菏澤學院聘用協議合同?甲方（聘用單位）：菏澤學院法定代表人：[具體姓名]地址：[學校地址]聯系方式：[聯系電話]乙方（受聘人員）：[姓名]性別：[性別]身份證號碼：[身份證號]地址：[常住地址]聯系方式：[聯系電話]鑒于甲方為菏澤學院，具有教育教學、科學研究等職能，乙方具備相應的專業知識和技能，甲方有意聘用乙方，乙方愿意接受甲方的聘用，雙方經友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，就乙方受聘于甲方事宜達成如下協議：一、聘用崗位及職責（一）聘用崗位甲方聘用乙方擔任[具體學科或專業]的[具體職務，如教師、副教授等]。（二）崗位職責1.乙方應按照甲方的教學計劃和要求，承擔相應課程的教學任務，包括理論教學、實踐教學等，確保教學質量，完成規定的教學工作量。具體教學任務及工作量以每學期甲方下達的教學任務書為準。2.積極參與學科建設、課程建設、實驗室建設等工作，按照學校要求參與制定學科發展規劃、課程標準、實驗指導書等教學文件。3.開展科學研究工作，積極申報各級各類科研項目，發表學術論文，參與學術交流活動，努力提高學科水平和科研能力，為學校科研事業發展做出貢獻。4.指導學生的學習、畢業設計（論文）、社會實踐等活動，關心學生成長，培養學生的創新精神和實踐能力。5.參與學校和所在單位組織的各項教學、科研、管理等工作會議和活動，遵守學校的各項規章制度，履行教師的職業道德規范。二、聘用期限本協議聘用期限自[起始日期]起至[結束日期]止。試用期為[x]個月，自[試用期起始日期]起至[試用期結束日期]止。試用期包含在聘用期限內。三、工作條件與勞動保護（一）工作條件1.甲方為乙方提供必要的工作場所、教學設備、科研設施等工作條件，確保乙方能夠正常開展教學、科研等工作。2.甲方按照國家和學校有關規定，為乙方提供相應的辦公桌椅、電腦、圖書資料等辦公設備和資源，滿足乙方工作需要。（二）勞動保護1.甲方按照國家和學校有關勞動保護的規定，為乙方提供必要的勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的人身安全和健康。2.甲方根據乙方的工作性質和特點，合理安排工作時間和休息休假，保障乙方的合法權益。乙方應遵守甲方的作息時間和請假制度，如需請假，應按照學校規定的程序辦理請假手續。四、工作報酬及福利待遇（一）工作報酬1.甲方按照國家和學校的相關規定，確定乙方的工資待遇。乙方的工資由基本工資、崗位津貼、績效工資等部分組成，具體工資標準為每月人民幣[x]元。2.甲方根據乙方的教學、科研等工作業績，按照學校的績效考核辦法發放績效工資。績效工資考核周期為每學年一次，考核結果分為優秀、合格、不合格三個等級，根據考核等級發放相應的績效工資。3.甲方按照國家和地方有關規定，為乙方繳納社會保險和住房公積金，乙方應承擔的個人繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。（二）福利待遇1.乙方享受國家和學校規定的法定節假日、寒暑假等帶薪假期。2.甲方按照學校的福利政策，為乙方提供相應的福利待遇，包括但不限于節日福利、防暑降溫費、取暖費、健康體檢等。3.乙方在聘期內符合學校相關規定的，可享受職稱晉升、崗位晉級等機會，晉升后按照新的崗位等級享受相應的工資待遇。五、知識產權歸屬（一）職務作品乙方在履行本協議期間，為完成甲方的工作任務所創作的作品，包括但不限于教學課件、科研論文、教材、專著、研究報告等，其著作權歸甲方所有。乙方享有署名權，并有權按照學校規定獲得相應的獎勵。（二）非職務作品乙方在業余時間創作的與甲方工作無關的作品，其著作權歸乙方個人所有。但乙方應保證該作品不會侵犯甲方的知識產權和其他合法權益，也不得在作品中使用甲方的名義或資源。（三）專利及技術成果乙方在履行本協議期間，利用甲方的物質技術條件所完成的發明創造、技術秘密等知識產權，其申請專利的權利和專利權歸甲方所有；乙方有權在相關成果中署名，并按照學校規定獲得相應的獎勵。未經甲方書面同意，乙方不得擅自將相關知識產權轉讓或許可給第三方使用。六、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權按照學校的規章制度對乙方的工作進行考核和評價。有權根據教學、科研等工作需要，調整乙方的工作崗位和工作任務。有權要求乙方按照本協議約定履行工作職責，完成工作任務。2.