年度殯改工作總結（3篇）年度殯改工作總結（精選3篇）年度殯改工作總結篇1鄉鎮在縣委縣政府的正確領導和縣民政局的精心指導下，認真執行《殯改管理條例》有關要求，提高認識，統一思想，強化宣傳，堅持高標準、嚴要求，堅持“火化一刀切”不動搖。采取切實可行的綜合性措施，全力抓好殯葬改革工作，實現了火化率100%的目標,連續五年在全縣居于領先地位，取得了顯著成效。我們的主要做法是：一、領導重視，責任明確。我鎮把殯改列入重要議事日程，成立高規格領導小組，由黨委書記親任組長，鎮長任常務副組長，分管負責人任副組長，民政、國土、公安、司法所、財政所、市場監管等有關部門負責人為成員單位。明確黨委書記為第一責任人，親自抓，負總責，統籌協調;鎮長為主要責任人，具體抓、抓落實，督促檢查;分管負責人為直接責任人，定期與各村及殯儀館聯系，及時做好殯改信息采集，掌握第一手資料。實行月調度、季考核制度，按照“屬地管理”的原則，鎮包村點長和村書記是第一責任人，村主任和包自然村干部為直接責任人，一級抓一級、層層抓落實，并把殯改工作列入村級分類管理目標考核內容，與村干部績效工資掛鉤。二、注重宣傳，認識到位。目前在鄉鎮轄區內，所有群眾都了解殯改政策，都知道火化“一刀切”的形勢，絕大多數群眾對火化認識比較高，喪戶家庭均能自覺自愿地去火化，這些都得益于我鎮宣傳力度深刻到位。我鎮宣傳主要側重在兩個方面：一方面是政策宣傳，通過橫幅、墻面刷字、有線電視滾動字幕等各種常規形式讓群眾了解殯改政策;二是對個別偷埋土葬者進行公開“起尸火化”，造大聲勢。組織各村干部參加，村干部回去后積極召開村民代表、黨員大會進行警示宣傳，使群眾充分感受到政府對殯改的堅定的.決心和強硬的工作力度。通過定期召開黨政聯席會議、殯改工作專題會等形式，及時傳達上級有關殯改工作文件及會議精神，通報各村工作進展情況，使黨員干部在思想上認識到位，時刻繃緊殯改工作這根弦，保持殯改工作的常態化。年初召開專題培訓會，重點培訓《殯改管理條例》和省、市、縣有關殯改工作文件精神，讓鎮村干部熟知政策法規，克服畏難情緒，做到敢抓敢管。同時加大宣傳力度，通過座談會、懸掛橫幅、張貼標語、開辟宣傳欄、發放明白紙、干部走訪群眾宣傳等形式，做到殯改政策家喻戶曉、人盡皆知。與此同時，堅持殯改工作“一刀切”，在殯改面前人人平等，以實際工作促宣傳。三、措施得力，獎懲到位。一是各村設立信息員。發現情況及時上報，村委會及民政所第一時間介入，主動上門做思想工作，使其自行起尸火化。并設立舉報制度，舉報偷埋土葬火化核實一例，給舉報人獎勵20__元。二是加大執法力度。對偷埋土葬且經多次思想教育仍不愿意自行“起尸”的，堅決依法組織“起尸火化”，絕不手軟、絕不姑息、絕不留情。三是嚴格獎懲。年初，依據人口基數和上級分配任務數按比例進行分配，每季度調度一次，兌現獎懲;凡有偷埋土葬，事后不能責成喪戶自行“起尸火化”的，給予村書記、主任黨內警告處分，自然村包點干部予以記過處分，并且對書記、主任每人罰款600元，自然村包點干部罰款1000元;對于連續三次調度落后的村，書記降為副職使用，主任依法定程序進行免職。四是嚴厲打擊私自收錢以罰代葬行為。一經發現，紀委立即查處，決不留情，毫不手軟。四、對貧困喪戶實施火化補助。