2024年福建事業單位考試相關法則與試題及答案姓名：____________________

一、多項選擇題（每題2分，共20題）

1.下列關于《中華人民共和國公務員法》的表述，正確的是：

A.公務員實行職位分類制度

B.公務員職務與職級相分離

C.公務員應當具備良好的品行和職業道德

D.公務員應當具備符合職位要求的專業知識和工作能力

2.下列關于事業單位人事管理的說法，正確的是：

A.事業單位實行聘用制度

B.事業單位工作人員實行崗位管理制度

C.事業單位應當建立健全考核制度

D.事業單位應當保障工作人員的合法權益

3.下列關于事業單位工資管理的說法，正確的是：

A.事業單位工資水平應當與國民經濟發展水平相適應

B.事業單位工作人員工資包括基本工資、津貼、補貼和獎金

C.事業單位應當建立健全工資正常增長機制

D.事業單位工資水平不得高于國有企業同類人員

4.下列關于事業單位招聘的說法，正確的是：

A.事業單位招聘應當遵循公開、公平、公正、擇優的原則

B.事業單位招聘應當通過考試、考核等方式進行

C.事業單位招聘應當優先錄用本單位工作人員的配偶

D.事業單位招聘應當保證招聘人員的政治素質和業務能力

5.下列關于事業單位考核的說法，正確的是：

A.事業單位考核應當遵循客觀、公正、全面的原則

B.事業單位考核應當以工作實績、工作態度、工作能力為主要內容

C.事業單位考核應當定期進行，考核結果作為工作人員晉升、調整工資的依據

D.事業單位考核應當以年度考核為主，輔以平時考核

6.下列關于事業單位培訓的說法，正確的是：

A.事業單位應當加強對工作人員的培訓

B.事業單位培訓應當注重提高工作人員的政治素質和業務能力

C.事業單位培訓應當采取多種形式，包括脫產培訓、在職培訓等

D.事業單位培訓應當保證培訓經費的投入

7.下列關于事業單位獎勵的說法，正確的是：

A.事業單位應當建立健全獎勵制度

B.事業單位獎勵應當遵循公平、公正、公開的原則

C.事業單位獎勵應當以工作實績、工作態度、工作能力為主要依據

D.事業單位獎勵應當定期進行，獎勵結果作為工作人員晉升、調整工資的依據

8.下列關于事業單位紀律的說法，正確的是：

A.事業單位工作人員應當遵守國家法律法規和單位規章制度

B.事業單位工作人員應當廉潔自律，不得利用職務之便謀取私利

C.事業單位工作人員應當保守國家秘密和工作秘密

D.事業單位工作人員應當愛護公共財產，不得浪費和損害

9.下列關于事業單位績效管理的說法，正確的是：

A.事業單位績效管理應當遵循目標導向、問題導向、結果導向的原則

B.事業單位績效管理應當以單位整體績效和工作人員個人績效為主要內容

C.事業單位績效管理應當定期進行，績效結果作為工作人員晉升、調整工資的依據

D.事業單位績效管理應當注重激勵與約束并重

10.下列關于事業單位改革的說法，正確的是：

A.事業單位改革應當遵循政事分開、事企分開的原則

B.事業單位改革應當推進政府購買服務，提高服務效率

C.事業單位改革應當加強事業單位內部治理，提高管理效能

D.事業單位改革應當保障事業單位工作人員的合法權益

11.下列關于事業單位領導職務的說法，正確的是：

A.事業單位領導職務應當實行任期制

B.事業單位領導職務應當實行民主推薦、民主評議、民主監督

C.事業單位領導職務應當實行公開選拔、競爭上崗

D.事業單位領導職務應當注重選拔政治素質高、業務能力強的人員

12.下列關于事業單位人事爭議處理的說法，正確的是：

A.事業單位人事爭議處理應當遵循合法、公正、公開、及時的原則

B.事業單位人事爭議處理應當依法保護爭議雙方的合法權益

C.事業單位人事爭議處理應當通過協商、調解、仲裁、訴訟等方式進行

D.事業單位人事爭議處理應當及時化解爭議，維護單位和社會穩定

13.下列關于事業單位財務管理的說法，正確的是：

A.事業單位財務管理應當遵循合法性、真實性、完整性、及時性的原則

B.事業單位財務管理應當建立健全財務管理制度，加強財務監督

C.事業單位財務管理應當合理編制預算，加強預算執行管理

D.事業單位財務管理應當提高資金使用效益，防止浪費和損失

14.下列關于事業單位審計的說法，正確的是：

A.事業單位審計應當遵循獨立性、客觀性、公正性的原則

B.事業單位審計應當對事業單位的財務收支、經濟活動進行審計

C.事業單位審計應當對事業單位的內部控制制度進行審計

D.事業單位審計應當對事業單位的領導干部進行經濟責任審計

