貴州省人民醫院聘用合同范本8篇篇1合同編號：[合同編號]甲方（聘用單位）：貴州省人民醫院乙方（受聘人員）：[乙方姓名]性別：[乙方性別]民族：[乙方民族]出生日期：[乙方出生日期]學歷：[乙方學歷]專業：[乙方專業]聯系方式：[乙方聯系方式]一、合同期限1.試用期：自合同簽訂之日起，試用期為三個月。2.正式聘用期：試用期滿，經甲方考核合格后，雙方簽訂正式聘用合同，期限為一年。3.續簽：合同期滿，經雙方協商同意后，可簽訂續簽合同。二、崗位職責1.醫務工作：乙方應在甲方安排下，認真履行醫務工作職責，確保醫療質量和服務態度。2.學習培訓：乙方應參加甲方組織的各類學習培訓活動，提升業務能力和素質。3.科研與學術活動：乙方應積極參與科研和學術活動，推動醫院學術氛圍和科研水平提升。4.遵守規章制度：乙方應嚴格遵守甲方的規章制度，不得擅自離崗、脫崗。5.完成交辦任務：乙方應按時完成甲方交辦的各項任務，確保醫院各項工作順利進行。三、待遇與福利1.工資待遇：乙方在試用期的工資待遇為[試用期工資待遇]。試用期滿后，根據乙方的工作表現和業績，甲方可調整乙方的工資待遇。2.社會保險：甲方應按規定為乙方繳納社會保險費。具體險種和繳費比例按國家及地方規定執行。3.住房補助：甲方可提供乙方住房補助，具體補助標準和方式根據甲方規定執行。4.其他福利：甲方還可根據工作情況，為乙方提供其他福利待遇，如年終獎、過節費等。四、違約責任1.甲方違約：若甲方違反合同約定，乙方有權要求甲方承擔相應的違約責任。具體違約責任根據違約情況確定。2.乙方違約：若乙方違反合同約定，甲方有權要求乙方承擔相應的違約責任。具體違約責任根據違約情況確定。五、其他約定事項1.保密義務：乙方應對工作中涉及的保密信息嚴格保密，不得泄露給無關人員。2.競業限制：乙方在離職后一定年限內（一般為一年），不得在甲方所在地區從事與甲方業務相競爭的工作。3.爭議解決：合同履行過程中發生爭議時，雙方應首先通過友好協商解決；協商不成的，可依法向勞動爭議調解委員會申請調解或向勞動仲裁機構申請仲裁。對仲裁結果不服的，可依法向人民法院提起訴訟。4.合同生效與終止：本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。合同期滿或雙方協商一致后，可終止合同。合同終止后，雙方應按規定辦理相關手續。5.其他未盡事宜：本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。補充協議與本合同具有同等法律效力。甲方（簽字/蓋章）：[甲方負責人簽字/蓋章]日期：XXXX年XX月XX日乙方（簽字/蓋章）：[乙方簽字/蓋章]日期：XXXX年XX月XX日篇2甲方（聘用單位）：貴州省人民醫院地址：貴州省貴陽市南明區博愛路1號聯系電話方（受聘人員）：姓名：張三性別：男民族：漢族學歷：本科專業：臨床醫學聯系方式：12345678901合同條款：一、崗位與職責1.乙方同意在甲方醫院從事臨床醫療工作，具體崗位為內科醫師。2.乙方應履行以下職責：-貫徹執行醫療、預防、保健等衛生法律法規；-遵守甲方醫院的規章制度和診療規范；-積極參與醫院組織的各類培訓和學習活動；-承擔醫院分配的其他合理工作任務。二、聘用期限1.本合同自2025年5月1日起生效，至2026年4月30日止，為期三年。2.試用期為三個月，自2025年5月1日至2025年7月31日。三、工資待遇與福利1.乙方在試用期間的工資為每月8000元，試用期滿后，工資調整為每月10000元。2.甲方將按照國家規定為乙方繳納社會保險（五險）。3.乙方享受甲方醫院規定的年假及法定節假日休息。四、培訓與學習1.甲方將提供乙方參加專業培訓和繼續教育的機會，提升乙方的專業技能和知識水平。2.乙方應積極參與甲方組織的各類培訓和學習活動，并達到相應的考核要求。五、違約責任1.甲方或乙方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任。2.乙方在試用期內表現不佳或不符合崗位要求的，甲方有權解除本合同。3.乙方在試用期滿后，如因個人原因提出辭職，應提前一個月向甲方提交書面辭職報告。六、其他事項1.本合同未盡事宜，雙方可協商解決。協商不成的，可通過仲裁或訴訟途徑解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。3.本合同自雙方簽字（蓋章）之日起生效。甲方（簽字/蓋章）：貴州省人民醫院乙方（簽字）：張三日期：2025年5月1日篇3合同編號：[合同編號]甲方（聘用單位）：貴州省人民醫院乙方（受聘人員）：[乙方姓名]性別：[性別]民族：[民族]出生日期：[出生日期]學歷：[學歷]專業：[專業]職稱：[職稱]籍貫：[籍貫]家庭住址：[家庭住址]聯系電話：[聯系電話]一、合同期限1.