店長任務協議合同?甲方（委托方）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（受托方）：姓名：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于甲方有意委托乙方擔任店長，負責管理其店鋪相關事務，乙方具備相應的能力和經驗接受該委托，雙方經友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，達成如下協議：一、合同雙方身份及標的物或服務具體描述（一）合同雙方身份1.甲方：作為店鋪的所有者或經營者，擁有店鋪的所有權或經營權，并有權委托乙方進行店鋪的管理工作。2.乙方：具備豐富店鋪管理經驗和專業知識的個人，愿意接受甲方委托，擔任店長職務，負責店鋪的日常運營管理。（二）標的物或服務具體描述1.店鋪基本信息店鋪名稱：____________________店鋪地址：____________________經營范圍：____________________2.服務內容乙方擔任店長期間，負責全面管理店鋪的日常運營工作，包括但不限于人員管理、商品管理、財務管理、客戶服務、市場營銷等方面。制定并執行店鋪的經營策略和計劃，確保店鋪業績目標的實現。負責招聘、培訓、考核店鋪員工，提高員工素質和工作效率。管理店鋪的商品采購、庫存控制，保證商品的合理供應和庫存周轉率。監督店鋪的財務管理，包括賬務處理、成本控制、預算編制等，確保財務狀況健康穩定。維護店鋪與客戶的良好關系，處理客戶投訴和糾紛，提高客戶滿意度和忠誠度。組織開展市場營銷活動，提升店鋪知名度和市場份額。及時向甲方匯報店鋪運營情況，定期提交工作報告和財務報表。二、權利與義務（一）甲方權利義務1.權利有權對乙方的工作進行監督和檢查，提出意見和建議。有權了解店鋪的運營情況，查閱相關文件和資料。按照本協議約定，對乙方的工作進行考核和評價。根據店鋪經營需要，有權調整店鋪的經營策略和方向。2.義務向乙方提供開展工作所需的相關資料和信息，包括店鋪的歷史數據、商品信息、財務狀況等。按照本協議約定，向乙方支付報酬。協助乙方解決店鋪運營過程中遇到的重大問題，提供必要的支持和資源。尊重乙方的工作安排和決策，不得干涉乙方的正常經營管理活動，但有權對乙方的決策進行合理審查。（二）乙方權利義務1.權利按照本協議約定，獲取相應的報酬。根據店鋪經營需要，有權自主制定和調整部分經營管理措施，但需符合甲方的整體利益和經營方針，并及時向甲方匯報。有權要求甲方提供開展工作所需的支持和資源。在法律法規允許的范圍內，對店鋪員工進行管理和調配。2.義務遵守國家法律法規和甲方的各項規章制度，誠實守信，勤勉盡責地履行店長職責。按照本協議約定的服務內容和標準，全面負責店鋪的日常運營管理工作，努力實現店鋪業績目標。定期向甲方匯報店鋪運營情況，及時反饋店鋪運營過程中出現的問題和風險，并提出解決方案和建議。保守甲方的商業秘密和店鋪的經營信息，不得向任何第三方泄露或用于非本協議約定的目的。愛護甲方的店鋪資產，合理使用和維護店鋪的設施設備，如有損壞應及時修復或賠償。積極配合甲方的工作安排和檢查，接受甲方的考核和評價。不得利用職務之便謀取私利，不得從事與甲方利益相沖突的活動。三、報酬及支付方式（一）報酬甲方按照以下方式向乙方支付報酬：1.固定工資：乙方每月的固定工資為人民幣______元。2.績效獎金：根據店鋪的業績指標完成情況，甲方給予乙方績效獎金。具體計算方式為：當月店鋪銷售額達到______元及以上，績效獎金為當月銷售額的______%；當月店鋪銷售額未達到______元，績效獎金為______元。3.年終獎金：在本協議年度結束后，若店鋪完成甲方設定的年度業績目標，甲方給予乙方年終獎金，年終獎金金額為乙方當年固定工資總和的______%。（二）支付方式1.甲方于每月______日前以貨幣形式向乙方支付上月的固定工資。2.績效獎金于次月______日前根據店鋪業績考核結果發放。3.年終獎金于次年______月______日前一次性發放。乙方應按照國家法律法規規定繳納個人所得稅，甲方有權代扣代繳。四、工作時間及休假（一）工作時間乙方的工作時間根據店鋪的營業時間進行安排，每周工作______天，每天工作______小時。具體工作時間為：______至______。（二）休假1.乙方享有國家法定節假日休息的權利。2.乙方可根據工作情況安排帶薪年假，年假天數按照國家相關規定執行。3.乙方因特殊情況需要請假的，應提前______天向甲方提出書面申請，經甲方批準后方可休假。請假期間，乙方應妥善安排好工作交接事宜，確保店鋪運營不受影響。五、保密條款（一）保密范圍1.甲方的商業秘密，包括但不限于店鋪的經營模式、營銷策略、客戶信息、財務數據、技術秘密等。2.乙方在工作過程中知悉的甲方其他未公開的信息。（二）保密措施1.乙方應采取合理的保密措施，防止上述保密信息的泄露。未經甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用保密信息。2.乙方在離職后______年內，仍需履行保密義務。（三）違約責任若乙方違反保密條款，應向甲方支付違約金人民幣______元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。若乙方的違約行為給甲方造成重大損失，甲方有權追究乙方的法律責任。六、違約責任（一）甲方違約責任1.若甲方未按照本協議約定向乙方支付報酬或提供必要的支持和資源，導致乙方無法正常履行職責，甲方應承擔違約責任，向乙方支付違約金人民幣______元，并補足相應的報酬或提供所需的支持和資源。2.若甲方違反本協議約定的保密條款，應向乙方支付違約金人民幣______元，并賠償乙方因此遭受的全部損失。（二）乙方違約責任1.若乙方未按照本協議約定的服務內容和標準履行職責，導致店鋪業績未達到目標或出現其他問題，乙方應承擔違約責任，采取措施予以補救，并根據造成的損失情況向甲方支付違約金。違約金金額根據具體損失情況確定，但最低不低于人民幣______元。2.若乙方違反本協議約定的保密條款，應按照本協議保密條款的約定承擔違約責任。3.若乙方擅自離職或因乙方原因導致本協議提前終止，乙方應向甲方支付違約金人民幣______元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。損失賠償范圍包括但不限于店鋪重新招聘店長的費用、店鋪業績下滑造成的損失等。4.若乙方在工作過程中存在故意或重大過失行為，給甲方造成損失的，乙方應承擔全部賠償責任。賠償范圍包括但不限于甲方的直接經濟損失、可得利益損失等。七、合同變更與解除（一）合同變更1.本協議履行期間，經雙方協商一致，可以書面形式變更本協議的相關內容。2.因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因導致本協議部分條款無法履行或需要變更的，雙方應協商解決，并簽訂補充協議。（二）合同解除1.經雙方協商一致，可以書面形式解除本協議。2.若一方違反本協議約定，另一方有權解除本協議，并要求違約方承擔違約責任。3.若出現以下情形之一，本協議自動解除：本協議約定的履行期限屆滿。店鋪因不可抗力或其他原因無法繼續經營。法律法規規定的其他情形。八、爭議解決本協議在履行過程中如發生爭議，雙方應首先友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款（一）協議生效本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年。協議期滿后，雙方如無異議，則自動延續______年。（二）協議份數本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：_________