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文檔簡介
餐廳管理規章制度
餐廳管理規章制度1
為了標準餐廳用餐管理,保證用餐秩序,共同營造一個溫馨、衛生、干
凈的用餐環境,特制訂如下規定:
1.員工餐廳每天為上班員工免費福利工作餐三餐。
即:早:7:30X8:00;午:12:00X13:00;晚:6:00X7:00.
2.打飯時,必需遵守秩序自覺排隊,聽從食堂人員管理;不得爭先恐后,
不得敲盆喧嘩等不文明行為。
3.員工自備餐具,可依據自己的飯量打飯,嚴禁剩飯和倒飯,以造成不
必要的、鋪張。
4.用餐時不得把菜渣、骨頭、紙巾等亂丟亂扔,若有掉落在地板上的應
按時清理潔凈,餐后整理在本人的餐具內,倒在規定的垃圾桶內,并將餐
具洗凈放入消毒柜中,擺放整齊。
5.愛惜公物文明就餐,不得在餐廳爭吵哄鬧,大聲喧嘩;非餐廳工作人
員不得隨便進入廚房。
6.就餐人員不許把飯菜端回宿舍或車間用餐,更不許把公共餐具拿出
食堂或宿舍占為己有。
7.餐廳內不準抽煙,隨地吐痰,做到文明用餐。
8.如有違反以上規定者,廠部有權賜予處理,發現一次罰款50元,罰
款從當月工資中扣除,情節嚴峻者,屢教不改者,賜予通報批判或除名處
理。
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餐廳管理規章制度2
第一條總則
1、為進一步標準公司餐廳管理工作,給公司員工提供衛生、潔凈的就
餐環境,充足保障全體員工的身體健康,特制定本規定。
2、本規定適用于公司餐廳及公司內部為公司員工提供就餐服務的各類
餐飲場所。
第二條管理機構
公司XXX負責對餐廳的監督管理,詳細管理職責包括:
1、貫徹執行有關餐飲管理方面的法律法規、法規。
2、在廣泛征詢員工看法的、基礎上建立、健全公司內部餐廳管理規章制
度,并組織實施。
3、負責公司餐飲服務單位的聘請、簽約。
4、負責對公司餐廳餐飲服務單位食品質量和價格的監督、檢查與懲罰°
5、代表公司接受與處理員工對餐廳服務的看法、建議及投訴等。
第三條餐飲服務單位的義務
1、按公司規定與公司簽訂服務合同,簽約后未經公司同意,不得轉包
給其它經營單位。
2、嚴格遵守國家法律法規,遵保衛生防疫、工商、稅務等有關部門以
及公司制定的規章制度,嚴格履行餐飲服務合同。
3、以服務公司員工為宗旨,依據公司生產運行特點與員工的需求做好
餐飲服務工作。
4、建立、健全各項規章制度,科學管理,標準服務,為員工提供衛生、
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安全的就餐環境。
5、保證食品質量,努力增加和調整飯菜口味,嚴格本錢核算,合理制
定菜肴價格,文明服務。
6、建立投訴箱、看法薄,張貼餐廳經營情況公示單,接受并按時解決
員工有關飯菜質量、價格、服務看法、衛生等問題的看法、建議和投訴。
7、接受衛生防疫等主管部門進行食品衛生安全工作檢查。對檢查中發
現問題,應按時實行措施整改,并提交整改方案。
第四條詳細服務要求
1、衛生答應證應按時年檢,從業人員必需持有健康證與上崗證。
2、不得選購無食品供應合格證供應點的食品。
3、保證食品的無毒、無害,符合應有的養分要求。
4、保持餐廳內外環境干凈,實行消退蒼蠅、老鼠、螳螂和其它有害昆
蟲及孳生條件的措施。
5、保證盛具、餐具的嚴格消毒,運用的洗滌劑、消毒液應當對人體安
全無害。
6、運用食品添加劑,必需符合食品添加劑運用衛生標準和衛生管理方
法的規定,否則不得運用。
7、售飯前,炊管人員按時到達售飯窗口,工作服要穿戴整齊、潔凈,
胸前掛好服務牌。
8、售飯中,看法熱忱、禮貌待人、說話客氣、一視同仁、打菜勻稱、
服務周到,不與就餐者爭吵或打架。
9、售飯后,做好飯后收尾工作,等就餐人員全部離開后,搞好環境衛
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生,按時關門上鎖。
第五條員工的權利義務
1、員工有權就餐廳衛生條件、飯菜質量、價格等方面問題提出疑問、
建議、看法或投訴,并有權要求餐廳賜予明確答復。
2、遵守餐廳秩序,按時就餐,排隊買飯,不插隊,不爭吵,不大聲喧
嘩,不爭搶餐桌椅。
3、保持餐廳環境衛生,不吸煙,不隨地吐痰,不隨地亂扔亂潑臟東西,
剩湯、剩菜倒入指定容器。
4、愛惜公共設備,不在餐廳內外的門窗、玻璃、墻壁、桌椅等公共設
備上任意涂抹,亂貼亂畫,不準用腳踩餐桌椅,不能任意挪動餐廳內的用
具。
5、養成文明就餐習慣,勤儉節約,疼惜糧食,節約用水用電,禁止猜
拳行令、酗酒鬧事、打架斗毆和一切不文明崔止U
第六條法律責任
