




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
任務一開展企業頂崗實習《新時代大學生勞動教育》下篇新時代大學生勞動教育實踐模塊三走近企業大抵學問只有兩途,致知力行而已。
—宋·朱熹《朱熹文集·答呂子約》1勞動目標2勞模小故事3勞動開展4勞動評價目錄
CONTENTS5課后任務勞動目標知識目標能力目標素質目標了解頂崗實習意義和目的;加深對職業崗位工作的認知;熟悉專業崗位的操作流程;提高學生實踐能力;培養團隊合作精神;具備自我學習、知識技能更新、適應崗位變化的能力;培養良好的職業道;責任意識;良好的身體素質古人云:“讀萬卷書,不如走萬里路。”實習是每一個學生都必須擁有的一段經歷,它使我們在實踐中了解社會,讓我們學到了很多在課堂上學不到的知識,也打開了視野,增長了見識,為我們以后進一步走向社會打下了堅實的基礎。大三下學期,我非常榮幸去到珠海市一家師事務所進行了為期三個月的實習。我的工作崗位是審計助理,崗位職責包括收集和整理審計證據、建立審計項目和導入財務數據、編寫審計工作底稿、打印和查找審計證據、協助領導整理和出具審計報告等。........勞模小故事我的實習故事——大數據與會計專業朱玲娟審計中會計憑證的檢查學生感悟勞動開展(一)【勞動準備】1.模擬面試:學生準備簡歷,教師模擬面試場景,組織學生完成一次模擬面試。2.職場準備:職業禮儀培訓、職業著裝。3.知識準備:學生了解實習企業概況、企業組織架構、工作流程。勞動開展(二)【勞動步驟】實習準備步驟實習準備要點經驗與心得第1步,頂崗實習教育及動員了解頂崗實習的目的和意義,清楚在實習階段實習學生自身的權益,對于從事的崗位須具備足夠的安全意識。第2步,頂崗實習分組(1)所在專業完成學生頂崗實習分組;(2)教師指定或學生自選實習小組組長;(3)實習組長負責創建實習小組微信群;第3步,分派實習指導教師(1)實習小組與實習指導教師見面(2)實習指導教師帶領學生學習《頂崗實習管理手冊》(3)實習指導教師明確實習期間實習管理要求(4)實習指導教師實習流程第4步,熟悉實習平臺和提交的實習資料(1)學校頂崗實習系統,登錄方法界面使用;(2)實習協議、家長知情同意書和安全協議(3)實習鑒定表;第5步,記錄實習期間實習情況(1)記錄實習周記的目的(2)實習周記的格式、要求第6步,撰寫實習報告(1)與學生分享一篇優秀實習報告(2)學生討論實習報告應具備的內容(3)了解實習報告撰寫的目的(4)實習報告的格式、要求勞動開展(三)【勞動注意事項】1.實習期間,嚴格遵守實習單位規章制度,杜絕可能危及安全事件的發生。2.實習期間,按時參加實習,保證實習的時間要求。3.實習期間,按時完成實習周記,定期與實習指導教師溝通匯報情況。勞動開展一、勞動安全(四)【成果交流】1.和同學們交流分享以下內容,并將自己的相關情況記錄下來。(1)自己理想的實習崗位———————————————————(2)實習崗位的技能要求——————————————————————。(3)自己在實習中需要完成的目標———————————————(4)實習前準備過程中遇到的困難是————————————2.將實習準備階段有意義的照片粘貼在下面框內
粘貼處
勞動評價分別進行自我評價、同學評價和老師評價,填寫表1-2;KarlHeinrichMarx評價維度評價標準評價角度自我評價(1~10分)同學評價(1~10分)老師評價(1~10分)勞動態度按時參與勞動實踐,遵守勞動規定和流程認真預習、課前準備充分勞動過程主動積極參與、主動探索勞動能力能夠按時完成勞動任務解決問題的能力團隊協作能力創新能力勞動成效任務完成情況任務完成質量總體評價總體表現及潛力總分任務一:請同學們根據本次實習準備活動,結合自身實習準備的情況,完成下列表格課后任務勞動時間
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 【正版授權】 ISO/IEC 11770-3:2021/AMD1:2025 EN Information security - Key management - Part 3: Mechanisms using asymmetric techniques - Amendment 1: TFNS identity-based key agreement
- 2025年圖書館學與信息學基礎考試題及答案
- 2025年衛生統計學考試題及答案
- 2025年國際經濟與貿易關系考試試卷及答案
- 2025年互聯網金融專業考試題及答案
- 2025年科學教育專業考試試卷及答案
- 三一重工單招試題及答案
- 秸稈還田合同協議書
- 區委班子五年換屆述職報告
- 2025年公共自行車鎖車器設備項目發展計劃
- GB/T 708-2006冷軋鋼板和鋼帶的尺寸、外形、重量及允許偏差
- GB/T 14337-2008化學纖維短纖維拉伸性能試驗方法
- L4-《采購與供應策略》-講義課件
- 固定資產和無形資產培訓課程課件
- 合歡樹史鐵生課件
- 機房工程系統調試檢驗批質量驗收記錄表
- 光伏項目試驗報告
- DB37-T 3587-2019養老機構護理型床位認定
- 汽車電子可靠性測試項目-(全)-16750-1-to-5
- 丁苯橡膠乳液聚合的生產工藝
- JOINT VENTURE AGREEMENT合資企業協議(雙語版)
評論
0/150
提交評論