勞務派遣工資合同樣本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（勞務派遣單位）：__________________

乙方（用工單位）：__________________

丙方（派遣勞動者）：__________________

鑒于：

1.甲方是一家具有合法經(jīng)營資質(zhì)的勞務派遣單位，具備向乙方提供勞務派遣服務的資格。

2.乙方是一家合法經(jīng)營的企業(yè)，需要甲方提供勞務派遣服務。

3.丙方愿意接受甲方的派遣，到乙方處從事相關工作。

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動派遣暫行規(guī)定》等法律法規(guī)，甲乙丙三方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、派遣崗位

1.丙方同意按照甲方的要求，到乙方處從事__________崗位工作。

2.乙方同意接受丙方的派遣，為其提供相應的勞動條件和工作環(huán)境。

二、派遣期限

1.本合同派遣期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿前，甲方、乙方、丙方均可提前__________個月書面通知對方終止本合同。

三、派遣工資及福利待遇

1.丙方在乙方處工作期間，甲方應按照以下標準向丙方支付工資：

（1）基本工資：每月__________元；

（2）崗位工資：每月__________元；

（3）績效工資：每月__________元；

（4）加班工資：按《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定支付。

2.乙方應按照以下標準為丙方提供福利待遇：

（1）社會保險：按照國家和地方相關政策規(guī)定，為丙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險；

（2）住房公積金：按照國家和地方相關政策規(guī)定，為丙方繳納住房公積金；

（3）帶薪年休假：按照國家和地方相關政策規(guī)定，為丙方提供帶薪年休假；

（4）其他福利：乙方根據(jù)自身實際情況，為丙方提供其他福利待遇。

四、工作時間和休息休假

1.丙方在乙方處工作期間，實行標準工作時間，每日工作__________小時，每周工作__________天。

2.丙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假。

五、合同解除和終止

1.甲方、乙方、丙方均可根據(jù)以下情況解除或終止本合同：

（1）甲方原因：因甲方原因?qū)е卤讲荒芾^續(xù)在乙方處工作；

（2）乙方原因：因乙方原因?qū)е卤讲荒芾^續(xù)在乙方處工作；

（3）丙方原因：因丙方自身原因?qū)е虏荒芾^續(xù)在乙方處工作；

（4）不可抗力：因不可抗力導致本合同無法履行。

2.合同解除或終止后，甲方應按照國家相關政策規(guī)定，為丙方辦理相關手續(xù)，并支付相應的經(jīng)濟補償。

六、爭議解決

1.甲方、乙方、丙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

七、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙丙三方另行協(xié)商補充。

3.本合同自甲乙丙三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件；

2.乙方營業(yè)執(zhí)照復印件；

3.丙方身份證復印件；

4.丙方與甲方簽訂的勞動合同復印件。

甲方（蓋章）：__________________

乙方（蓋章）：__________________

丙方（簽字）：__________________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

甲方（勞務派遣單位）：__________________

乙方（用工單位）：__________________

丙方（勞務派遣服務公司）：__________________

丁方（第三方合作機構(gòu)）：__________________

鑒于：

1.甲方是一家具有合法經(jīng)營資質(zhì)的勞務派遣單位，具備向乙方提供勞務派遣服務的資格。

2.乙方是一家合法經(jīng)營的企業(yè)，需要甲方提供勞務派遣服務。

3.丙方是一家專業(yè)從事勞務派遣服務的企業(yè)，愿意作為甲方與乙方之間的橋梁，提供專業(yè)的勞務派遣服務。

4.丁方是一家具備相關資質(zhì)的第三方合作機構(gòu)，愿意與丙方及甲方合作，共同保障勞務派遣服務的質(zhì)量和效率。

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動派遣暫行規(guī)定》等法律法規(guī)，甲乙丙丁四方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、派遣崗位與人員

1.丙方根據(jù)乙方的需求，向甲方提供符合崗位要求的勞務派遣人員。

2.甲方負責與派遣人員簽訂勞動合同，并按照約定支付工資和福利待遇。

二、派遣期限

1.本合同派遣期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿前，甲方、乙方、丙方均可提前__________個月書面通知對方終止本合同。

三、派遣工資及福利待遇

1.丙方應按照以下標準向甲方支付派遣服務費用：

（1）基本工資：每月__________元；

（2）崗位工資：每月__________元；

（3）績效工資：每月__________元；

（4）加班工資：按《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定支付。

2.甲方應按照以下標準向派遣人員支付工資和福利待遇：

（1）社會保險：按照國家和地方相關政策規(guī)定，為派遣人員繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險；

