勞動合同范例勞務第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：________________________

住所：________________________

法定代表人：____________________

聯系電話：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：________________________

性別：________________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住址：________________________

鑒于甲方因生產經營需要，需要招聘乙方擔任以下職務：

一、職務名稱：________________________

二、工作地點：________________________

三、工作內容：________________________

四、工作時間：________________________

五、工作報酬：________________________

根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上，達成如下協議：

第一條勞動合同期限

一、勞動合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、勞動合同期滿，甲乙雙方應提前____個月書面通知對方，協商續簽勞動合同。

第二條工作內容

一、乙方應按照甲方的要求，認真履行工作職責，完成甲方安排的工作任務。

二、乙方在履行工作職責過程中，應遵守國家法律法規、甲方規章制度及行業規范。

第三條工作時間與休息休假

一、乙方實行標準工作時間，每周工作五天，每天工作八小時。

二、乙方享有國家法定節假日、休息日及年休假等休息休假待遇。

第四條工資待遇

一、乙方工資為人民幣____元/月，按月支付。

二、甲方按國家規定為乙方繳納社會保險費。

三、甲方根據乙方的工作表現和業績，給予相應的獎金和福利。

第五條勞動保護與職業培訓

一、甲方應保障乙方在勞動過程中的安全和健康，提供必要的勞動保護設施。

二、甲方對乙方進行必要的職業培訓，提高乙方的工作技能。

第六條違約責任

一、甲方違反本合同約定，未按時足額支付乙方工資的，應向乙方支付工資總額的____%作為違約金。

二、乙方違反本合同約定，未履行工作職責的，甲方有權解除勞動合同，并要求乙方承擔相應的違約責任。

第七條爭議解決

一、甲乙雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

二、協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第八條其他約定

一、本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協商解決。

二、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業執照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.甲方規章制度；

4.乙方職業資格證書（如有）。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：

名稱：________________________

住所：________________________

法定代表人：____________________

聯系電話：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：________________________

性別：________________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住址：________________________

丙方（第三方服務提供方）：

名稱：________________________

住所：________________________

法定代表人：____________________

聯系電話：____________________

鑒于甲方因生產經營需要，決定招聘乙方擔任以下職務，并引入丙方作為第三方服務提供方，以保障甲方的權益和利益最大化：

一、職務名稱：________________________

二、工作地點：________________________

三、工作內容：________________________

四、工作時間：________________________

五、工作報酬：________________________

根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方及丙方在平等、自愿、協商一致的基礎上，達成如下協議：

第一條勞動合同期限

一、勞動合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、勞動合同期滿，甲乙雙方應提前____個月書面通知對方，協商續簽勞動合同。

第二條工作內容

一、乙方應按照甲方的要求，在丙方的協助下，認真履行工作職責，完成甲方安排的工作任務。

二、乙方在履行工作職責過程中，應遵守國家法律法規、甲方規章制度及行業規范。

第三條工作時間與休息休假

一、乙方實行標準工作時間，每周工作五天，每天工作八小時。

二、乙方享有國家法定節假日、休息日及年休假等休息休假待遇。

第四條工資待遇

一、乙方工資為人民幣____元/月，按月支付。

二、甲方按國家規定為乙方繳納社會保險費。

三、甲方根據乙方的工作表現和業績，給予相應的獎金和福利。

第五條第三方服務提供方的責任與權利

一、丙方負責為乙方提供必要的工作條件、設備和技術支持。

二、丙方有權監督乙方的工作進度和質量，確保乙方按照甲方的要求完成任務。

三、丙方有權對乙方進行必要的職業培訓，提高乙方的工作技能。

四、丙方有權根據乙方的表現，對乙方進行獎懲。

第六條甲方的權利與義務

一、甲方有權對乙方的勞動成果進行驗收，并支付相應的報酬。

二、甲方有權對乙方的工作進行監督和管理，確保乙方的工作符合甲方的要求。

三、甲方有權根據市場變化和生產經營需要，調整乙方的崗位職責和工作內容。

第七條乙方的權利與義務

一、乙方有權要求甲方按照合同約定支付工資和福利。

二、乙方有權要求甲方提供必要的工作條件和安全保護。

三、乙方應按照甲方的要求，認真履行工作職責，完成工作任務。

第八條違約責任

一、乙方違反本合同約定，未履行工作職責的，甲方有權解除勞動合同，并要求乙方承擔相應的違約責任。

二、丙方違反本合同約定，未提供必要的工作條件或技術支持的，甲方有權要求丙方承擔相應的責任。

三、甲方違反本合同約定，未按時足額支付乙方工資的，應向乙方支付工資總額的____%作為違約金。

第九條爭議解決

一、甲乙雙方及丙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

二、協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第十條其他約定

一、本合同未盡事宜，由甲乙雙方及丙方另行協商解決。

二、本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業執照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.丙方營業執照復印件；

