甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五人才培養協議書甲方（采購方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯系方式：______法定代表人（如有）：______一、人才培養目標1.培養方向與規格人才培養方向為______，規格為______（詳細說明如專業、學歷、技能等）。培養對象應符合國家相關標準以及甲方特定的培養要求（如綜合素質、專業技能等）。乙方應保證所培養的人才在規定時間內達到甲方要求的水平。2.培養質量要求乙方提供的培養服務應具備質量合格證明文件，如培養計劃、考核報告等。培養質量應滿足甲方人才培養工程的設計要求，包括但不限于知識水平、實踐能力、創新能力等方面的要求。乙方保證所培養的人才在正常使用條件下，自交付之日起______年內（具體時長）不出現因培養質量問題導致的崗位不適應或能力不足。二、人才培養數量與費用1.培養數量甲方預計培養的人才數量如下：專業1：數量為______（人）。專業2（如有）：數量為______（人）。實際培養數量以甲方最終書面通知為準，但通知應在人才培養計劃啟動前______天（具體時長）發出。2.培養單價與總價專業1的單價為______元/人，專業2（如有）的單價為______元/人。本合同培養總價預計為______元（大寫：______），該總價根據預計數量計算得出，最終總價以實際培養數量和相應單價結算為準。三、培養時間與地點1.培養時間乙方應在合同簽訂后的______個工作日內（具體時長）開始培養工作。對于后續培養階段（如有）的工作，乙方應根據甲方人才培養進度需求，在接到甲方書面通知后的______個工作日內進行。2.培養地點乙方將培養工作實施于甲方位于______（詳細地址）的培訓場所或甲方另行書面指定的地點。四、培訓與考核1.培訓要求乙方負責對培養對象進行系統培訓，確保培養對象在規定時間內掌握所需知識和技能。培訓內容應包括但不限于理論教學、實踐操作、案例分析等。乙方應定期對培養對象進行考核，考核結果應真實反映培養對象的實際水平。2.考核責任乙方承擔考核工作的全部責任，確保考核的公正、公平、公開。考核結果作為培養對象是否合格的依據。乙方應將考核結果及時反饋給甲方，并配合甲方對考核不合格的培養對象進行復訓或調整培養方案。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方提供的培養方案和結果進行評估和審核，如發現培養不符合要求，有權要求乙方進行改進或重新培養。有權根據人才培養計劃的實際進展調整培養計劃，但應按照本合同約定的程序通知乙方。義務：在合同規定的時間內接收符合要求的培養結果，并按照合同約定支付培養費用。為乙方培養工作提供必要的協助，如提供培訓場地、設備等。2.乙方權利與義務權利：在按照合同要求完成培養工作后，有權要求甲方按照約定支付培養費用。如因甲方原因導致培養工作延遲或其他損失，有權要求甲方承擔相應責任。義務：按照合同約定的時間、地點、內容和質量完成培養工作。對甲方提供的與人才培養相關的信息和技術要求保密，不得泄露給第三方。六、評估與審核1.評估方式乙方在培養結束后應對培養對象進行自評，確保培養對象達到合同要求。甲方在收到培養對象后的______個工作日內（具體時長）進行審核，可以采用抽評或全面審核的方式。2.審核標準審核標準以本合同約定的培養目標、內容、質量要求以及國家相關標準為準。如審核不合格，甲方應在審核后______個工作日內（具體時長）通知乙方，乙方應在接到通知后的______個工作日內（具體時長）采取補救措施，如重新培養等。七、付款方式與期限1.預付款合同簽訂后的______個工作日內（具體時長），甲方支付給乙方合同總價的______%作為預付款，即______元（大寫：______）。2.進度款（如有）根據培養進度，在乙方按照甲方要求完成一定比例的培養工作后，甲方支付相應比例的進度款。具體支付比例和時間由雙方另行書面約定。3.尾款在乙方完成所有培養工作且經甲方審核合格后的______個工作日內（具體時長），甲方支付合同總價的尾款，即合同總價的______%，金額為______元（大寫：______）。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照合同約定支付培養費用，每逾期一天，應按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故拒絕接收符合要求的培養結果，應承擔因此給乙方造成的損失，包括但不限于培訓費用、人員費用等。2.乙方違約責任若乙方未按照合同約定的時間、地點、內容或質量完成培養工作，每逾期一天，應按照合同總價的______%向甲方支付違約金；逾期超過______天（具體時長），甲方有權解除合同，并要求乙方返還已支付的款項，同時乙方應承擔甲方因此遭受的全部損失。如乙方提供的培養服務不符合合同要求，應負責免費重新培養符合要求的培養對象，并按照合同總價的______%向甲方支付違約金；如因培養質量問題給甲方造成損失，乙方應承擔全部賠償責任。九、合同的變更與解除1.變更本人才培養協議的任何變更需經雙方書面協商一致，并簽訂書面變更協議。變更協議作為本協議的組成部分，具有與本協議同等的法律效力。2.解除除本協議約定的解除條件外，經雙方協商一致，可以解除本協議。若一方出現嚴重違約行為，另一方有權解除本協議，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本協議所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行協議義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天（具體時長），雙方應協商解決協議的履行問題，如變更協議內容或解除協議等。十一、爭議解決1.協商本協議履行過程中發生的爭議，雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成，雙方同意將爭議提交協議簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在協議履行過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密以及其他機密信息（包括但不限于培養計劃、培養成果等）予以保密。2.保密期限保密期限自協議簽訂之日起至協議履行完畢后______年（具體時長）止。十三、協議生效與有效期1.生效本人才培養協議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本人才培養協議有