服務協議合同和勞動合同?甲方（服務提供方）：姓名：__________________性別：__________________身份證號碼：__________________地址：__________________聯系電話：__________________乙方（服務接受方）：公司名稱：__________________統一社會信用代碼：__________________法定代表人：__________________地址：__________________聯系電話：__________________鑒于甲方具備提供特定服務的專業能力，乙方有接受該服務的需求，雙方經友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，就甲方為乙方提供服務事宜達成如下協議：一、服務內容及要求（一）服務具體描述甲方為乙方提供[具體服務名稱]服務，服務內容包括但不限于[詳細列舉服務的各項具體任務或操作，例如：市場調研、方案策劃、數據分析、客戶關系維護等]。（二）服務標準及要求1.甲方應按照行業通用標準及乙方提出的合理要求提供服務，確保服務質量達到或超過同行業平均水平。2.在服務過程中，甲方應保持與乙方的密切溝通，及時向乙方匯報服務進展情況，對于乙方提出的意見和建議應認真對待并積極采納。3.服務成果應符合法律法規的規定及乙方的業務需求，如因甲方原因導致服務成果不符合要求，甲方應負責無償修改直至達到乙方滿意為止。二、服務期限本服務協議自[起始日期]起生效，至[結束日期]終止。服務期限共計[x]個月/年。三、雙方權利義務（一）甲方權利義務1.權利有權要求乙方按照本協議約定支付服務費用。在服務過程中，根據實際情況合理調整服務計劃，但應提前通知乙方并取得乙方書面同意。2.義務按照本協議約定的服務內容、標準及要求，按時、保質、保量地完成服務任務。為履行服務所需的一切費用由甲方自行承擔，但本協議另有約定的除外。對在服務過程中知悉的乙方商業秘密、技術秘密及其他敏感信息予以保密，未經乙方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。服務期限屆滿或本協議提前終止后，甲方應將與服務相關的所有資料、文件等移交給乙方，并銷毀所有副本。（二）乙方權利義務1.權利有權對甲方的服務質量進行監督檢查，提出意見和建議。有權要求甲方按照本協議約定的服務內容、標準及要求提供服務。2.義務按照本協議約定向甲方支付服務費用。為甲方提供履行服務所需的必要協助和支持，包括但不限于提供相關資料、信息等。在服務過程中，對甲方提出的合理要求應積極配合，不得故意刁難或阻礙甲方履行服務義務。四、服務費用及支付方式（一）服務費用乙方應向甲方支付的服務費用為人民幣[具體金額]元（大寫：[大寫金額]）。（二）支付方式1.本協議簽訂后[x]個工作日內，乙方支付服務費用的[x]%作為預付款，即人民幣[具體金額]元（大寫：[大寫金額]）。2.甲方完成服務任務并經乙方驗收合格后[x]個工作日內，乙方支付剩余服務費用，即人民幣[具體金額]元（大寫：[大寫金額]）。（三）費用調整如因市場行情變化、服務內容增加或減少等原因導致服務費用需要調整，雙方應協商一致并簽訂補充協議。五、保密條款（一）保密范圍雙方同意，本協議的保密范圍包括但不限于以下內容：1.本協議的條款、內容及履行情況。2.雙方在服務過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密、客戶信息、財務信息等。3.雙方為履行本協議而提供的任何文件、資料、數據等。（二）保密期限本條款的保密期限自本協議生效之日起至本協議終止后[x]年。（三）保密措施雙方應采取合理的保密措施，防止對方的商業秘密等信息被泄露。未經對方書面同意，任何一方不得向任何第三方披露或使用對方的保密信息。如一方違反保密義務，應承擔因此給對方造成的全部損失。六、違約責任（一）甲方違約責任1.若甲方未按照本協議約定的服務內容、標準及要求提供服務，或服務成果不符合要求，經乙方書面通知后仍未改正的，乙方有權扣除相應服務費用，并要求甲方承擔違約責任。違約責任的承擔方式為按照未履行部分服務費用的[x]%向乙方支付違約金。如因甲方違約給乙方造成其他損失的，甲方還應承擔賠償責任。2.若甲方未按照本協議約定的期限完成服務任務，每逾期一日，應按照未完成部分服務費用的[x]%向乙方支付逾期違約金。逾期超過[x]日的，乙方有權解除本協議，并要求甲方返還已支付的服務費用，同時甲方應按照本協議服務費用總額的[x]%向乙方支付違約金。如因甲方逾期給乙方造成其他損失的，甲方還應承擔賠償責任。3.若甲方違反本協議的保密條款，應按照本協議服務費用總額的[x]%向乙方支付違約金，并賠償乙方因此遭受的全部損失。如因甲方違約導致乙方承擔任何法律責任或遭受其他損失的，甲方應負責全部賠償。（二）乙方違約責任1.若乙方未按照本協議約定向甲方支付服務費用，每逾期一日，應按照未支付金額的[x]%向甲方支付逾期違約金。