如因餐廳衛生問題受處處罰,由餐廳經營單位擔當,與公司無關;同
時,公司有權依據情節輕重酌情予以罰款。
第七條解釋
本制度的最終解釋權歸XXX全部。
第八條生效
本制度自即日起生效。
餐廳管理規章制度3
快餐廳管理制度
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1、切行根據指示執行服餐廳經理領導
2、餐廳員工班間內工作衣服必需干凈佩戴胸牌、健康證
3、任何員工任何理由收取現金班帶包準進入餐廳各組所用餐具、用具、
原料及剩飯準帶餐廳若發現按偷盜論處
5、組與組間搞團結經答應能擅自亂抓用別組用具及原料食物
6、餐廳員工自親屬、好友、閑雜員擅自留客餐廳餐發現提警告去除餐
廳
7、除本餐廳員工外非餐廳員工進入餐廳
8、嚴防污染冰箱、冰柜熟擺放菜、菜、貨架、洗菜池、灶臺、墻壁經
保持清潔、潔凈雜物
9、留意自身安全準穿拖鞋、背、短褲經檢修所用電器裝備發現問題及
報修安全操作嚴防熱泊鍋、熱湯鍋、水鍋燙傷及電器擊傷
10、各組班關掉切水、電源碳火蓋防漏火、漏電、漏水
11、班間落鎖值班員經餐廳主任同意任何準進入餐廳
12、值班員認真負責準擅自離崗留意安全防火、防盜、防投毒
宿舍管理制度
搞員工宿舍管理使家清潔舒適、安全秩序住宿環境現規定宿舍管理條
例希望全體員工共同遵守:
1、自覺養良社公德衛習慣保持宿舍良秩序與衛環境
2、保持室內物品擺放干凈與美觀亂擺亂放
3、每周必需布置位員工清掃衛保持宿舍清潔
4、護公物損壞者須照價賠償并按情節賜予行政懲罰
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5、養良消防意識做安全用電、用火準宿舍內亂拉電線與插座準運用高
壓電器等同節約用水、用電做走燈熄斷電源發現火災隱患須及向宿舍管理
處或保安部報告
6、準宿舍內客準帶外員宿舍住宿外員必需宿舍管理員處做登記否則宿
舍管理員權拒絕外員進入本酒店員工宿舍同外員必需要晚23點前離宿舍
7、入宿舍須及關門留意提防盜賊做財產安全防范工作
8、宿舍內嚴禁吸煙房內吸煙燒壞物品或引起火災追究其經濟責任觸犯
刑律追究其刑事責任
9、宿舍內嚴禁及事其非經發現立刻交公安機關處理
10、服宿舍管理員及本宿舍舍管理私自換房、換床準與管理員發頂撞
爭吵
11、每位員工都必需保持宿舍清靜聲喧嘩同事間留意團結任何借口爭
吵打鬧
12、員工遇問題困難向力資源部投訴力資源部盡量賜予幫忙
13、行者受懲罰:
口警告:
1)隨吐痰亂扔煙、皮、雜物、紙屑鼻涕涂墻、板或床或手痕、鞋跡印
墻
2)用力關門產較聲響影其同事休息
3)房內積累量臟衣物及清洗發異味
4)宿舍內存放刺激性氣味物品
5)宿舍內聲聊放較音量收錄音機影響其同事作息
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6)私物品擺放混亂影響宿舍整體美觀
書面警告:
1)服宿舍管理員工或本宿舍舍布置做值班衛工作
2)拒絕管理與宿舍管理員或本宿舍舍發爭吵
3)未經許私自調換房或床位
4)經宿舍管理員同意帶外員宿舍住宿
警告:
1)偷竊公私財物
2)宿舍內聚眾、打架等
3)按裝備程序操作嚴峻損壞公共設備
4)受嚴峻書面警告警告員工取消住宿資格
餐廳管理規章制度4
一、個人衛生制度
1、餐廳全體人員須每年體檢,取得健康證前方可上崗。
2、必需穿戴清潔的工作衣、帽,頭發不露出帽外,不戴戒指,不涂指
甲油,不留長發,售賣食物時應戴口罩。
3、售飯前和大小便后應洗手消毒,不得穿戴工作衣、帽進入廁所。
4、上班時不吸煙,不吃零食,不隨地吐痰,不亂丟廢棄物,不把個人
用品帶入工作區域,不得對著食品咳嗽、打噴嚏。
5、勤洗手,勤剪指甲,勤理發洗澡,勤換工作服、帽。
二、粗加工衛生制度
1、清洗、加工前先檢查食品質量,對腐敗變質、有毒有害的.食品不加
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工。
2、肉類、水產品等食品不落地存放。
3、蔬菜按一揀二洗三切的挨次操作,洗后無泥沙、雜草。
4、食品盛器用后沖洗潔凈,葷素食品分開盛放。
5、廢棄物應置于帶蓋污物桶內,按時傾倒。
6、加工結束后將地面、水池、加工臺、工具、容器清掃洗刷潔凈。
三、燒煮烹調衛生制度
1、檢查食品質量,變質食品不下鍋、不蒸煮、不燒烤。
2、食品充足加熱,防止外熟內生。食品燒熟煮透。
3、炒菜、燒煮食品時應采納雙盤制,生熟分開,防止交叉污染。
4、工作結束后調料應加蓋,工作用具、灶上、灶下、地面應清掃洗刷
潔凈。
四、倉庫儲蓄制度
1、庫內不得存入變質、有味、污染不潔的食品,不得存放私人物品和
雜物。
