全新實習勞動合同_第1頁
全新實習勞動合同_第2頁
全新實習勞動合同_第3頁
全新實習勞動合同_第4頁
全新實習勞動合同_第5頁
已閱讀5頁,還剩2頁未讀 繼續免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL

全新實習勞動合同甲方(實習單位):甲方名稱:______甲方地址:______甲方聯系方式:______法定代表人(如有):______乙方(實習生):乙方名稱:______乙方地址:______乙方聯系方式:______法定代表人(如有):______一、實習崗位描述1.崗位名稱與職責崗位名稱為______,崗位職責如下:(詳細說明乙方在實習期間的具體工作內容、職責范圍等)。2.實習要求乙方應具備一定的相關專業知識,能夠適應實習崗位的工作要求。乙方在實習期間應遵守實習單位的規章制度,服從實習單位的管理。二、實習期限與工作時間1.實習期限乙方在甲方實習的期限為______個月(具體時長)。實習期限自______年______月______日起至______年______月______日止。2.工作時間乙方在實習期間的工作時間為______天/周,每天工作時間為______小時。三、實習待遇1.實習工資乙方在實習期間將獲得______元/月的實習工資,工資支付方式為______(如每月支付、每周支付等)。2.其他待遇甲方為乙方提供實習期間的工作場所、必要的工作設備等。乙方在實習期間享有國家規定的法定節假日休息。四、合同解除與終止1.合同解除在實習期間,任何一方均有權解除合同,但需提前______天書面通知對方。2.合同終止實習期限屆滿或乙方因故提前離開實習單位,實習合同即終止。合同解除或終止后,甲方應向乙方支付剩余期間的實習工資。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利:有權對乙方的工作表現進行考核,并根據考核結果提出改進建議。有權根據實習單位的需要調整乙方的實習崗位,但應保證乙方的工作內容與實習目的相符。義務:為乙方提供實習期間的工作指導和必要的培訓。保障乙方的合法權益,包括但不限于勞動安全、健康權益等。2.乙方權利與義務權利:有權要求甲方提供實習期間的工作條件,包括工作場所、工作設備等。有權了解實習期間的工作內容、工作要求等。義務:遵守實習單位的規章制度,服從實習單位的管理。認真完成實習任務,努力學習,提高自己的專業技能。六、實習考核與評價1.考核方式甲方將定期對乙方的工作表現進行考核,考核內容包括工作態度、工作能力、實習成果等。2.評價標準評價標準以實習崗位的要求、實習單位的標準以及國家相關法規為準。七、實習工資與福利1.實習工資乙方在實習期間將獲得______元/月的實習工資,工資支付方式為______(如每月支付、每周支付等)。2.福利待遇甲方為乙方提供實習期間的社會保險(如有)、意外傷害保險等。八、合同解除與終止1.合同解除在實習期間,任何一方均有權解除合同,但需提前______天書面通知對方。2.合同終止實習期限屆滿或乙方因故提前離開實習單位,實習合同即終止。合同解除或終止后,甲方應向乙方支付剩余期間的實習工資。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經雙方書面協商一致,并簽訂書面變更協議。變更協議作為本合同的組成部分,具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外,經雙方協商一致,可以解除本合同。若一方出現嚴重違約行為,另一方有權解除本合同,并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災害(如地震、洪水等)、戰爭、政府行為(如政策調整、禁令等)等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間,雙方應互相通知,并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行合同義務的一方不承擔違約責任,但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天(具體時長),雙方應協商解決合同的履行問題,如變更合同內容或解除合同等。十一、爭議解決1.協商本合同履行過程中發生的爭議,雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成,雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在合同履行過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密以及其他機密信息(包括但不限于實習內容、工作表現等)予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年(具體時長)止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表(簽字):______簽署日期:____

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論