逾期超過[x]日的，甲方有權解除本協議，并要求乙方支付已完成服務部分的費用及相應違約金。違約金的計算方式為按照未支付金額的[x]%計算。如因乙方逾期給甲方造成其他損失的，乙方還應承擔賠償責任。2.若乙方違反本協議的保密條款，應按照本協議服務費用總額的[x]%向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如因乙方違約導致甲方承擔任何法律責任或遭受其他損失的，乙方應負責全部賠償。3.若乙方在服務過程中故意刁難或阻礙甲方履行服務義務，導致甲方無法正常完成服務任務的，乙方應承擔因此給甲方造成的全部損失，并按照本協議服務費用總額的[x]%向甲方支付違約金。七、爭議解決本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他條款（一）協議變更與解除1.本協議的任何變更或補充需經雙方書面協商一致，并簽訂書面協議。2.在履行本協議過程中，如因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因導致本協議無法履行或部分無法履行的，雙方互不承擔違約責任，但應及時通知對方并提供相關證明文件。在不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因消除后，雙方應協商決定是否繼續履行本協議或對本協議進行變更。3.如一方嚴重違反本協議約定，另一方有權解除本協議，并要求違約方承擔違約責任。（二）通知與送達雙方在本協議中填寫的地址或聯系方式為各自有效的送達地址。任何一方如變更地址或聯系方式，應提前[x]日書面通知對方。一方按照本協議填寫的地址或聯系方式向另一方發送的通知、文件等，自發出之日起[x]日內視為送達。如因地址或聯系方式錯誤導致通知、文件等無法送達的，由過錯方承擔相應責任。（三）協議生效及份數本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。甲方（簽字/蓋章）：__________________簽訂日期：______年____月____日乙方（簽字/蓋章）：__________________簽訂日期：______年____月____日勞動合同甲方（用人單位）：公司名稱：__________________統一社會信用代碼：__________________法定代表人：__________________地址：__________________聯系電話：__________________乙方（勞動者）：姓名：__________________性別：__________________身份證號碼：__________________地址：__________________聯系電話：__________________根據《中華人民共和國民法典》及《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，簽訂本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。一、合同期限本合同為[固定期限/無固定期限/以完成一定工作任務為期限]的勞動合同。合同期限自[起始日期]起至[結束日期]止。其中試用期自[試用期起始日期]起至[試用期結束日期]止，試用期為[x]個月。二、工作內容和工作地點（一）工作內容乙方同意在甲方[具體部門/崗位]從事[具體工作內容]工作，乙方應按照甲方的要求，按時、保質、保量地完成工作任務。（二）工作地點乙方的工作地點為[具體工作地點]。甲方有權根據工作需要及乙方的工作表現，合理調整乙方的工作崗位及工作地點，但應提前通知乙方并取得乙方書面同意。三、工作時間和休息休假（一）工作時間甲方實行[標準工時制/不定時工作制/綜合計算工時工作制]。1.標準工時制：乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。甲方應保證乙方每周至少休息一日。2.不定時工作制：乙方的工作時間根據工作需要靈活安排，不受標準工時制的限制。3.綜合計算工時工作制：乙方的工作時間按照一定周期進行綜合計算，平均日工作時間和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。（二）休息休假乙方享有國家規定的法定節假日、年休假、婚假、產假、陪產假、喪假等帶薪休假權利。甲方應按照法律法規的規定及甲方的相關制度，保障乙方的休息休假權益。四、勞動報酬（一）工資標準乙方的工資為每月人民幣[具體金額]元（大寫：[大寫金額]）。工資發放形式為[現金/銀行轉賬]，發放日期為每月的[具體日期]。（二）工資調整甲方有權根據乙方的工作表現、公司經營狀況等因素，對乙方的工資進行調整。工資調整應提前通知乙方，并與乙方協商一致。（三）加班工資甲方安排乙方加班的，應按照法律法規的規定支付加班工資。加班工資的計算基數按照乙方正常工作時間的工資標準確定。