15.下列關于事業單位國有資產管理的說法，正確的是：

A.事業單位國有資產應當實行統一管理、分級負責

B.事業單位國有資產應當實行資產登記、資產評估、資產處置等管理制度

C.事業單位國有資產應當實行資產清查、資產盤點、資產報告等制度

D.事業單位國有資產應當實行資產保值增值，防止流失和浪費

16.下列關于事業單位信息化建設的說法，正確的是：

A.事業單位信息化建設應當遵循統一規劃、分步實施、突出重點的原則

B.事業單位信息化建設應當加強信息安全保障，防止信息泄露和攻擊

C.事業單位信息化建設應當提高信息化應用水平，提高工作效率和服務質量

D.事業單位信息化建設應當加強信息化人才隊伍建設，提高信息化管理水平

17.下列關于事業單位公共服務的說法，正確的是：

A.事業單位公共服務應當遵循公益性、公平性、便捷性的原則

B.事業單位公共服務應當以滿足社會需求為導向，提高服務質量

C.事業單位公共服務應當加強與社會各界的溝通合作，形成共建共享的局面

D.事業單位公共服務應當加強監督考核，確保服務質量

18.下列關于事業單位科研工作的說法，正確的是：

A.事業單位科研工作應當遵循自主創新、協同創新的原則

B.事業單位科研工作應當加強基礎研究和應用研究，提高科研水平

C.事業單位科研工作應當注重科研成果的轉化和應用，推動經濟社會發展

D.事業單位科研工作應當加強科研團隊建設，提高科研創新能力

19.下列關于事業單位文化建設的說法，正確的是：

A.事業單位文化建設應當遵循以人為本、和諧發展的原則

B.事業單位文化建設應當弘揚社會主義核心價值觀，培育文明風尚

C.事業單位文化建設應當加強職工思想政治教育，提高職工道德素質

D.事業單位文化建設應當豐富職工文化生活，增強職工凝聚力和向心力

20.下列關于事業單位社會服務的說法，正確的是：

A.事業單位社會服務應當遵循公益性、專業性、規范性的原則

B.事業單位社會服務應當以滿足社會需求為導向，提高服務質量

C.事業單位社會服務應當加強與社會各界的溝通合作，形成共建共享的局面

D.事業單位社會服務應當加強監督考核，確保服務質量

二、判斷題（每題2分，共10題）

1.事業單位的領導人員必須由上級任命，不得通過民主選舉產生。（）

2.事業單位工作人員的工資水平不得低于當地企業同類人員。（）

3.事業單位考核結果只作為工作人員晉升、調整工資的依據，不作為其他用途。（）

4.事業單位工作人員在試用期內，可以隨時解除聘用合同。（）

5.事業單位在招聘過程中，對符合條件的應聘者應當給予平等的競爭機會。（）

6.事業單位應當建立健全內部審計制度，對財務收支、經濟活動進行審計。（）

7.事業單位國有資產可以無償提供給其他單位或個人使用。（）

8.事業單位應當加強信息化建設，提高工作效率和服務質量。（）

9.事業單位應當積極參與社會公益活動，承擔社會責任。（）

10.事業單位工作人員在履行職責過程中，應當保守國家秘密和工作秘密。（）

三、簡答題（每題5分，共4題）

1.簡述事業單位人員聘用的基本條件和程序。

2.說明事業單位工資收入分配的原則和主要內容。

3.列舉并簡要說明事業單位內部審計的主要內容和作用。

4.闡述事業單位在提供公共服務時應遵循的原則。

四、論述題（每題10分，共2題）

1.論述如何加強事業單位人事管理，提高事業單位工作人員的素質和能力。

2.闡述在新時代背景下，事業單位如何適應社會發展的需要，發揮其應有的作用。

試卷答案如下：

一、多項選擇題（每題2分，共20題）

1.ABCD

2.ABC

3.ABCD

4.ABD

5.ABC

6.ABCD

7.ABCD

8.ABCD

9.ABCD

10.ABCD

11.ABCD

12.ABCD

13.ABCD

14.ABCD

15.ABCD

16.ABCD

17.ABCD

18.ABCD

19.ABCD

20.ABCD

二、判斷題（每題2分，共10題）

1.×

2.√

3.×

4.×

5.√

6.√

7.×

8.√

9.√

10.√

三、簡答題（每題5分，共4題）

1.事業單位人員聘用的基本條件包括：符合國家規定的年齡、學歷、專業、身體條件等；具有良好的品行和職業道德；具備崗位所需的專業知識和能力。聘用程序包括：發布招聘信息、報名、資格審查、考試或考核、體檢、公示、聘用等環節。

2.事業單位工資收入分配的原則包括：按勞分配為主體、多種分配方式并存；效率優先、兼顧公平；工資水平與國民經濟發展水平相適應。主要內容有：基本工