2、食品庫房應通風良好,門窗、地面、貨架清潔整齊。房內有防塵、
防蠅、防鼠、防潮裝備。
3、食品存放要做到分類分架、隔墻離地、生熟分開。肉類、水產、蛋
奶等易腐食品冷藏。
4、定期檢查食品質量,發現變質食品或過期食品,應按時處理。
五、餐具消毒制度
1、采納煮沸法等進行餐具消毒。
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2、餐具消毒必需根據一洗、二刷、三沖、四消毒、五保潔的程序操作。
3、消毒的溫度,時間必需到達規定要求。
4、對每日消毒情況填寫《衛生消毒記錄表》。
六、廚房安全操作制度
1、廚房、餐廳倉庫等處的門鑰匙應由專人專管,下班后應將門窗鎖好。
2、廚房炊事裝備由運用人負責安全運用,運用人必需對裝備定期進行
認真檢查。
3、廚房人員每天結束使作裝備后,應關閉煤氣,蒸氣閥氣,關閉電源。
4、炊事人員應認真保管好易燃及危險物品。油類制品應放在安全處遠
離灶頭。刀具用畢后應趕緊清洗入架。
5、不準任意在廚房內亂拉電線,亂接管道。
餐廳管理規章制度5
員工規章制度為了創立一支高素養、高水平的團隊服務于每一位客戶
公司制定了以下嚴格的管理規章制度,望各位員工自覺遵守!
一根本要求
1.1、全體員工要團結全都,各盡其職,獻出真誠服務,做好本職工作。
1.2、全體員工根據本店編排時間表,準時上下班、休息,不得遲到、
早退、曠工,病、事假應辦理請假手續;上班時間要衣冠整齊潔凈,穿工作
服,佩工作卡,保持干凈。上班前不吃刺激性、有異味的食物,保持口腔衛
生。
1.3、上班時間未經批準,不得離開工作場所;不長時間會客;嚴禁在
工作場所內做與工作無關的活動。
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1.4、不準私自帶他人進入工作地點,不得私自將本店物品帶出或贈予
他人。
1.5、保守本店經營機密。
二.工作要求
2.1、敬業,主動進取,努力學習專業學問,不斷提高業務水平和工作
力量,提高服務質量。
2.2、不因自己心情而影響工作質量。不要把任何不快樂的心情帶入本
店,不要把不快樂心情強加于顧客、同事身上,給別人帶來不快樂。
2.3、切實聽從上司的工作布置和督導,根據要求完本錢職任務。不得
頂撞上司,不得無故拖延、拒絕或終止上司布置的工作,如不滿可向上一
級投訴,尋求合理的解決途徑。
2.4、有合作精神,做好本職工作的同時,還要為同事制造條件,注意
服務質量,使客人對服務無可挑剔°
2.5、工作要認真負責,力求精確無誤地完成工作任務,如遇有疑難問
題要報告上級,請示處理.;因責任心不強,不按服務標準操作而造成的人
為錯誤或影響發型效果,當事人要受到經濟懲罰。
三.對待顧客
3.1、記住顧客是我們的老板;在店里,顧客是最重要的,不要無視顧
客的需求,不要給顧客出難題;任何情況下,均不得與顧客發生爭吵。
3.2、做好客人進來的接送工作,要做到“一帶二送三介紹”(即帶位、
送茶、介紹產品、發質學問)。在顧客進店前應按時把門拉(推)開,側身
喊一聲“歡迎光臨千萬留意不要把顧客的.路攔住。在帶入后,要很當心
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的問顧客需要什么服務;在服務中要通過拉家常、談工作、天氣等找到顧
客感愛好的話題,多用贊美、佩服的語氣與顧客溝通;在介紹服務時留意
運用專業語言,當顧客很煩,對你語言過重時,不能露出不滿表情,應婉
轉而得體地把話題引向別處。
3.3、多用禮貌用語,熱忱接待顧客,面帶微笑,耐煩答復客人的詢問。
以真摯的看法為顧客做好接待工作,存放手袋、物品等事宜。
3.4、工作時面帶微笑、有禮貌、負責任、老實、細致、講效率、說到
做到,對工作不推諉,不拖拉;接待客人要善始善終,交接工作要清晰。
3.5、在工作崗位服務要熱忱、禮貌、周到,接待客人或與客人和同事
交談要用敬語,上班要按本店要求的標準進行服務,接送客人要有道謝聲,
工作顯現過失和失誤要有致歉聲。
3.6、多學溝通技巧,不牽強顧客作其它消費或牽強其購置產品。
3.7、結賬時要禮貌待客,對客人應付的現金清點后要復述一遍,防止
出錯單,跑單現象。
3.8、按時處理客人或同事遺留的物品,并向店長報告。
3.9、把握顧客情況,對異樣顧客要留心觀看,發現問題要按時報告。
餐廳管理規章制度6
為了強化酒店全方位衛生的有效管理,盡可能調動酒店員工守法主動
性,提高員工自覺爭取酒店衛生達標的衛生意識,結合酒店目前實際經營
情況,特擬定本酒店內部衛生制度如下:
一、衛生監督小組成員
監督組長:
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監督成員:
檢查人員:
二、衛生達標責任人:
各部門最高負責人即為該部門衛生達標責任人,負責部門內部衛生達
標的各項詳細實施要求。
三、各項衛生制度規定如下:
1、《衛生管理制度總則》
2、《食品衛生管理制度》
3、《食品衛生學問》
4、《個人衛生根本要求》
5、《廚房員工管理制度》
6、《廚房衛生管理制度總則》
7、《廚房計劃衛生檢查管理制度》
8、《廚房各分部衛生管理制度細則》
第一節總則
1、自覺遵守酒店各項衛生制度是每個員工應盡的義務。
2、必需持健康證和衛生培訓合格證上班。
3、嚴禁在酒店公共場所吸煙,不準隨地吐痰,亂丟雜物。
4、患有傳染病的人員一律不準上班。
5、要保持個人衛生清潔,飯前飯后、工作前后要洗手,做到“四勤”:
勤換工衣勤洗澡,勤剪指甲勤洗頭。
6、工作前后要清理工作場地和運用的工具。
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7、潔凈與未洗的衣服、布草、器皿、工具等不得混放。
8、自覺維護酒店整體衛生,不得任意將雜物扔在地上。
9、如發現有蜂螂之類的害蟲,應按時殺滅或報管家部處理。
10、全部衣服、布草和餐飲器皿都要經過消毒方可發出。
11、潔凈的衣服和布草、餐布等如不慎掉在地下,一律重洗。
12、各崗位員工工作完畢后,要搞好本地段衛生。
13、各衛生責任小組定期對本班組工作地段大掃除。
14、愛惜公物,疼惜酒店財產,不能任意鋪張酒店物資。
第二節食品衛生管理制度
1、廚房工作人員有責任和義務生產出品符合食品衛生要求的各類菜點,
保證就餐客人的健康和安全。
2、廚房購進原料,在進行質量檢驗的同時,首先要對其衛生狀況進行
檢查,確保進入廚房運用的原料新奇衛生,并在有效的保質期以內。
3、廚房在對原料進行加工生產的過程中,必需嚴格按生產規程、廚房
食品原料保藏制度和廚房衛生制度的規定要求進行,精確把握菜點的成熟
度,保證各類出品符合殺菌標準及其他要求。
4、品嘗菜點食品要用勺、筷,不得用手拿取;冷菜制作、裝配必需嚴
格按冷菜廚房衛生要求進行。
5、用不銷售的菜點成品,必需在盡可能短的時間內服務于來賓;服務
銷售過程中,必需用菜蓋等對出品進行衛生愛護,以防止生熟食品交叉污
染,確保客人食用的菜點養分衛生。
6、廚房用剩的各類原料及食品要隨時進行相應的保藏,保證再生產及
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銷售的衛生和安全。
第三節食品衛生學問
1、食品衛生法公布實施時間:20XX年10月30日。
2、食品衛生從業人員要做到“四勤勤洗手剪指甲、勤洗澡理發、勤
洗被褥、勤換工作服。
3、食具“四過關”:一洗、二刷、三沖、四消毒、五保潔。
4、成品(食品)存放施行“四隔離”:
生與熟隔離;
成品與半成品隔離;
食品與雜物、藥物隔離;
食品與自然冰隔離。
5、“四不制度”:
選購員不買腐爛變質的原料;
保管驗收員不收腐爛變質的原料;
加工人員(廚師)不用腐爛變質的原料;
營業員(服務員)不賣腐爛變質的食品。
6、食品的根本衛生要求:
無毒、無害;
對人體提供養分素;
有良好色、香、味;
7、食品生產經營從業人員應持兩證上崗,必需每年體檢一次:
健康證;衛生學問合格正
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8、患有“五種”病的人不能從事入口食品的加工銷售:
病毒性肝炎;
痢疾;
外傷;
活動性肺結核;
化膿性或滲出性皮膚病;
9、銷售定型包裝食品要有五個明確標志:
產品名稱;產地;廠名;生產日期;保存日期。
10、違反食品衛生法行政懲罰有:
警告并限期整改;
責令收回已售出的禁止生產經營的食品及食品添加劑;
沒收或者銷毀禁止生產經營的食品及食品添加劑;
罰款20元以上,3萬元以下;
責令停業改進;
沒收并撤消衛生答應證。
11、環境衛生應實行“四定”制度:
定人;定物;定時間;定質量;劃片分工,包干負責;
12、門前“三包”是:
包衛生;包綠化;包秩序。
第四節個人衛生根本要求
1、著裝儀表:應常常保持工衣的清潔衛生,勤換勤洗,專人專用。離
開崗位應按時換下工衣,在工作時不能穿短褲、超短裙、拖鞋等,保持人
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體暴露部分的清潔。
2、洗漱衛生:勤洗澡、勤洗手、勤剪指甲、勤理發、常常清潔衛生。
養成每天早晚刷牙、飯后漱口的好習慣;戒煙或盡量少抽煙,以防口臭。
3、交際衛生:與客人交往時要保持相應的距離,收款、售票處應備用
