校外實訓基地合作協議書?甲方（學校名稱）：地址：聯系電話：法定代表人：

乙方（企業名稱）：地址：聯系電話：法定代表人：

為了加強學校與企業的合作，共同培養適應社會需求的高素質技能型人才，經雙方友好協商，就建立校外實訓基地事宜達成如下協議：

一、合作目的1.充分發揮學校和企業各自的資源優勢，實現資源共享、優勢互補，共同開展人才培養、教學改革、課程建設、師資培訓、學生就業等工作。2.通過建立校外實訓基地，為學生提供真實的工作環境和實踐機會，提高學生的專業技能、實踐能力和職業素養，增強學生的就業競爭力。3.促進學校與企業的深度融合，探索產教融合、校企合作的新模式、新機制，推動職業教育改革與發展，為地方經濟建設和社會發展服務。

二、合作內容1.實訓基地建設甲方在乙方設立校外實訓基地，乙方為甲方提供必要的實訓場地、設備和技術支持，協助甲方建設滿足教學需求的實訓環境。雙方共同制定實訓基地建設規劃和管理制度，確保實訓基地的正常運行和教學秩序。2.人才培養甲方根據專業人才培養方案和教學計劃，制定學生校外實訓計劃，安排學生到乙方實訓基地進行實習實訓。乙方按照甲方的實訓要求，為學生提供實習崗位和指導教師，負責學生的實習管理和考核評價。雙方共同開發基于工作過程的課程體系和教學資源，將企業的生產項目、工藝流程、技術標準等引入教學過程，實現教學與生產實際的緊密結合。3.師資培訓乙方為甲方教師提供企業實踐鍛煉機會，安排教師參與企業生產經營活動，了解行業發展動態和企業實際需求，提高教師的實踐教學能力和專業水平。甲方選派教師到乙方進行掛職鍛煉，參與企業的技術研發、生產管理等工作，學習企業先進的管理經驗和技術技能。雙方共同開展師資培訓活動，邀請企業專家和技術骨干到學校舉辦講座、培訓課程等，提升教師的雙師素質。4.學生就業乙方優先錄用甲方優秀畢業生，甲方積極向乙方推薦符合崗位要求的畢業生。雙方共同開展就業指導和職業規劃教育，幫助學生樹立正確的就業觀念，提高就業能力。乙方為甲方提供就業信息和招聘平臺，協助甲方舉辦校園招聘會等就業活動。

三、雙方權利與義務甲方權利與義務1.權利有權根據人才培養需要，自主安排學生到乙方實訓基地進行實習實訓。有權對乙方的實訓教學工作進行監督和檢查，提出意見和建議。有權要求乙方按照協議約定為學生提供實習崗位、指導教師和相關實習條件。2.義務按照人才培養方案和教學計劃，組織學生按時到乙方實訓基地實習實訓，并提前向乙方提交學生實習計劃和名單。負責學生在實習實訓期間的思想政治教育和安全教育，做好學生的日常管理工作。選派專業教師到乙方進行掛職鍛煉和參與實訓教學指導工作，與乙方共同開展教學改革和課程建設。協助乙方做好學生實習實訓的考核評價工作，及時反饋學生的實習情況和表現。

乙方權利與義務1.權利有權根據企業生產經營需要，對甲方學生的實習崗位和實習內容進行合理安排。有權對甲方學生的實習表現進行考核評價，并將考核結果反饋給甲方。有權要求甲方按照協議約定選派教師到乙方進行掛職鍛煉和參與實訓教學指導工作。2.義務按照協議約定為甲方學生提供實習崗位，確保實習崗位的安全性和穩定性，并為學生配備具有豐富實踐經驗和專業知識的指導教師。負責學生在實習實訓期間的勞動保護和安全管理，為學生提供必要的勞動保護用品和安全培訓，確保學生的人身安全和健康。協助甲方做好學生實習實訓的組織管理工作，為學生提供必要的實習條件和生活保障。積極與甲方開展教學改革和課程建設合作，共同開發教學資源，參與學校的人才培養方案制定和教學計劃調整。優先錄用甲方優秀畢業生，并按照國家有關規定和企業實際情況，與畢業生簽訂就業協議。