五、社會保險和福利待遇（一）社會保險甲方應按照國家和地方政府的規定，為乙方繳納社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。乙方應按照法律法規的規定，配合甲方辦理社會保險相關手續，并承擔個人應繳納的部分。（二）福利待遇甲方應按照國家和地方政府的規定及甲方的相關制度，為乙方提供相應的福利待遇，如節日福利、生日福利、帶薪年假等。六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護（一）勞動保護甲方應按照國家和地方政府的規定，為乙方提供必要的勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的人身安全和健康。（二）勞動條件甲方應為乙方提供符合國家規定的勞動條件和工作環境，確保乙方能夠正常開展工作。（三）職業危害防護甲方應按照國家和地方政府的規定，對乙方進行職業危害防護培訓，告知乙方工作過程中可能存在的職業危害及防護措施。甲方應采取有效的職業危害防護措施，降低乙方遭受職業危害的風險。七、勞動合同的解除和終止（一）勞動合同的解除1.雙方協商一致，可以解除本勞動合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本勞動合同：在試用期內被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方的規章制度的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同，致使勞動合同無效的；被依法追究刑事責任的。3.有下列情形之一的，甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月工資后，可以解除本勞動合同：乙方患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使勞動合同無法履行，經甲乙雙方協商，未能就變更勞動合同內容達成協議的。4.乙方有下列情形之一的，乙方可以解除本勞動合同：未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；未及時足額支付勞動報酬的；未依法為乙方繳納社會保險費的；甲方的規章制度違反法律、法規的規定，損害乙方權益的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同，致使勞動合同無效的；法律、行政法規規定乙方可以解除勞動合同的其他情形。5.乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除本勞動合同。在試用期內，乙方提前三日通知甲方，可以解除本勞動合同。（二）勞動合同的終止1.本勞動合同期滿的，勞動合同終止。2.乙方開始依法享受基本養老保險待遇的，勞動合同終止。3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的，勞動合同終止。4.甲方被依法宣告破產的，勞動合同終止。5.甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的，勞動合同終止。（三）經濟補償1.有下列情形之一的，甲方應當向乙方支付經濟補償：雙方協商一致解除本勞動合同的；甲方依照本合同第三項第3點規定解除本勞動合同的；乙方依照本合同第三項第4點規定解除本勞動合同的；本勞動合同期滿，甲方維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同，乙方不同意續訂的，終止固定期限勞動合同的；依照本合同第五項第4點、第5點規定終止勞動合同的；法律、行政法規規定的其他情形。2.經濟補償的標準按照乙方在甲方的工作年限，每滿一年支付一個月工資的標準向乙方支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向乙方支付半個月工資的經濟補償。乙方月工資高于甲方所在直轄市、設區的市級人民政府公布的本地區上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經濟補償的標準按職工月平均工資三倍的數額支付，向其支付經濟補償的年限最高不超過十二年。本條所稱月工資是指乙方在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。八、保密條款（一）保密范圍雙方同意，本合同的保密范圍包括但不限于以下內容：1.甲方的商業秘密、技術秘密、客戶信息、財務信息等。2.乙方在工作過程中知悉的甲方的任何信息及資料。3.雙方為履行本合同而提供的任何文件、資料、數據等。（二）保密期限本條款的保密期限自本合同生效之日起至本合同終止后[x]年。（三）保密措施雙方應采取合理的保密措施，防止對方的商業秘密等信息被泄露。未經對方書面同意，