員工終止合同協議模板?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（員工）：姓名：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于甲乙雙方于[起始日期]簽訂了[勞動合同名稱]，現經雙方協商一致，就乙方終止與甲方的勞動合同相關事宜，達成如下協議：一、協議背景乙方因[離職原因]，向甲方提出終止勞動合同的申請，甲方同意乙方的申請，雙方經友好協商，就終止勞動合同的相關事宜達成協議，以明確雙方權利義務，確保合同順利終止。二、勞動合同基本信息1.勞動合同期限：自[起始日期]起至[結束日期]止。2.工作崗位：乙方在甲方擔任[具體崗位名稱]。3.工作地點：[工作地點詳細地址]。三、終止勞動合同日期雙方一致同意，勞動合同于[終止日期]正式終止。自該日起，乙方不再是甲方的員工，雙方的勞動關系解除。四、雙方權利義務（一）甲方權利義務1.權利要求乙方按照本協議約定及甲方規章制度辦理工作交接手續。在乙方完成工作交接后，有權按照法律法規及公司規定支付乙方應得的勞動報酬、經濟補償等費用。2.義務按照法律法規及本協議約定，向乙方支付終止勞動合同的經濟補償。經濟補償標準按照《中華人民共和國勞動合同法》第四十七條規定執行，乙方在甲方工作[x]年[x]個月，甲方應支付乙方[x]個月工資的經濟補償，月工資為乙方終止勞動合同前十二個月的平均工資，即[具體金額]元，總計經濟補償金額為[x]元。在勞動合同終止后，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。向乙方支付乙方在職期間但尚未支付的工資、獎金、津貼、補貼等勞動報酬，具體金額為[具體金額]元。按照法律法規及甲方規定，向乙方支付乙方應享受的未休年休假工資報酬，經核算，乙方應享受未休年休假[x]天，未休年休假工資報酬為[具體金額]元。（二）乙方權利義務1.權利要求甲方按照本協議約定支付經濟補償、勞動報酬、未休年休假工資報酬等費用。要求甲方按照法律法規規定出具解除或者終止勞動合同的證明，并辦理檔案和社會保險關系轉移手續。2.義務按照甲方要求及公司規章制度，在勞動合同終止前完成工作交接。工作交接內容包括但不限于：整理并移交所有工作文件、資料、檔案等，確保資料完整、準確，無遺漏。工作文件包括但不限于項目文檔、工作報告、客戶資料等；資料涵蓋各類業務數據、技術資料等；檔案包含員工個人檔案、公司內部管理檔案等。具體交接清單見附件[交接清單名稱]。歸還所使用的甲方財物，包括但不限于辦公設備、工具、鑰匙、門禁卡等。如有遺失或損壞，應按照甲方規定進行賠償。辦公設備如電腦、打印機、復印機等；工具如專業儀器、工具套裝等。清理個人工作區域，保持工作場所整潔。向接手工作的人員詳細介紹工作進展、遺留問題及解決方案等。保守甲方商業秘密和與知識產權相關的保密事項。乙方知悉甲方的商業秘密及保密事項，包括但不限于技術秘密、經營秘密、客戶信息等。在勞動合同終止后，乙方應繼續履行保密義務，不得向任何第三方披露或使用甲方的商業秘密，保密期限為自本協議生效之日起[x]年。若乙方違反保密義務，應按照《中華人民共和國勞動合同法》及雙方簽訂的保密協議約定，向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。協助甲方處理因乙方工作原因產生的未了結事務，包括但不限于未完成的項目、未解決的客戶問題等。乙方應積極配合甲方，提供必要的協助和信息，確保相關事務順利處理完畢。若因乙方不配合導致甲方遭受損失，乙方應承擔賠償責任。五、勞動報酬及相關費用支付1.甲方應在本協議簽訂之日起[x]個工作日內，將經濟補償、勞動報酬、未休年休假工資報酬等費用一次性支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方指定銀行賬戶信息如下：開戶銀行：____________________銀行賬號：____________________戶名：____________________2.若乙方對勞動報酬及相關費用支付金額有異議，應在收到甲方支付通知后的[x]個工作日內書面提出。甲方應在收到乙方異議后的[x]個工作日內進行核實，并給予乙方書面答復。如確實存在錯誤，甲方應及時糾正并補足差額。六、社會保險及住房公積金1.勞動合同終止前，甲方按照法律法規規定為乙方繳納社會保險及住房公積金至[終止日期所在月]。2.自勞動合同終止次月起，甲方停止為乙方繳納社會保險及住房公積金。乙方應自行負責其社會保險及住房公積金的繳納事宜，如因乙方未及時繳納導致的一切后果，由乙方自行承擔，與甲方無關。七、保密及競業限制1.保密條款乙方承諾在勞動合同終止后，嚴格遵守甲方的保密制度，不向任何第三方披露甲方的商業秘密、技術秘密、客戶信息等保密信息。保密信息的范圍包括但不限于甲方的產品設計、研發資料、生產工藝、營銷策略、客戶名單、財務數據等。乙方違反保密義務的，應按照《中華人民共和國民法典》第五百七十七條規定承擔違約責任，向甲方支付違約金[具體金額]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如違約金不足以彌補甲方損失的，乙方應繼續賠償甲方損失。2.競業限制條款（如有）若雙方在勞動合同中約定了競業限制條款，乙方應按照約定履行競業限制義務。競業限制期限為自勞動合同終止之日起[x]年，競業限制范圍為與甲方生產或者經營同類產品、從事同類業務的有競爭關系的其他用人單位，或者自己開業生產或者經營同類產品、從事同類業務。在競業限制期限內，甲方應按照約定向乙方支付競業限制經濟補償。經濟補償標準為乙方終止勞動合同前十二個月平均工資的[x]%，即每月[具體金額]元。甲方應在每月的[具體日期]前將競業限制經濟補償支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方違反競業限制義務的，應按照《中華人民共和國民法典》第五百七十七條規定承擔違約責任，向甲方支付違約金[具體金額]元，并返還甲方已支付的全部競業限制經濟補償。同時，乙方應繼續履行競業限制義務直至期限屆滿。如違約金不足以彌補甲方損失的，乙方應繼續賠償甲方損失。八、違約條款1.若甲方未按照本協議約定按時支付乙方勞動報酬、經濟補償等費用，每逾期一日，應按照未支付金額的[x]%向乙方支付違約金。逾期超過[x]日的，乙方有權解除本協議，并要求甲方支付全部費用及違約金。2.若乙方未按照本協議約定按時完成工作交接，或違反保密義務、競業限制義務等，應按照本協議相關條款承擔違約責任，向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。3.任何一方違反本協議約定的其他條款，應按照《中華人民共和國民法典》第五百七十七條規定承擔違約責任，向對方支付違約金[具體金額]元，并賠償對方因此遭受的全部損失。九、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力。如補充協議與本協議不一致的，以補充協議為準。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：____________