經甲方同意,擅自離職;
2.乙方違反本合同約定,給甲方造成損失的,應承擔相應的賠償責任;
3.乙方在合同期內,不得兼職其他與甲方業務競爭的工作。
十、合同解除與終止
1.甲方在以下情況下,可以解除本合同:
(1)乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方規章制度;
(2)乙方患病或者非因工負傷,在規定的醫療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方被依法追究刑事責任;
2.乙方在以下情況下,可以解除本合同:
(1)甲方未按照約定支付勞動報酬;
(2)甲方未依法為乙方繳納社會保險費;
(3)甲方違反勞動保護規定,給乙方的人身安全和健康造成嚴重危害。
十一、爭議解決
本合同履行過程中發生的爭議,雙方應友好協商解決;協商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十二、其他約定
1.乙方在合同期內,不得泄露甲方商業秘密,否則應承擔相應法律責任;
2.乙方離職后,應遵守保密協議,不得在同類業務領域內與甲方競爭。
附件:
1.甲方規章制度;
2.乙方個人簡歷;
3.保密協議。
本合同一式三份,甲乙丙三方各執一份,自三方簽字(或者蓋章)之日起生效。
甲方(蓋章):
法定代表人(或者負責人):____________________
簽訂日期:____________________
乙方(簽字):
簽訂日期:____________________
丙方(蓋章):
法定代表人(或者負責人):____________________
簽訂日期:____________________
第三方介入的意義和目的在于,通過丙方的專業服務,提高乙方的工作效率和質量,降低甲方的人力成本和風險。甲方為主導的目的和意義在于,確保乙方能夠按照甲方的要求完成工作任務,維護甲方的商業利益,同時保障甲方的合法權益不受侵害。通過本合同的制定,甲方在確保自身權益的同時,也兼顧了乙方的合法權益,實現了合作共贏。
第三篇范文:第三方主體+甲方權益主導
甲方(用人單位):
名稱:____________________
法定代表人(或者負責人):____________________
住所地:____________________
乙方(勞動者):
姓名:____________________
性別:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
丙方(第三方服務提供者):
名稱:____________________
法定代表人(或者負責人):____________________
住所地:____________________
鑒于甲方需要乙方提供特定的專業技能服務,并委托丙方提供項目管理和協調服務,雙方經協商一致,達成如下協議:
一、服務內容
乙方同意按照甲方的要求,在丙方的管理和協調下,提供以下專業服務:
1.從事____________________專業服務;
2.負責____________________;
3.完成甲方交辦的其他相關工作任務。
二、服務期限
1.本服務期限為____________________;
2.本服務期限屆滿前,經雙方協商一致,可續簽本協議。
三、服務地點
乙方提供服務的地點為____________________。
四、服務報酬
1.乙方服務報酬為:____________________元/月;
2.乙方服務報酬支付方式為:____________________;
3.乙方服務報酬支付時間為:____________________。
五、社會保險
丙方應依法為乙方繳納社會保險費,包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險等。
六、勞動保護
1.丙方應保障乙方的人身安全和健康,提供必要的勞動保護措施;
2.乙方在服務過程中,應嚴格遵守國家安全生產法規,遵守丙方制定的各項規章制度。
七、丙方責任
1.丙方負責項目的整體管理和協調,確保項目按期完成;
2.丙方應提供必要的技術支持和培訓,幫助乙方提升服務能力;
3.丙方應監督乙方的工作表現,確保乙方符合甲方的要求。
八、乙方權益
1.乙方有權要求甲方提供必要的工作條件和資源,以保障服務質量;
2.乙方有權要求丙方提供必要的技術支持和培訓;
3.乙方有權在服務過程中提出合理的工作調整建議。
九、甲方違約及限制條款
1.甲方如未按時支付乙方服務報酬,應向乙方支付違約金,違約金為未支付報酬的____________________%;
2.甲方如擅自變更乙方的工作內容或服務期限,應提前一個月通知乙方,并支付相應的補償;
3.甲方不得要求乙方從事違反法律法規或損害乙方權益的工作。
十、合同解除與終止
1.乙方在以下情況下,可以解除本協議:
(1)甲方未按時支付服務報酬;
(2)甲方違反法律法規,損害乙方權益;
(3)丙方未能提供必要的技術支持和培訓。
2.甲方在以下情況下,可以解除本協議:
(1)乙方嚴重違反服務規定或丙方規章制度;
(2)乙方因個人原因無法繼續提供服務。
十一、爭議解決
本協議履行過程中發生的爭議,雙方應友好協商解決;協商不成的,可以向仲裁委員會申請仲裁。
十二、其他約定
1.乙方在服務期間,應保守甲方商業秘密;
2.乙方離職后,應遵守保密協議,不得在同類業務領域內與甲方競爭。
附件:
1.丙方管理規章制度;
2.乙方個人簡歷;
3.保密協議。
本協議一式三份,甲乙丙三方各執一份,自三方簽字(或者蓋章)之日起生效。
甲方(蓋章):
法定代表人(或者負責人):____________________
簽訂日期:____________________
乙方(簽字):
簽訂日期:____________________
丙方(蓋章):
法定代表人(或者負責人):____________________
簽訂日期:_
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 湖南2025年湖南省市場監督管理局所屬事業單位高層次人才招聘筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 安徽電氣工程職業技術學院《機電系統設計》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 阜新高等專科學校《紙樣設計與工藝(三)》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 天津商業大學《小學課堂組織與管理》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 麗江師范高等專科學校《生物化學G》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 濮陽醫學高等專科學校《工程軟件應用》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 宜昌科技職業學院《舞蹈基礎訓練》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 遼寧輕工職業學院《軟件文檔寫作》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 上海中醫藥大學《漢俄翻譯》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 廣州松田職業學院《軟件設計綜合訓練》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 火車廣播詞范本范文
- 保衛干事事跡材料
- GB/T 6913-2023鍋爐用水和冷卻水分析方法磷酸鹽的測定
- 超星爾雅-《知識論導論》答案
- 精神科藥物的合理使用演示
- 礦井巷道斷面圖冊
- 熱風爐安裝使用說明書
- 集團公司全員安全生產職責清單(含目錄)
- 8.6《林黛玉進賈府》課本劇劇本
- 分布式光伏發電項目安裝驗收表
- 足浴店消防安全的應急預案范文
評論
0/150
提交評論