四、實訓基地管理1.雙方共同成立校外實訓基地管理委員會，負責協調解決實訓基地建設和運行過程中的重大問題。管理委員會由雙方相關人員組成，設主任一名，副主任若干名，定期召開會議，研究決定合作事宜。2.甲方指定專人負責與乙方聯系學生實習實訓相關事宜，乙方指定專人負責學生實習實訓的組織管理和指導工作。雙方應保持密切溝通，及時解決實習實訓過程中出現的問題。3.乙方應按照國家有關法律法規和企業規章制度，對學生進行實習管理，建立健全學生實習檔案，記錄學生實習期間的表現和考核成績。4.學生在實習實訓期間應遵守乙方的規章制度，服從乙方的工作安排，認真完成實習任務。如學生違反乙方規章制度或因個人原因造成乙方損失的，甲方應協助乙方進行處理，并承擔相應的責任。5.實習實訓結束后，乙方應按照甲方要求對學生進行考核評價，并出具實習鑒定報告。甲方應根據乙方的考核評價結果，對學生的實習成績進行認定，并將實習成績納入學生的學業成績管理。

五、教學資源共享1.雙方共同開發與企業生產實際緊密結合的課程體系、教學資源庫、教材、課件等教學資源，實現教學資源共享。2.乙方為甲方提供企業生產設備、工藝流程、技術標準、產品樣本等資料，支持甲方開展實踐教學。3.甲方將乙方的生產項目、技術難題等引入教學過程，組織學生進行實踐操作和技術攻關，培養學生的實踐能力和創新精神。4.雙方共同開展教學研究和改革活動，探索產教融合、校企合作的有效途徑和方法，提高人才培養質量。

六、經費及相關費用1.甲方按照學生實習實訓人數和實習時間，向乙方支付實習實訓指導費。實習實訓指導費標準為每人每月[X]元，具體支付方式為：甲方在學生實習實訓開始前[X]個工作日內，將實習實訓指導費的[X]%支付給乙方；實習實訓結束后，甲方根據乙方提供的學生實習考核評價結果，將剩余的實習實訓指導費支付給乙方。2.甲方學生在乙方實習實訓期間的住宿、餐飲等費用由學生自行承擔。如乙方為學生提供住宿和餐飲服務，甲方應按照乙方實際收取的費用標準，另行向乙方支付相關費用。3.雙方在開展師資培訓、教學改革、課程建設等合作項目過程中，涉及的費用由雙方另行協商確定，并按照約定支付。4.乙方因接待甲方學生實習實訓、教師掛職鍛煉等活動產生的其他費用，由甲方根據實際情況給予適當補償。

七、知識產權歸屬1.雙方在合作過程中共同開發的教學資源、科研成果、技術創新等知識產權歸雙方共同所有。未經對方書面同意，任何一方不得擅自使用、轉讓或泄露給第三方。2.雙方應按照國家有關法律法規和知識產權保護規定，加強對知識產權的管理和保護，確保知識產權的合法權益。

八、保密條款1.雙方應對在合作過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密、教學資料、學生信息等予以保密，未經對方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協議生效之日起[X]年。

九、協議變更與解除1.本協議的任何變更或補充需經雙方協商一致，并簽訂書面協議。變更或補充協議與本協議具有同等法律效力。2.在履行本協議過程中，如因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因導致協議無法履行或部分無法履行的，雙方應及時協商解決，并根據實際情況決定是否變更或解除本協議。3.如一方違反本協議約定，另一方有權解除本協議，并要求違約方承擔相應的違約責任。

十、違約責任1.雙方應嚴格履行本協議約定的各項義務，如一方違約給對方造成損失的，違約方應承擔賠償責任。2.如甲方未按照協議約定支付實習實訓指導費或其他相關費用，每逾期一日，應按照未支付金額的[X]%向乙方支付違約金。逾期超過[X]日的，乙方有權解除本協議，并要求甲方支付已發生的實習實訓指導費及違約金。3.如乙方未按照協議約定為學生提供實習崗位、指導教師或實習條件，影響學生實習實訓質量的，乙方應承擔相應的責任，并負責采取措施予以補救。如因乙方原因導致學生實習無法正常進行或造成學生人身傷害等事故的，乙方應承擔全部賠償責任。4.如雙方違反保密條款或知識產權歸屬條款的約定，應承擔因此給對方造成的全部損失，并按照法律規定承擔相應的法律責任。

十一、爭議解決本協議在履行過程中如發生爭議，雙方應首先友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。

十二、其他條款1.本協議自雙方簽字（蓋章）之日起生效，有效期為[X]年。協議期滿后，雙方如無異議，則自動延續[X]年。2.本