海綿水盒,不要用口水點鈔票,在接觸客人月品后洗手。
4、公共場所室內環境衛生:掌握好公共場所的空氣質量,保持通風。
5、用具衛生:物品擺放有序、清潔衛生;從業人員的個人用品不得與
客人混用。
6、養成良好的衛生習慣:
勤洗澡、勤理發、勤剪指甲、勤洗手;
工作時間不吸煙、喝酒、吃零食;
不對著別人打噴嚏、咳嗽;不隨地吐痰;
7、工作中要留意克服摳耳朵、挖鼻子、擦眼睛、撓頭皮的壞習慣“
8、個人的飲食衛生:防止在工作崗位進餐,把好病從口入關,飯前洗
手、飯后漱口。
9、嚴格遵守有關操作規程和衛生制度。
在清掃和清理物品時,動作要輕,且采納濕式
(泗濕地面再清掃,擦塵用濕抹布),防止室內環境污染。
在清掃廁所、洗刷痰盂、清理顧客的嘔、瀉物時要戴口罩和橡皮手套;
做好清掃后的廁所、污染區域和自己手的消毒;在接觸消毒劑、殺蟲劑、
滅鼠劑及其他有害化學藥品時,要戴橡皮手套,用完后洗手,以防止化學
藥品對皮膚的損害;保持工作服的清潔衛生;餐具、茶具要專用。
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10、認真學習有關傳染病防治學問。
11、主動搞好衛生宣傳教育工作,爭取服務對象的協作。
12、堅持體育錘煉,增加機體的抗病力量。
13、體檢:
早期發現病人和帶菌者;
消退傳染源、切斷傳播途徑。
第五節廚房員工管理制度
1、員工必需按時上班,履行簽到手續,進入廚房必需按規定著裝,佩
帶名牌,保持儀表、儀容干凈,洗手后上崗工作。
2、聽從上級領導,認真按規定要求完成各項任務。
3、工作時間內,不得擅自離崗、串崗、看書、睡覺等,不準干與工作
無關的事。
4、不得在廚房區域內追逐、嬉鬧、吸煙,不得做有礙廚房生產和廚房
衛生的事。
5、不得坐在案板及其他工作臺上,不得隨便吃拿食物,不得擅自將廚
房食品、物品交與他人。
6、自覺維護保養廚房裝備及用具,不得帶病操作裝備,或將專用裝備
改作他用,損壞公物按規定賠償。
7、自覺養成衛生習慣,隨時保持工作崗位及衛生包干區域的衛生干凈。
8、廚房系食品生產重地,未經廚師長批準,不得擅自帶人進入。
第六節廚房衛生管理制度
一、設備裝備管理制度
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1、廚房裝備、工具的保管、運用均分工到崗,由詳細人員包干負責。
2、裝備工具運用后要隨時清潔,做到無灰塵、無水漬、無油漬、不腐
銹。
3、裝備、工具運用完畢,運用者應按時清潔并將其復位,責任負責人
有權檢查。
4、各種裝備、工具如有損壞,發現人員要按時向廚師長匯報,我系修
理,不得帶病操作和運用。
5、新上崗的員工,必需對廚房機械裝備的性能及操作方法和程序接受
培訓,把握要領前方可操作運用,責任負責人有指導和培訓的義務。
6、調職或離開原崗位者,對所保管運用的工具應如數辦理移交手續,
如有遺失或損壞,需按價如數賠償。
二、日常衛生管理制度
1、廚房衛生工作施行分工包干負責制,責任到人,按時清理,保持應
有的清潔度,定期檢查,公布結果。
2、廚房各區域按崗位分工,落實包干到人,各人負責自己所用裝備工
具及環境的清潔工作,使之到達規定的衛生標準。
3、各崗位員工上班,首先必需對所負責衛生范圍進行檢查清潔和整理;
生產過程中隨時保持衛生干凈,裝備工具誰運用誰清潔;下班前必需將負
責區域衛生及設備清理潔凈,經上級檢查合格前方可離崗。
4、廚師長隨時檢查各崗位包干區域的衛生狀況,對未達標者限期改正,
對屢教不改者,進行相應懲罰。
三、計劃衛生檢查管理制度
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1、廚房冰庫每周徹底清潔沖洗、整理一次;干貨庫每周盤點清潔整理
一次。
1、廚房屋頂天花板每月初清掃一次。每周指定一天為廚房衛華誕,各
崗位徹底清掃指定包干責任人負責;無責任人區域,由廚師長統籌布置清
潔工作。
2、計劃衛生清潔范圍,有所在區域工作人員及衛生包干責任人負責;
無責任人區域,由廚師長統籌布置清潔工作。
3、每期計劃衛生結束之后,需經廚師長檢查,其結果將與平常衛生實
績一起作為對員工的獎懲依據之一。
4、廚房員工必需保持個人衛生,穿著干凈;上班首先必需自我檢查,
領班對所屬員工進行復查,凡不符合衛生要求者,應按時予以訂正。
5、對工作崗位、食品、用具、包干區及其他日常衛生場所,每天由上
級對下級進行逐級檢查,發現問題按時訂正。
6、廚房死角及計劃衛生工程,按計劃日程由廚師長組織檢查,衛生未
達標的,限期改正。每次檢查都應有記錄,結果予以公布,成果與員工獎
懲掛鉤。
7、廚房員工應主動協作,認真接受定期,建康檢查,被檢查認為不合適