試用期：自合同簽訂之日起，乙方需經過三個月的試用期。在試用期內，甲方有權對乙方的工作表現進行評估，并決定是否正式聘用。2.正式聘用期：試用期滿后，如甲方滿意乙方的表現，雙方同意簽訂正式聘用合同，期限為一年。合同期滿前，雙方可協商續簽。二、工作內容和地點1.工作內容：乙方在甲方單位從事[具體崗位]工作，需嚴格遵守甲方的規章制度，完成甲方分配的任務。2.工作地點：乙方的工作地點為貴州省人民醫院內的指定科室。三、工作時間和待遇1.工作時間：乙方需按照甲方的規定進行上下班，并按照規定享有休息時間。如因工作需要加班，需經甲方同意。2.工資待遇：乙方在試用期的工資待遇為每月[試用期工資]。試用期滿后，根據乙方的表現和職位，甲方可調整乙方的工資待遇。3.福利待遇：乙方在甲方單位工作期間，需享有與甲方其他員工相同的福利待遇，如醫療保險、養老保險等。四、違約責任1.甲方違約：如甲方違反合同約定，需承擔相應的違約責任，包括但不限于未按時支付工資、未提供必要的工作條件等。2.乙方違約：如乙方違反合同約定，需承擔相應的違約責任，包括但不限于未按時完成工作、違反甲方規章制度等。五、其他約定事項1.保密義務：乙方在甲方單位工作期間，需對甲方的商業機密、患者信息等進行保密，不得外泄。2.離職手續：如乙方需提前解除勞動合同，需提前一個月向甲方提交書面申請，并按照甲方的規定辦理離職手續。如乙方未按規定辦理離職手續，甲方有權要求乙方承擔相應的賠償責任。3.爭議解決：如雙方在執行合同過程中發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。具有同等法律效力。甲方（簽字/蓋章）：[甲方簽字/蓋章]日期：[日期]乙方（簽字/蓋章）：[乙方簽字/蓋章]日期：[日期]---END---篇4地址：貴陽市XX區XX街XX號法定代表人：XXX乙方（受聘人）：XXX性別：XX民族：XX出生年月：XXXX年XX月XX日住址：貴陽市XX區XX街XX號聯系電話：XXX-XXXX-XXXX根據《中華人民共和國勞動法》和有關法律法規的規定，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，簽訂本聘用合同，以資共同遵守。一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，有效期為XX年。二、工作內容和要求1.乙方同意受聘于甲方，從事XX工作。甲方可根據工作需要調整乙方的崗位。2.乙方須按照甲方的工作要求，盡職盡責，按時完成工作任務。3.乙方須遵守甲方的各項規章制度，服從甲方的工作安排。三、工作時間和休息休假1.甲方根據乙方的專業和工作經驗，安排乙方的工作時間和休息時間。2.乙方需按照甲方的工作安排，按時上下班，并保證充足的休息時間。3.甲方因工作需要，可安排乙方加班，但需提前告知乙方，并按照相關規定支付加班費。4.乙方在合同期內，可享受國家規定的法定節假日及帶薪年休假。四、勞動報酬和保險福利1.甲方按照乙方的崗位和實際工作表現，按月支付乙方的工資報酬。具體工資數額及支付方式，按照甲方的工資制度執行。2.乙方在合同期內，可享受甲方提供的醫療保險、養老保險等社會保險福利。具體保險項目及保險費繳納比例，按照甲方的相關規定執行。3.甲方為乙方提供必要的勞動保護措施和勞動工具，保障乙方的勞動安全。4.乙方因公受傷或患病，甲方將按照相關法律法規的規定，給予乙方相應的醫療期和醫療待遇。五、違約責任1.甲乙雙方中的任何一方不履行本合同所規定的義務，均屬于違約行為。違約方需承擔相應的法律責任，并賠償由此給對方造成的損失。2.乙方在合同期內，如因違法犯罪、嚴重違反甲方規章制度或無故曠工等行為，甲方有權解除本合同，并保留追究乙方法律責任的權利。3.甲方在合同期內，如因違法用工、拖欠工資或違反相關法律法規規定的行為，乙方有權解除本合同，并要求甲方支付相應的經濟補償金。六、合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方中的任何一方，如需變更本合同的內容，需提前書面通知對方，并協商一致后簽訂書面變更協議。2.乙方在合同期內，如需解除本合同，需提前向甲方提交書面辭職報告，并按照甲方的相關規定辦理離職手續。3.甲方在合同期內，如需解除本合同，需提前告知乙方，并按照相關法律法規的規定支付相應的經濟補償金。4.本合同期滿后，如雙方未續簽合同，則本合同自行終止。但如雙方協商一致，可續簽本合同。七、爭議解決1.甲乙雙方在本合同履行過程中發生的任何勞動爭議，應首先通過友好協商的方式解決。