經歷談判解除勞動合同7篇篇1甲方（雇主）：___________________乙方（員工）：___________________鑒于甲乙雙方就勞動合同解除事宜經過充分談判并達成共識，根據中華人民共和國勞動法律法規的規定，雙方在平等、自愿的基礎上，特訂立本合同協議。一、合同信息1.甲方公司名稱：___________________2.乙方員工姓名：___________________3.合同簽訂日期：___________________4.合同生效日期：___________________5.解除勞動合同日期：___________________二、解除勞動合同的原因雙方同意，因以下原因解除勞動合同：_____________________________________________________________________。三、雙方權益保障1.甲方應按照國家法律法規的規定，支付乙方應得的工資、獎金、津貼、補貼等勞動報酬，并辦理相關手續。2.乙方應按照甲方要求辦理離職交接手續，確保工作交接完整、無誤。3.雙方應共同遵守保密義務，不得泄露對方商業秘密及其他機密信息。四、經濟補償1.甲方同意支付乙方一次性經濟補償，具體金額及支付方式如下：_____________________________________。2.雙方同意，經濟補償的支付不影響甲方對乙方其他可能的追索權。五、違約責任1.若甲方未按照合同約定支付經濟補償或未履行其他約定義務，應承擔違約責任。2.若乙方未按照合同約定辦理離職交接手續或泄露甲方商業秘密，應承擔違約責任。六、爭議解決1.本合同的解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.若雙方在合同履行過程中發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本合同自雙方簽字（蓋章）之日起生效。合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協商補充。經雙方協商一致，可以簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。甲方（雇主）：___________________（蓋章）乙方（員工）：___________________（簽字）日期：___________________篇2甲方：[公司名稱]地址：[公司地址]法定代表人：[公司法定代表人姓名]聯系方式：[公司聯系電話]乙方：[員工姓名]性別：[員工性別]身份證號碼：[員工身份證號碼]住址：[員工住址]聯系方式：[員工聯系電話]鑒于甲、乙雙方于XXXX年XX月XX日簽訂了勞動合同，因下列原因，雙方經過友好協商，達成以下協議，以解除雙方之間的勞動合同關系：一、解除勞動合同原因雙方同意，因以下原因解除原勞動合同：__________。（此處填寫具體的原因，如乙方提出辭職、雙方協商一致等）二、雙方權利與義務1.甲方應當支付乙方已履行的工作期間的工資、獎金、津貼等勞動報酬，并支付相應的經濟補償。具體數額按照雙方協商結果確定。2.乙方應當完成交接工作，確保公司資產安全。如有違反公司規定的情形，乙方應當承擔相應的賠償責任。3.在解除勞動合同后，乙方應遵守甲方的保密協議，不得泄露公司的商業秘密。否則，甲方有權追究乙方的法律責任。4.其他未盡事宜，雙方按照國家法律法規及公司相關規定執行。三、解除勞動合同的程序及時間雙方同意按照以下程序和時間解除勞動合同：__________。（此處填寫具體的程序和時間安排）四、爭議解決方式因本協議引起的任何爭議，雙方應友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。五、其他條款本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份。本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。本協議中的各項條款與雙方之前簽訂的勞動合同中的條款如有沖突，以本協議為準。本協議未盡事宜，按照國家法律法規及公司相關規定執行。雙方在本協議簽署過程中已充分理解并認同協議內容。甲方（蓋章）：_________________________乙方（簽字）：_________________________簽訂日期：XXXX年XX月XX日簽訂日期：XXXX年XX月XX日鑒于以上條款內容系雙方協商一致的結果，甲乙雙方在此鄭重聲明已經充分了解并認同本協議的內容與約定事項：甲乙雙方已充分了解協議所涉及的內容與相關的權利和義務及其所產生的法律效應等全部事實。