從事廚房工,應自覺聽從組織確定,支持廚房工作。
8、廚房日常衛生施行包干負責、按時清潔制度;對一些不易污染和不
便清潔的.區域大型裝備,施行定期清潔、定期檢查的計劃衛生制度。
9、廚房爐灶用的鐵鍋及手勺、鍋鏟等用具,每日上下班都要清洗;廚
房爐頭噴火嘴每半月拆洗一次;吸排油煙罩除每天開完晚餐清洗里面外,
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每周還要徹底將里外擦洗一次,并將過濾網刷洗一次。
四、廚房各分部衛生管理制度細則:
(一)冷菜間衛生管理要求
1、冷菜間的生產、保藏必需做到專人、專室、專工具、專消毒、單獨
冷藏。
2、操作人員嚴格執行洗手、消毒規定,洗滌后用75%濃度的酒精棉球
消毒,操作中接觸生原料后,切制冷葷熟食、涼菜前必需再次消毒,運用
衛生間后必需再次洗手消毒。
3、冷葷制作、儲藏都要嚴格做到生熟食品分開,生熟工具(刀、墩、
盆、稱、冰箱等)嚴禁混用,防止交叉污染。
4、冷葷專用刀、砧、抹布每日用后要洗凈,次日用前消毒,砧板定期
消毒。
5、盛裝冷葷、熟肉、涼菜的盆、盛器每次運用前刷凈、消毒°
6、生吃食品(蔬菜、水果)必需洗凈后,方可放入熟食冰箱。
7、冷菜間紫外線消毒燈要定時開關,進行消毒殺菌。
8、冷葷熟肉在低溫處存放次日要回鍋加熱。
9、保持冰箱內干凈,并定期進行洗刷、消毒。
10o非冷菜間工作人員不得進入冷菜間廚房。
(二)廚房點心部衛生管理要求
1、工作前需先洗擦工作臺和工具,工作后將各種用具洗凈、消毒,留
意通風保存。
2、嚴格檢查所用原料,嚴格過濾、挑選,不用不合標準原料。
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3、蒸箱、烤箱、蒸鍋、和面機等用前要潔凈,用后按時洗擦潔凈,用
布蓋好。
4、盛裝米飯、點心等食品的籠屜、蘿筐、食品蓋布,運用后要用熱堿
水洗凈,蓋布、紗布要標明專用,定期拆洗裝備。
5、面杖、餡機、刀具、模具、容器等用后洗凈、定位存放,保持清潔。
6、面點、糕點、米飯等熟食品涼透后存入專柜保存,食用必需加熱蒸
煮透徹,如有異味不再食用。
7、制作蛋類制品,需選清潔新奇的雞蛋,散黃變質的蛋不得運用。
8、運用食品添加劑,必需符合國家衛生標準,不得超標準運用。
(三)洗碗部衛生管理要求
1、碗具消毒必需有專人負責,食具必需有充足周轉。
2、食具清洗必需做到:一洗、二刷、三沖、四消毒、五保潔。
一洗:是將食具上的食物殘渣沖洗入食物殘渣管道。
二刷:在40c50C。溫純堿水中用抹布用力刷洗食具。
三沖:把食具里外沖洗潔凈。
四消毒:洗凈的食具須按煮沸或蒸汽消毒要求消毒或放在容器中經
過遠紅外線120C。消毒20分鐘才能取出,不能用高溫消毒的玻璃杯等
應用藥物消毒;藥物消毒要嚴格根據消毒藥物的有效濃度和浸泡時規定進
行消毒。消毒后食具只能用消毒巾抹擦干。
五保潔:消毒過的食具放入保潔柜,由專人保管。
3、消毒后的食具應當干爽、無污垢、無油漬、無食物殘渣、無異味;
并應做到抽檢合格。
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4、消毒的食具不能和未消毒的食具混放防止交叉污染,不能將未消毒
的食具拿給客人運用。
5、保潔柜必需用消毒水每天清潔,做到無雜物、無蒼蠅、無蜂螂活動。
6、食物殘渣管道必需每天下班后沖洗潔凈。
7、每天上班前必需檢查各自工作崗位的衛生,下班后搞好各自崗位工
作,如發現上班衛生有問題時,應按時向食品衛生管理員或領導反映,并
做出補救措施。
(四)干貨庫衛生管理要求
1、干貨庫只存放廚房用烹飪原料、調料及其盛器以及肯定量廚房周轉
用具,不得存放其他雜物。
2、區分庫存原料、調料等不同物品種類、性質、固定位置,分類存放。
3、大件物品單獨存放、小件及零散物品置入盤、筐內集中存放;全部
物品必需放在貨架上,并至少離地面25厘米,離墻壁5厘米。
4、塑料桶或罐裝原料要帶蓋密封,玻璃器皿包裝的原料要防止陽光直
接照耀。
5、強化對庫存物品的計劃管理,堅持“先存放、先取用”原則,交替存
貨和取用。
6、每天對干貨庫進行清潔整理,定期檢查原料保質期,并定期對干貨
庫進行清理、消毒,預防和杜絕鼠蟲侵害,保持其衛生干凈。
7、掌握有權進入干貨庫人員數量,由專人每周兩次盤點庫存情況,報
告廚師長。
8、各倉管員必需按時清理庫房雜物及廢物,保持倉庫清潔衛生,到達
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衛生標準。
9、不準在倉庫吸煙;倉庫要做好防鼠、防蟲、防潮的“三防”工作。
