-14-衛(wèi)生系列基層高級職稱申報評審條件（試行）（藥學類）總

則一、為了客觀、公正、科學地評價基層衛(wèi)生專業(yè)技術人員的能力與水平，建立完善考評結合的人才評價機制，鼓勵衛(wèi)生專業(yè)技術人員服務基層，為強基層、?；?、建機制和建立分級診療制度提供人才支持，根據《人力資源社會保障部

國家衛(wèi)生健康委

國家中醫(yī)藥局關于深化衛(wèi)生專業(yè)技術人員職稱制度改革的指導意見》（人社部發(fā)〔2021〕51

號）和我省職稱制度改革有關政策規(guī)定，結合我省實際，制定本條件。二、本條件適用于全省基層醫(yī)療衛(wèi)生機構中從事藥學類專業(yè)的衛(wèi)生專業(yè)技術人員，含在編或簽訂正式聘用合同的人員，不含上級機構派出人員?；鶎俞t(yī)療衛(wèi)生機構包括：（一）縣（市、區(qū)）衛(wèi)生健康行政部門主管的醫(yī)療衛(wèi)生機構，含公立醫(yī)院、專業(yè)公共衛(wèi)生機構、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心（站）、村衛(wèi)生室；（二）縣（市、區(qū)）衛(wèi)生健康行政部門審批的或位于縣（含縣級市，不含區(qū)）域內的社會辦醫(yī)療衛(wèi)生機構。三、衛(wèi)生系列藥學類基層副高級職稱的名稱分為基層副主任藥師和鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)副主任藥師，基層正高級職稱的名稱統(tǒng)一為基層主任藥師。四、基層衛(wèi)生專業(yè)技術人員可申報全省高級職稱，也可申報基層高級職稱。其中，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心（站）、村衛(wèi)生室衛(wèi)生專業(yè)技術人員可申報基層副主任藥師，也可申報鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)副主任藥師。但同一晉升年度，不能同時申報?；鶎痈呒壜毞Q僅限于在基層醫(yī)療衛(wèi)生機構聘任，鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)副高級職稱僅限于在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心（站）、村衛(wèi)生室聘任。聘任滿3年的，方可轉評其他范圍適用的高級職稱，任職年限可累計計算。基層副高級職稱申報全省正高級職稱的，應先取得全省副高級職稱。五、衛(wèi)生系列藥學類基層高級職稱采取考試與評審相結合的方式，業(yè)務水平考試合格者方可報送評審材料?？荚嚦煽內暧行А｀l(xiāng)鎮(zhèn)（街道）衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心（站）以及村衛(wèi)生室人員申報鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)副高級職稱的，業(yè)務水平考試單獨劃分合格分數線。完善衛(wèi)生專業(yè)技術人才評價機制，探索實行業(yè)務水平考試成績、臨床工作量、業(yè)績成果等評價要素相結合的量化評價辦法。六、本條件為基層衛(wèi)生專業(yè)技術人員申報和評審委員會評審時掌握的基本條件，評審委員會可依據本條件制定相應的實施細則。用人單位向評審委員會推薦人員的條件，由用人單位根據本條件和單位業(yè)務工作實際制定，但不得低于本條件。七、本條件適用專業(yè)包括：藥學、中藥學。適用專業(yè)根據衛(wèi)生健康行業(yè)發(fā)展和需要適時調整。