為更好的推動我鎮殯葬改革，我鎮對轄區內貧困戶、低保戶、五保戶、殘疾家庭等特殊困難家庭實行專項火化補助措施。對特殊困難家庭所產生的喪葬費用給予定額補助，解決他們的經濟擔憂，使之自覺準守和支持我鎮殯改政策。由于領導有力、宣傳到位、措施得當、獎懲嚴明，目前全鎮范圍內已基本杜絕偷埋土葬火化現象。以上做法，不是什么經驗，只要思想認識提高了，努力去做了，基本上都能做好。我們會繼續努力，扎實做好殯改工作。年度殯改工作總結篇2紅土社區的殯葬改革工作，是按照縣委、縣政府和楚江鎮黨委政府的指示精神，并根據本社區的實際情況，一年來做了大量的工作，取得了較好的效果，殯改工作在艱難的環境中得以逐步推開，全居全年共死亡十人，已火化十人，掩埋6人（其中縣光榮院4位五保老人寄存在殯儀館），各項指標均達到了100％，沒有出現任何違規的事情，進展比較順利，具體的做法是：一、建立健全殯葬改革組織機構殯改工作是我縣首次推行的一項新工作，時間短，任務重，老百姓幾千年遺留下的土葬習慣一時很難改變，為了把這次殯改工作落到實處，社區一班人多次開會研究，并成立了以書記為組長的殯葬改革領導小組，制定了詳細的工作方案和措施，完善落實了包保責任，組建了十多人的信息員隊伍，只要一有情況就能在最短的時間里向居及上級主管部門報告，提早介入，了解情況，分析原因，使殯改政策及時宣傳到死者家屬。有了一只過硬的領導班子和工作隊伍，紅土社區的殯葬改革工作進展一直都很順利。二、深入群眾，廣泛宣傳殯改政策我社區地處城郊結合部，是縣委政府首批確定的火化區。為了改變幾千年來人民習慣土葬的風俗，使火化工作得到廣大人民群眾的理解和支持，是一件很難的工作，鑒于上述情況，我區一班人在充分學習縣委縣政府的指示精神時，召開多次會議進行宣傳發動，在黨員，組長，戶長等多種會議上，宣講殯改政策和殯改實施方案等，印發各種宣傳資料五百多份，十二名組長和五十多名黨員包組到戶，做到家家到，戶戶落，宣傳殯葬政策，倡導殯葬改革，引導群眾移風易俗，使這一殯改政策家喻戶曉，人人明白。三、摸底了解，掌握情況主動出擊為了使殯葬改革在紅土社區真正落到實處，社區殯葬改革領導小組一班人，在分工負責的同時，要求對轄區內老人的情況進行摸底登記，在300多位老人中有80％以上的老人早已為自己準備了壽棺，針對這一情況，社區殯改領導小組一班人利用各種形式廣泛宣傳殯改政策，任何人不得土葬這是一條硬規定，要求積極處理已備好的棺木，銷往非火化區。不僅如此，社區對轄區內的特殊困難的病危老人，提前到他們家，看望慰問，溝通感情，宣講殯改的政策和形勢，使他們提前了解殯改工作的措施和殯改工作的重大意義，讓他們真正感受到了黨的溫暖，使這些老人及家屬能積極主動的配合社區的工作，使殯改工作順利進行。四、抓民生工程，促殯改工作我們紅土社區是火葬場的火化地，因火葬場的建設給紅土三到九組居民帶來了生產生活的影響，勢必造成下游水的'污染和火葬場周邊地區農作物環境污染的危害，致使謠傳說紅土的蔬菜不能吃，水不能喝，導致縣城部分居民不買紅土的菜，賣菜要看身份證，針對這一情況，社區殯改小組一面向上級有關部門反映，同時向廣大群眾做深入細致的宣傳解釋工作。