10o倉庫食品嚴格按層/區/架擺放,不準直接接觸地面。
(五)廚房冷藏庫衛生管理要求
1、冷藏庫只存放廚房用烹飪原料、調料及其盛器,不得存入其他雜物;
員工私人物品一律不得存入其內。
2、區分庫存原料、調料等不同物品種類、性質,固定位置、分類存放,
并嚴格遵守以下保藏時間:
新奇魚蝦、肉、禽、蔬菜存放不得超過3天。
新奇雞蛋存放不得超過2周。奶制品、當成品不得超過2天。
3、大件物品單獨存放,小件及零散物品置入盤、筐內集中存放。全部
物品必需放在貨架上,并至少離地面25厘米,離墻壁5厘米。
4、冷藏半成品及盈余食物均須裝入保鮮袋或保鮮模包好,寫上日期放
入食品盤,再分類放置在貨架上;冷藏庫底部和靠近冷卻管延的地方以及
冷藏庫的門口溫度較低,宜存入奶類、肉類、禽類、水產類物品。
5、強化對庫存物品的計劃管理,堅持“先存放、先取用”的原則,交替
存貨和運用。
6、每天對冷藏庫進行清潔整理,定期檢查原料質量,并定期對冷藏庫
進行清理、消毒,預防和杜絕鼠蟲侵害,保持其衛生干凈。
7、掌握有權進入冷藏庫的人員數量,計劃、集中領貨,削減庫門開啟
次數;由專人每周二、周五盤點庫存情況,報告廚師長。
8、常常檢查,保持冷藏庫到達規定的溫度;如發現溫度偏差,應按時
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報告廚師長與工程部聯系。
9、冷凍庫只存放廚房備用食品,原料及其盛器不得存放其他雜物;員
工私人物品一律不得存入其內。
10、堅持凍藏食品及原料必需處在冰凍狀態下才進入凍庫的原則,防
止將已經解凍的食品及原料送入冰庫。
11、全部凍藏食品及原料必需注明入庫日期;區分庫存食品及原料不
同種類、性質、固定位置,分類存放,并嚴格遵守凍藏期限的規定。
餐廳管理規章制度7
一、每日三餐時間:早餐7:00—8:15,中餐11:30—12:30,晚餐
16:30-17:30o如班集體有特別情況需提前或推延就餐,須由班主任提前
通知食堂。
二、自覺排隊購置飯菜,不擁擠、不插隊、不嬉笑打鬧。領到飯菜后一
律在餐廳用餐,嚴禁將餐具帶出餐廳U
三、留意用餐文明,餐廳內不得喝酒、吸煙,不得大聲喧嘩。
四、愛惜餐廳設備,保持餐廳桌面、地面、墻面的清潔,幫助餐廳工作
人員搞好餐廳衛生。
五、留意節約,不鋪張飯菜,吃剩的.飯菜要倒入指定的容器里。
六、餐廳工作人員要統一服裝上崗,打菜打飯時要戴口罩,工作時看
法和氣,舉止文明。
七、餐廳工作人員必需持衛生部門頒發的《餐飲人員健康證》上崗,碗
筷及其他餐具要嚴格消毒。
八、餐廳管理人員要對食品衛生安全層層把關,不得將霉變或過期變
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質食品加工成飯菜賣給廣生,一經發現,將按《食品衛生管理法》追究當
事人責任,然后交有關部門處理。
餐廳管理規章制度8
一、就餐人員范圍
1、公司全部正式員工、試用期員工、臨時布置人員。
2、經領導批準在本企業工作的臨時人員。
二、就餐地點的劃分
1、煉鐵廠的員工在廠內售飯點用餐。
2、鐵廠主任級以上領導在指定小餐廳就餐。
3、辦公樓機關人員在公司二樓餐廳就餐。
4、機關主任級以上領導在指定小餐廳就餐。
5、總經理、行政副總隨時抽檢員工用餐情況。
三、就餐次數限定
1、公司食堂售餐施行每日三餐制即:早、中、晚餐。
2、經公司領導批準人員可享受免費用餐或有償就餐。
3、臨時加班、開會、臨時外來事務接待,經公司領導批準后,由辦公
室、行政部統一布置。
四、就餐時間布置
1、早餐:06:40—08:30
2、午餐:12:00——13:00
3、晚餐:17:40——18:40
4、款待用餐時間不限定。
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五、就餐手續辦理
1、公司員工憑本人IC卡刷卡就餐。
2、臨時安裝人員、應聘人員等非公司正式員工就餐,須本部門領導開
具證明,到行政部辦公室,由行政部經理統一開具紙質餐券。
六、就餐管理制度
1、患有傳染病人員,禁止在員工餐廳就餐。
2、必需在規定的時間到餐廳就餐,不得提前。
3、必需遵守就餐秩序,依次排隊刷卡打飯,不得插隊、擁擠、大聲喧
嘩。
4、講文明,講禮貌,相互尊重。如對食堂飯菜質量和食堂員工服務看
法持有異議,應按正確渠道逐級反映,不得與食堂員工任意爭吵。
5、員工應在員工餐廳用餐,不得將飯菜帶出餐廳。因工作原因不能按
時來餐廳用餐,可報請相關領導審批后,由行政管理部統一布置“
6、就餐人員應將剩飯菜、剩湯倒入回收桶,不得任意亂倒。
7、文明用餐,餐廳內不準隨地吐痰,不準吸煙,不準吵鬧,不準飲酒。
