意向勞動(dòng)合同協(xié)議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于甲方有招聘員工的意向，乙方有求職的意向，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下意向勞動(dòng)合同協(xié)議，以明確雙方的權(quán)利義務(wù)，為正式簽訂勞動(dòng)合同奠定基礎(chǔ)。一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在確立雙方在建立勞動(dòng)關(guān)系方面的初步意向，約定在一定期限內(nèi)，雙方就簽訂正式勞動(dòng)合同的相關(guān)事宜進(jìn)行進(jìn)一步協(xié)商和準(zhǔn)備工作。二、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述1.工作崗位乙方同意在甲方擬設(shè)立的[具體崗位名稱]崗位工作，該崗位主要職責(zé)包括但不限于[詳細(xì)列舉崗位職責(zé)]。甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要和乙方的工作表現(xiàn)，合理調(diào)整乙方的工作崗位。2.工作內(nèi)容乙方需按照甲方的要求，完成與上述崗位相關(guān)的各項(xiàng)工作任務(wù)，包括但不限于[進(jìn)一步細(xì)化工作內(nèi)容]。工作內(nèi)容應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度要求。3.工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)]。如甲方因經(jīng)營(yíng)需要變更工作地點(diǎn)，應(yīng)提前與乙方協(xié)商，并確保新工作地點(diǎn)的工作條件不低于原工作地點(diǎn)。三、權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)了解乙方的基本情況，包括但不限于工作經(jīng)歷、學(xué)歷、技能等。在協(xié)議履行期間，有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核和評(píng)價(jià)。根據(jù)經(jīng)營(yíng)狀況和乙方的工作表現(xiàn)，有權(quán)決定是否與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同以及勞動(dòng)合同的具體條款。2.義務(wù)向乙方如實(shí)告知甲方的基本情況，包括但不限于企業(yè)性質(zhì)、經(jīng)營(yíng)范圍、工作條件、勞動(dòng)報(bào)酬、職業(yè)危害等。在協(xié)議履行期間，為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)，保障乙方的安全和健康。按照本協(xié)議約定，對(duì)乙方進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)和指導(dǎo)。在決定與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同后，及時(shí)與乙方簽訂，并按照合同約定履行義務(wù)。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)了解甲方的基本情況和工作崗位相關(guān)信息。在協(xié)議履行期間，有權(quán)要求甲方按照約定提供工作條件和勞動(dòng)保護(hù)。有權(quán)獲得甲方按照約定支付的培訓(xùn)費(fèi)用（如有）。對(duì)甲方的考核評(píng)價(jià)結(jié)果有異議時(shí)，有權(quán)提出申訴。2.義務(wù)向甲方如實(shí)告知自己的基本情況，包括但不限于工作經(jīng)歷、學(xué)歷、技能、健康狀況等。按照甲方的要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，遵守甲方的規(guī)章制度。參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，不斷提高自身素質(zhì)和工作能力。在協(xié)議履行期間，未經(jīng)甲方書面同意，不得與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系。四、培訓(xùn)與學(xué)習(xí)1.若甲方為乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)乙方進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，雙方可另行簽訂培訓(xùn)協(xié)議，約定服務(wù)期和違約責(zé)任。2.甲方鼓勵(lì)乙方參加與工作相關(guān)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)活動(dòng)，乙方參加此類活動(dòng)應(yīng)提前向甲方提出申請(qǐng)，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后，相關(guān)費(fèi)用按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。五、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇1.勞動(dòng)報(bào)酬雙方初步約定，乙方在正式勞動(dòng)合同簽訂后的勞動(dòng)報(bào)酬為[具體工資待遇，如月薪、年薪等，并明確工資構(gòu)成]。甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)和企業(yè)工資分配制度，按時(shí)足額支付乙方工資。工資支付方式為[具體支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬等]，支付周期為[具體支付周期，如每月的[具體日期]]。2.福利待遇甲方按照國(guó)家法律法規(guī)及企業(yè)規(guī)定，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等。具體福利待遇標(biāo)準(zhǔn)按照甲方的相關(guān)制度執(zhí)行。六、保密與競(jìng)業(yè)限制1.保密義務(wù)乙方在協(xié)議履行期間及離職后，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用甲方的保密信息。本條款所稱保密信息包括但不限于甲方的產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工藝技術(shù)、營(yíng)銷計(jì)劃、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、客戶名單等。2.競(jìng)業(yè)限制若雙方在正式勞動(dòng)合同中約定競(jìng)業(yè)限制條款，乙方應(yīng)按照約定履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。競(jìng)業(yè)限制期限、范圍、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)染唧w內(nèi)容按照雙方簽訂的正式勞動(dòng)合同執(zhí)行。在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，甲方應(yīng)按照約定向乙方支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定的，應(yīng)按照約定向甲方支付違約金，并返還甲方已支付的競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。七、協(xié)議期限本意向勞動(dòng)合同協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至[具體日期]。在有效期內(nèi)，雙方應(yīng)積極推進(jìn)正式勞動(dòng)合同的簽訂工作。如在有效期屆滿前，雙方未能簽訂正式勞動(dòng)合同，本協(xié)議自動(dòng)終止。八、違約責(zé)任1.若甲方違反本協(xié)議約定，未向乙方如實(shí)告知相關(guān)信息或未按照約定提供工作條件等，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.若乙方違反本協(xié)議約定，未如實(shí)告知甲方相關(guān)信息或未按照甲方要求履行工作職責(zé)等，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。3.雙方違反保密與競(jìng)業(yè)限制約定的，應(yīng)按照約定承擔(dān)違約責(zé)任。九、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)民法典及相關(guān)法律法規(guī)。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充，并以書面形式作為本協(xié)議的附件，與本協(xié)議具有同等法律效力。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：_____