實習就業協議

甲方（實習單位）：【甲方全稱】

地址：【甲方地址】

法定代表人：【甲方法定代表人姓名】

電話：【甲方聯系電話】

傳真：【甲方傳真號碼】

郵箱：【甲方電子郵箱】

乙方（實習生）：【乙方姓名】

性別：【乙方性別】

身份證號碼：【乙方身份證號碼】

地址：【乙方通訊地址】

電話：【乙方聯系電話】

郵箱：【乙方電子郵箱】

鑒于甲方為合法注冊并有效存續的企業，乙方為具有完全民事行為能力的自然人，雙方本著平等自愿、誠實信用的原則，就乙方在甲方單位實習就業事宜，經協商一致，訂立本協議，以資共同遵守。

第一條實習目的

乙方作為實習生，旨在通過實習獲得工作經驗，提升職業技能，為將來就業做準備。甲方提供實習機會，旨在培養和選拔優秀人才，為公司發展儲備人力資源。

第二條實習期限

實習期限自【實習開始日期】起至【實習結束日期】止，共計【實習期限】個月。

第三條實習崗位及職責

乙方在甲方實習期間，將被安排在【具體崗位名稱】崗位工作，具體職責包括但不限于：

1.協助完成【崗位相關職責】；

2.參與【崗位相關項目或任務】；

3.完成甲方安排的其他工作。

第四條實習待遇

1.實習期間，甲方每月支付乙方實習津貼【實習津貼金額】元，支付時間為每月的【支付時間】。

2.實習期間，甲方為乙方提供工作午餐。

3.實習期間，乙方不享受甲方正式員工的福利待遇。

第五條實習期間的權利與義務

1.甲方權利與義務：

-甲方應為乙方提供必要的工作條件和安全健康的工作環境。

-甲方應指派專人對乙方進行業務指導和工作考核。

-甲方有權根據乙方的工作表現和考核結果，決定是否與乙方簽訂正式勞動合同。

-甲方應遵守國家有關勞動保護、職業培訓等方面的規定。

2.乙方權利與義務：

-乙方應遵守甲方的規章制度，服從工作安排。

-乙方應認真完成實習任務，不得無故缺勤、遲到或早退。

-乙方應保守甲方的商業秘密，不得泄露給第三方。

-乙方在實習期間，應遵守國家法律法規，不得從事違法活動。

第六條實習期間的勞動保護

甲方應為乙方提供符合國家規定的勞動保護措施，包括但不限于：

1.提供符合安全標準的勞動工具和防護用品。

2.定期進行安全教育和培訓。

3.在乙方從事可能產生職業危害的崗位時，進行職業健康檢查。

第七條實習期間的保險

甲方應在乙方實習期間為其購買人身意外傷害保險，保險費用由甲方承擔。

第八條實習考核與轉正

1.實習期滿，甲方將根據乙方的工作表現和考核結果，決定是否與乙方簽訂正式勞動合同。

2.若乙方在實習期間表現優秀，甲方可提前與其簽訂正式勞動合同。

3.若乙方未能通過實習考核，甲方有權終止本協議。

第九條協議的變更、解除和終止

1.本協議一經雙方簽字蓋章，即具有法律效力，未經雙方協商一致，任何一方不得擅自變更或解除。

2.若因不可抗力導致本協議無法履行，雙方可協商解除本協議。

3.若一方違反本協議約定，另一方有權要求其承擔違約責任，并可解除本協議。

第十條違約責任

1.若甲方未按約定支付實習津貼，應向乙方支付違約金，違約金為未支付實習津貼的【違約金比例】%。

2.若乙方違反保密義務，給甲方造成損失，應賠償甲方因此遭受的全部損失。

第十一條爭議解決

雙方因履行本協議所發生的一切爭議，應首先通過協商解決；協商不成時，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第十二條其他

1.本協議未盡事宜，雙方可另行協商解決。

2.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

3.本協議自雙方簽字蓋章之日