崗位三方合同協(xié)議?甲方：[甲方公司名稱]統(tǒng)一社會信用代碼：[甲方公司代碼]法定代表人：[甲方公司法人姓名]地址：[甲方公司地址]聯(lián)系方式：[甲方公司聯(lián)系電話]乙方：[乙方姓名]身份證號碼：[乙方身份證號]地址：[乙方常住地址]聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]丙方：[丙方公司名稱]統(tǒng)一社會信用代碼：[丙方公司代碼]法定代表人：[丙方公司法人姓名]地址：[丙方公司地址]聯(lián)系方式：[丙方公司聯(lián)系電話]鑒于甲方為[甲方主營業(yè)務描述]的企業(yè)，乙方具備[乙方專業(yè)技能或相關經驗描述]，丙方為專業(yè)的人力資源服務機構，為促進人才合理流動與優(yōu)化配置，經三方友好協(xié)商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方在甲方的工作崗位事宜達成如下三方合同協(xié)議：一、崗位及服務具體描述（一）工作崗位乙方同意在甲方擔任[具體崗位名稱]，該崗位主要負責[崗位工作職責詳細描述]。（二）工作內容1.日常工作乙方需按照甲方的工作流程和標準，完成[日常工作任務列舉]等工作任務。具體工作內容可根據甲方業(yè)務需求和工作安排進行適當調整，但應提前通知乙方并經乙方同意。2.項目工作若甲方安排乙方參與特定項目，乙方應積極配合項目負責人，負責[項目中乙方承擔的具體工作內容描述]等工作，確保項目按時、高質量完成。（三）工作地點乙方的工作地點為[工作地點詳細地址]。甲方因業(yè)務需要變更工作地點的，應提前[x]日書面通知乙方，雙方協(xié)商一致后可進行變更。（四）工作期限本協(xié)議期限自[起始日期]起至[結束日期]止。協(xié)議期滿前，三方應提前[x]日書面通知對方是否續(xù)簽。如無異議，則自動延續(xù)[延續(xù)期限時長]；如有異議，任何一方應在協(xié)議期滿前[x]日書面通知其他兩方，協(xié)議到期后自動終止。二、權利與義務（一）甲方權利義務1.權利有權根據公司經營需要和乙方的工作表現，合理調整乙方的工作崗位、工作內容和工作地點，但應遵循公平合理原則，不得惡意刁難乙方。有權對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查和考核，依據考核結果給予相應的獎勵或處罰。2.義務按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，按時足額向乙方支付勞動報酬及福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的人身安全和健康。尊重乙方的人格尊嚴和勞動權益，不得歧視、侮辱或體罰乙方。按照法律法規(guī)和政策規(guī)定，為乙方繳納各項社會保險及住房公積金。（二）乙方權利義務1.權利有權要求甲方按照本協(xié)議約定提供工作條件和勞動保護用品，保障自身合法權益。有權了解甲方關于工作崗位、工作內容、工作時間、勞動報酬、福利待遇等方面的規(guī)章制度，并提出意見和建議。按照本協(xié)議約定完成工作任務后，有權獲得相應的勞動報酬及福利待遇。對甲方違反法律法規(guī)、政策規(guī)定或本協(xié)議約定的行為，有權向甲方提出異議并要求糾正，或向有關部門投訴、舉報。2.義務遵守國家法律法規(guī)、甲方的各項規(guī)章制度以及本協(xié)議約定，誠實守信，勤勉盡責地完成工作任務。保守甲方的商業(yè)秘密、技術秘密及其他機密信息，不得向任何第三方泄露或用于非本協(xié)議約定的目的。在協(xié)議終止或解除后，仍應繼續(xù)履行保密義務，保密期限為自協(xié)議終止或解除之日起[x]年。按照甲方的要求，定期匯報工作進展情況，接受甲方的監(jiān)督、檢查和考核。積極參加甲方組織的培訓和學習活動，不斷提高自身業(yè)務能力和綜合素質。（三）丙方權利義務1.權利有權按照本協(xié)議約定，向甲方收取人力資源服務費用。有權了解乙方在甲方的工作表現及相關情況，以便更好地為三方提供服務和協(xié)調溝通。2.義務作為專業(yè)的人力資源服務機構，丙方應依法依規(guī)履行相關職責，為甲方和乙方提供專業(yè)、高效、優(yōu)質的人力資源服務。負責辦理乙方與甲方之間的入職、離職等相關手續(xù)，確保手續(xù)辦理的合法性和規(guī)范性。協(xié)調甲方和乙方之間的關系，及時解決三方在合作過程中出現的問題和糾紛。按照法律法規(guī)和政策規(guī)定，協(xié)助甲方做好乙方的社會保險及住房公積金繳納等相關工作。