（2）住房公積金：按照國家和地方相關政策規(guī)定，為派遣人員繳納住房公積金；

（3）帶薪年休假：按照國家和地方相關政策規(guī)定，為派遣人員提供帶薪年休假；

（4）其他福利：甲方根據(jù)自身實際情況，為派遣人員提供其他福利待遇。

四、工作時間和休息休假

1.派遣人員在工作期間，實行標準工作時間，每日工作__________小時，每周工作__________天。

2.派遣人員享有國家法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假。

五、甲方的權(quán)益與責任

1.甲方有權(quán)要求丙方提供符合崗位要求的勞務派遣人員。

2.甲方有權(quán)對派遣人員進行管理，確保其符合乙方的需求。

3.甲方有權(quán)對丙方的派遣服務進行監(jiān)督，確保服務質(zhì)量。

4.甲方有權(quán)在合同期內(nèi)對派遣人員的崗位進行調(diào)整。

六、乙方的違約及限制條款

1.乙方應按照約定支付派遣服務費用，如延遲支付，應向甲方支付滯納金。

2.乙方不得擅自調(diào)整派遣人員的崗位，如需調(diào)整，應與甲方協(xié)商一致。

3.乙方不得將派遣人員作為正式員工對待，不得與派遣人員簽訂勞動合同。

七、丙方的責任與義務

1.丙方應按照約定向甲方提供符合崗位要求的勞務派遣人員。

2.丙方應負責派遣人員的招聘、培訓和管理。

3.丙方應確保派遣人員的合法權(quán)益得到保障。

八、丁方的責任與義務

1.丁方應協(xié)助甲方、丙方和乙方，共同維護勞務派遣服務的質(zhì)量和效率。

2.丁方應監(jiān)督丙方的派遣服務，確保其符合相關法律法規(guī)。

3.丁方應提供必要的技術支持和咨詢服務。

九、爭議解決

1.甲方、乙方、丙方、丁方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十、合同終止

1.本合同因任何原因終止，各方應按照國家相關政策規(guī)定，辦理相關手續(xù)。

2.合同終止后，各方應按照約定承擔相應的責任。

十一、其他

1.本合同一式四份，甲乙丙丁四方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙丙丁四方另行協(xié)商補充。

第三方介入的意義和目的在于：

1.通過引入丙方作為專業(yè)勞務派遣服務公司，提高勞務派遣服務的質(zhì)量和效率。

2.通過引入丁方作為第三方合作機構(gòu)，加強對勞務派遣服務的監(jiān)督和管理。

甲方為主導的目的和意義在于：

1.保障甲方的權(quán)益，確保勞務派遣服務的質(zhì)量和效率。

2.通過加強對派遣人員的管理，提高甲方的市場競爭力和企業(yè)形象。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導

甲方（勞務派遣單位）：__________________

乙方（用工單位）：__________________

丙方（勞務派遣服務公司）：__________________

丁方（第三方合作機構(gòu)）：__________________

鑒于：

1.甲方是一家具有合法經(jīng)營資質(zhì)的勞務派遣單位，具備向乙方提供勞務派遣服務的資格。

2.乙方是一家合法經(jīng)營的企業(yè)，需要甲方提供勞務派遣服務以滿足其特定的人力資源需求。

3.丙方是一家專業(yè)從事勞務派遣服務的企業(yè)，愿意作為甲方與乙方之間的橋梁，提供專業(yè)的勞務派遣服務。

4.丁方是一家具備相關資質(zhì)的第三方合作機構(gòu)，愿意與丙方及甲方合作，共同保障勞務派遣服務的質(zhì)量和效率，并協(xié)助乙方實現(xiàn)人力資源管理的優(yōu)化。

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動派遣暫行規(guī)定》等法律法規(guī)，甲乙丙丁四方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、派遣崗位與人員

1.乙方根據(jù)自身業(yè)務需求，向甲方提出派遣崗位和人員數(shù)量的要求。

2.丙方負責根據(jù)乙方的需求，向甲方提供符合崗位要求的勞務派遣人員。

二、派遣期限

1.本合同派遣期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿前，乙方、丙方均可提前__________個月書面通知對方終止本合同。

三、派遣工資及福利待遇

1.丙方應按照以下標準向甲方支付派遣服務費用：

（1）基本工資：每月__________元；

（2）崗位工資：每月__________元；

（3）績效工資：每月__________元；

（4）加班工資：按《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定支付。

2.甲方應按照以下標準向派遣人員支付工資和福利待遇：

（1）社會保險：按照國家和地方相關政策規(guī)定，為派遣人員繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險；

（2）住房公積金：按照國家和地方相關政策規(guī)定，為派遣人員繳納住房公積金；

（3）帶薪年休假：按照國家和地方相關政策規(guī)定，為派遣人員提供帶薪年休假；

（4）其他福利：甲方根據(jù)自身實際情況，為派遣人員提供其他福利待遇。

四、乙方的權(quán)益與責任

1.乙方有權(quán)要求丙方提供符合崗位要求的勞務派遣人員。

2.乙方有權(quán)對派遣人員進行工作考核，并根據(jù)考核結(jié)果進行獎懲。

3.乙方有權(quán)對派遣人員的崗位進行調(diào)整，以適應業(yè)務變化。

4.乙方有權(quán)要求甲方提供派遣人員的詳細資料，包括但不限于工作經(jīng)歷、技能水平等。

五、丙方的責任與義務

1.丙方應按照乙方的需求，提供符合崗位要求的勞務派遣人員。

2.丙方應負責派遣人員的招聘、培訓和管理。

3.丙方應確保派遣人員的合法權(quán)益得到保障。

六、丁方的責任與義務

1.丁方應協(xié)助甲方、丙方和乙方，共同保障勞務派遣服務的質(zhì)量和效率。

2.丁方應提供必要的技術支持和咨詢服務，協(xié)助乙方優(yōu)化人力資源配置。

七、甲方的違約及限制條款

1.甲方應按照約定的時間向派遣人員支付工資和福利待遇。

2.甲方不得擅自調(diào)整派遣人員的崗位，如需調(diào)整，應與乙方協(xié)商一致。

3.甲方不得將派遣人員作為正式員工對待，不得與派遣人員簽訂勞動合同。

八、爭議解決

1.甲乙丙丁四方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

九、合同終止

1.本合同因任何原因終止，各方應按照國家相關政策規(guī)定，辦理相關手續(xù)。

2.合同終止后，各方應按照約定承擔相應的責任。