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二零二五年度農民工安全生產責任勞動合同甲方(用工方):甲方名稱:______甲方地址:______甲方聯系方式:______法定代表人(如有):______乙方(農民工):乙方姓名:______乙方身份證號碼:______乙方聯系方式:______一、安全生產責任1.乙方在甲方提供的崗位上工作期間,必須遵守國家有關安全生產的法律法規和甲方的安全生產規章制度。2.乙方應接受甲方組織的安全生產教育和培訓,提高安全生產意識,掌握必要的安全操作技能。3.乙方在作業過程中必須嚴格遵守操作規程,不得違章作業,確保自身和他人的生命財產安全。4.乙方在發現安全隱患或事故苗頭時,應及時報告甲方,并采取必要措施防止事故發生。二、勞動合同期限1.本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止,共計______個月。2.合同期滿后,雙方可協商續簽合同,續簽期限由雙方另行約定。三、工資待遇1.乙方在甲方工作期間,甲方按月支付乙方工資,工資標準為______元/月。2.甲方按照國家規定為乙方繳納社會保險,包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。3.乙方在法定節假日、休息日加班的,甲方按照國家規定支付加班工資。四、合同解除與終止1.雙方協商一致,可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(1)嚴重違反甲方規章制度;(2)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損失;(3)被依法追究刑事責任。3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:(1)未按照約定支付工資;(2)未按照約定提供勞動保護;(3)未按照約定繳納社會保險。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利:有權對乙方的工作進行監督,確保乙方遵守安全生產規定。有權根據安全生產要求調整工作內容,但應確保乙方的工作條件符合安全標準。義務:為乙方提供必要的安全防護用品和培訓。在乙方發生安全生產事故時,及時采取措施進行救援和處理。2.乙方權利與義務權利:有權要求甲方提供安全的工作環境和條件。有權對甲方違反安全生產規定的行為提出批評和建議。義務:嚴格遵守安全生產規定,不得擅自改變工作程序或操作方法。及時報告工作中發現的安全隱患,并配合甲方進行整改。六、安全生產教育與培訓1.教育與培訓內容甲方應定期對乙方進行安全生產教育和培訓,內容包括但不限于安全生產法律法規、操作規程、應急處理措施等。2.教育與培訓時間教育與培訓時間應不少于______小時,具體時間由甲方根據實際情況安排。七、安全生產事故處理1.事故報告乙方在發生安全生產事故時,應立即向甲方報告,并采取必要措施防止事故擴大。2.事故調查甲方應組織事故調查組,對事故原因進行調查,并制定整改措施。3.事故責任事故責任應根據事故調查結果確定,對負有責任的乙方,甲方將依法進行處理。八、合同解除與終止1.合同解除條件乙方違反安全生產規定,經教育不改的,甲方有權解除合同。乙方因健康原因無法繼續工作的,經甲方確認后,合同可解除。2.合同終止合同期滿或雙方協商一致解除合同后,合同終止。甲方應在合同終止后______個工作日內結清乙方工資和社會保險待遇。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經雙方書面協商一致,并簽訂書面變更協議。變更協議作為本合同的組成部分,具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外,經雙方協商一致,可以解除本合同。若一方出現嚴重違反安全生產規定的行為,另一方有權解除合同,并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災害(如地震、洪水等)、戰爭、政府行為(如政策調整、禁令等)等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間,雙方應互相通知,并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行合同義務的一方不承擔違約責任,但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天(具體時長),雙方應協商解決合同的履行問題,如變更合同內容或解除合同等。十一、爭議解決1.協商本合同履行過程中發生的爭議,雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成,雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在合同履行過程中知悉的對方安全生產信息、技術秘密以及其他機密信息(包括但不限于工作程序、應急處理措施等)予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年(具體時長)止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表(簽字):_____

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