甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL

事業單位聘用合同格式甲方（聘用方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（被聘用方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯系方式：______法定代表人（如有）：______一、聘用人員描述1.聘用人員基本信息乙方被聘用為甲方單位的______崗位，具體職責為______。乙方應具備相應的任職資格和條件，包括但不限于學歷、專業技能、工作經驗等。2.聘用期限本合同聘用期限自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期滿后，如雙方同意，可續簽合同。二、聘用待遇與權利1.薪酬福利乙方在聘用期間，每月工資為______元，按月支付。甲方將為乙方提供相應的社會保險和福利待遇，具體內容見附件。乙方享有國家規定的節假日、年假、病假等休假權利。2.權利義務乙方應遵守國家法律法規、甲方單位的規章制度，服從工作安排。乙方有權要求甲方提供必要的工作條件和工作環境。三、聘用解除與終止1.解除條件乙方有下列情形之一的，甲方有權解除本合同：（1）嚴重違反國家法律法規、甲方單位的規章制度；（2）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；（3）被依法追究刑事責任；（4）雙方協商一致解除合同。甲方有下列情形之一的，乙方有權解除本合同：（1）未按照合同約定支付工資或福利；（2）未提供必要的工作條件和工作環境；（3）嚴重侵犯乙方合法權益。2.終止條件合同期滿，雙方無續簽意向，本合同自行終止。四、其他約定1.本合同未盡事宜，雙方可另行協商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.本合同如有變更，須以書面形式進行。4.本合同如有爭議，雙方應友好協商解決；協商不成的，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方的工作進行考核和監督，確保乙方履行崗位職責。有權根據工作需要調整乙方的崗位或工作內容，但應合理考慮乙方的能力和意愿。義務：為乙方提供符合國家規定的勞動條件和工資待遇。保障乙方的合法權益，包括但不限于休息休假、社會保險、職業培訓等。2.乙方權利與義務權利：有權要求甲方按照合同約定提供的工作條件和環境。有權根據工作需要接受甲方提供的培訓和學習機會。義務：遵守國家法律法規和甲方單位的規章制度。認真履行崗位職責，完成甲方分配的工作任務。六、考核與評價1.考核方式甲方將定期對乙方的工作進行考核，考核內容包括但不限于工作業績、工作態度、團隊協作等。乙方應積極配合考核工作，提供必要的考核資料。2.評價標準評價標準以本合同約定的崗位職責、工作目標和單位考核制度為準。七、薪酬待遇與調整1.薪酬待遇乙方在聘用期間的工資待遇按合同約定執行。甲方將根據國家政策和單位實際情況，定期對乙方的薪酬待遇進行調整。2.薪酬調整薪酬調整的具體方案由甲方制定，并提前通知乙方。八、合同解除與終止1.解除條件乙方有下列情形之一的，甲方有權解除合同：（1）嚴重違反國家法律法規、甲方單位的規章制度；（2）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；（3）被依法追究刑事責任；（4）雙方協商一致解除合同。甲方有下列情形之一的，乙方有權解除合同：（1）未按照合同約定支付工資或福利；（2）未提供必要的工作條件和工作環境；（3）嚴重侵犯乙方合法權益。2.終止條件合同期滿，雙方無續簽意向，本合同自行終止。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經雙方書面協商一致，并簽訂書面變更協議。變更協議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經雙方協商一致，可以解除本合同。若一方出現嚴重違約行為，另一方有權解除本合同，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行合同義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天（具體時長），雙方應協商解決合同的履行問題，如變更合同內容或解除合同等。十一、爭議解決1.協商本合同履行過程中發生的爭議，雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在合同履行過程中知悉的對方個人信息、工作秘密以及其他機密信息（包括但不限于工作計劃、客戶信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同解除或終止后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至乙方完成聘用工作并經甲方考核合格之日止。甲方代表（簽字）：