8、IC卡片內有集成電路,嚴禁彎曲、刻劃、摔打或接近強電磁場。員
工的IC卡如有損壞、遺失,請按時辦理相關手續。
9、就餐人員需持本人的IC卡進行消費用餐。在打飯過程中,如發現
人卡不符、持有已自動離職人員IC卡或者消費機自動報警的IC卡,炊事
人員有權沒收。并報送相關領導,對持卡人給與相應的懲罰。
10、自覺愛惜餐廳財產,嚴禁損壞餐廳設備,違者除作相應的賠償外
還將受到紀律懲罰。
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七、外來人員款待及公司內部員工加班月餐規定
1、確需款待用餐,根據上級領導的有關規定,經總經理批準后,辦公
室承辦,到指定地點用餐。
2、堅持總經理指定陪餐人員或誰分管誰陪餐的,原則。
3、鄉鎮業務及其它人員來公司因公辦事,確需就餐的,經總經理批準
布置工作餐,開具派餐單,根據公司相應款待標準,由辦公室負責布置接
待,陪人不超過兩人,到指定地點就餐。凡自行布置就餐的由本人負責解
決。
4、公司內部人員確需加班的,根據規定到行政管理部領取加班用餐報
批單,分管領導簽字,報送總經理批準。
八、違規懲罰
1、凡未經批準私自由食堂用餐者,發現一次罰款50元
2、違反本制度中任意一條者,第一次賜予警告,第二次懲罰50元,
三次以上(含三次)賜予一千元不等的罰款,并予以行政處理。
3、本管理制度與公司其它管理規定同時執行。
九、就餐管理方式
1、行政管理部是企業員工就餐的職能服務部門,員工就餐管理工作均
由行政部負責制定。行政部經理對員工就餐管理事項負全責,就餐人員應
主動協作,遵守食堂的各項管理制度,保持就餐的良好秩序。
2、公司行政管理部負責對本規定進行解釋。
餐廳管理規章制度9
(一)餐廳廚房安全管理環節
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廚房里的擔心全因素環節眾多,從菜品的加工到銷售過程中都隱藏著
擔心全因素。廚房管理者應重視、警示、培育員工提高安全防范意識,重
要在以下環節實行預防措施:燙傷、扭傷、跌傷、刀割傷、電器裝備造成的
事故;防火與滅火。
(二)餐廳廚房安全管理規定
1.全部在崗廚師在上崗前對廚房的全部機械裝備性能嫻熟把握,方可
運用。對各種機械裝備運用時嚴格根據操作規程進行操作,不得任意更改
操作規程,嚴禁違章操作。
2.廚師運用的各種刀具嚴格強化管理,嚴格按要求運用和放置刀具,不
用時應將刀具放在固定位置,不準任意拿刀恐嚇他人,或用刀具指對他人,
收檔后應將刀具放在固定位置存放,廚師不準任意把刀帶出廚房。
3.個人的專用刀具,不用時應放在固定位置保管好,不準任意借給他人
運用,嚴禁隨處亂放,否則由此造成的不良后果,由刀具持有人負責°
4.各種裝備均由專人負責管理,他人不得任意亂動,定期檢查廚房的,
各種設備裝備,按時消退擔心全隱患。
5.每天收檔后逐一檢查油路、閥門、氣路、燃氣開關,電源插座與開關
的安全情況,假如發現問題應按時報修,嚴禁私自進行處理。
6.平常禁用濕抹布擦拭電源插頭,嚴禁私自接電源,不準帶故障運用裝
備,班后要做好電源和門窗的關閉檢查工作。
7.廚房如發現被盜現象,值班人員或發現人員應愛護好現場,按時報上
級處理,并按時幫助領導了解情況。
8.把握廚房和餐廳內消費裝備和滅火器材的安放位置以及運用方法,
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每天對電源線路要認真檢查,發現超負荷用電及電線老化現象要按時報修,
并向上級匯報。
9.一旦發生火災,應快速撥打火警電話說明期貨位置,部門,設法滅火,
依據火情組織引導客人安全疏散。
(三)廚房防火管理詳情
1.運用酒精爐時不要往正在燃燒的酒精爐內添加酒精,備用的酒精存
量不得超過兩天的用量,放在備餐間由專人保管,總備用酒精由倉庫管理
部負責保管。
2.運用液化氣鮑魚車時,必需嚴格執行安全操作規程,運用前要檢查輸
氣膠管、氣瓶,發現漏氣立刻停止運用。開爐時先點火后開啟,點火后才
能推入餐廳,運用的小氣瓶要由專人管理。
3.各廚房廚師開爐前先開風門,然后先點火種后開氣,下班后腰關牢氣
閥,熄滅火種U
4.餐廳營業時間,各出口的門不得上鎖,保持暢通
5.每季度或半年清洗一次廚房抽油煙機及管罩,廚工清洗廚房時,不要
將水噴灑到電插座、電開關處,防止電器短路引起火災。
6.熱油炸開時,留意掌握油溫,防止油鍋著火
(四)廚房防火檢查細則
1.嚴格遵守操作規程:
2.廚房晚班下班
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