終止反聘協議書模板?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于甲方曾反聘乙方為其提供服務，現經雙方友好協商，就終止反聘關系達成如下協議：一、反聘服務具體描述1.服務內容乙方在反聘期間，主要負責為甲方提供[具體工作內容，如擔任技術顧問，為甲方的技術研發項目提供專業指導和技術支持；或擔任業務顧問，協助甲方拓展業務渠道、優化業務流程等]。2.服務期限乙方的反聘服務期限自[起始日期]起至[結束日期]止。二、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權要求乙方按照本協議約定及甲方要求提供服務。對乙方的工作進行監督、檢查，并提出合理的改進意見。2.義務按照本協議約定向乙方支付報酬。為乙方提供開展工作所需的必要條件和協助。尊重乙方的勞動成果，不得擅自將乙方的工作成果用于本協議約定以外的其他用途。（二）乙方權利與義務1.權利有權按照本協議約定獲得相應報酬。有權要求甲方提供開展工作所需的必要條件和協助。2.義務按照本協議約定及甲方要求，認真履行工作職責，按時、高質量地完成工作任務。遵守甲方的規章制度，保守甲方的商業秘密、技術秘密及其他機密信息。未經甲方書面同意，不得向任何第三方披露或使用甲方的機密信息。在服務期間，乙方應盡到合理的謹慎義務，如因乙方故意或重大過失給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。三、報酬及支付方式1.報酬標準甲方應向乙方支付的報酬為每月人民幣[x]元（大寫：[大寫金額]）。2.支付方式甲方于每月[具體支付日期]以貨幣形式將報酬支付至乙方指定的銀行賬戶。四、保密條款1.乙方應對在反聘期間知悉的甲方商業秘密、技術秘密及其他機密信息予以保密。保密信息包括但不限于甲方的產品設計、客戶名單、營銷策略、財務數據、技術方案等。2.本條款的保密期限為自本協議生效之日起[x]年。五、知識產權歸屬1.乙方在反聘期間為履行工作職責所產生的知識產權歸甲方所有。乙方應積極協助甲方辦理相關知識產權登記手續，并提供必要的文件和信息。2.未經甲方書面同意，乙方不得擅自使用、許可他人使用或轉讓其在服務期間產生的知識產權。六、終止條件1.本協議期滿，雙方未續簽的，本協議自動終止。2.經雙方協商一致，可以提前終止本協議。3.若乙方出現下列情形之一的，甲方有權立即終止本協議：嚴重違反甲方規章制度的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；泄露甲方機密信息，給甲方造成損失的；被依法追究刑事責任的。4.若甲方出現下列情形之一的，乙方有權立即終止本協議：未按照本協議約定支付報酬，經乙方書面催告后仍不支付的；未按照本協議約定提供開展工作所需的必要條件和協助，嚴重影響乙方工作的。七、違約責任1.若甲方未按照本協議約定支付報酬，每逾期一日，應按照未支付金額的[x%]向乙方支付違約金。逾期超過[x]日的，乙方有權解除本協議，并要求甲方支付已完成工作對應的報酬及違約金。2.若乙方未按照本協議約定履行工作職責或違反保密條款、知識產權歸屬條款等，應向甲方支付違約金人民幣[x]元。如因乙方違約行為給甲方造成損失的，乙方應承擔全部賠償責任。3.任何一方違反本協議約定提前終止協議的，應向對方支付違約金人民幣[x]元，并賠償對方因此遭受的損失。八、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國民法典及相關法律法規的規定。2.雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：______________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日期：______年____月____日乙方（簽字）：______