績效咨詢顧問合同范本6篇篇1甲方（委托方）：[公司名稱]乙方（受托方）：[公司名稱]根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，就乙方向甲方提供績效咨詢顧問服務事宜達成一致，簽訂本合同，具體條款如下：一、服務內容乙方為甲方提供績效咨詢顧問服務，包括但不限于以下內容：1.績效管理咨詢：幫助甲方建立和完善績效管理體系，制定績效管理方案，確保績效管理的有效實施。2.目標設定與分解：協助甲方制定明確、可衡量的績效目標，并將目標分解為具體的工作計劃。3.績效評估與反饋：定期對甲方的工作績效進行評估，提供反饋意見和建議，幫助甲方改進工作方法，提高績效水平。4.培訓與指導：為甲方提供必要的培訓指導，確保甲方能夠熟練掌握績效管理的相關知識和技能。二、服務期限本合同自簽訂之日起生效，有效期為[合同期限]年。合同期滿后，如雙方協商一致，可以續簽合同。三、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.甲方應積極配合乙方的咨詢工作，提供必要的支持和協助。2.甲方應按照合同約定支付咨詢費用，確保乙方的合法權益得到保障。3.甲方應保守乙方的商業秘密和客戶信息，不得擅自泄露或使用。（二）乙方權利與義務1.乙方應嚴格按照合同約定提供咨詢顧問服務，確保服務質量。2.乙方應尊重甲方的知識產權和商業秘密，不得擅自泄露或使用。3.乙方應在合同期限內提供必要的培訓指導和后續服務支持。4.乙方應積極配合甲方的需求，及時調整和優化咨詢方案。四、費用與支付方式1.甲方應向乙方支付績效咨詢費用，具體費用標準根據咨詢服務的復雜程度、工作量大小以及市場行情等因素確定，并在合同中明確約定。2.支付方式：甲方應按照合同約定的支付節點和金額向乙方支付咨詢費用。具體支付節點和金額應在合同中明確約定。3.發票與稅務：乙方應向甲方提供合法的咨詢費發票，并依法納稅。甲方應確保支付咨詢費用的資金來源合法合規。4.費用調整：如因甲方需求變更或工作量增加導致費用調整，雙方應協商一致并簽訂補充協議。五、違約責任1.甲方如未按照合同約定支付咨詢費用，乙方有權要求甲方履行支付義務，并可按逾期未支付金額的銀行同期貸款利率計收違約金。2.乙方如未按照合同約定提供咨詢服務，甲方有權要求乙方履行服務義務，并可要求乙方退還已支付的咨詢費用。3.雙方在履行合同過程中應遵守法律法規和商業道德，如因一方違約給對方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。4.對于因不可抗力因素導致的違約行為，雙方應及時協商解決，并互不承擔違約責任。六、爭議解決與適用法律1.本合同的解釋、履行及爭議解決均適用中華人民共和國的法律。2.如雙方在履行合同過程中發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。3.在爭議解決期間，除涉及爭議部分外，其他條款仍應繼續履行。七、其他事項1.雙方可書面協商對本合同進行變更或補充，變更或補充內容作為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。合同附件、補充協議等相關文件與本合同具有同等法律效力。3.未盡事宜，可按照《中華人民共和國合同法》及相關法律法規的規定執行。4.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[合同期限]年。合同期滿后，如雙方協商一致，可以續簽合同。篇2甲方（客戶）：_________乙方（顧問）：_________根據有關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上，就甲方聘請乙方為其績效咨詢顧問事宜，達成如下協議：一、合同標的1.1甲方聘請乙方為其績效咨詢顧問，乙方應根據甲方的需求，提供績效管理的咨詢和指導，幫助甲方提升績效管理水平。二、合同期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為______年。三、工作內容3.1乙方應向甲方提供以下工作內容：3.1.1績效管理咨詢：根據甲方的實際情況，提供個性化的績效管理方案和建議。3.1.2績效評估指導：幫助甲方建立和完善績效評估體系，提供評估方法和工具。3.1.3績效改進建議：針對甲方在績效管理方面存在的問題，提出改進意見和建議。3.1.4專題培訓：為甲方提供績效管理相關的專題培訓服務。3.1.5其他相關服務：根據甲方的需求，提供其他與績效管理相關的咨詢服務。四、工作方式4.1乙方應采取以下方式進行工作：4.1.1實地調研：深入甲方現場，了解實際情況，收集相關信息。4.1.2數據分析：對甲方提供的績效數據進行深入分析，找出存在的問題和瓶頸。4.1.3方案設計：根據調研和數據分析結果，設計個性化的績效管理方案。4.1.4指導實施：幫助甲方實施績效管理方案，確保方案的有效性和可持續性。4.1.5跟蹤反饋：定期對甲方進行回訪，了解方案實施情況，及時調整和改進方案。