協商不成的，可向甲方所在地勞動爭議調解委員會申請調解。調解不成的，可向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。仲裁裁決具有法律效力，雙方應嚴格遵守。2.在仲裁過程中，如需查閱本合同及相關證據材料，甲乙雙方應積極配合，提供必要的支持和協助。仲裁裁決作出后，如一方不履行裁決內容，另一方有權向人民法院申請強制執行。3.在處理勞動爭議過程中，甲乙雙方應保持冷靜和理性，不得采取過激行為或言論影響社會穩定和企業正常經營秩序。如有違反法律法規規定的行為發生，應承擔相應的法律責任。八、其他約定事項1.甲乙雙方在本合同中未盡事宜或對有關條款的解釋有分歧的，可參照相關法律法規的規定執行或由雙方協商解決。2.本合同一式兩份甲乙雙方各執一份具有同等法律效力。本合同自簽訂之日起生效。篇5#甲方（聘用單位）信息-單位名稱：貴州省人民醫院-單位地址：貴州省貴陽市XX區XX路XX號-聯系電話：+86-27-XXXX-XXXX-傳真號碼：+86-27-XXXX-XXXX-法定代表人（或負責人）：XXX#乙方（受聘人員）信息-姓名：XXX-性別：男/女-民族：漢族-學歷：本科/碩士/博士-專業：XXX專業-職稱：XXX職稱-聯系方式：XXX-緊急聯系人：XXX-緊急聯系電話：+86-27-XXXX-XXXX#聘用條款1.職位名稱：醫生/護士/技術人員/行政人員/其他（請明確具體職位）2.工作地點：貴州省人民醫院本部/分支機構（請明確具體地點）3.工作時間：每周工作XX天，每天工作XX小時（請明確具體工時）4.薪資待遇：稅前月薪人民幣XX元，包括績效工資/獎金（請明確具體薪資結構）5.試用期：試用期為XX個月，工資待遇為正式工資的XX%（請明確試用期時長和工資待遇）6.社保福利：按照國家規定繳納社會保險，包括養老保險/醫療保險/失業保險/工傷保險/生育保險（請明確社保項目）7.其他福利：提供工作餐/住宿/交通補貼/學歷提升支持等（請明確其他福利項目）#工作職責與要求1.崗位職責：請詳細描述乙方在崗位上的主要工作職責和期望達成的目標。2.工作要求：請列舉乙方完成工作所需具備的專業技能和經驗，以及工作態度和團隊合作能力等方面的要求。3.職業發展：請說明乙方在崗位上的職業發展路徑和晉升條件。#違約責任1.甲方違約責任：如甲方違反合同約定，未按時支付薪資或提供必要的工作條件，需承擔相應的法律責任。2.乙方違約責任：如乙方違反合同約定，擅自離崗或未完成工作任務，需承擔相應的法律責任。#合同生效與終止條款1.合同生效：本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。2.合同終止：雙方協商一致的，可以終止合同。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同：在試用期內被證明不符合聘用條件的；嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的；嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；被依法追究刑事責任的。甲方有下列情形之一的，乙方可以解除聘用合同：在試用期內的；考入普通高等院校的；被錄用為公務員的。#其他條款1.保密條款：雙方應保守對方的商業秘密和保密信息，不得擅自泄露或利用。2.爭議解決：如雙方發生爭議，應首先通過協商或調解解決；協商不成的，可以向勞動爭議調解委員會申請調解，或者直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁結果不服的，可以向人民法院提起訴訟。3.合同份數：本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。具有同等法律效力。4.合同日期：本合同的簽訂日期為XXXX年XX月XX日。請確保雙方簽字或蓋章確認。篇6貴州醫科大學附屬醫院聘用合同合同編號：[合同編號]甲方（聘用單位）：貴州醫科大學附屬醫院乙方（受聘人員）：[受聘人員姓名]性別：[受聘人員性別]民族：[受聘人員民族]出生日期：[受聘人員出生日期]學歷：[受聘人員學歷]專業：[受聘人員專業]職務：[受聘人員職務]一、合同期限1.試用期：本合同自簽訂之日起生效，試用期為三個月。2.正式聘用期：試用期滿，經甲方考核合格后，雙方簽訂正式聘用合同，合同期限為一年。二、工作內容和工作地點1.工作內容：乙方應在甲方指定的崗位上履行職責，崗位名稱為[崗位名稱]，崗位職責為[崗位職責]。2.工作地點：乙方的工作地點為甲方醫院內，具體科室為[科室名稱]。三、工作時間和休息休假1.