4.甲方規章制度；

5.乙方職業資格證書（如有）。

第三篇范文總結：

第三方介入的意義和目的：

1.保障甲方權益：丙方作為第三方服務提供方，能夠為甲方提供專業的技術支持和人力資源配置，確保甲方生產經營的順利進行。

2.提高工作效率：丙方能夠協助甲方對乙方進行職業培訓和工作指導，提高乙方的工作技能和效率。

3.分散風險：丙方在合同中承擔一定的責任和義務，有助于甲方分散因乙方違約或工作失誤所帶來的風險。

甲方為主導的目的和意義：

1.確保工作質量：甲方作為合同主導方，有權對乙方的勞動成果進行驗收，確保工作質量符合要求。

2.優化資源配置：甲方可以根據生產經營需要，調整乙方的崗位職責和工作內容，實現資源的最優配置。

3.維護企業利益：甲方在合同中享有廣泛的權益，有助于維護企業的合法權益。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

甲方（用人單位）：

名稱：________________________

住所：________________________

法定代表人：____________________

聯系電話：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：________________________

性別：________________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住址：________________________

丙方（第三方人力資源服務公司）：

名稱：________________________

住所：________________________

法定代表人：____________________

聯系電話：____________________

鑒于乙方具備一定的專業技能，希望通過丙方的專業人力資源服務，尋找適合的甲方工作機會，達成以下協議：

一、工作內容：乙方將擔任甲方項目部的項目經理，負責項目規劃、執行和監督。

二、工作地點：________________________

三、工作時間：________________________

四、工作報酬：________________________

根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方及丙方在平等、自愿、協商一致的基礎上，達成如下協議：

第一條勞動合同期限

一、勞動合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、勞動合同期滿，甲乙雙方應提前____個月書面通知對方，協商續簽勞動合同。

第二條工作內容

一、乙方應在甲方指導下，負責項目管理的全過程，確保項目按期、按質完成。

二、乙方有權根據項目需要，調整工作計劃和方法，但需提前向甲方報告并經甲方批準。

第三條工作時間與休息休假

一、乙方實行標準工作時間，每周工作五天，每天工作八小時。

二、乙方享有國家法定節假日、休息日及年休假等休息休假待遇。

第四條工資待遇

一、乙方工資為人民幣____元/月，按月支付。

二、甲方按國家規定為乙方繳納社會保險費。

三、甲方根據乙方的工作表現和業績，給予相應的獎金和福利。

第五條第三方服務提供方的責任與權利

一、丙方負責為乙方提供就業機會信息，協助乙方與甲方簽訂勞動合同。

二、丙方有權監督乙方在甲方的工作表現，并提供必要的工作指導。

三、丙方有權根據乙方的工作情況，與甲方協商調整乙方的工資待遇。

第六條甲方的權利與義務

一、甲方有權對乙方的工作成果進行驗收，并支付相應的報酬。

二、甲方有權要求乙方按照項目要求，執行工作計劃，并保證工作質量。

三、甲方有權根據項目進展情況，調整乙方的崗位職責和工作內容。

第七條乙方的權利與義務

一、乙方有權要求甲方按照合同約定支付工資和福利。

二、乙方有權要求甲方提供必要的工作條件和安全保護。

三、乙方有權要求甲方尊重其職業發展和個人隱私。

第八條違約責任

一、甲方違反本合同約定，未按時足額支付乙方工資的，應向乙方支付工資總額的____%作為違約金。

二、丙方違反本合同約定，未履行協助乙方與甲方簽訂勞動合同的義務的，應承擔相應的法律責任。

第九條爭議解決

一、甲乙雙方及丙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

二、協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第十條其他約定

一、本合同未盡事宜，由甲乙雙方及丙方另行協商解決。

二、本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業執照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.丙方營業執照復印件；

4.甲方規章制度；

5.乙方職業資格證書（如有）。

乙方為主導的目的和意義：

1.保障個人權益：乙方作為合同主導方，能夠更好地維護自身合法權益，包括工資待遇、工作