企業轉正定級合同樣本第一篇范文：合同編號：__________

合同雙方：

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

鑒于甲方為合法成立的法人或其他組織，依法具有用工主體資格，乙方愿意受甲方雇傭，雙方經友好協商，特訂立本合同，共同遵守。

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

2.合同期滿前____個月，任何一方均有權書面通知對方終止合同，但應給予對方合理的工作交接時間。

二、工作內容

1.乙方在甲方處從事的工作崗位為：____________________。

2.乙方應按照甲方的工作要求，完成本職工作，確保工作質量。

三、工作時間和休息休假

1.乙方的工作時間為每日____小時，每周工作____天，每周工作時間為____小時。

2.乙方享有國家規定的休息休假權利，具體休息休假時間由甲方根據乙方的工作情況予以安排。

四、勞動報酬

1.甲方應按月支付乙方工資，工資標準為：____元/月。

2.乙方在試用期內，工資標準為：____元/月。

3.甲方應按照國家規定，為乙方繳納社會保險費和住房公積金。

五、勞動合同解除與終止

1.甲方在下列情況下，可以解除本合同：

（1）乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度；

（2）乙方患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事責任。

2.乙方在下列情況下，可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同約定支付勞動報酬；

（2）甲方未按照國家規定為乙方繳納社會保險費和住房公積金；

（3）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動。

六、保密條款

1.乙方在甲方工作期間，應對甲方商業秘密負有保密義務。

2.乙方離職后，仍應遵守本合同的保密條款，不得泄露甲方的商業秘密。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

2.協商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

八、其他約定

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方營業執照副本復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.乙方學歷、學位證書復印件；

4.乙方工作經歷證明。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

合同雙方：

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

第三方（合作單位）：____________________

鑒于甲方為合法成立的法人或其他組織，依法具有用工主體資格，乙方愿意受甲方雇傭，第三方作為合作單位，為甲方提供相關資源和服務，雙方經友好協商，特訂立本合同，共同遵守。

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

2.合同期滿前____個月，任何一方均有權書面通知對方終止合同，但應給予對方合理的工作交接時間。

二、工作內容

1.乙方在甲方處從事的工作崗位為：____________________。

2.乙方應按照甲方的工作要求，完成本職工作，確保工作質量。

3.第三方應按照合同約定，為甲方提供以下服務/資源：____________________。

三、工作時間和休息休假

1.乙方的工作時間為每日____小時，每周工作____天，每周工作時間為____小時。

2.乙方享有國家規定的休息休假權利，具體休息休假時間由甲方根據乙方的工作情況予以安排。

四、勞動報酬

1.甲方應按月支付乙方工資，工資標準為：____元/月。

2.乙方在試用期內，工資標準為：____元/月。

3.甲方應按照國家規定，為乙方繳納社會保險費和住房公積金。

4.第三方應按照合同約定，向甲方支付乙方工作期間的相關費用。

五、甲方的權益與權利

1.甲方有權要求乙方按照合同約定完成工作任務，并保證工作質量。

2.甲方有權對乙方的工作進行監督和管理，包括但不限于工作進度、工作質量、工作態度等。

3.甲方有權對乙方進行培訓、考核、獎懲等管理措施。

4.甲方有權根據業務需要調整乙方的工作崗位和工作內容。

六、乙方的責任與義務

1.乙方應按照甲方的工作要求，完成本職工作，確保工作質量。

2.乙方應遵守甲方的規章制度，服從甲方的管理。

3.乙方應保守甲方的商業秘密，不得泄露給第三方或任何其他單位、個人。

4.乙方因自身原因離職，應提前____個月書面通知甲方。

七、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權解除本合同，并要求乙方承擔相應責任：

（1）嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度；

（2）泄露甲方的商業秘密；

（3）因自身原因離職，未提前通知甲方。

2.乙方在合同期內，未經甲方同意，不得兼職或從事與甲方業務競爭的工作。

八、第三方的責任與義務

1.第三方應按照合同約定，為甲方提供相關服務/資源，確保服務質量。

2.第三方應配合甲方對乙方的工作進行監督和管理。

3.第三方應承擔因自身原因導致乙方工作受阻的責任。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

2.協商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

十、其他約定

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。

2.本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，第三方執一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方營業執照副本復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.乙方學歷、學位證書復印件；

4.乙方工作經歷證明；

5.第三方營業執照副本復印件。

第三方介入的意義和目的：

第三方作為合作單位，為本合同提供相關資源和服務，有助于甲方優化資源配置，提高工作效率，降低成本，實現業務目標。

甲方為主導的目的和意義：

甲方作為用人單位，主導本合同，確保乙方按照合同約定完成工作任務，維護甲方合法權益，實現甲方利益最大化。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

合同編號：__________

合同雙方：

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

第三方（合作單位）：____________________

鑒于甲方為合法成立的法人或其他組織，依法具有用工主體資格，乙方愿意受甲方雇傭，第三方作為合作單位，為乙方提供職業發展機會和資源支持，雙方經友好協商，特訂立本合同，共同遵守。

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

2.合同期滿前____個月，任何一方均有權書面通知對方終止合同，但應給予對方合理的工作交接時間。

二、工作內容

1.乙方在甲方處從事的工作崗位為：____________________。

2.乙方應按照甲方的工作要求，完成本職工作，確保工作質量。

3.第三方應按照合同約定，為乙方提供職業發展機會和資源支持，包括但不限于培訓、項目參與、職業規劃等。

三、工作時間和休息休假

1.乙方的工作時間為每日____小時，每周工作____天，每周工作時間為____小時。

2.乙方享有國家規定的休息休假權利，具體休息休假時間由甲方根據乙方的工作情況予以安排。

四、勞動報酬

1.甲方應按月支付乙方工資，工資標準為：____元/月。

2.乙方在試用期內，工資標準為：____元/月。

3.甲方應按照國家規定，為乙方繳納社會保險費和住房公積金。

4.第三方應按照合同約定，向乙方支付職業發展相關費用。

五、乙方的權益與權利

1.乙方有權要求甲方提供與其崗位相關的培訓和發展機會。

2.乙方有權參與甲方組織的各項活動，以提升個人能力和職業素養。

3.乙方有權了解自己的工作表現和職業發展狀況。

4.乙方有權根據個人意愿和職業規劃，向甲方提出調整工作崗位或工作內容的請求。

六、甲方的責任與義務

1.甲方應按照合同約定，為乙方提供必要的工作條件和工作環境。

2.甲方應尊重乙方的個人權益，不得侵犯乙方的合法權益。

3.甲方應按照國家規定，為乙方繳納社會保險費和住房公積金。

4.甲方應提供乙方職業發展所需的資源和支持。

七、甲方的違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權解除本合同，并要求甲方承擔相應責任：

（1）未按照合同約定支付勞動報酬；

（2）未按照國家規定為乙方繳納社會保險費和住房公積金；

（3）侵犯乙方合法權益。

2.甲方不得強迫乙方從事超出合同約定的工作內容。

八、第三方的責任與義務

1.第三方應按照合同約定，為乙方提供職業發展機會和資源支持。

2.第三方應確保乙方在職業發展過程中獲得公平對待。

3.第三方應協助甲方和乙方建立良好的合作關系。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

2.協商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

十、其他約定

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。

2.本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，第三方執一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方營業執