寫社保繳費合同樣本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________

乙方（勞動者）姓名：____________________

鑒于甲方作為用人單位，依法應(yīng)當為乙方繳納社會保險費，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方處工作期間的社會保險繳費事宜，達成如下協(xié)議：

一、社會保險繳費范圍

1.乙方在甲方工作期間，甲方應(yīng)依法為乙方繳納以下社會保險：

（1）基本養(yǎng)老保險；

（2）基本醫(yī)療保險；

（3）失業(yè)保險；

（4）工傷保險；

（5）生育保險。

二、社會保險繳費基數(shù)及繳費比例

1.社會保險繳費基數(shù)以乙方在甲方處工作期間的實際工資收入為準，具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定。

2.社會保險繳費比例按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，具體比例如下：

（1）基本養(yǎng)老保險：甲方繳納比例為______%，乙方繳納比例為______%。

（2）基本醫(yī)療保險：甲方繳納比例為______%，乙方繳納比例為______%。

（3）失業(yè)保險：甲方繳納比例為______%，乙方繳納比例為______%。

（4）工傷保險：甲方繳納比例為______%，乙方無需繳納。

（5）生育保險：甲方繳納比例為______%，乙方無需繳納。

三、社會保險繳費期限

1.甲方應(yīng)按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定，按時足額為乙方繳納社會保險費。

2.乙方在甲方工作期間，社會保險繳費期限自乙方入職之日起至乙方離職之日止。

四、社會保險繳費責任

1.甲方負責為乙方辦理社會保險登記手續(xù)，并按時足額繳納社會保險費。

2.乙方應(yīng)按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定，按時足額繳納應(yīng)由其承擔的社會保險費。

五、違約責任

1.甲方未按時足額繳納社會保險費的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任，并賠償乙方因此遭受的損失。

2.乙方未按時足額繳納應(yīng)由其承擔的社會保險費的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。

六、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有約束力。

七、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。

3.本合同附件如下：

（1）社會保險繳費登記表；

（2）乙方工資收入證明；

（3）其他相關(guān)證明材料。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________

乙方（勞動者）姓名：____________________

丙方（社會保險代理機構(gòu)）名稱：____________________

鑒于甲方作為用人單位，依法應(yīng)當為乙方繳納社會保險費，為提高社會保險繳納效率，降低管理成本，甲方同意委托丙方作為社會保險代理機構(gòu)，負責為乙方辦理社會保險登記、繳納等相關(guān)事宜。雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方處工作期間的社會保險繳費事宜，達成如下協(xié)議：

一、社會保險繳費范圍

1.乙方在甲方工作期間，甲方應(yīng)依法為乙方繳納以下社會保險：

（1）基本養(yǎng)老保險；

（2）基本醫(yī)療保險；

（3）失業(yè)保險；

（4）工傷保險；

（5）生育保險。

二、第三方代理機構(gòu)責任

1.丙方作為社會保險代理機構(gòu)，負責以下事項：

（1）為乙方辦理社會保險登記手續(xù)；

（2）根據(jù)甲方提供的乙方工資收入證明，按時足額為乙方繳納社會保險費；

（3）協(xié)助甲方處理與乙方社會保險相關(guān)的事宜。

三、甲方責任與權(quán)益

1.甲方應(yīng)按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定，及時向丙方提供乙方工資收入證明等相關(guān)材料。

2.甲方有權(quán)要求丙方定期向其報告社會保險繳納情況，包括但不限于繳費金額、繳費時間等。

3.甲方有權(quán)對丙方的服務(wù)進行監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)丙方存在違約行為，甲方有權(quán)解除本合同。

四、乙方責任與權(quán)益

1.乙方應(yīng)按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定，配合丙方辦理社會保險登記手續(xù)。

2.乙方有權(quán)要求丙方為其提供社會保險繳納證明。

3.乙方在甲方工作期間，如發(fā)生社會保險待遇糾紛，甲方應(yīng)予以協(xié)助解決。

五、乙方違約及限制條款

1.乙方在甲方工作期間，如發(fā)生以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔相應(yīng)責任：