三、勞動報酬及福利待遇（一）勞動報酬1.甲方按照[工資支付方式及周期描述]向乙方支付勞動報酬，乙方的月工資標準為人民幣[x]元。工資構成包括基本工資、績效工資等部分，其中基本工資為人民幣[x]元，績效工資根據乙方的工作表現和考核結果發(fā)放。2.甲方根據國家法律法規(guī)和公司經營狀況，有權適時調整乙方的工資標準，但應提前[x]日書面通知乙方。（二）福利待遇1.甲方按照國家法律法規(guī)及公司規(guī)定，為乙方提供以下福利待遇：享受法定節(jié)假日、年休假、婚假、產假、陪產假、喪假等帶薪假期。享有甲方提供的[具體福利列舉，如節(jié)日福利、生日福利、培訓機會等]。2.乙方在工作期間患病或非因工負傷，按照國家法律法規(guī)及甲方的相關規(guī)定享受相應的醫(yī)療待遇。四、社會保險及住房公積金1.甲方按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方繳納各項社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應按照法律法規(guī)規(guī)定承擔個人應繳納的部分，甲方有權從乙方工資中代扣代繳。2.甲方按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方繳納住房公積金。乙方應按照法律法規(guī)規(guī)定承擔個人應繳納的部分，甲方有權從乙方工資中代扣代繳。五、保密條款1.乙方在工作期間及離職后，應對甲方的商業(yè)秘密、技術秘密及其他機密信息予以保密。商業(yè)秘密包括但不限于甲方的客戶信息、業(yè)務數據、產品研發(fā)資料、營銷策略、財務信息等；技術秘密包括但不限于甲方的專利技術、專有技術、技術方案、技術圖紙等。2.未經甲方書面同意，乙方不得將甲方的機密信息泄露給任何第三方，不得用于非本協(xié)議約定的目的。如乙方違反保密義務，應向甲方支付違約金人民幣[x]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。3.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起至本協(xié)議終止或解除后[x]年。六、知識產權歸屬1.乙方在工作期間利用甲方的資源和條件完成的發(fā)明創(chuàng)造、作品、技術成果等知識產權歸甲方所有。乙方應積極配合甲方辦理相關知識產權的申請、登記等手續(xù)。2.乙方不得擅自將屬于甲方的知識產權轉讓、許可給第三方使用，不得侵犯甲方的知識產權。如乙方違反本條款，應向甲方支付違約金人民幣[x]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。七、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照本協(xié)議約定按時足額向乙方支付勞動報酬或福利待遇，每逾期一日，應按照未支付金額的[x%]向乙方支付違約金。若甲方未按照本協(xié)議約定為乙方提供必要的工作條件或勞動保護用品，或未依法為乙方繳納社會保險及住房公積金，乙方有權解除本協(xié)議，并要求甲方支付經濟補償。經濟補償按照乙方在甲方的工作年限，每滿一年支付一個月工資的標準向乙方支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向乙方支付半個月工資的經濟補償。2.乙方違約責任若乙方未按照本協(xié)議約定完成工作任務，或工作質量不符合甲方要求，甲方有權要求乙方限期整改。如乙方在限期內仍未達到要求，甲方有權解除本協(xié)議，并要求乙方返還已支付的勞動報酬及福利待遇，同時乙方應按照未履行部分對應的勞動報酬的[x%]向甲方支付違約金。若乙方違反本協(xié)議約定的保密義務或知識產權歸屬條款，應按照本協(xié)議相關條款的約定承擔違約責任，向甲方支付違約金并賠償甲方的全部損失。3.丙方違約責任若丙方未按照本協(xié)議約定履行相關義務，導致甲方或乙方遭受損失的，丙方應承擔賠償責任。八、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.三方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由三方另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力，如補充協(xié)議與本協(xié)議不一致的，以補充協(xié)議為準。甲方（蓋章）：______________