分

則一、申報條件（一）遵守國家憲法和法律，貫徹新時代衛(wèi)生與健康工作方針，自覺踐行“敬佑生命、救死扶傷、甘于奉獻、大愛無疆”的職業(yè)精神，具備良好的政治素質、協(xié)作精神、敬業(yè)精神和醫(yī)德醫(yī)風。（二）身心健康，心理素質良好，能全面履行崗位職責。（三）學歷和任職年限分別符合以下要求。1.申報基層副主任藥師，應具備相應專業(yè)大學本科及以上學歷或學士及以上學位，受聘擔任主管藥師職務滿5年；或具備相應專業(yè)大專學歷，受聘擔任主管藥師職務滿7年。2.申報基層主任藥師，應具備相應專業(yè)大學本科及以上學歷或學士及以上學位，受聘擔任副主任藥師職務滿5年。3.申報鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)副主任藥師，應具備相應專業(yè)大學本科及以上學歷或學士及以上學位，受聘擔任主管藥師職務滿4年；或具備相應專業(yè)大專學歷，受聘擔任主管藥師職務滿6年；或具備相應專業(yè)中專學歷，受聘擔任主管藥師職務滿7年。（四）任現職以來年度考核均為合格以上等次的，其任職年限連續(xù)計算；年度考核有基本合格等次或未確定考核等次的，扣除考核基本合格或未確定考核等次的年份，其任職年限累計計算；年度考核有不合格等次的，從考核不合格年份的次年重新計算任職年限。（五）申報基層主任藥師和基層副主任藥師須在申報單位工作滿1年，申報鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)副主任藥師須在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心（站）以及村衛(wèi)生室工作滿4年。（六）完成健康科普工作要求，每年開展健康科普活動不少于2次。（七）申報鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)副主任藥師的，任現職以來平均每年參加本專業(yè)工作時間不少于40周。申報基層主任藥師和基層副主任藥師的，任現職以來完成規(guī)定的工作量要求（詳見附件）。二、評審條件（一）專業(yè)能力要求。1.副主任藥師熟練掌握本專業(yè)基礎理論和專業(yè)知識；熟悉本專業(yè)工作現狀及發(fā)展趨勢，不斷吸取新理論、新知識、新技術并推廣應用。熟悉本專業(yè)相關的法律法規(guī)、標準與技術規(guī)范。有較豐富的基層衛(wèi)生工作經驗，能夠參與制定藥物治療方案，對臨床用藥結果做出準確分析，能及時發(fā)現并處理處方和醫(yī)囑中出現的各種不合理用藥現象，及時提出臨床用藥調整意見。具有指導下級藥師的能力。其中，中藥專業(yè)還應具備中藥驗收、保管、調劑、臨方炮制、煎煮等中藥藥學服務能力，能夠提供中藥藥物咨詢服務，具有中藥處方點評工作能力，提供合理使用中藥建議。2.主任藥師在具備所規(guī)定的副主任藥師水平的基礎上，精通本專業(yè)某一領域的基本理論知識與技能，并有所專長。深入了解本專業(yè)工作現狀及發(fā)展趨勢，不斷吸取新理論、新知識、新技術并用于實踐。有豐富的基層衛(wèi)生工作經驗，能獨立解決復雜或重大技術問題，具有培養(yǎng)和指導本專業(yè)下級藥師的能力。其中，中藥專業(yè)還應具備中藥驗收、保管、調劑、臨方炮制、煎煮等中藥藥學服務能力，能夠提供中藥藥物咨詢服務，具有中藥處方點評工作能力，提供合理使用中藥建議。（二）工作業(yè)績要求。工作業(yè)績實行成果代表作制度。申報基層副主任藥師和鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)副主任藥師提交任現職以來代表本人最高水平的解決藥品調劑、藥品合理使用、藥品質量管理、用藥監(jiān)測等環(huán)節(jié)復雜問題形成的專題報告、合理用藥分析報告、技術應用案例、疑難病例討論、會診案例、個體化用藥案例或藥品損害事件監(jiān)測報告等。須附相關原始資料。申報基層主任藥師提交任現職以來代表個人專業(yè)技術能力和水平的標志性工作業(yè)績2項以上（第1項為必備）。（1）代表本人最高水平的熟練解決藥品調劑、藥品合理使用、藥品質量管理、用藥監(jiān)測等環(huán)節(jié)復雜問題形成的高質量專題報告、合理用藥分析報告、技術應用案例、疑難病例討論、會診案例、個體化用藥案例或藥品損害事件監(jiān)測報告等。須附相關原始資料。（2）牽頭開展新技術新項目形成的基層推廣使用報告，牽頭解決藥品全流程規(guī)范管理、社區(qū)藥學服務、居家藥學服務等基層常見問題形成的應用報告。須附相關原始資料。（3）主持完成的本專業(yè)課題、獲得的科技獎勵等（限第1名）。須附相關原始資料。（4）結合本專業(yè)臨床實踐，在推薦學術期刊上發(fā)表的本專業(yè)論文1篇。須附相關原始資料。（5）吸取新理論、新知識、新技術形成的與本專業(yè)相關的發(fā)明專利1項（限第1原始發(fā)明人），

并在實際工作中推廣應用，取得明顯社會效益或經濟效益。須附相關推廣應用佐證材料。（6）入選省級以上行業(yè)主管部門組織實施的中醫(yī)藥人才傳承培養(yǎng)項目，并通過結業(yè)考核。三、申報材料要求從事藥學監(jiān)護崗位的臨床藥師須提供任現職以來5份有代表性的疑難藥歷；同時須另行提交任現職近5年能反映本人專業(yè)技術水平的完整藥歷50份，每年份數不少于10%，從中隨機抽取5份，每年至少1份。其他崗位藥學類專業(yè)技術人員在任期內須每年向單位提交本人在實際工作中解決本專業(yè)復雜疑難問題或運用新知識、新技術、新成果開展業(yè)務工作的專題報告至少2份（每份2000字以上），并附相關原始資料，由單位隨機抽取5份參加評審（近5年每年抽取1份）。

