學生上下學交接制度?一、總則1.目的為了確保學生上下學期間的安全，規范學校與家長（監護人）之間的交接程序，明確各方責任，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于本校全體學生上下學交接的相關管理工作。3.交接原則遵循安全、有序、準確、及時的原則，確保學生在上下學交接過程中不出現任何安全問題，學生信息準確無誤地傳遞給家長（監護人）。二、交接人員職責1.學校教師職責班主任每天放學前，對班級學生進行安全教育，強調上下學途中的安全注意事項。認真核對家長（監護人）的身份信息，確認無誤后，將學生送至指定交接地點與家長交接。如遇家長（監護人）未按時前來交接，應及時與家長取得聯系，了解情況，并妥善安排學生等待，同時做好記錄。詳細記錄學生每天的出勤情況、在校表現等信息，在交接時告知家長（監護人）。任課教師在任課結束后，協助班主任維持教室秩序，組織學生有序前往指定交接地點。如發現學生有異常情況，及時通知班主任，并協助處理。在交接時，如有家長詢問學生在課堂上的表現，應如實、客觀地進行反饋。2.學校安保人員職責在學校門口及周邊區域維持秩序，確保上下學期間交通順暢，人員出入有序。協助教師進行學生交接工作，對交接過程進行監督，防止無關人員混入學校。對發現的安全隱患及時進行處理，如遇緊急情況，按照學校應急預案采取相應措施。3.家長（監護人）職責按照學校規定的上下學時間，準時到指定地點接送學生。如因特殊情況不能按時接送，必須提前與學校教師取得聯系，說明原因，并委托他人按時接送，同時告知被委托人的相關信息。在交接時，認真核對學生信息，確認無誤后簽字接收。如發現學生有異常情況，及時與教師溝通了解。教育引導學生遵守交通規則，注意上下學途中的安全。三、上下學時間及交接地點1.上下學時間上學時間：[具體上學時間]放學時間：[具體放學時間]學校應根據季節變化、教學安排等因素，合理調整上下學時間，并提前通知家長（監護人）。2.交接地點學校門口設立專門的學生交接區域，劃分不同年級的等待位置，設置明顯的標識。如有特殊情況需要在其他地點交接，學校應提前告知家長（監護人），并確保交接地點的安全性。四、交接流程1.放學交接流程放學前，班主任組織學生在教室集合，再次強調安全事項后，帶領學生前往指定交接地點。任課教師協助班主任維持秩序，確保學生隊伍整齊有序。到達交接地點后，安保人員負責維持周邊秩序，確保交通安全。班主任按照學生名單依次叫出學生姓名，家長（監護人）聽到姓名后，在交接記錄上簽字確認，并與班主任進行簡單溝通，了解學生當天在校情況。如家長（監護人）未按時到達，班主任應與家長電話聯系，確認情況。對于等待時間較長的學生，安排專人陪伴，并做好記錄。所有學生交接完畢后，班主任與任課教師一同返回教室，對當天的交接情況進行總結，整理相關記錄。2.上學交接流程家長（監護人）按照上學時間將學生送至學校門口指定交接區域。安保人員引導學生排隊進入學校，維持秩序，防止擁擠和混亂。班主任在教室門口迎接學生，對到校學生進行點名，核對人數，如有未按時到校的學生，及時與家長聯系了解情況，并做好記錄。學生進入教室后，班主任組織開展早讀等課前活動。五、特殊情況處理1.家長臨時變更接送人家長（監護人）因特殊情況需要臨時變更接送人，應提前通過電話、微信等方式告知班主任，并提供新接送人的姓名、聯系方式、外貌特征等詳細信息。班主任在交接時，認真核對新接送人的身份信息，確認無誤后，將學生交接給新接送人，并做好記錄。2.學生突發身體不適在上下學交接過程中，如發現學生突發身體不適，教師應立即通知學校醫務室或相關負責人。同時，與家長（監護人）取得聯系，告知學生情況，并根據醫生建議進行相應處理。如需要送醫治療，學校應安排專人陪同，并及時通知家長前往醫院。3.惡劣天氣等特殊情況遇到惡劣天氣（如暴雨、暴雪、大風等）或其他特殊情況，學校應及時通過短信、微信公眾號、班級群等渠道通知家長（監護人），告知上下學時間及交接地點的變化情況。教師和安保人員應加強學校門口及周邊區域的巡查，確保學生在惡劣天氣下安全交接。如因天氣原因無法在指定地點交接，學校應安排臨時室內交接區域，并做好學生的安撫工作。六、交接記錄與存檔1.交接記錄內容學生姓名、班級。交接日期、時間。家長（監護人）姓名、聯系方式。交接情況說明（如正常交接、家長未按時到、臨時變更接送人等）。教師簽名。2.記錄方式采用紙質交接記錄冊，每班一本，由班主任負責填寫。同時，學校可利用電子表格等形式進行備份記錄，以便查詢和統計。3.存檔要求紙質交接記錄冊應妥善保存，每月進行整理裝訂，保存期限為[X]年。電子記錄文件應定期進行備份，存儲在安全的服務器或存儲設備上，確保數據的完整性和可追溯性。七、監督與考核1.學校監督學校領導應定期對學生上下學交接制度的執行情況進行檢查，查看交接記錄是否完整、交接流程是否規范、人員職責是否落實等。設立意見箱和監督電話，接受家長（監護人）及社會各界對學生上下學交接工作的監督和建議。對于收到的反饋意見，及時進行調查處理，并將處理結果反饋給相關人員。2.考核機制將學生上下學交接工作納入教師績效考核體系，對認真履行職責、交接工作規范且無安全事故發生的教師給予適當獎勵。對于因工作失誤導致交接出現問題或發生安全事故的教師，按照學校相關規定進行責任追究，并取消當年評優評先資格。八、附則1.本制度自發布之日起施行。2.本制度由學校[具體部門]負責解釋和修訂，