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文檔簡介
江西就業協議書填寫?甲方(用人單位):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯系電話:________________乙方(畢業生):姓名:____________________性別:____________________身份證號碼:________________地址:____________________聯系電話:________________鑒于乙方即將畢業并尋求就業機會,甲方愿意招聘乙方為其員工,雙方經友好協商,依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定,就乙方就業事宜達成如下協議:一、協議目的本協議旨在明確甲乙雙方在乙方就業過程中的權利義務,確保雙方的合法權益,促進就業活動的順利進行。二、就業崗位及工作內容1.崗位名稱:甲方同意錄用乙方擔任________________崗位。2.工作內容:乙方在該崗位上應按照甲方的工作安排和要求,履行以下工作職責:____________________________________________________________三、工作地點乙方的工作地點為____________________。四、工作時間和休息休假1.工作時間:甲方實行____________________工時制度。標準工時制,即每日工作____小時,每周工作____天,每周至少休息____天。不定時工時制,乙方的工作時間根據甲方的業務需求靈活安排。綜合計算工時制,以____為周期,平均每日工作時間不超過____小時,平均每周工作時間不超過____小時。2.休息休假:乙方享有國家規定的法定節假日、年休假、婚假、產假、陪產假、喪假等帶薪休假權利。五、勞動報酬及福利待遇1.勞動報酬:甲方每月以貨幣形式支付乙方工資,工資待遇為____________________元/月(稅前)。甲方支付乙方的工資不得低于當地最低工資標準。2.福利待遇:甲方按照國家和地方有關規定為乙方繳納社會保險,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。乙方享有甲方提供的其他福利待遇,如住房公積金、帶薪年假、節日福利、培訓機會等。具體福利待遇按照甲方的相關規定執行。六、試用期1.試用期期限:雙方約定試用期為____個月,自乙方正式入職之日起計算。2.試用期工資:乙方在試用期內的工資為____________________元/月(稅前)。3.試用期考核:甲方將在試用期內對乙方的工作表現進行考核,如乙方在試用期內不符合甲方的錄用條件,甲方有權解除本協議。七、雙方權利義務(一)甲方權利義務1.甲方有權根據國家法律法規和本單位的規章制度,對乙方進行管理和考核。2.甲方按照本協議約定,按時足額支付乙方工資和福利待遇。3.甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品。4.甲方按照國家和地方有關規定,為乙方繳納社會保險和住房公積金。5.甲方在乙方入職前,應向乙方如實告知工作內容、工作條件、工作地點、職業危害、安全生產狀況、勞動報酬以及乙方要求了解的其他情況。(二)乙方權利義務1.乙方有權要求甲方按照本協議約定提供工作條件和勞動保護用品。2.乙方有權要求甲方按時足額支付工資和福利待遇。3.乙方應遵守國家法律法規和甲方的規章制度,認真履行工作職責。4.乙方應按照甲方的要求,按時完成工作任務,保證工作質量。5.乙方在簽訂本協議時,應如實向甲方提供個人信息和相關證明材料,如因乙方提供虛假信息導致甲方遭受損失的,乙方應承擔賠償責任。6.乙方應保守甲方的商業秘密和工作機密,不得向任何第三方泄露。八、協議的變更、解除和終止1.協議變更:本協議的任何變更或補充需經雙方協商一致,并簽訂書面協議。2.協議解除:經雙方協商一致,可以解除本協議。乙方在試用期內被證明不符合甲方錄用條件的,甲方有權解除本協議。乙方嚴重違反甲方規章制度的,甲方有權解除本協議。甲方未按照本協議約定支付乙方工資或福利待遇的,乙方有權解除本協議。因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因導致本協議無法履行的,雙方可以協商解除本協議。3.協議終止:本協議期滿,雙方未續簽的,本協議自動終止。乙方達到法定退休年齡或開始依法享受基本養老保險待遇的,本協議終止。甲方依法宣告破產、被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者決定提前解散的,本協議終止。九、違約責任1.若甲方違反本協議約定,未按時足額支付乙方工資或福利待遇,應按照應付金額的____%向乙方支付違約金,并補足差額部分。2.若乙方違反本協議約定,擅自解除本協議或未按照甲方要求履行工作職責,給甲方造成損失的,乙方應承擔賠償責任,賠償金額為甲方因此遭受的直接經濟損失。3.若乙方違反甲方的商業秘密和工作機密,應按照甲方遭受損失的金額向甲方支付違約金,并賠償甲方因此遭受的全部損失。十、爭議解決本協議的簽訂、履行、變更、解除和終止等事項,均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協議過程中發生爭議的,應首先通過友好協商解決;協商不成的,任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本協議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜,雙方可另行協商并簽訂補充協議,補充協議與本協議具有同等法律效力。甲方(蓋章):____________________法定代表人(簽字):________________簽訂日期:____年____月____日乙方(簽字):____
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