附

則一、本條件規(guī)定的申報條件和評審條件應同時具備，申報人員提供的業(yè)績材料均應為任現職以來取得，同一內容的業(yè)績不重復計算，全日制脫產學習期間取得的業(yè)績不可參評。本條件所稱“任現職以來”是指聘任現職稱以來。二、本條件所稱“學歷”指國家教育行政部門承認的醫(yī)學專業(yè)學歷，申報專業(yè)應與學歷專業(yè)一致。取得國（境）外相應學歷學位的人員，需提供教育部國（境）外學歷學位認證書。三、本條件所提及的健康科普活動包括：（一）進社區(qū)、鄉(xiāng)村、學校、單位和大眾媒體開展的健康科普講座；（二）參與各級衛(wèi)生健康行政部門組織的健康科普能力大賽活動；（三）在省市縣廣播電視報刊、省級以上行業(yè)報刊，或各級衛(wèi)生健康行政部門和縣級以上醫(yī)療機構的官方媒體，刊發(fā)科普文章、音視頻作品。四、本條件所提及的論文均限獨著或第一作者，不含通信作者，出現并列第一作者的文章僅供排名第一者使用。論文發(fā)表的刊物不含增刊、特刊、?？⒄撐膮R集等，綜述、個案報道、通訊報道、科普性文章等不作為評審論文對待。論文字數一般不少于2500字。五、跨系列（非衛(wèi)生系列轉評衛(wèi)生系列）或跨類別（醫(yī)、藥、護、技）轉評的，聘任縣衛(wèi)生職稱年限仍須符合本條件要求。同一類別內跨專業(yè)轉評的，任職年限可累計計算。六、期刊目錄的制定與分類，由高級職稱評審委員會征求各專業(yè)專家意見確定并進行動態(tài)調整。七、本條件所稱“以上”均含本級或本數量。八、任期內有下列情形之一者，不得申報：（一）被立案審查尚未結案者；（二）受到行政處分處分期內；（三）醫(yī)療事故主要責任者3年內（含評審當年）；（四）申報年度內有嚴重違反醫(yī)德、學術道德行為者；（五）提供虛假申報材料或在職稱考試、評審中有違紀違規(guī)行為在處分期內者。九、本條件由人力資源和社會保障廳、衛(wèi)生健康委員會負責解釋。十、本條件自下發(fā)之日起施行。原《基層衛(wèi)生計生技術人員高級專業(yè)技術職務任職資格申報、評審條件（試行）》同時廢止。其他未盡事宜，按照現行有關規(guī)定執(zhí)行。

附件：藥學類專業(yè)晉升基層高級職稱工作量要求

附

件藥學類專業(yè)晉升基層高級職稱工作量要求評價項目單位晉升副主任藥師晉升主任藥師適用專業(yè)專業(yè)工作時間周擔任主管藥師職務期間，平均每年參加藥學專業(yè)工作時間不少于40周擔任副主任藥師職務期間，平均每年參加藥學專業(yè)工作時間不少于35周藥學、中藥學處方/醫(yī)囑調劑與點評張/劑/條/份考核期內調劑處方不少于8萬張（中藥飲片處方8萬劑）或住院醫(yī)囑不少于16萬條；或靜脈藥物配置不少于8萬人次；或中藥煎藥不少于8萬劑；或點評不少于8000張門急診處方或不少于1200份住院醫(yī)囑考核期內調劑處方不少于5萬張（中藥飲片處方6萬劑）或住院醫(yī)囑不少于10萬條；或點評不少于5000張門急診處方或不少于700份住院醫(yī)囑藥學、中藥學藥品驗收條考核期內中藥驗收不少于4萬條考核期內中藥驗收不少于2.4萬條中藥學醫(yī)院制劑與炮制批次/個考核期內參與醫(yī)療機構制劑生產、炮制或檢驗不少于240批次；或臨方制劑不少于400個；或制劑新注冊或備案品種不少于8個考核期內參與醫(yī)療機構制劑生產或檢驗不少于150批次；或制劑新注冊或備案品種不少于5個藥學、中藥學臨床藥學例考核期內實施藥學監(jiān)護不少于400例或完成TDM或基因檢測不少于400例考核期內實施藥學監(jiān)護不少于240例或完成TDM或基因檢測不少于240例藥學、中藥學

注：1.工作