2025合作培訓合同模板本合同（以下簡稱“本合同”）由以下雙方于中華人民共和國（城市/地區）簽訂：甲方：（以下簡稱“委托方”），住所地為，法定代表人為，統一社會信用代碼為。乙方：（以下簡稱“培訓機構”），住所地為，法定代表人為，統一社會信用代碼為。鑒于甲方希望提升其員工的專業技能和綜合素質，乙方具備提供高質量培訓服務的能力和資質，雙方經友好協商，達成如下協議：第一條總則1.1本合同旨在明確甲乙雙方在合作培訓項目中的權利與義務，確保培訓工作的順利開展，并達到預期的培訓效果。1.2本合同所稱“培訓”是指乙方為甲方員工提供的專業技能、管理能力或其他相關領域的培訓服務。1.3雙方應本著誠實信用、平等互利的原則履行本合同項下的權利和義務。第二條合作內容與范圍2.1培訓項目：乙方根據甲方的需求，設計并實施（具體培訓項目名稱）培訓計劃，具體內容詳見附件《培訓方案》。2.2培訓方式：乙方通過（如：線上+線下、集中授課、案例分析、實操演練等方式）開展培訓工作，確保培訓內容的多樣性和實用性。2.3培訓時間與地點：時間：自年月日起至年月日止。地點：（具體地址），或根據實際情況調整。2.4參訓人員：甲方指定名員工參與本次培訓，參訓人員名單由雙方另行確認。第三條雙方的權利與義務3.1甲方的權利與義務：3.1.1提供培訓需求：甲方應向乙方提供詳細的培訓需求說明，包括但不限于培訓目標、參訓人數、培訓內容等。3.1.2協助培訓實施：甲方應協助乙方完成培訓前的準備工作，并為培訓期間的組織和協調提供必要的支持。3.1.3評估培訓效果：甲方有權對乙方提供的培訓服務進行評估，提出改進建議。3.2乙方的權利與義務：3.2.1培訓方案設計：乙方應根據甲方的需求制定詳細的培訓方案，并在簽訂本合同后個工作日內提交給甲方確認。3.2.2提供高質量培訓：乙方應選派具有豐富經驗和專業資質的講師，確保培訓內容的專業性和實用性。3.2.3培訓記錄與反饋：乙方應為每位參訓人員建立詳細的培訓記錄，并在培訓結束后向甲方提供培訓總結報告。第四條培訓費用及支付方式4.1培訓費用：本培訓項目的總費用為人民幣元（大寫：），包括講師費用、課程設計費用、場地租賃費用及其他相關費用。如需增加參訓人數或延長培訓時間，雙方應另行協商費用調整。4.2支付方式：甲方應在本合同簽訂之日起個工作日內支付總費用的50%，即人民幣元；剩余款項應在培訓結束后個工作日內結清。乙方開具符合國家稅務規定的正式發票，甲方在收到發票后按約定時間付款。第五條培訓效果的評估與反饋5.1考核方式：參訓人員需參加培訓期間的各項考核，包括但不限于筆試、實操測試等。乙方應為每位參訓人員提供詳細的考核結果報告，并將其提交給甲方。5.2培訓改進：根據培訓后的反饋評估，雙方可協商調整后續培訓內容或方式，以提升培訓效果。第六條合同的變更、解除與終止6.1變更條款：本合同的任何變更均需經雙方協商一致，并簽署書面補充協議。因政策變化或其他不可抗力因素導致的合同調整，雙方應另行協商解決。6.2解除條款：如一方違約，另一方有權解除合同并要求賠償損失。解除合同的通知應以書面形式送達對方，自通知送達之日起生效。6.3合同終止：本合同在培訓結束后自動終止，除非雙方另有書面約定。第七條違約責任及爭議解決7.1違約責任：如一方未履行其在本合同項下的義務，則視為違約。違約方應賠償給對方造成的實際損失。因不可抗力導致的違約行為可免除責任，但需提供相關證明。7.2爭議解決：雙方因履行本合同發生爭議時，應通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向（城市名）有管轄權的人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1保密義務：雙方承諾對在合作過程中獲悉的對方商業秘密及其他機密信息予以保密，未經對方書面同意，不得向第三方披露。8.2合同文本：本合同一式份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。8.3其他約定：雙方可以根據實際情況另行簽訂補充協議，但補充協議的內容不得與本合同的條款相沖突。附件：培訓方案參訓人員名單甲方（蓋章）：法定代表人或授權代表簽字：簽署日期：乙方（