會計臨聘用合同標準文本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）本著平等互利、誠實信用的原則，就乙方在甲方處擔任會計臨時聘用崗位事宜，經雙方友好協商，達成如下協議：

一、聘用崗位及期限

1.1乙方同意在甲方處擔任會計臨時聘用崗位，具體崗位為__________。

1.2本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。

二、工作內容

2.1乙方應按照甲方的要求，認真履行會計崗位職責，完成甲方交辦的相關工作。

2.2乙方應遵守國家法律法規、會計準則及甲方內部管理制度，確保會計工作的準確性和合規性。

2.3乙方應保守甲方商業秘密，不得泄露甲方財務信息。

三、工資及福利

3.1甲方應按月支付乙方工資，具體工資標準為人民幣____元/月。

3.2乙方在合同期限內享受國家法定節假日、休息日及帶薪年休假等福利待遇。

3.3甲方根據乙方工作表現，可給予一定的獎金及提成。

四、合同解除及違約責任

4.1雙方協商一致，可以解除本合同。

4.2乙方有下列情形之一的，甲方有權解除本合同：

（1）嚴重違反甲方規章制度，給甲方造成重大損失；

（2）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）被依法追究刑事責任。

4.3甲方有下列情形之一的，乙方有權解除本合同：

（1）未按時足額支付乙方工資；

（2）未按照約定提供勞動條件；

（3）未按照約定支付乙方福利待遇。

4.4雙方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任。

五、其他約定

5.1本合同未盡事宜，雙方可另行協商解決。

5.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

5.3本合同附件如下：

（1）甲方出具的《會計臨時聘用崗位說明書》；

（2）甲方出具的《甲方內部管理制度》；

（3）乙方出具的《個人簡歷》。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）為保障財務管理的合規性和專業性，特委托第三方專業機構（以下簡稱“第三方”）對乙方（以下簡稱“乙方”）進行會計臨時聘用。為明確各方權利義務，經甲乙雙方及第三方充分協商，達成如下協議：

一、聘用崗位及期限

1.1乙方同意在甲方處擔任會計臨時聘用崗位，具體崗位為__________。

1.2本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。

二、第三方責任與權利

2.1第三方負責對乙方的選拔、考核及培訓，確保乙方具備履行會計崗位職責的能力。

2.2第三方有權根據乙方的工作表現，對乙方進行績效評估和獎懲。

2.3第三方有權在合同期限內解除與乙方的合作關系，并承擔相應的責任。

三、甲方權益與責任

3.1甲方享有對乙方工作成果的監督權，確保乙方履行會計崗位職責，遵守國家法律法規和甲方內部管理制度。

3.2甲方有權要求乙方提供相關財務報表、憑證等資料，以供甲方審核。

3.3甲方有權根據乙方工作表現，調整乙方工資待遇。

3.4甲方有權在合同期限內解除與乙方的合作關系，并承擔相應的責任。

四、乙方責任與權利

4.1乙方應按照甲方的要求，認真履行會計崗位職責，確保財務數據的準確性和合規性。

4.2乙方享有按照合同約定獲得工資待遇的權利。

4.3乙方有權要求甲方提供必要的培訓和指導，以提高自身業務能力。

五、工資及福利

5.1甲方應按月支付乙方工資，具體工資標準為人民幣____元/月。

5.2乙方在合同期限內享受國家法定節假日、休息日及帶薪年休假等福利待遇。

5.3甲方根據乙方工作表現，可給予一定的獎金及提成。

六、合同解除及違約責任

6.1雙方協商一致，可以解除本合同。

6.2乙方有下列情形之一的，甲方有權解除本合同：

（1）嚴重違反甲方規章制度，給甲方造成重大損失；

（2）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）被依法追究刑事責任。

6.3甲方有下列情形之一的，乙方有權解除本合同：

（1）未按時足額支付乙方工資；

（2）未按照約定提供勞動條件；

（3）未按照約定支付乙方福利待遇。

6.4雙方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任。

七、保密條款

7.1乙方應保守甲方商業秘密，不得泄露甲方財務信息。

7.2第三方應協助甲方對乙方進行保密管理。

八、爭議解決

8.1雙方對本合同的解釋或履行發生爭議的，應友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、其他約定

9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協商解決。

9.2本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執一份，自各方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

（1）甲方出具的《會計臨時聘用崗位說明書》；

（2）甲方出具的《甲方內部管理制度》；

（3）乙方出具的《個人簡歷》。

第三方主體介入的意義和目的：

第三方作為專業機構，負責對乙方進行選拔、考核及培訓，確保乙方具備履行會計崗位職責的能力。同時，第三方協助甲方對乙方進行保密管理，保障甲方商業秘密的安全。

甲方權益主導的目的和意義：

甲方作為委托方，享有對乙方工作成果的監督權，確保財務管理的合規性和專業性。通過明確甲方權益，保障甲方在合同履行過程中的主導地位，提高財務管理效率。

本合同旨在明確甲乙雙方及第三方在會計臨時聘用過程中的權利義務，確保甲方權益得到充分保障，同時為乙方提供良好的工作環境和發展機會。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）為滿足項目運營需要，特委托第三方人力資源公司（以下簡稱“第三方”）推薦乙方（以下簡稱“乙方”）擔任項目經理臨時聘用崗位。為明確各方權利義務，保障乙方權益，經甲乙雙方及第三方充分協商，達成如下協議：

一、聘用崗位及期限

1.1乙方同意在甲方處擔任項目經理臨時聘用崗位，具體崗位為__________。

1.2本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。

二、第三方責任與權利

2.1第三方負責乙方的選拔、面試及背景調查，確保乙方符合甲方項目需求。

2.2第三方有權對乙方的工作表現進行評估，并提出改進建議。

2.3第三方有權在合同期限內解除與乙方的合作關系，并承擔相應的責任。

三、乙方權益與責任

3.1乙方享有按照合同約定獲得工資待遇、項目獎金及福利的權利。

3.2乙方享有參與項目決策、提出合理化建議的權利。

3.3乙方享有接受甲方及第三方提供的專業培訓和指導的權利。

3.4乙方應按照甲方要求，認真履行項目經理職責，確保項目順利進行。

3.5乙方應遵守國家法律法規、甲方內部管理制度及行業標準。

四、工資及福利

4.1甲方應按月支付乙方工資，具體工資標準為人民幣____元/月。

4.2乙方在合同期限內享受國家法定節假日、休息日及帶薪年休假等福利待遇。

4.3甲方根據乙方工作表現和項目成果，可給予一定的獎金及提成。

五、合同解除及違約責任

5.1雙方協商一致，可以解除本合同。

5.2甲方有下列情形之一的，乙方有權解除本合同：

（1）未按時足額支付乙方工資；

（2）未按照約定提供勞動條件；

（3）未按照約定支付乙方福利待遇。

5.3乙方有下列情形之一的，甲方有權解除本合同：

（1）嚴重違反甲方規章制度，給甲方造成重大損失；

（2）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）被依法追究刑事責任。

5.4雙方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任。

六、保密條款

6.1乙方應保守甲方商業秘密，不得泄露甲方項目信息。

6.2第三方應協助甲方對乙方進行保密管理。

七、爭議解決

7.1雙方對本合同的解釋或履行發生爭議的，應友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他約定

8.1本合同未盡事宜，雙方可另行協商解決。

8.2本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執一份，自各方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

（1）甲方出具的《項目經理崗位說明書》；

（2）甲方出具的《甲方內部管理制度》；

（3）乙方出具的《個人簡歷》。

乙方為主導的目的和意義：

乙方作為項