義務按照本協議約定，按時足額支付乙方的工作報酬和福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護，保障乙方的合法權益。協助乙方解決工作和生活中遇到的困難和問題，為乙方的職業發展提供必要的支持和指導。按照國家和學校有關規定，為乙方辦理社會保險和住房公積金等手續。（二）乙方權利與義務1.權利有權按照本協議約定獲得工作報酬和福利待遇。有權在聘期內享受國家和學校規定的各項權利和待遇，包括但不限于職稱晉升、崗位晉級、培訓學習等。有權對甲方的工作安排和管理提出意見和建議。2.義務遵守國家法律法規和學校的各項規章制度，遵守教師職業道德規范，誠實守信，勤勉盡責。按照本協議約定，認真履行工作職責，完成工作任務，保證工作質量。積極參加甲方組織的各項培訓、學習和教研活動，不斷提高自身的業務水平和綜合素質。愛護甲方的教學設備、科研設施等財產，未經甲方書面同意，不得擅自將甲方的財產用于與工作無關的用途。保守甲方的商業秘密、教學科研成果、學生信息等秘密信息，不得向第三方泄露或使用。在本協議終止或解除后，乙方仍應繼續履行保密義務。七、合同的變更、解除與終止（一）合同變更1.本協議履行期間，如遇國家法律法規、政策調整或學校規章制度變更，導致本協議部分條款無法履行或需要變更的，雙方應協商一致，并簽訂書面協議進行變更。2.因乙方工作崗位、工作任務等發生變化，需要對本協議進行變更的，雙方應協商一致，并簽訂書面協議進行變更。（二）合同解除1.經雙方協商一致，可以解除本協議。2.乙方有下列情形之一的，甲方有權解除本協議：在試用期內被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方規章制度的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責任的；因乙方原因致使本協議無法繼續履行的其他情形。3.甲方有下列情形之一的，乙方有權解除本協議：未按照本協議約定支付乙方工作報酬或福利待遇的；未按照本協議約定提供必要的工作條件的；甲方的規章制度違反法律法規規定，損害乙方合法權益的；因甲方原因致使本協議無法繼續履行的其他情形。4.乙方提前[x]日以書面形式通知甲方，可以解除本協議。但乙方在試用期內解除本協議的，應提前[x]日通知甲方。（三）合同終止1.本協議期滿，雙方未續簽的，本協議自動終止。2.本協議約定的終止條件出現時，本協議終止。3.乙方退休、死亡或喪失勞動能力的，本協議終止。（四）經濟補償1.因甲方原因解除本協議的，甲方應按照國家和學校有關規定，向乙方支付經濟補償。2.因乙方原因解除本協議的，甲方無需向乙方支付經濟補償。3.本協議期滿終止，甲方維持或提高本協議約定條件續訂協議，乙方不同意續訂的，甲方無需向乙方支付經濟補償；甲方降低本協議約定條件續訂協議，乙方不同意續訂的，甲方應按照國家和學校有關規定，向乙方支付經濟補償。八、違約責任（一）甲方違約責任1.甲方未按照本協議約定支付乙方工作報酬或福利待遇的，應按照應付金額的[x%]向乙方支付違約金，并足額支付所欠款項。2.甲方未按照本協議約定提供必要的工作條件，導致乙方無法正常開展工作的，應承擔相應的賠償責任。3.甲方違反本協議約定的其他條款，給乙方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。（二）乙方違約責任1.乙方未按照本協議約定履行工作職責，完成工作任務的，應按照甲方的績效考核辦法承擔相應的責任，包括但不限于扣發績效工資、降低崗位等級等。2.乙方違反甲方的規章制度，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。3.乙方違反本協議約定的保密義務，泄露甲方的秘密信息，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任，并按照甲方的規定給予紀律處分。4.乙方擅自解除本協議或違反本協議約定的服務期條款的，應按照本協議約定向甲方支付違約金。違約金的數額按照乙方未履行服務期的比例計算，具體計算公式為：違約金=乙方未履行服務期的月數×乙方月工資標準×[x%]。九、爭議解決本協議的簽訂、履行、變更、解除、終止及違約責任等事項，雙方應按照《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定執行。如雙方在本協議履行過程中發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權