工作時間：乙方的工作時間為每周五天，每天八小時，具體時間安排為[時間安排]。2.休息休假：乙方享有法定節假日和帶薪年休假，具體安排按照甲方規定執行。四、薪酬待遇1.工資：乙方在試用期內的工資為[試用期工資]元/月，試用期滿后，根據乙方的崗位和表現，甲方將給予相應的工資待遇。2.津貼和補貼：乙方在甲方工作期間，享有相應的津貼和補貼，具體數額和發放方式按照甲方規定執行。3.獎金：乙方在甲方工作期間，根據甲方的獎金分配方案，享有相應的獎金。五、社會保險和福利1.社會保險：甲方將按照國家有關規定為乙方繳納社會保險費，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。2.福利：甲方將按照國家有關規定為乙方提供福利待遇，包括住房補貼、取暖補貼、獨生子女補貼等。六、保密義務和競業限制1.保密義務：乙方在甲方工作期間，應當保守甲方的商業秘密和患者信息，不得泄露給外界。2.競業限制：乙方在離職后的一年內，不得在甲方醫院周邊從事與甲方相同的醫療業務，不得損害甲方的利益。七、違約責任1.甲方違約：如果甲方違反本合同的約定，乙方有權要求甲方承擔相應的違約責任。2.乙方違約：如果乙方違反本合同的約定，甲方有權要求乙方承擔相應的違約責任。八、爭議解決1.協商：對于因履行本合同而引起的爭議，雙方應首先通過友好協商解決。2.調解：如果協商無法解決問題，雙方可尋求第三方進行調解。3.仲裁或訴訟：如果調解也無法解決問題，雙方可將爭議提交給勞動爭議仲裁委員會進行仲裁，或者直接向人民法院提起訴訟。九、其他約定事項1.合同變更和解除：本合同一經簽訂，雙方應認真履行。如需變更或解除，應經雙方協商一致，并簽訂書面協議。2.未盡事宜：本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。補充協議與本合同具有同等法律效力。3.生效時間：本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。具有同等法律效力。篇7甲方（聘用單位）：貴州省人民醫院地址：貴州省貴陽市南明區花溪大道240號聯系電話方（受聘人員）：張三性別：男年齡：30歲學歷：碩士研究生專業：醫學影像學聯系電話、合同背景與目標貴州省人民醫院作為一所集醫療、科研、教學、預防、保健于一體的綜合性醫院，致力于為患者提供高質量的醫療服務。為了加強醫院的人才隊伍建設，提升醫院的診療水平，現決定聘請張三先生作為醫學影像學專家，希望雙方能夠共同合作，推動醫院醫學影像學科的發展。二、聘用崗位與職責1.崗位名稱：醫學影像學專家2.崗位職責：-負責醫學影像學的診斷、治療及科研工作；-參與醫院醫學影像學科的學科建設；-指導并培訓下級醫師；-參與醫院的醫療質量管理工作。三、工作時間與地點1.工作時間：每周工作5天，每天工作8小時；2.工作地點：貴州省人民醫院醫學影像學科。四、薪酬待遇與福利1.薪酬待遇：年薪XX萬元，包括基本工資、績效工資和津貼補貼；2.福利待遇：享受醫院的各項福利待遇，包括社會保險、住房公積金等。五、合同簽訂與生效1.合同簽訂：雙方自愿簽訂本合同，合同期限為XX年；2.合同生效：合同自雙方簽字蓋章之日起生效。六、違約責任與爭議解決1.違約責任：雙方應嚴格遵守合同條款，如有違約行為，需承擔相應的法律責任；2.爭議解決：如雙方在合同履行過程中發生爭議，應首先通過協商方式解決。協商不成的，可向勞動爭議調解委員會申請調解，或者直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁結果不服的，可以向人民法院提起訴訟。七、其他約定1.保密義務：雙方應對涉及對方的商業秘密和機密信息保密；2.競業禁止：乙方在合同期內及合同結束后XX年內，不得在競爭醫院從事同類工作。甲方（簽字蓋章）：__________日期：XXXX年XX月XX日乙方（簽字蓋章）：__________日期：XXXX年XX月XX日篇8甲方（聘用單位）：貴州省人民醫院乙方（受聘人員）：[乙方姓名]性別：[乙方性別]民族：[乙方民族]學歷：[乙方學歷]職稱：[乙方職稱]住址：[乙方住址]聯系方式：[乙方聯系方式]根據《中華人民共和國勞動法》及貴州省的有關規定，經甲、乙雙方平等協商，自愿簽訂本合同。一、合同期限1.試用期：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。在試用期內，乙方應接受甲方的考核，考核不合格的，甲方有權解除本合同。2.正式聘用期：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。在正式聘用期內