五、合同金額及支付方式5.1本合同金額為人民幣______元整（大寫：______元整）。具體金額和支付方式如下：5.1.1合同簽訂后，甲方應支付乙方合同金額的______%作為預付款。預付款金額為人民幣______元整（大寫：______元整）。預付款支付至乙方的指定賬戶。5.1.2乙方完成本合同約定的全部工作內容后，甲方應支付乙方的剩余款項。剩余款項金額為人民幣______元整（大寫：______元整）。剩余款項支付至乙方的指定賬戶。六、違約責任6.1甲乙雙方在履行合同過程中，如一方存在違約行為，應承擔相應的違約責任。具體違約責任如下：6.1.1甲方如未按照合同約定支付款項，每逾期一天，應向乙方支付合同金額______%的違約金。違約金支付至乙方的指定賬戶。6.1.2乙方如未按照合同約定完成工作內容，每逾期一天，應向甲方支付合同金額______%的違約金。違約金支付至甲方的指定賬戶。七、爭議解決7.1甲乙雙方在履行合同過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決。協商不成的，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。在爭議解決期間，雙方應繼續履行合同中其他未發生爭議的部分。八、其他約定事項8.1本合同未盡事宜，可由雙方協商補充。補充協議與本合同具有同等法律效力。補充協議簽訂后，雙方應認真履行。補充協議未涉及的，按原合同約定執行。本合同的變更和解除，必須經雙方協商一致并達成書面協議。協議未達成之前，本合同仍然有效。任何一方不得擅自變更或解除本合同。篇3甲方（客戶）：_________乙方（顧問）：_________根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上，就甲方聘請乙方提供績效咨詢顧問服務達成如下協議：一、合同標的1.服務內容：乙方將提供甲方所需的績效咨詢顧問服務，包括但不僅限于以下內容：a.績效評估體系設計b.績效改善方案制定c.績效跟蹤與調整d.績效培訓與員工激勵2.服務范圍：乙方提供的服務范圍包括但不限于以下領域：人力資源管理、市場營銷、財務管理、戰略規劃等。具體服務范圍可根據甲方需求進行調整。二、合同期限1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_____年。2.在合同期限內，乙方需按照合同約定提供咨詢服務，甲方需按照合同約定支付咨詢費用。3.合同期限屆滿后，雙方可協商續簽或終止合同。三、咨詢費用及支付方式1.咨詢費用：甲方需支付乙方一定的咨詢費用。具體費用根據服務內容、服務范圍及項目復雜程度等因素確定，并在合同中詳細約定。2.支付方式：甲方需按照合同約定及時足額支付咨詢費用。支付方式可包括銀行轉賬、支票等，具體支付方式在合同中詳細約定。3.發票及憑證：乙方需提供正規的發票及憑證，以便甲方進行財務處理。四、雙方權利義務1.甲方權利：甲方有權要求乙方按照合同約定提供服務，并享有乙方提供的專業咨詢意見和解決方案。2.甲方義務：甲方需按照合同約定支付咨詢費用，并積極配合乙方開展咨詢工作，提供必要的數據和信息支持。3.乙方權利：乙方有權要求甲方按照合同約定支付咨詢費用，并享有在提供服務過程中獲得的精神和物質回報。4.乙方義務：乙方需按照合同約定提供服務，并盡力確保服務的質量和效果。同時，乙方需對甲方提供的商業機密和信息保密。五、違約責任及賠償1.違約責任：如一方違反合同約定，需承擔相應的違約責任。具體違約責任根據違約方過錯程度及違約行為對另一方造成損失的大小確定。2.賠償：違約方需對另一方因違約行為造成的損失進行賠償。具體賠償金額及方式在合同中詳細約定。六、爭議解決及法律適用1.爭議解決：如雙方在執行合同過程中發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。2.法律適用：本合同適用中華人民共和國法律法規。如因不可抗力或法律法規變化等因素導致合同無法繼續履行或產生爭議，雙方應協商處理。七、合同生效及其他1.合同生效：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。2.其他事項：本合同未盡事宜，可由雙方協商補充。補充協議與本合同具有同等法律效力。篇4甲方（客戶）：_________乙方（顧問）：_________根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上，就甲方聘請乙方作為績效咨詢顧問的事宜，達成如下協議：一、合同雙方1.甲方（客戶）：_________，地址：_________，聯系方式：_________。2.乙方（顧問）：_________，地址：_________，聯系方式：_________。二、合同內容1.乙方將向甲方提供績效管理的專業咨詢，幫助甲方提升績效管理水平，實現業務目標。2.咨詢范圍包括但不限于：績效管理策略制定、績效評估工具選擇、績效改進方案實施等。3.