雙方已充分理解協議內容并自愿簽署本協議，不存在任何欺詐或脅迫等情形。本協議自簽署之日起生效，且不可輕易反悔或解除協議約定內容；本協議所述內容為雙方的最終決定意見并遵守本協議條款。如有一方未遵守協議條款或存在違約行為，應承擔相應的法律責任和經濟損失賠償責任等后果。特此聲明！甲方（聲明人）：_________________________（蓋章）乙方（聲明人）：_________________________（簽字）日期：XXXX年XX月XX日日期：XXXX年XX月XX日附件：勞動合同復印件等相關文件（如有）。篇3甲方（雇主）：___________________乙方（員工）：___________________鑒于甲乙雙方同意解除勞動合同，經友好協商，達成如下協議：一、協議背景甲乙雙方同意，基于以下原因解除雙方之間的勞動合同：___________________。二、雙方權利與義務1.甲方同意在協議生效后解除與乙方的勞動合同，并遵守相關法律法規，支付乙方應得的工資、獎金、補償等福利待遇。2.乙方同意接受解除勞動合同的事實，并承諾在協議生效后不再向甲方提出任何與勞動合同解除相關的索賠要求。3.雙方同意，本協議生效后，乙方應按照甲方規定辦理離職手續，包括但不限于交接工作、歸還公司財產等。4.乙方應保守甲方的商業秘密，不得泄露或利用甲方商業秘密從事有損甲方利益的活動。三、談判經歷甲乙雙方經過友好協商，就解除勞動合同事宜進行了充分溝通。在談判過程中，雙方充分尊重對方的意見和要求，以誠信、公正、合理為原則，達成了本協議的共識。四、違約責任1.若甲方未按照本協議約定支付乙方應得的福利待遇，乙方有權要求甲方履行義務。2.若乙方違反本協議約定，泄露甲方商業秘密或從事有損甲方利益的活動，甲方有權追究乙方的法律責任。五、爭議解決本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。如雙方在本協議履行過程中發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本協議自雙方簽字（蓋章）之日起生效。2.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。3.本協議未盡事宜，可由雙方另行協商補充。七、簽字（蓋章）甲方（蓋章）：___________________乙方（簽字）：___________________日期：___________________日期：___________________篇4甲方（雇主）：___________________乙方（員工）：___________________鑒于甲乙雙方就勞動合同解除事宜經過充分談判并達成一致意見，現根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規的規定，雙方共同制定本合同協議如下：一、合同背景甲乙雙方于_______年____月___日簽訂了勞動合同，現因_____________________原因，經過友好協商，雙方同意解除勞動合同。二、雙方權利與義務1.甲方應當按照國家法律法規及公司內部規章制度辦理相關手續，保障乙方合法權益。2.乙方應盡力配合甲方辦理工作交接等相關事宜，確保公司各項業務正常運轉。3.雙方應共同遵守保密義務，不得泄露公司機密及商業機密。三、解除勞動合同的條款1.雙方同意自本協議簽署之日起解除勞動合同。2.乙方完成工作交接的時間為：_________________________。3.乙方領取最后一份工資及應享受的福利待遇的時間為：_________________________。4.乙方應歸還公司所有財物，包括但不限于辦公設備、資料、公司車輛等。5.雙方共同確認解除勞動合同后，乙方不再享有甲方提供的任何福利待遇。四、違約責任如甲乙雙方中任何一方違反本協議的任何條款，均應承擔相應的法律責任，并賠償對方因此遭受的損失。五、爭議解決方式如雙方在履行本協議過程中發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議調解委員會申請調解；如調解不成，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。六、其他事項本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。本協議未盡事宜，按照國家法律法規及公司內部規章制度執行。