今年來，有多個小組的幾十民群眾幾次到居委會反映吃水和蔬菜外賣問題，認為這一切都是火葬場造成的，要求關停火葬場，在這種情況下，社區殯改小組成員都是耐心細致的宣傳教育工作，矛盾都在友好的氣氛中得到了調解，沒有出現一起到鎮到縣的上訪事件，今年來，通過國家安飲工程項目解決了近二百戶七百多人的安全飲水問題，戶戶用上了自來水。總之，紅土社區的殯葬改革工作在上級黨委政府的直接領導下，有社區一班人的積極努力，勤奮工作，有廣大群眾的理解和支持，殯改工作進展順利，成效顯著，千年的風俗得以全部改觀。年度殯改工作總結篇3我區以節約土地、保護環境、移風易俗、減輕群眾負擔為宗旨的農場殯葬改革工作正式啟動以來，各鎮、各部門認真履行職責，積極有序的推動這項工作，到目前為止，取得了一些階段性的工作成績。主要有：1、召開動員大會，健全殯改制度。區民政局出臺了《_區人民政府關于推進農村殯葬改革工作的通告》、《致廣大村民朋友們的一封信》，《_區農村殯葬改革公益性骨灰堂（墓地）建設考核獎勵標準》和《_區農村殯葬改革墳墓強遷（拆）執法程序》等政策性文件。設計編制《_區農村殯葬改革集中整治墳墓清查登記表》、《_區農村新亡人員葬地申報審批表》和《_區農村逝世人員安放國鼎公墓審批表》等一系列表格。各鎮、相關部門都相繼召開了各自的動員大會，成立了殯改領導小組并制定了殯改方案和獎懲辦法。2、多渠道宣傳、營造良好的殯改氛圍。各鎮、相關部門通過電視臺播放宣傳短片，懸掛標語橫幅、張貼殯改通告，發放致廣大村民朋友們的一封信等途徑，大力宣傳殯改工作，取得了良好的成效，為我區順利推進殯改工作營造了良好的宣傳、輿論氛圍。3、各鎮、相關部門主要工作成效。目前為止，己完成。存在的困難與問題農村殯葬改革工作是一項復雜的系統性工程，它本身是一個不斷發展和完善的.過程。我區農村殯改工作在取得階段性成績的同時，也存在一些問題，歸納起來主要有三點：1、思想認識不夠統一，觀念轉變不到位。由于受幾千年傳統殯葬文化理念、思維方式和個人素質等因素的影響，上上下下對殯葬改革的認識不一，有的在思想上還轉不過彎來。有些鎮、村干部存在“兩頭難”的思想。一是權力難使用。實行殯葬改革，普遍認為“軟辦法不頂用，硬辦法不敢用”。二是工作中存在畏難情緒。認為殯葬改革是要改變人們傳承了幾千年的喪葬習俗，操作起來難度大、任務重，在具體工作中存在畏難情緒。2、部門協作、溝通配合不到位。要想把我區殯改工作做好，離不開相關職能部門的互相支持、密切配合。目前，有些基層組織或部門總認為殯葬改革是民政部門的事，與已關系不大，導致具體工作中，部門之間配合不夠，互相推諉扯皮現象已有發生，有些地方出現新墳沒有按規定程序上報，出現職責混淆的情況。3、工作推進的強度不到位。有些地方工作已經靠前走，有些地方的工作還停在調查摸底、清點等狀態，對集中整治的遮擋、遷移墳墓數量很少。強調幾點：1、樹立信心，下定決心。農村殯葬改革工作是一項系統性工程，區委、區政府對此高度重視，并要求今年9月底前初見成效.政務、信息等刊物對殯改工作都作了宣傳報道，開弓沒有回頭箭，話已經說出去了，已無退路，我們只有認真抓落實，完成好這項工作。2、強力做好集中整治。現在不能停留在宣傳動員階段，至殯改的集中整治完成時間只有天左右。從各鎮、責任單位上報的情況來看，目前的工作進度并不樂觀。這天的時間除掉下雨等因素影響，實際工作時間也只有70來天，還包含節假日在內，