乙方將提供至少______次現場咨詢，并根據甲方需求提供必要的遠程咨詢支持。4.乙方將協助甲方制定績效管理改進方案，并幫助甲方實施該方案。5.乙方將提供甲方所需的績效管理的相關知識和技能培訓。6.乙方將嚴格遵守保密協議，確保甲方的商業機密和敏感信息不被泄露。三、合同期限1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年。2.合同期滿后，雙方可協商續簽。四、費用與支付1.乙方將向甲方收取績效咨詢費用，具體金額根據咨詢項目的大小和難度確定。2.甲方應在合同簽訂后______個工作日內向乙方支付咨詢費用的______%，并在項目完成后支付剩余的______%。3.乙方需提供正規的發票作為收款憑證。五、違約責任1.甲方如未按時支付咨詢費用或未提供必要的支持和資料，乙方有權要求甲方承擔相應的違約責任。2.乙方如未提供優質的服務或未達到約定的咨詢效果，甲方有權要求乙方承擔相應的違約責任。六、爭議解決1.雙方在履行合同中如發生爭議，應首先通過友好協商解決。2.協商不成的，任何一方可向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.雙方可根據實際需要協商補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，具有法律效力。甲方（客戶）：_________（簽字/蓋章）日期：_________年_________月_________日乙方（顧問）：_________（簽字/蓋章）日期：_________年_________月_________日篇5甲方（客戶）：_________乙方（顧問）：_________根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上，就甲方聘請乙方作為績效咨詢顧問的事宜，達成如下協議：一、合同雙方1.甲方（客戶）：_________2.乙方（顧問）：_________二、合同目的甲方聘請乙方作為績效咨詢顧問，旨在通過乙方的專業知識和經驗，為甲方提供有關績效管理的專業咨詢和建議，幫助甲方提升績效管理水平，實現業務目標。三、服務范圍1.乙方將提供有關績效管理的專業咨詢和建議，包括但不限于：（1）協助甲方制定績效管理制度和流程；（2）協助甲方設計績效管理體系；（3）協助甲方制定業務目標和計劃；（4）協助甲方提升員工績效意識；（5）協助甲方解決績效管理中的難題。2.乙方將按照甲方的要求，提供定期或不定期的咨詢服務。具體服務內容根據甲方的需求和乙方的專業能力進行協商確定。四、服務期限本合同的服務期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。服務期限屆滿后，雙方可協商是否續簽本合同。五、服務費用及支付方式1.乙方提供咨詢服務的費用為______元/小時，具體費用根據服務內容和時間進行協商確定。2.甲方應在每次咨詢服務結束后及時支付乙方的服務費用。具體支付方式可協商確定，如銀行轉賬等。六、保密條款1.乙方應對甲方的商業機密和保密信息保密，不得向任何第三方泄露。2.乙方應妥善保管甲方的相關資料和文件，不得擅自復制、摘錄或泄露。七、違約責任1.如一方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。具體包括：（1）如乙方未能按照甲方的要求提供咨詢服務，應承擔相應的違約責任；（2）如甲方未能按時支付乙方的服務費用，應承擔相應的違約責任。2.違約金的計算方式應根據雙方的協商確定，并應在合同中明確約定。八、爭議解決方式及管轄法院1.如雙方在履行本合同過程中發生爭議，應首先通過友好協商解決。協商不成的，任何一方可向有管轄權的人民法院提起訴訟。2.本合同適用中華人民共和國法律。凡因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議，雙方應提交仲裁委員會進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方都有約束力。仲裁費用由敗訴方承擔。與仲裁裁決相關的訴訟費、執行費等費用由雙方自行承擔。仲裁期間，雙方應停止履行本合同，但不影響仲裁機構對爭議事項作出裁決。仲裁裁決作出后，雙方應繼續履行本合同。篇6甲方（客戶）：_________乙方（咨詢顧問）：_________根據中華人民共和國有關法律法規，甲乙雙方在平等、自愿、公平和誠信的基礎上，就甲方聘請乙方提供績效咨詢顧問服務達成以下協議：一、協議概述1.1本協議旨在明確甲乙雙方在績效咨詢顧問服務方面的權利和義務，確保雙方的合作順利進行。1.2乙方應提供具有專業水平的績效咨詢顧問服務，幫助甲方提升績效管理水平。二、服務范圍2.1乙方提供的服務范圍包括但不限于以下幾個方面：1.績效評估體系設計；2.績效改進方案制定；3.績效管理培訓；4.績效評估結果解讀；5.績效改進跟蹤指導。2.2乙方應根據甲方的具體需求，提供個性化的服務方案。三、服務期限與進度3.1本協議自簽訂之日起生效，服務期限為______年。