甲方（雇主）：___________________（蓋章）乙方（員工）：___________________（簽字）日期：_______年____月___日篇5甲方：[甲方公司名稱]乙方：[乙方姓名]鑒于甲乙雙方于[起始日期]簽訂了勞動合同，現因雙方共同協商，決定提前解除勞動合同。為明確雙方權益，特制定此合同協議。一、協議目的雙方經過友好協商，同意在平等、自愿的基礎上解除勞動合同，以維護雙方合法權益。二、協議內容1.解除勞動合同的日期：自本協議簽署之日起，勞動合同正式解除。2.工資和福利：乙方已收到的工資和福利將不再退還，未支付的工資和福利將按照公司規定進行結算。3.保密義務：乙方應對在公司任職期間接觸到的商業機密、技術秘密等保密信息承擔保密義務，直至該等信息公開或者不再屬于保密信息為止。4.競業限制：乙方在離職后的一定期限內（具體期限根據甲方公司規定），不得在與甲方業務相競爭的其他公司從事相同或類似的工作。5.違約責任：如乙方違反本協議中的保密義務或競業限制條款，應承擔相應的法律責任，包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失。6.其他事項：雙方共同確認，本協議簽署后，除本協議明確規定的條款外，雙方不存在其他未了結的糾紛。三、協議簽署本協議經甲乙雙方充分協商，共同簽署。本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。四、爭議解決如雙方在本協議履行過程中發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。五、附則1.本協議自雙方簽署之日起生效。2.本協議未盡事宜，由雙方另行協商補充。3.本協議的修改、補充應以書面形式作出，并經雙方簽字蓋章后生效。甲方（蓋章）：___________________乙方（簽字）：___________________日期：___________________日期：___________________聯系方式：___________________聯系方式：___________________經歷談判解除勞動合同協議結束篇6甲方：[甲方公司名稱]乙方：[乙方姓名]鑒于甲乙雙方于[起始日期]簽訂了勞動合同，現因以下原因，經雙方充分協商，同意解除勞動合同關系，達成如下協議：一、解除原因1.雙方經過友好協商，一致同意解除之前所簽訂的勞動合同。2.乙方因個人發展考慮，主動提出辭職申請。甲方在考慮公司運營狀況及乙方個人發展規劃后，同意接受乙方的辭職申請。二、解除勞動合同的時間和待遇雙方確認解除勞動合同的日期為：[具體日期]。在此之前，乙方應按照公司的規定辦理離職手續。甲方承諾按照公司政策及相關法律法規支付乙方應得的工資、獎金、補償等福利待遇。三、保密義務和競業限制1.乙方在離職后應繼續履行對公司的保密義務，不得泄露公司的商業秘密和其他機密信息。2.乙方在離職后的一定期限內（具體期限根據公司政策及相關法律法規確定），不得在與甲方業務競爭的其他公司從事相關工作，或損害甲方利益的其他行為。四、糾紛解決因解除勞動合同而引起的任何糾紛，雙方應首先通過友好協商解決。如協商不成，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。五、其他條款1.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。本協議內容應嚴格遵守，未盡事宜按照國家法律法規和公司政策執行。如與國家法律法規相抵觸的條款，以國家法律法規為準。雙方均確認在簽署本協議時已經充分理解并接受所有條款內容。任何一方不得擅自更改本協議內容。未盡事宜可由雙方協商解決。甲方（蓋章）：_______________________日期：_______年___月___日乙方（簽字）：_______________________日期：_______年___月___日（注：本合同的簽字蓋章方式應確保甲乙雙方簽字或蓋章的真實性和有效性。） 本協議格式美觀清晰，條款嚴謹明確，內容涵蓋了雙方解除勞動合同的原因、時間、待遇、保密義務和競業限制以及糾紛解決方式等各個方面。同時，也強調了協議的合法性和有效性，以及未盡事宜的處理方式。符合法律合同協議的標準要求。篇7甲方：【公司名稱】地址：【公司地址】法定代表人：【法定代表人姓名】聯系方式：【聯系方式】乙方：【員工姓名】住址：【員工住址】聯系方式：【聯系方式】鑒于甲方和乙方之間就勞動合同的履行經過談判和協商，因故決定終止勞動合同，為了明確雙方權益和義務，達成如下協議：一、雙方自愿同意解除勞動合同經過友好協商，甲方和乙方均同意解除雙方之間的勞動合同。雙方確認，自本協議簽署之日起，勞動合同正式解除。二、解除勞動合同的原因雙方同意，解除勞動合同的原因是因為【具