（1）未按時足額繳納應(yīng)由其承擔的社會保險費；

（2）偽造、篡改社會保險繳費證明；

（3）其他違反國家及地方相關(guān)政策規(guī)定的行為。

2.乙方在甲方工作期間，如發(fā)生以下限制行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔相應(yīng)責任：

（1）故意隱瞞其真實工資收入；

（2）虛構(gòu)勞動關(guān)系，騙取社會保險待遇；

（3）其他違反國家及地方相關(guān)政策規(guī)定的行為。

六、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有約束力。

七、合同解除

1.如丙方違反本合同約定，甲方有權(quán)解除本合同，并要求丙方承擔相應(yīng)責任。

2.如乙方違反本合同約定，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔相應(yīng)責任。

八、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由三方另行協(xié)商解決。

3.本合同附件如下：

（1）社會保險繳費登記表；

（2）乙方工資收入證明；

（3）其他相關(guān)證明材料。

第三方介入的意義和目的：

1.提高社會保險繳納效率，降低甲方管理成本；

2.規(guī)范社會保險繳費流程，確保社會保險待遇的及時、足額發(fā)放。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.保障甲方合法權(quán)益，確保社會保險待遇的合法合規(guī)；

2.提高甲方在勞動用工過程中的管理效率，降低用工風險。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________

乙方（勞動者）姓名：____________________

丙方（薪酬管理服務(wù)公司）名稱：____________________

鑒于甲方作為用人單位，依法應(yīng)當按時足額支付乙方工資，為提高薪酬管理效率，降低乙方在工資發(fā)放過程中的風險，乙方同意委托丙方作為薪酬管理服務(wù)公司，負責為乙方提供工資發(fā)放、代繳社會保險等薪酬管理服務(wù)。雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方處工作期間的相關(guān)薪酬管理事宜，達成如下協(xié)議：

一、薪酬管理服務(wù)內(nèi)容

1.丙方負責以下事項：

（1）根據(jù)甲方提供的工資支付方案，按時足額向乙方發(fā)放工資；

（2）代為乙方辦理社會保險登記、繳納等相關(guān)手續(xù)；

（3）協(xié)助乙方查詢、核對工資及社會保險繳納情況。

二、乙方責任與權(quán)益

1.乙方應(yīng)按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定，及時向丙方提供個人信息、工資收入證明等相關(guān)材料。

2.乙方有權(quán)要求丙方提供工資發(fā)放、社會保險繳納等證明材料。

3.乙方有權(quán)對丙方的服務(wù)進行監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)丙方存在違約行為，乙方有權(quán)解除本合同。

三、丙方責任與權(quán)益

1.丙方應(yīng)按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定，依法為乙方辦理社會保險登記、繳納等相關(guān)手續(xù)。

2.丙方應(yīng)確保工資發(fā)放的及時性、準確性，并對工資發(fā)放情況進行記錄和存檔。

3.丙方應(yīng)尊重乙方的隱私，對乙方個人信息保密。

四、甲方責任與權(quán)益

1.甲方應(yīng)按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定，及時向丙方提供乙方的工資支付方案、工資發(fā)放時間等。

2.甲方應(yīng)確保向丙方提供的工資支付方案真實、合法。

3.甲方有權(quán)要求丙方定期向其報告乙方的工資發(fā)放、社會保險繳納情況。

五、甲方違約及限制條款

1.甲方未按時足額向丙方提供乙方的工資支付方案或工資發(fā)放時間，導(dǎo)致乙方工資發(fā)放延誤的，甲方應(yīng)承擔相應(yīng)責任，并向乙方支付違約金。

2.甲方提供虛假工資支付方案，導(dǎo)致丙方和乙方遭受損失的，甲方應(yīng)承擔賠償責任。

3.甲方在乙方離職后，未及時提供乙方工資支付方案或工資發(fā)放時間，導(dǎo)致丙方無法正常辦理工資發(fā)放的，甲方應(yīng)承擔相應(yīng)責任。

六、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有約束力。

七、合同解除

1.如甲方或丙方違反本合同約定，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方或丙方承擔相應(yīng)責任。

2.如乙方違反本合同約定，甲方或丙方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔相應(yīng)責任。

八、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由三方另行協(xié)商解決。

3.本合同附件如下：

（1）乙方個人信息表；

（2）